Catégories
Thésaurus CEREQ > LA RELATION FORMATION EMPLOI > 1020 L'EMPLOI > EMPLOI > EMPLOI DES FEMMES > DIVISION SEXUELLE DU TRAVAIL
DIVISION SEXUELLE DU TRAVAILSynonyme(s)DISCRIMINATION SEXISTE ;DISCRIMINATION SEXUELLE ;EGALITE DES SEXES ;EGALITE HOMME-FEMME ;EGALITE PROFESSIONNELLE ;INEGALITE HOMME-FEMME AU TRAVAIL ;METIER FEMININ ;METIER MASCULIN ;MIXITE DU TRAVAIL ;PARITE PLAFOND DE VERREVoir aussi |
Documents disponibles dans cette catégorie (2605)
texte imprimé
Philippe Capdevielle ; Francis Meyer, Éditeur scientifique ; GEIST - GROUPE D'ETUDES INTERUNIVERSITAIRES EN SCIENCES DU TRAVAIL.Strasbourg ; Emmanuel Triby, Éditeur scientifique ; Françoise Creze ; Anja Johanson ; Michèle Forté ; Emmanuel Triby ; Jocelyne Loos-Baroin ; Francis Meyer ; Corinne Sachs-Durand ; Nora Setti ; Michel Sonntag ; Jacques Freyssinet, Préfacier, etc. | Strasbourg : Presses Universitaires de Strasbourg | mai 2000Cherche à mesurer le changement intervenu, par effet de la loi sur les 35 heures, dans le mode de gestion sociale de la question du temps de travail. (Electre)texte imprimé
Annie Gauvin ; Jane Jenson, Éditeur scientifique ; Marlaine Cacouault ; MAGE - Réseau de recherche Marché du travail et genre (Paris) ; Jacqueline Laufer, Éditeur scientifique ; Margaret Maruani, Éditeur scientifique ; Delphine Gardey ; Sylvie Schweitzer ; Anne-Marie Daune-Richard ; Philippe Alonzo ; Olivier Liaroutzos ; Catherine Marry ; Annick Durand-Delvigne ; Marie Duru-Bellat ; Helena Hirata ; Danièle Kergoat ; Marie-Thérèse Lanquetin ; Rachel Silvera ; Jane Lewis ; Geneviève Fraisse ; Michel Lallement ; Maria-Carmen Belloni ; Jean-Yves Boulin ; Annie Junter-Loiseau ; Françoise Gaspard ; Chantal Rogerat ; Teresa Torns ; Ariane Hegewisch ; Danièle Meulders ; Sylvia Walby ; Colette Fagan ; Jacqueline O'Reilly ; Jill Rubery ; Christian Baudelot | Aldershot : Ashgate | 2000Cet état des lieux des travaux, recherches, débats sur la place des femmes sur le marché du travail en Europe, est l'aboutissement de quatre années d'activité du groupement de recherche "Marché du travail et genre" (MAGE). Il rend compte, par de[...]texte imprimé
Isabelle Recotillet ; Hugues Bertrand, Éditeur scientifique ; Pascale Breuil-Genier ; Journées d'études sur les données longitudinales dans l'analyse du marché du travail (JDL n° 7; 25 et 26 mai 2000; Nancy) ; Jean-Claude Rincent ; Alain Degenne, Éditeur scientifique ; Christine Chambaz ; Olivier Guillot, Éditeur scientifique ; LASMAS - LABORATOIRE D'ANALYSE SECONDAIRE ET DE METHODES APPLIQUEES A LA SOCIOLOGIE.Paris ; Marc Cohen-Solal ; José Rose, Éditeur scientifique ; Cécile Dubois ; Bruno Jeandidier ; Patrick Werquin, Éditeur scientifique ; Sylvie Célérier ; INSTITUT DU LONGITUDINAL ; Ngoy Kishimba ; GREE-ADEPS.Nancy ; Monique Méron ; Isabelle Widmer ; Armelle Testenoire ; Claire Bidart ; Yannick Carriou ; Marie-Odile Lebeaux ; Bernard Balzani ; Sylvie Le Minez ; Sébastien Roux ; Hervé Lhotel ; Nathalie Moncel ; Jean-Luc Deshayes ; Carine Drapier ; Alain Pentel ; Fernand Fehlen ; Isabelle Piroth ; Michel Ramm ; Sabine Chaupain-Guillot ; Léa Lima ; Catherine Mathey-Pierre ; Danièle Trancart ; Waysand Edith | Marseille : Céreq | Documents | 2000Pour cette septième édition, les journées d'études sur l'utilisation des données longitudinales dans l'analyse du marché du travail permettent d'explorer la question des trajectoires d'emploi au regard des conditions d'existence des individus. L[...]texte imprimé
Pascal Petit ; Kjell Rubenson, Éditeur scientifique ; Charles Edquist ; G. Schuetze hans, Éditeur scientifique ; Craig Riddell w. ; G. Lipsey richard ; John Richards ; Tom Wall ; Someshwar Rao ; Ron Hirshhorn ; Nicola De Michelis ; A. Wolfe david ; Luigi Orsenigo ; Henri Rouilleault ; Caroline L. Weber ; Yves Gingras ; Philippe Masse ; Richard Roy ; John Van Reenen ; Gordon Betcherman ; Norm Leckie ; Kathryn Mcmullen ; Gerhard Bosch ; Brenda Lipsett ; Ursula Huws ; Vincent Mosco ; Albert Tuijnman ; H. Krebs ; Z. Patak ; G. Picot ; T. Wannell ; Kevin P. O'Kelly | Vancouver : UBC | 2000texte imprimé
Depuis les années 1960, l'emploi féminin est en forte hausse en France en raison de la montée en puissance du salariat et du secteur tertiaire. Plus de femmes actives, salariées, instruites, mais aussi plus de femmes au chômage, en situation pré[...]texte imprimé
