La transmission du savoir-faire de prudence sous tension Regard critique sur la professionnalisation dans les industries chimiques / Frédéric Séchaud in Socio-économie du Travail, n° 5 (2019/1)

Public ISBD [article]  inSocio-économie du Travail > n° 5 (2019/1) . - pp. 67-97 Titre : La transmission du savoir-faire de prudence sous tension Regard critique sur la professionnalisation dans les industries chimiques Type de document : texte imprimé Auteurs : Frédéric Séchaud Année de publication : 2019 Article en page(s) : pp. 67-97 Langues : Français (fre) Catégories : Affiliation Céreq Céreq - DTEP Thésaurus CEREQ SAVOIR FAIRE ; TRANSMISSION DES SAVOIRS ; METIER DE LA CHIMIE ; FRANCE ; HYGIENE-SECURITE ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; INDUSTRIE CHIMIQUE ; OUVRIER ; TECHNICIEN ; QUALIFICATION COLLECTIVE ; PRATIQUE DE GRH ; ORGANISATION DU TRAVAIL Résumé : L’article explore le processus qui concourt à élaborer un savoir-faire de prudence ayant pour objet la santé et la sécurité. À partir d’entretiens avec des ouvriers et des techniciens de deux ateliers de fabrication chimique, l’auteur analyse comment se transmettent les règles de métier et les compétences intégrant ce savoir-faire. Cette transmission est facilitée ou empêchée par des facteurs organisationnels. Il conclut en montrant la dimension conflictuelle du processus de professionnalisation. Document Céreq : Non n° fiche programme : 548 Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66343 [article] La transmission du savoir-faire de prudence sous tension Regard critique sur la professionnalisation dans les industries chimiques [texte imprimé] / Frédéric Séchaud . - 2019 . - pp. 67-97. Langues : Français (fre) in Socio-économie du Travail > n° 5 (2019/1) . - pp. 67-97 Catégories : Affiliation Céreq Céreq - DTEP Thésaurus CEREQ SAVOIR FAIRE ; TRANSMISSION DES SAVOIRS ; METIER DE LA CHIMIE ; FRANCE ; HYGIENE-SECURITE ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; INDUSTRIE CHIMIQUE ; OUVRIER ; TECHNICIEN ; QUALIFICATION COLLECTIVE ; PRATIQUE DE GRH ; ORGANISATION DU TRAVAIL Résumé : L’article explore le processus qui concourt à élaborer un savoir-faire de prudence ayant pour objet la santé et la sécurité. À partir d’entretiens avec des ouvriers et des techniciens de deux ateliers de fabrication chimique, l’auteur analyse comment se transmettent les règles de métier et les compétences intégrant ce savoir-faire. Cette transmission est facilitée ou empêchée par des facteurs organisationnels. Il conclut en montrant la dimension conflictuelle du processus de professionnalisation. Document Céreq : Non n° fiche programme : 548 Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66343

Génération technicienne : féminiser et rajeunir pour accompagner les réorganisations d'entreprise / Alexandra D'Agostino in Regards Sociologiques, n° 52 (septembre 2018)

Public ISBD [article]  inRegards Sociologiques > n° 52 (septembre 2018) . - pp. 15-29 Titre : Génération technicienne : féminiser et rajeunir pour accompagner les réorganisations d'entreprise Type de document : texte imprimé Auteurs : Alexandra D'Agostino ; Emmanuel Sulzer Année de publication : 2018 Article en page(s) : pp. 15-29 Langues : Français (fre) Catégories : Affiliation Céreq Céreq - DTEP ; Céreq - DEEVA Thésaurus CEREQ DIVISION SEXUELLE DU TRAVAIL ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; COMPETENCE RELATIONNELLE ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; CRITERE D'EMBAUCHE ; RECRUTEMENT ; TECHNICIEN ; PERFORMANCE ; FEMME ; GENRE ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; NTI - NOUVELLE TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION ; JEUNE ; FRANCE ; AQUITAINE ; PACA - PROVENCE ALPES COTE D'AZUR ; ILE DE FRANCE Document Céreq : Non Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=63848 [article] Génération technicienne : féminiser et rajeunir pour accompagner les réorganisations d'entreprise [texte imprimé] / Alexandra D'Agostino ; Emmanuel Sulzer . - 2018 . - pp. 15-29. Langues : Français (fre) in Regards Sociologiques > n° 52 (septembre 2018) . - pp. 15-29 Catégories : Affiliation Céreq Céreq - DTEP ; Céreq - DEEVA Thésaurus CEREQ DIVISION SEXUELLE DU TRAVAIL ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; IDENTITE PROFESSIONNELLE ; COMPETENCE RELATIONNELLE ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; CRITERE D'EMBAUCHE ; RECRUTEMENT ; TECHNICIEN ; PERFORMANCE ; FEMME ; GENRE ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; NTI - NOUVELLE TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION ; JEUNE ; FRANCE ; AQUITAINE ; PACA - PROVENCE ALPES COTE D'AZUR ; ILE DE FRANCE Document Céreq : Non Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=63848

