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CONDITION DE TRAVAILSynonyme(s)PENIBILITE DU TRAVAIL ;QUALITE DE VIE AU TRAVAIL BIEN-ETRE AU TRAVAILVoir aussi |
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FEDERATION FRANCAISE DES SOCIETES D'ASSURANCE, Dédicataire ; CREDOC - Centre de recherche pour l'étude et l'observation des conditions de vie ; Anne Loones ; Marie-Odile Simon | Paris : Crédoc | Rapports | 2007Les victimes d'un accident de la route causé par un tiers ont droit à une indemnisation en réparation du préjudice causé. Le montant moyen de cette indemnisation ne cesse de croître alors même que les compagnies d'assurance et les magistrats ign[...]Article : texte imprimé
Cette étude présente les premiers résultats sur les expositions aux facteurs psychosociaux au travail en France, issus de l'enquête nationale Sumer. Elle fournit les expositions moyennes aux trois facteurs de Karasek : la demande psychologique, [...]texte imprimé
Les exigences nouvelles vis-à -vis du travail entraînent des difficultés que les salariés expriment régulièrement. L'auteur s'interroge sur ces conditions nouvelles et propose de chercher des clés vers les travailleurs eux-mêmes mais aussi du côt[...]texte imprimé
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Christine Chambaz, Éditeur scientifique ; Yves Jauneau, Éditeur scientifique ; Institut national de la statistique et des études économiques (France) | Paris : Insee | Insee Références | 2007Un état des lieux de la société française et de ses évolutions. Comprend trois dossiers, la composition du patrimoine des ménages entre 1997 et 2003, la prise en compte des dépenses liées à santé et à l'évolution du niveau de vie, les parcours s[...]texte imprimé
Les enjeux de la fuite des cerveaux peuvent s'interpréter de façon différente, s'il s'agit du pays de départ ou d'accueil, de mondialisation du savoir ou de celui des individus, des motivations de l'exil ou encore des conditions de travail. Diff[...]texte imprimé
François Charleux, Éditeur scientifique ; Patricia Brotto ; Patrick Debieuvre ; Jean-Jacques Perrin | Issy-les-Moulineaux : ESF | Actions sociales/Référence | 2007Présentation des problématiques de gestion des ressources humaines dans les associations d'action sociale et médico-sociale. S'adressant aux salariés, aux dirigeants et aux cadres du secteur, l'ouvrage propose des informations techniques, des mé[...]texte imprimé
La loi n°2005-102 du 11 février 2005 complétée par de nombreux décrets d'application définit notamment les modalités d'accès à la fonction publique pour les personnes handicapées. Le statut général de la fonction publique est modifié pour tenir [...]texte imprimé
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Cette étude s'intéresse au noeud complexe des relations entre les différents acteurs des événements de 1968. Elle traite d'abord des luttes ouvrières d'un point de vue chronologique, géographique et humain, puis analyse le travail en usine, son [...]texte imprimé
Cet ouvrage porte sur les pratiques d'intervention en entreprise, notamment celles visant à articuler, de manière concertée, le projet économique de l'entreprise et l'évolution du travail. La question de l'appui au changement est abordée sous di[...]texte imprimé
Claude Trottier ; Sylvain Bourdon, Éditeur scientifique ; Mircea Vultur, Éditeur scientifique ; Madeleine Gauthier ; Johanne Charbonneau ; Jacques Hamel ; Marc Molgat ; Liette Goyer ; Frédéric Deschenaux ; Claude Laflamme ; Jacques Roy ; Éléna Laroche ; Jean-Pierre Brun ; Jean Bernier ; Charles Fleury ; Daniel Mercure | Québec [Canada] : Presses de l'Université de Laval - PUL | 2007Dans la perspective des transformations qu'ont connues les sociétés occidentales au cours des deux dernières décennies, qu'en est-il du travail des jeunes ? Fruit d'un projet collectif de l'Observatoire jeunes et société, il réunit des textes or[...]texte imprimé
Plaidoyer de l'ergonome pour une amélioration des conditions de travail, des relations au sein de l'entreprise, pour assurer le bien-être psychique et physique au travail, etc. (Electre)texte imprimé
Le manager RH au sein d'une entreprise privée ou publique appartient à la direction de l'entreprise et est l'interlocuteur des salariés. Il doit construire l'organisation du travail, mobiliser les salariés et faire évoluer les ressources humaine[...]texte imprimé