On assiste dès 1965, à une entrée massive des mères de famille sur le marché du travail. Grâce à la politique familiale mise en place à partir des années soixante-dix, les françaises sont aujourd'hui à la fois parmi les plus fécondes et les plus[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Lawrence Jeffrey Johnson ; Janneke Plantenga ; Johan Hansen ; Ingeborg Heide ; Martin Carnoy ; Marie-Thérèse Claes ; Sara Elder |La seconde partie de ce dossier, construite sur une approche fondée sur le concept de genre, aborde successivement la question des indicateurs qui permettent de mesurer l'égalité des chances dans les différents pays européens et le recours au dr[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
E. Black sandra ; Howard N. Fullerton ; Mary Bowler ; Philip N. Cohen ; M. Bianchi suzanne ; Deborah A. Cobb-Clark ; Yvonne Dunlop |Le taux d'emploi des femmes a augmenté aux Etats-unis depuis 50 ans ainsi que leur niveau de salaire, depuis 20 ans. Les inégalités entre hommes et femmes ont donc plutôt tendance à se réduire. En outre, ni le mariage, ni le fait d'avoir des enf[...]Article : texte imprimé
Relevant l'absence d'études relatives aux inégalités hommes-femmes dans le domaine des sciences de la gestion et l'existence de pratiques de gestion segmentée de la part des entreprises, l'auteur présente les résultats d'entretiens approfondis m[...]Article : texte imprimé
Annie Fouquet ; Antoine Jeammaud ; Martine Le Friant ; Claude Rack ; Sarah Lecomte ; Michel Miné ; Jacqueline Laufer ; Marlaine Cacouault |La question de l'égalité hommes/femmes se pose dès que l'on examine le problème du droit à l'emploi. L'égalité de droit ne conduit pas à l'égalité de fait. Les politiques publiques ainsi que les modifications apportées au droit du travail (étude[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Partant de l'exploration du travail, le recours à une sociologie des genres permet de mieux comprendre les processus de mise en forme des rapports sociaux, les tensions et les conflits qui sont cultivés dans la société. Dans cette perspective, c[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Période couverte par le document : 1960-1970Article : texte imprimé
A partir d'enquêtes réalisées au sein d'une entreprise nationale et d'une administration d'Etat, l'auteur montre que la féminisation des emplois n'est pas encore synonyme d'une "mixité sociale" du travail. La division sexuelle du travail demeure[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Adriana Mata Greenwood ; Lourdes Beneria ; M. V. Lee Badgett ; Nancy Folbre ; Martha C. Nussbaum ; Jane Hodges-Aeberhard |La question de l'égalité des sexes est approfondie tant au niveau de l'emploi qu'au niveau familial et social. D'un point de vue philosophique et juridique le concept d'égalité des sexes est tout d'abord traité par une approche fondée sur les ca[...]Article : texte imprimé
L'introduction d'un nouveau système d'information pour la gestion du personnel (staff organizer) dans un grand magasin est l'occasion d'analyser les identités professionnelles et la construction sociale des compétences selon les sexes. L'étude p[...]Article : texte imprimé
Alain Lipietz ; Françoise Piotet ; Bernard Brunhes ; Jean-Emmanuel Ray ; Denis Piveteau ; Christian Arnsperger ; René Tijou ; Jean-Yves Calvez ; Antoine Kerhuel |Le travail est en cours de redéfinition. Les métiers en émergence, les négociations sur le temps de travail et l'évolution du droit du travail repositionnent les débats sur la place du travail dans notre société et sur le travail comme lieu de s[...]Article : texte imprimé
Alain Blum ; Gwénaële Calvès, Éditeur scientifique ; France. Conseil d'État ; Marc Blondel ; CONSEIL CONSTITUTIONNEL ; Michel Borgetto ; Jean-Pierre Chevenement ; Jeanne Fagnani ; Haut conseil à l'intégration ; Antoine Math ; Christian Jelen ; Denis Lacorne ; Anne-Marie Le Pourhiet ; Danilo Martuccelli ; Michel Wieviorka ; Pierre Rosanvallon ; Michel Rosenfeld ; Daniel Sabbagh ; Antonin Scalia ; Alexis Spire ; Patrick Simon ; Shelby Steele |Les politiques de discrimination positive consistent en l'instauration de traitements inégalitaires afin de rétablir l'égalité socio-économique ou de lutter contre les diverses formes de pratiques discriminatoires, notamment sexiste et raciste. [...]Article : texte imprimé
Emmanuelle Lada ; Danièle Kergoat, Éditeur scientifique ; Sabine Masson ; Jacqueline Heinen, Éditeur scientifique ; Didier Demazière ; Isabelle Bertaux-Wiame ; Katya Vladimirova ; Xavier Dunezat ; Francisco Vargas ; Geneviève Picot |Au sommaire notamment : Les logiques de recherche d'emploi, entre activités professionnelles et activités domestiques ; Les rapports sociaux de sexe : un objet social masqué ? A propos de la Poste ; Femmes et marché du travail en Bulgarie... (E[...]Article : texte imprimé