L’effet de la justice organisationnelle perçue sur la satisfaction des besoins psychologiques fondamentaux au travail / Amar Fall in @GRH, n° 25 (2017/4)  

Public ISBD [article]  in@GRH > n° 25 (2017/4) . - pp. 35-60 Titre : L’effet de la justice organisationnelle perçue sur la satisfaction des besoins psychologiques fondamentaux au travail Type de document : document électronique Auteurs : Amar Fall ; Patrice Roussel Année de publication : 2018 Article en page(s) : pp. 35-60 Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus CEREQ CONDITION DE TRAVAIL ; PSYCHOSOCIOLOGIE DU TRAVAIL ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; MOTIVATION ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; REPRESENTATION DU TRAVAIL ; RELATION HUMAINE ; IDENTITE SOCIALE ; AGENT DE MAITRISE ; EMPLOYE ; TECHNICIEN ; FRANCE Résumé : Cet article analyse les relations entre la justice organisationnelle perçue et la satisfaction des besoins psychologiques fondamentaux au travail. Il établit l’existence de relations entre les différentes dimensions de la justice et la satisfaction des besoins psychologiques définis par la théorie de l’autodétermination. Les résultats, issus d’analyses de régressions multiples réalisées sur un échantillon de 453 salariés, montrent que les dimensions de la justice organisationnelle sont positivement associées à la satisfaction des besoins. En revanche, leur degré d’association est sensiblement différent selon le type de besoin du salarié : besoin d’autonomie, besoin de compétence et besoin d’appartenance sociale au travail. Cette recherche conduit ainsi à noter qu’un management fondé sur des pratiques de justice est effectivement nécessaire à la satisfaction des besoins fondamentaux, mais certaines formes de justice semblent avoir plus de pouvoir explicatif que d’autres. (Source : revue) Document Céreq : Non En ligne : https://www.cairn.info/revue-@grh-2017-4-page-35.htm Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=62731 [article] L’effet de la justice organisationnelle perçue sur la satisfaction des besoins psychologiques fondamentaux au travail [document électronique] / Amar Fall ; Patrice Roussel . - 2018 . - pp. 35-60. Langues : Français (fre) in @GRH > n° 25 (2017/4) . - pp. 35-60 Catégories : Thésaurus CEREQ CONDITION DE TRAVAIL ; PSYCHOSOCIOLOGIE DU TRAVAIL ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; MOTIVATION ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; REPRESENTATION DU TRAVAIL ; RELATION HUMAINE ; IDENTITE SOCIALE ; AGENT DE MAITRISE ; EMPLOYE ; TECHNICIEN ; FRANCE Résumé : Cet article analyse les relations entre la justice organisationnelle perçue et la satisfaction des besoins psychologiques fondamentaux au travail. Il établit l’existence de relations entre les différentes dimensions de la justice et la satisfaction des besoins psychologiques définis par la théorie de l’autodétermination. Les résultats, issus d’analyses de régressions multiples réalisées sur un échantillon de 453 salariés, montrent que les dimensions de la justice organisationnelle sont positivement associées à la satisfaction des besoins. En revanche, leur degré d’association est sensiblement différent selon le type de besoin du salarié : besoin d’autonomie, besoin de compétence et besoin d’appartenance sociale au travail. Cette recherche conduit ainsi à noter qu’un management fondé sur des pratiques de justice est effectivement nécessaire à la satisfaction des besoins fondamentaux, mais certaines formes de justice semblent avoir plus de pouvoir explicatif que d’autres. (Source : revue) Document Céreq : Non En ligne : https://www.cairn.info/revue-@grh-2017-4-page-35.htm Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=62731