Carsten Hefeker ; DG V - DIRECTION GENERALE DE L'EMPLOI DES RELATIONS INDUSTRIELLES ET DES AFFAIRES SOCIALES.Bruxelles (1997) ; Allan Larsson, Préfacier, etc. ; COMMISSION DES COMMUNAUTES EUROPEENNES (1997) ; OCDE - ORGANISATION DE COOPERATION ET DE DEVELOPPEMENT ECONOMIQUES (1997) ; John Martin, Préfacier, etc. ; Mary Gregory ; COMITE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DES AFFAIRES SOCIALES.Paris (1997) ; Wiemer Salverda ; Richard B. Freeman ; Niels Westergaard-Nielsen ; Lena Granqvist ; Helena Persson ; Ana Rute Cardoso ; Claudio Lucifora ; Federica Origo ; Daniel Gros |Le séminaire organisé en 1997 par la Commission européenne et l'OCDE a proposé une vue d'ensemble des analyses économiques de l'emploi, du chômage et des salaires. Le fonctionnement du marché du travail est l'axe principal autour duquel s'est or[...]Article : texte imprimé
Marc Richard ; Joseph Gauter, Éditeur scientifique ; Maurice Gueneau ; GREP - Groupe de Recherche pour l’Education et la Prospective ; Odile Plan, Éditeur scientifique ; Patrick Guilloux ; Jean-Pierre Willems ; Francis Ginsbourger ; Christian Julien ; Patrick Clémenceau ; Jean-Louis Egli ; Jean-Joseph Scheffknecht ; Alain Dupeyron ; Jean-François Noël ; Michel Feutrie ; Gérard Mlekuz ; Bernard Masingue ; Joseph Gauter ; Daniela Fidanza ; Christine Guégnard ; Marie-Thérèse Rapiau ; Guillaume Biot-Paquerot ; Serge Cordellier ; Hervé Savy ; Michel Blachere ; Yves Lichtenberger ; Yvon Minvielle ; Bruno Rémond ; Jean-Marie Luttringer ; Jacky Beillerot ; Christine Fournier ; Maryse Huet ; Edmée Ollagnier ; Nicole Péry ; Alain Geismar ; Janine Jarnac ; Hubert Bouchet ; Régis Regnault ; Bernard Quintreau ; Jean-Jacques Briouze |Issue de courants humanistes, instrument moderne de l'économie, la formation professionnelle continue est aujourd'hui une question de société suscitant un débat critique et contradictoire entre experts, acteurs, responsables politiques et syndic[...]Article : texte imprimé
Article : document électronique
Le recours à l’histoire permet de mieux saisir la diversité des modes d’intégration des jeunes dans la société à travers les époques. Diverses institutions jouent tour à tour le rôle de vecteur d’intégration, sans que jamais par ailleurs la fami[...]Article : document électronique
Article : texte imprimé
Débat sur la place des femmes dans les politiques de formation continue, au regard de la loi de 1971, leur rôle dans l'évolution des dispositifs, les actions à promouvoir pour un accès plus égalitaire, ainsi que des questionnements sur la parité[...]Article : texte imprimé
Article : document électronique
A partir du printemps 1915, des milliers de femmes ont travaillé dans l'industrie métallurgique. Pour rendre plus durable le lien qu'elles ont entretenu aux nouvelles techniques, les employeurs ont inclus les distinctions de genre dans la notion[...]Article : texte imprimé
Si l'activité professionnelle des jeunes mères n'a cessé de croître, des années 60 aux années 90, la tendance semble s'inverser au milieu des années 90. Que recouvre cette situation ? Un retour à la discontinuité traditionnelle de l'activité fém[...]Article : texte imprimé
L'accroissement de la féminisation du salariat, depuis les années 60, a conduit à la prise en compte du travail des femmes par les institutions. Les différentes structures mises en place sont analysées selon trois périodes qui marquent les temps[...]Article : document électronique
Liliane Bonnal ; Ludovic Fleury ; Institut national de la statistique et des études économiques (France) ; Marie-Béatrice Rochard |Le suivi des résultats des enquêtes "Insertion dans la vie active" (IVA) et "Insertion par l'apprentissage" (IPA) a permis de tirer quelques conclusions sur l'insertion professionnelle des apprentis et des lycéens professionnels en région Centre[...]Article : document électronique
Institut national de la statistique et des études économiques (France) ; Bénédicte Galtier ; Jean-David Fermanian ; Sylvie Lagarde ; Pierre Granier ; Xavier Joutard ; Pierre Boisard ; Emmannuelle Crenner |Les emplois à temps partiel relèvent de situations individuelles très différentes. Ils sont plutôt contraints, courts et précaires pour les ménages en situations difficiles, choisis et longs pour les ménages aisés. Tandis que les jeunes entrant [...]texte imprimé