Les smart grids : quelle évolution pour les techniciens et les ingénieurs ? / Lydie Chaintreuil (2018)    

Public ISBD Titre : Les smart grids : quelle évolution pour les techniciens et les ingénieurs ? : Diagnostics opérationnels sur cinq métiers emblématiques des smart grids en Provence-Alpes-Côte d’Azur Type de document : texte imprimé Auteurs : Lydie Chaintreuil ; Pauline Gay-Fragneaud ; Sonia Milliard ; Aurélien Subra Editeur : Marseille : ORM Année de publication : 2018 Collection : Grand angle num. 10 Importance : 59 p. Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus CEREQ INDUSTRIE ELECTRIQUE-ELECTRONIQUE ; TECHNICIEN ; AGENT DE MAINTENANCE ; INGENIEUR ; METIER DE L'ELECTRICITE-ELECTRONIQUE ; METIER DE L'ENVIRONNEMENT ; METIER DE L'INFORMATIQUE ; RECHERCHE-DEVELOPPEMENT ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; SAVOIR FAIRE ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; NTI - NOUVELLE TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION ; APPROCHE LOCALE ; BESOIN EN EDUCATION ; BESOIN EN MAIN D'OEUVRE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; REGION ; PACA - PROVENCE ALPES COTE D'AZUR ; FRANCE Résumé : Quelles sont les conséquences du déploiement des réseaux électriques intelligents en région Provence-Alpes-Côte d’Azur en termes d’évolution de l’offre de formation, de recrutements à venir ou encore de besoins en compétences ? Autant de questions auxquelles cette étude, commandée par le Conseil régional, apporte des éléments de réponse permettant de dégager des enjeux emploi-formation et des pistes de réflexion spécifiques aux smart grids. (ORM) Document Céreq : Non En savoir plus : sur le site de l'ORM En ligne : https://www.orm-paca.org/IMG/pdf/orm_ga10_web.pdf Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=63527 Les smart grids : quelle évolution pour les techniciens et les ingénieurs ? : Diagnostics opérationnels sur cinq métiers emblématiques des smart grids en Provence-Alpes-Côte d’Azur [texte imprimé] / Lydie Chaintreuil ; Pauline Gay-Fragneaud ; Sonia Milliard ; Aurélien Subra . - Marseille : ORM, 2018 . - 59 p.. - (Grand angle; 10) . Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus CEREQ INDUSTRIE ELECTRIQUE-ELECTRONIQUE ; TECHNICIEN ; AGENT DE MAINTENANCE ; INGENIEUR ; METIER DE L'ELECTRICITE-ELECTRONIQUE ; METIER DE L'ENVIRONNEMENT ; METIER DE L'INFORMATIQUE ; RECHERCHE-DEVELOPPEMENT ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; SAVOIR FAIRE ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; NTI - NOUVELLE TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION ; APPROCHE LOCALE ; BESOIN EN EDUCATION ; BESOIN EN MAIN D'OEUVRE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; REGION ; PACA - PROVENCE ALPES COTE D'AZUR ; FRANCE Résumé : Quelles sont les conséquences du déploiement des réseaux électriques intelligents en région Provence-Alpes-Côte d’Azur en termes d’évolution de l’offre de formation, de recrutements à venir ou encore de besoins en compétences ? Autant de questions auxquelles cette étude, commandée par le Conseil régional, apporte des éléments de réponse permettant de dégager des enjeux emploi-formation et des pistes de réflexion spécifiques aux smart grids. (ORM) Document Céreq : Non En savoir plus : sur le site de l'ORM En ligne : https://www.orm-paca.org/IMG/pdf/orm_ga10_web.pdf Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=63527

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Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
1022645	BR-27-18	Etude	CEREQ	Bibliothèque	Disponible