Xavier Baron ; LEST (1999; AIX-EN-PROVENCE) ; Paul Bouffartigue ; Marc Maurice ; Gérard Regnault ; André Grelon ; Claude Paraponaris ; Anne Dietrich ; Jacques Bouteiller ; Christèle Dondeyne ; Céline Desmarais ; Jean Lojkine ; Jean-Luc Maletras ; Elisabeth Brun ; Françoise Dany ; Marnix Dressen ; Jean-Luc Primon ; Alain Frickey ; Sophie Pochic ; Christophe Falcoz ; Hélène Challiol ; Frédérique Pigeyre ; Robert Tchobanian ; Yves Livian ; Marie-Odile Paulet ; Guy Groux ; Michel Doneddu ; Christophe Cauchon ; Eric Peres ; Vincent Mangematin ; Anne-Marie Daune-Richard ; J. Laufer ; A. Fouquet ; Charles Gadéa ; Catherine Marry ; Alain Roger | Aix-en-Provence : LEST | 1999Les cadres ont été peu à peu abandonnés comme objet d'étude par les sciences sociales, en particulier la sociologie. D'abord étudiée comme classe sociale puis comme profession, cette catégorie fait-elle encore sens ? Les évolutions majeures qu'e[...]texte imprimé
Ministère de l'emploi et de la solidarité, Dédicataire ; Catherine Loubriat ; CAFOC - CENTRE ACADEMIQUE DE FORMATION CONTINUE. Limoges ; RECTORAT DE LIMOGES | Limoges : CAFOC | 1999La place des filles dans l'apprentissage en Limousin est très en retrait de celle des garçons : leur nombre augmente peu, leur proportion se restreint et le choix des filières professionnelles reste très traditionnel. Les obstacles sont doubles [...]texte imprimé
Jacques Gautrat ; Patrick Venturini, Préfacier, etc. ; COMMISSION EUROPEENNE (1998) ; François Beaujolin ; Pertti Koistinen ; Ari Nieminen ; Jacqueline O'Reilly ; Claudia Spee ; Isabelle Perguilhem ; Laurent Gardin | Rennes : Apogée | Les cahiers de la cellule de prospective | 1999texte imprimé
Union européenne. Commission européenne (Luxembourg) | Luxembourg : Apogée / Office des publications officielles des communautés européennes | Les cahiers de la cellule de prospective | 1999L'organisation de nos sociétés occidentales est, depuis la révolution industrielle, modelée par le travail, notamment salarié. Cependant à une époque marquée par le chômage, la perte de l'illusion du plein emploi, l'exclusion, le travail peut-il[...]texte imprimé
UNIVERSITE DE ROUEN ; François Aballéa ; GRIS - GROUPE DE RECHERCHE INNOVATIONS ET SOCIETES.Mont-Saint-Aignan ; Yamina Bensaadoune ; Jean-Louis Le Goff ; Florence Bailly ; Sophie Braem ; Alain Godbille ; Sophie Divay ; Cyril Lac ; Catherine Marry ; Charles Gadéa | Mont-Saint-Aignan : Université de Rouen | 1999texte imprimé
Danièle Kergoat ; EMERGENCES (1999; BARCELONE, BRUXELLES, MONTREUIL) ; FONDS SOCIAL EUROPEEN.Bruxelles, Dédicataire ; Thérèse Navarro ; Catherine Marry ; Chris Vanlaere ; Danièle Touchard ; Ariane Dierickx ; Catherine Genisson | Montreuil : Emergences | 1999Actes de la visioconférence organisée dans le cadre du projet européen PRISME (Priority to small and medium enterprises). Ce projet transnational vise la sensibilisation des salarié(e)s et de leurs représentant(e)s à la question de l'égalité pro[...]texte imprimé
Béatrice Majnoni d'Intignano, Secrétaire ; Michel Aglietta ; France. Premier ministre, Dédicataire ; Gilbert Cette ; Michel Glaude ; Annie Fouquet ; Annie Gauvin ; Marie-Thérèse Letablier ; Pierre-Alain Muet, Préfacier, etc. ; Catherine Sofer ; Christel Colin ; Carole Bonnet ; Laurence Allain ; Béatrice Sédillot ; Catherine Laret-Bedel ; Laurent Caussat, Éditeur scientifique | Paris : La Documentation française | Les rapports du Conseil d'analyse économique | 1999La place des femmes dans l'activité économique est un point central de la croissance des pays développés. En effet, elles participent à l'amélioration des performances économiques en permettant la diversification des talents et en orientant la d[...]Article : texte imprimé
Il existe bien, dans l'Education nationale, un principe d'égalité (à diplôme égal, salaire égal), un avancement lié à la réussite au concours et à l'ancienneté, ainsi que des mesures sur le travail à mi-temps ou le congé parental pour les deux s[...]texte imprimé
Malgré la loi du 13 juillet 1983, dite "loi Roudy", les inégalités professionnelles hommes-femmes demeurent. Le diagnostic de la situation est suivi de propositions de nature à inscrire la mixité à toutes les étapes de la vie professionnelle : d[...]texte imprimé
Les femmes sont majoritairement présentes dans la fonction publique mais peu aux fonctions d'encadrement et aux postes de responsabilité. Un état des lieux statistique et qualitatif permet de dresser un tableau des disparités de représentation s[...]texte imprimé
Sandra Rimbert ; Catherine Sofer ; Laboratoire d'Économie d'Orléans (Orléans) ; CRESEP - CENTRE DE RECHERCHE SUR L'EMPLOI ET LA PRODUCTION | Orléans : LEO | Document de recherche | 1999L'augmentation du niveau de qualification des femmes et par conséquent leur accès à de plus hauts niveaux de rémunération tend à réduire les inégalités salariales entre hommes et femmes pour les emplois à temps complet. Cependant la tendance s'i[...]texte imprimé
Marie-Victoire Louis ; Ignacio Ramonet, Éditeur scientifique ; Chantal Aubry ; Alain Gresh, Éditeur scientifique ; Michèle Aulagnon ; Maurice Lemoine, Éditeur scientifique ; Florence Beauge, Éditeur scientifique ; Alain Bihr ; Pierre Bourdieu ; Agnès Callamard ; Ingrid Carlander ; Sylvie Chaperon ; Christine Corbeil ; Christine Delphy ; Francine Descarries ; Jérôme Erbin ; Françoise Gaspard ; Yves Géry ; Gisèle Halimi ; Jacqueline Heinen ; Sylvie Jan ; Azadeh Kian ; Margaret Maruani ; Florence Montreynaud ; Janine Mossuz-Lavau ; Silvia Perez-Vitoria ; Roland Pfefferkorn ; Sophie Sensier ; Joëlle Stolz ; Tassadit Yacine-Titouh ; Eliane Viennot | 1999Si la bataille pour l'égalité en matière d'éducation est en train d'être gagnée, le sexisme demeure presque partout et se maintient avec la force de l'idéologie. Or, la situation faite aux femmes est culturelle et idéologique. Inscrite dès l'enf[...]texte imprimé
texte imprimé
texte imprimé
Martine Buffier-Morel ; Jacqueline Laufer ; CONSEIL SUPERIEUR DE L'EGALITE PROFESSIONNELLE ; Michel Pepin ; Rachel Silvera | [Paris] : Conseil supérieur de l'égalité professionnelle | 1999S'appuyant sur des expériences conduites dans des entreprises du secteur public et du secteur privé, le groupe de travail étudie la relation entre aménagement, réduction du temps de travail et égalité professionnelle. Ces deux champs sont très l[...]texte imprimé
texte imprimé
MINISTERE DU TRAVAIL ET DES AFFAIRES SOCIALES, Dédicataire ; Dominique Meurs ; ERMES - EQUIPE DE RECHERCHE SUR LES MARCHES ET LA SIMULATION.Paris ; Sophie Ponthieux | 1999Dans le schéma selon lequel les écarts de rémunération reflètent des différences de niveau de qualification et d'expérience professionnelle, il subsiste des écarts de salaires entre les hommes et les femmes, non justifiés, qui correspondent à un[...]texte imprimé
Michèle Ferrand, dir. ; Catherine Marry, dir. ; Anne-Marie Devreux ; Gilles Moreau ; Ute Frevert ; Pascale Molinier ; Daniel Welzer-Lang ; Sophie Pochic ; Charles Gadéa ; François de Singly ; MAGE - Réseau de recherche Marché du travail et genre (Paris) ; Les journées d'études du MAGE (juin 1999) | Paris : CNRS | Document de travail | 1999Le Mage, plus connu pour ses travaux sur les femmes et le marché du travail, s'est intéressé aux hommes du point de vue du genre. La question de l'identité masculine est abordée à travers l'étude de la littérature sociologique française, l'analy[...]Article : texte imprimé
texte imprimé
FORCO ; OBSERVATOIRE DE L'EMPLOI DES METIERS ET DES QUALIFICATIONS DANS LE COMMERCE | Paris : Formation commerce (FORCO) | 1999Période couverte par le document : 1999texte imprimé
IRESCO ; GEDISST - GROUPE D'ETUDES SUR LA DIVISION SOCIALE ET SEXUELLE DU TRAVAIL | Paris : IRESCO | 1999Ce document permet de connaître les membres de l'unité de recherche et leurs axes de travail organisés autour de la problématique de la dimension sexuée du travail et des rapports sociaux. L'insertion du groupe d'étude dans la communauté scienti[...]texte imprimé
texte imprimé
texte imprimé
Sandra Rimbert ; Catherine Sofer ; Laboratoire d'Économie d'Orléans (Orléans) ; CRESEP - CENTRE DE RECHERCHE SUR L'EMPLOI ET LA PRODUCTION | Orléans : LEO | Document de recherche | 1999Malgré une conjoncture économique peu favorable, on constate une nette progression du taux d'activité féminine, en particulier dans le secteur tertiaire. Accompagnée d'une féminisation des emplois, cette évolution positive doit être cependant po[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Comment a évolué la politique familiale dans l'histoire économique et sociale ? Peut-on parler d'effet dissuasif d'une activité professionnelle pour les mères de famille, si l'on compare le montant des prestations familiales et le taux d'activit[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
En France, l'orientation normative en faveur de l'égalité des chances est globalement absente des politiques de l'emploi contrairement à ce qui caractérise l'orientation communautaire générale. Bien qu'invisibles, les inégalités entre le chômage[...]Article : texte imprimé