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Être métrologue : missions, qualifications et évolutions de l’activité / Félicie Drouilleau in Bibliothèque Virtuelle Métrologie – BIVI Métrologie, mis en ligne le 27/11/2017 (novembre 2017)  

Public ISBD [article]  inBibliothèque Virtuelle Métrologie – BIVI Métrologie > mis en ligne le 27/11/2017 (novembre 2017) . - mis en ligne le 27 novembre 2017 Titre : Être métrologue : missions, qualifications et évolutions de l’activité Type de document : texte imprimé Auteurs : Félicie Drouilleau Année de publication : 2017 Article en page(s) : mis en ligne le 27 novembre 2017 Note générale : Ne pas diffuser le PDF Langues : Français (fre) Catégories : Affiliation Céreq Céreq - DTEP Thésaurus CEREQ ANALYSE DU TRAVAIL ; PME-PMI ; COMPETENCE ; FRANCE ; MAINTENANCE ; METIER DE LA REPARATION-MAINTENANCE ; INGENIEUR ; TECHNICIEN Mots-clés : Métrologue Résumé : La métrologie et le métier de ceux qui pratiquent cette science sont aujourd’hui bien connus dans l’industrie au sens large du terme incluant par exemple les activités liées à la santé. Les métrologues exercent leur activité au sein des entreprises mais aussi dans des laboratoires de recherche. Dans cet article, l’auteur donne une approche actualisée de ce métier et évalue si les métrologues sont sensibilisés par les problèmes environnementaux. L’évolution du métier de métrologue est abordée. Document Céreq : Non n° fiche programme : 295 En ligne : https://bivimetrologie.afnor.org/notice-details/-/1309536# Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=61886 [article] ÃŠtre métrologue : missions, qualifications et évolutions de l’activité [texte imprimé] / Félicie Drouilleau . - 2017 . - mis en ligne le 27 novembre 2017. Ne pas diffuser le PDF Langues : Français (fre) in Bibliothèque Virtuelle Métrologie – BIVI Métrologie > mis en ligne le 27/11/2017 (novembre 2017) . - mis en ligne le 27 novembre 2017 Catégories : Affiliation Céreq Céreq - DTEP Thésaurus CEREQ ANALYSE DU TRAVAIL ; PME-PMI ; COMPETENCE ; FRANCE ; MAINTENANCE ; METIER DE LA REPARATION-MAINTENANCE ; INGENIEUR ; TECHNICIEN Mots-clés : Métrologue Résumé : La métrologie et le métier de ceux qui pratiquent cette science sont aujourd’hui bien connus dans l’industrie au sens large du terme incluant par exemple les activités liées à la santé. Les métrologues exercent leur activité au sein des entreprises mais aussi dans des laboratoires de recherche. Dans cet article, l’auteur donne une approche actualisée de ce métier et évalue si les métrologues sont sensibilisés par les problèmes environnementaux. L’évolution du métier de métrologue est abordée. Document Céreq : Non n° fiche programme : 295 En ligne : https://bivimetrologie.afnor.org/notice-details/-/1309536# Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=61886

La qualification des chômeurs pas toujours en phase avec les besoins des entreprises / Adeline Dembo in Consommation et modes de vie, n° 293 (août 2017)    

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Les professions intermédiaires au cÅ“ur de nouvelles formes d’organisation industrielle / Marie-Laure Buisson in Travail et emploi, n° 148 (octobre-décembre 2016)  

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Mixité au travail et nouvelles inégalités / Quentin Ravelli in Cahiers du Genre, n° 62 (2017/1)  

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Evolution des métiers et des emplois non-cadre dans les industries chimiques / Frédéric Séchaud (2017)    

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Evolution des métiers et des emplois non-cadre dans les industries chimiques / Frédéric Séchaud (2017)    

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Les métiers de l'industrie aéronautique et spatiale / Office national d'information sur les enseignements et les professions (2017)

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Les métiers de l’industrie en PACA : quelles évolutions à court terme ? Quels enjeux en termes de compétences et de formation ? / Lydie Chaintreuil (2017)  

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Quels emplois, quelles formations dans les métiers industriels ? / Somoudom Inthavong (2017)    

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Employer demand for intermediate technical education in higher education / Pye Tait consulting (2016)    