Les données de l'enquête de 1992-1994 portant sur des entreprises de quatre aires métropolitaines américaines permettent de mesurer les effets de la demande de qualifications des employeurs sur le niveau de salaire et l'emploi des nouveaux recru[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Denis Bayart ; Isabelle Billiard, Éditeur scientifique ; Elisabeth Zucker ; Marie-Ève Joël, Éditeur scientifique ; Martine Buffier-Morel, Éditeur scientifique ; Gilbert de Terssac ; William Grossin, Éditeur scientifique ; Anne Flautre ; Claire Thebaut ; Jacqueline Laufer ; Rachel Silvera ; Maryse Bresson ; Sylvain Aquatias |Les matériaux modernes et les nouvelles technologies substituent progressivement à l'ancienne conception, héritée de l'industrie mécanisée mais toujours de rigueur, d'un temps linéaire, homogène, contraint et subi, séparé du temps social et fami[...]Article : texte imprimé
Union européenne. Commission européenne (Luxembourg) ; Jacqueline Nonon, Éditeur scientifique ; Elisabeth Elgan ; Catherine Hoskyns ; COUR DE JUSTICE DES COMMUNAUTES EUROPEENNES ; Marie-Thérèse Lanquetin ; Sonia Mazey ; Janine Mossuz-Lavau ; LEF - LOBBY EUROPEEN DES FEMMES ; Danièle Pourtaud ; Annie Sabourin ; Léon-Eli Troclet ; Eliane Vogel-Polsky |Le principe de l'égalité salariale entre hommes et femmes est inscrit à l'article 119 du traité de Rome. Depuis une vingtaine d'années, plusieurs directives communautaires ont été adoptées et la Cour de justice, par ses arrêts, a eu une influenc[...]Article : texte imprimé
GREP - Groupe de Recherche pour l’Education et la Prospective ; Annie Labourie-Racape ; Odile Plan, Éditeur scientifique ; Geneviève Fraisse ; Maurice Gueneau, Éditeur scientifique ; Xavier Toutain ; Martine Levy ; Anne-Marie Daune-Richard ; Martine Meritan ; Jean-Luc Bastos ; Anne Ber-Schiavetta ; Dominique Bachelart ; Edmée Ollagnier ; Annie Rieu ; Dominique Masse ; Nathalie Wuiame ; Philippe Baverel ; Eric Pallandre ; Maryse Huet ; Sylvie Briand-Dauchez ; Jacqueline Lorthiois ; Danielle Lassalle ; Reine Michaud ; Mary Braithwaite ; Brigitte Biche |La reconnaissance de la participation des femmes dans le développement rural passe par la validation de leurs compétences et un statut correspondant aux activités qu'elles exercent. Les articles réunis dans ce dossier relatent plusieurs expérien[...]Article : texte imprimé
La loi Famille de 1994 a mis en place un arsenal de prestations et services permettant aux parents de concilier obligations professionnelles et éducatives. La politique familiale a ainsi joué un rôle déterminant dans les processus d'insertion et[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
A number of theorists identify the demand for female labor as a central determinant of gender inequality. The authors construct a measure of the demand for female labor and test its impact on labor market inequality, educational attainment, fami[...]Article : document électronique
There is substantial racial and gender disparity in the American economy. As we will demonstrate, discriminatory treatment within the labor market is a major cause of this inequality. Yet, there appear to have been particular periods in which ra[...]Article : texte imprimé
La comparaison franco-allemande des relations entre éducation et travail des femmes souligne des avancées de plus grande ampleur en France. L'Allemagne connaît à la fois de plus fortes inégalités sexuées d'éducation et une présence moindre des m[...]Article : texte imprimé
La condition d'homme ou de femme détermine-t-elle des disparités de rémunération? Pour répondre à cette question, il faut pouvoir mesurer précisément les différences de rémunération en y déterminant la part de facteurs tels que la formation, l'e[...]Article : texte imprimé
L'analyse de données longitudinales sur les trajectoires professionnelles des couples mariés en Allemagne explore la dynamique des interrelations entre époux. Cette étude révèle le caractère fortement sexué des passages entre emploi et activité [...]Article : texte imprimé
Dans les sciences sociales, cadre conceptuel et méthodologie en vigueur sont étroitement dépendants du sujet à l'étude. Les conséquences de ce phénomène ne sont pas minces. Par exemple, se fonder sur l'étude d'individus autonomes écarte de l'ana[...]Article : texte imprimé
L'accès des femmes à des postes de cadre supérieur reste encore très marginal aux Etats-Unis. C'est à la nature et à la qualité de leurs relations humaines qu'elles doivent leur succès. Si le rôle des mentors comme celui des réseaux informels es[...]Article : texte imprimé
Le concept de "plafond de verre" désigne les obstacles invisibles qui empêchent les femmes d'accéder aux postes de responsabilité malgré la hausse de leur niveau de qualification. Ce phénomène s'explique notamment par le fait que les femmes s'or[...]texte imprimé
La division sexuelle du travail est orientée et asymétrique, même dans les sociétés apparemment égalitaires. Elle est instituée dans les devoirs et les interdits mais aussi dans la création des identités sociales sexuées et doit être analysée co[...]texte imprimé
Viviane Gonik ; Laura Cardia-Voneche ; Benoît Bastard ; Malik von Allmen | Chêne-Bourg : Georg éditeur | Lug | 1998L'égalité entre homme et femme demeure une question d'actualité qui se pose avec acuité. En effet, malgré une présence des femmes sur le marché du travail sans cesse croissante, les inégalités persistent et sont même très résistantes, en dépit d[...]texte imprimé
Proposer une analyse objective de la dimension proprement symbolique de la domination masculine exige le détour par une tradition exotique, l'usage quasi-analytique de l'ethnographie et un travail de "rehistoricisation" de la construction social[...]texte imprimé
texte imprimé
Ministère de l'emploi et de la solidarité | Paris : La Documentation française | Transparences | 1998Le principe de l'égalité de traitement entre les hommes et les femmes est un principe fondamental de notre droit constitutionnel et du droit international du travail. Le dispositif français est présenté en trois volets : un sur l'égalité de trai[...]texte imprimé
Peut-on éradiquer les discriminations sexistes ? Quelles sont les voies de l'égalité des chances ? Quel avenir ouvrent les perspectives de parité politique ? A ces questions, les réponses demeurent ouvertes. Mais une chose est certaine : l'égali[...]texte imprimé
Nicole Mosconi, Éditeur scientifique ; Geneviève Fraisse ; Janine Mossuz-Lavau ; Marlaine Cacouault ; Christine Fournier ; Fabio Lorenzi-Cioldi ; Verena Aebischer ; Amparo Tome gonzalez ; Claudine Baudoux ; Annick Durand-Delvigne ; Pilar Ballarin ; Joan Hanafin ; Helga Krüger ; Barbara Mapelli ; Maria Piussi anna ; Martine Chaponnière ; Rebecca Franceskides ; Maryse Huet ; Ursula Huws ; Giovanna Piano maria | Paris : PUF - Presses universitaires de France | Education et formation | 1998Cet ouvrage collectif est le résultat d'une des soirées de la Biennale de l'éducation et de la formation (1996) sur le thème "Egalité des sexes en éducation et formation". Constatant que la question de l'égalité des sexes dans le travail et en p[...]Article : texte imprimé
Gerhard Bosch ; France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris) ; Dominique Anxo ; Jean-Yves Boulin ; Michel Lallement ; Gilbert Lefèvre ; Rachel Silvera ; Christophe Baret ; Jean Gadrey ; Camal Gallouj ; Paul Bouffartigue ; Mélanie Bocchino ; Michèle Forté ; Myriam Niss ; Marie-Claude Rebeuh ; Jacques Trautmann ; Emmanuel Triby ; Marion Del Sol ; Annie Gouzien ; Nadine Souchard ; Pascale Turquet ; Véronique Guienne ; Gilbert Cette ; Alain Gubian ; Pierre Cahuc ; Pierre Granier ; Gérard Cornilleau ; Jean Saglio ; Steffen Lehndorff |Article : texte imprimé
Pour la quasi-totalité des femmes de RDA, concilier vie de famille et vie professionnelle était une réalité. A partir de données biographiques, l'auteur s'est intéressée aux expériences et aux conceptions de femmes issues d'une même industrie, d[...]texte imprimé
texte imprimé
Pour favoriser la compréhension du phénomène de ségrégation professionnelle hommes/femmes, qui persiste malgré l'élévation du niveau de formation des dernières et l'augmentation de leur taux d'activité, l'auteur a conduit une étude approfondie s[...]Article : texte imprimé
En el curso de los últimos años, la oferta de formaciones superiores se desarrolló considerablemente. A pesar de todo, las condiciones de inserción siguen siendo favorables para los jóvenes graduados, en particular si disponen de una formación i[...]texte imprimé