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Evolution des métiers et des emplois non-cadre dans les industries chimiques / Frédéric Séchaud (2016)  

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Guide pratique de la VAE pour les techniciens et les cadres autodidactes / Didier Janssoone (2016)

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Une histoire des Instituts Universitaires de Technologie (IUT) / Pierre Benoist (2016)

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Resistance to teamworking in a UK research and development laboratory / Denise Thursfield in Work, employment and society, Vol. 29, n° 6 (December 2015)  

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Etre technicien et commercial à la fois / Jean-Paul Cadet (2015)    

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Les métiers de l'électronique et de la robotique / Office national d'information sur les enseignements et les professions (2015)

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Travailler au XXIe siècle / Olivier Cousin ; Dominique Méda ; Laetitia Sibaud ; Michel Wieviorka (2015)

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Femmes dans des "métiers d'hommes" / Alexandra D'Agostino in Bref, n° 324 (novembre 2014)    

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Les déroulements de carrières féminines dans les métiers techniques : entre déterminants et sentiments de réussite / Alexandra D'Agostino (2014)  

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Les générations au travail : des cultures différentes ou un collectif qui se méconnaît ? / Jérémie Rosanvallon in La Nouvelle Revue du Travail, n° 2 (2013)  

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La figure du technicien dans l'industrie automobile / Ewan Oiry (2013)

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Politiques sociales et comportements au travail / Claude Durand (2013)

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Les professions intermédiaires des entreprises / Martine Möbus (2013)

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Les professions intermédiaires des entreprises à travers la littérature / Martine Möbus (2013)

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Les professions intermédiaires / Jean-Paul Cadet (2013)

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Technicien en informatique / Françoise Lozier (2013)

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Les techniciens de l'aéronautique / Marie-Laure Buisson (2013)

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La formation de Technicien en réseaux électriques. / Richard Krieger in CPC Info, n° 51 (premier semestre 2012)  

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Organisation et logique compétence / Francis Mer (2012)

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Le passage cadre en entreprise / Jean-Paul Cadet (2012)    

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Articuler les rapports sociaux / Xavier Dunezat in Raison Présente, n° 178 (2e trimestre 2011)

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L'engagement dans le travail / Alexandra Bidet (2011)

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Les résistances à la modernisation des techniciennes de l'Assurance maladie / Sacha Leduc (2011)

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Qu'est-ce que le vrai boulot ? Le cas d'un groupe de techniciens / Alexandra Bidet in Sociétés contemporaines, n° 78 (2010)  

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Analyse et comparaison des emplois occupés à l'issue de deux baccalauréats professionnels / Mickaële Molinari-Perrier (2010)

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Analyse qualitative des emplois occupés à l'issue des deux bacs professionnels, EIE et Carrosserie option réparation / Bernard Fourcade (2010)

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Étude de la Fondation BTP PLUS sur les conditions de vie des jeunes salariés du BTP / Fondation BTP PLUS (Paris) (2010)    

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L'injonction au professionnalisme / Valérie Boussard (2010)

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Techniciens et professions intermédiaires des entreprises / Martine Möbus (2010)    

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Faut-il encore et toujours désespérer de la relation formation-emploi ? / Philippe Trouvé in Formation emploi, n° 106 (avril-juin 2009)  

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Le plafonnement des carrières : le cas des techniciens de l'environnement, entre contrainte réglementaire et manque de reconnaissance. / Daniel Marc in Politiques et management public, vol. 26, n° 2 (2008)

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Vocational training and European standardisation of qualifications: the case of aircraft maintenance / Joachim Haas in European journal of vocational training, n° 47 (2009)  

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Les distorsions diplômes/qualifications : l'exemple des techniciens et agents de maîtrise de type industriel / Paul Santelmann in Formation emploi, n° 105 (janvier-mars 2009)  

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Analyse et comparaison des deux baccalauréats professionnels / Mickaële Molinari-Perrier (2009)

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Analyse des modes de recrutement et des emplois cibles du bac pro électrotechnique (ELEEC) / Frédéric Séchaud (2009)

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Les professions intermédiaires dans les entreprises / Martine Möbus (2009)    

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