Françoise Collin ; Marie-Claire Caloz-Tschopp, Éditeur scientifique ; Urs Marti ; CGE - GROUPE DE GENEVE "VIOLENCE ET DROIT D'ASILE EN EUROPE".Genève (1997; GENEVE) ; Iso Camartin ; Eleni Varikas ; UOG - UNIVERSITE OUVRIERE DE GENEVE.Genève (1997; GENEVE) ; François Rigaux ; Martine Leibovici ; Celso Lafer ; Yvette Theraulaz ; Gérald Arlettaz ; Silvia Arlettaz ; Smaïn Laacher ; Matéo Gianni ; Christophe Delclitte ; Christian Giordano ; Claire Rodier ; Helmut Dietrich ; Claudio Bolzman ; Maria-Grazia Camilotto ; Jean-Pierre Fragnière ; Jean-Yves Carlier ; Christophe Tafelmacher ; Daniel Bonilla victor ; Ivor C. Jackson ; Anni Lanz ; Gail Pheterson ; Nicholas Busch ; Myriam Revault d'allonnes ; Maja Wicki ; Hugues Poltier ; Brigitte Gotthold ; Birgit Christensen ; Michelle-Irène Brudny de Launay ; Henri Vermorel ; Jean-Pierre Perrin-Martin ; Lucila Pelento maria ; Maren Ulriksen-Vinar ; Paolo Rumiz ; Jean-Claude Métraux ; Rada Ivekovic ; Emilienne Mukarusagara ; Antonia Grunenberg ; Roberta de Monticelli ; Jaël Bueno ; Pierre Hazan ; Marie-Dominique Perrot ; Nicole-Claude Mathieu ; Munsya Molomb'ebebe ; Jean-Pierre Hocke ; Jean-François Giovannini ; Olivier Russbach ; Olivier Gottraux ; Beat Bürgenmeier ; Jean-Michel Chaumont ; N. Vinar marcelo ; Anne Amiel ; Lorena Parini | Paris : L'Harmattan | 1998texte imprimé
Françoise Collin ; Marie-Claire Caloz-Tschopp, Éditeur scientifique ; Urs Marti ; CGE - GROUPE DE GENEVE "VIOLENCE ET DROIT D'ASILE EN EUROPE".Genève (1997; GENEVE) ; Iso Camartin ; Eleni Varikas ; UOG - UNIVERSITE OUVRIERE DE GENEVE.Genève (1997; GENEVE) ; François Rigaux ; Martine Leibovici ; Celso Lafer ; Yvette Theraulaz ; Gérald Arlettaz ; Silvia Arlettaz ; Smaïn Laacher ; Matéo Gianni ; Christophe Delclitte ; Christian Giordano ; Claire Rodier ; Helmut Dietrich ; Claudio Bolzman ; Maria-Grazia Camilotto ; Jean-Pierre Fragnière ; Jean-Yves Carlier ; Christophe Tafelmacher ; Daniel Bonilla victor ; Ivor C. Jackson ; Anni Lanz ; Gail Pheterson ; Nicholas Busch ; Myriam Revault d'allonnes ; Maja Wicki ; Hugues Poltier ; Brigitte Gotthold ; Birgit Christensen ; Michelle-Irène Brudny de Launay ; Henri Vermorel ; Jean-Pierre Perrin-Martin ; Lucila Pelento maria ; Maren Ulriksen-Vinar ; Paolo Rumiz ; Jean-Claude Métraux ; Rada Ivekovic ; Emilienne Mukarusagara ; Antonia Grunenberg ; Roberta de Monticelli ; Jaël Bueno ; Pierre Hazan ; Marie-Dominique Perrot ; Nicole-Claude Mathieu ; Munsya Molomb'ebebe ; Jean-Pierre Hocke ; Jean-François Giovannini ; Olivier Russbach ; Olivier Gottraux ; Beat Bürgenmeier ; Jean-Michel Chaumont ; N. Vinar marcelo ; Anne Amiel ; Lorena Parini | Paris : L'Harmattan | 1998texte imprimé
Benoît Bastard ; Viviane Gonik, Éditeur scientifique ; Thanh-Huyen Ballmer-Cao, Éditeur scientifique ; Roland Campiche ; Laura Cardia ; Liliane Mottu-Weber ; Anne-Lise Head-König ; Patricia Roux ; Christine Dellesperger ; Yves Flückiger ; Giovanni Ferro-Luzzi ; Lucienne Gillioz ; Elisabetta Pagnossin-Aligisakis | Chêne-Bourg : Georg éditeur | Lug | 1998Des recherches menées dans le cadre du Programme national "Femmes, droit et société, les voies vers l'égalité" sont à l'origine de cet ouvrage. Comment se présentent les différents concepts en matière d'égalité et quelles seraient les mesures à [...]Article : document électronique
texte imprimé
François Michon ; Jacques Kergoat, Éditeur scientifique ; Josiane Boutet, Éditeur scientifique ; Marie-Noëlle Chamoux ; Henri Jacot, Éditeur scientifique ; Jean-Marie Vincent ; André Gorz ; Danièle Linhart, Éditeur scientifique ; Christophe Dejours ; Robert Castel ; Claude Dubar ; Tony Andreani ; Jean Gadrey ; Michel Gollac ; Pierre Rolle ; Alain Chenu ; Rémy Jean ; Hubert Bouchet ; Jean Hodebourg ; Yves Clot ; François Guérin ; Michel Husson ; Annie Thébaud-Mony ; Serge Volkoff ; Antoine Laville ; François Daniellou ; Dominique Huez ; Annie Fouquet ; Didier Gélot ; Claire Villiers ; Jean Saglio ; José Rose ; Jacques Freyssinet ; Pascal Petit ; Marc Bartoli ; Robert Linhart ; Claude Pottier ; Dominique Fougeyrollas-Schwebel ; Noël Dauce ; Gérard Filoche ; Claude Triomphe ; Jean-François Perraud ; Jean-Marie Pernot ; Jean Bunel ; Jean-François Gaudeaux ; René Mouriaux ; Pierre Cours-Salies | Paris : La Découverte/Syros | Textes à l'appui | 1998Contrairement à sa fin annoncée et malgré son ambivalence, le travail constitue pourtant le principal moyen d'insertion et de constitution d'une identité sociale. La multiplication de nouveaux termes pour le décrire annonce également la fin du t[...]texte imprimé
Ministère de l'emploi et de la solidarité ; DIRECTION DES RELATIONS DU TRAVAIL.Paris ; France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris) | Paris : La Documentation française | Bilans et rapports | 1998Après quelques données d'ensemble confirmant la progression en 1997 des négociations au niveau de l'entreprise, au détriment des négociations collectives interprofessionnelles et de branches, les grands thèmes habituellement abordés par les part[...]