Qui sont les frontaliers ? A travers une enquête auprès des travailleurs frontaliers français dans le canton de Genève, cette étude s'interroge sur les modes de vie de cette population et leur appartenance identitaire. Cette dissociation géograp[...]texte imprimé
Richard Sobel, Éditeur scientifique ; Eveline Baumann, Éditeur scientifique ; Célia Firmin ; Laurent Bazin, Éditeur scientifique ; Pépita Ould-Ahmed, Éditeur scientifique ; Pascale Absi ; Pascale Phelinas, Éditeur scientifique ; G. Heuze djallal ; Mélanie Guyonvarc'h ; Monique Selim, Éditeur scientifique ; Gaëtan Flocco ; Heike Schaumberg ; Thierry Brugvin ; Valérie Deldreve ; Sophie Goedefroit ; Andreas Langenohl ; Alves Muller lucia helena ; Birgit Müller | Paris : L'Harmattan | 2007Cet ouvrage collectif, qui analyse les conséquences de la globalisation de l'économie sur les travailleurs, rassemble les contributions d'anthropologues, d'économistes et de sociologues. En tant que fait social total, la mondialisation justifie [...]document électronique
MINISTERE DU TRAVAIL DES RELATIONS SOCIALES ET DE LA SOLIDARITE | Paris : La Documentation française | Bilans et rapports | 2007Le Bilan 2006 de la négociation collective est organisé en quatre parties. Dans sa première partie, le rapport évoque la tendance de la négociation collective au cours de l'année écoulée, tant en France qu'en Europe, présente des éléments relati[...]texte imprimé
Alain Teston ; Jean-François Gargou, Présentateur ; CESR - CONSEIL ECONOMIQUE ET SOCIAL REGIONAL AQUITAINE ; Catherine Duboscq ; Roger Labarthe ; Vincent Lassalle Saint-Jean ; Yves Boncompain ; Maguy Maruejouls ; Alain Reillier ; Sylvie Licard ; Luc Cadillon ; Yves Lepel-Cointet ; Alain Heriaud ; Jacques Mas ; Jean-Louis Carrere | Bordeaux : Conseil Economique et Social Régional Aquitaine (CESRA) | 2007Article : texte imprimé
Période couverte par le document : 1990-2003Article : texte imprimé
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Ghislaine Doniol-Shaw ; Emmanuelle Lada ; Annie Dussuet | Marne la vallee : Laboratoire Techniques, Territoires et Sociétés | 2007Réalisée entre janvier et novembre 2007 par le LATTS, dans un contexte d’importantes recompositions du secteur, l’enquête de terrain a porté sur des structures relevant d’une même fédération associative où les conditions de travail, d’emploi et [...]texte imprimé
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Philippe Douillet ; Benjamin Sahler ; Michel Berthet ; Isabelle Mary-Cheray | Lyon : ANACT | Santé | 2007Le constat du stress au travail, de violences ou de harcèlements conduit à une menace pour la santé des salariés et par conséquent pour la performance des entreprises. Les auteurs proposent de mobiliser les directions pour mettre en place un sys[...]texte imprimé
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CONSEIL SUPERIEUR DE LA RECHERCHE ET DE LA TECHNOLOGIE ; Dominique Chagnollaud, Présentateur ; Isabelle de Lamberterie ; Henri Catz ; Jean Frene | Paris : La Documentation française | 2007Dans le cadre de la réforme de l'enseignement supérieur, notamment du chantier « jeunes chercheurs », le Conseil supérieur de la recherche et de la technologie a été chargé d'établir des recommandations, concernant le statut et les conditions de[...]texte imprimé
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En l'absence d'une réappropriation collective des règles de travail, les professionnels sont de plus en plus confrontés aujourd'hui dans l'exercice de leurs fonctions, à des pressions matérielles et psychologiques qui ne leur permettent pas d'as[...]texte imprimé
Séries d'indicateurs montrant qui participe aux activités éducatives, quelles dépenses leur sont affectées, comment les systèmes éducatifs fonctionnent et quels sont les résultats obtenus. Parmi les éléments nouveaux de cette édition : taux de [...]texte imprimé
Mateo Alaluf ; François Aballéa, Éditeur scientifique ; Didier Demazière ; Michel Lallement, Éditeur scientifique ; Baptiste Giraud ; Guy Friedman ; Jean-Robin Merlin ; Serge Proust ; Jean Saglio ; Frederik Mispelblom Beyer ; Gérald Gaglio ; Olivier Roblain ; Fabrice Guilbaud ; Ferruccio Ricciardi ; Marie Buscatto ; Capucine Bigote ; Sophie Bernard ; Gérard Rimbert ; Armelle Testenoire ; Yann Faure ; Stéphanie Boujut ; Annie-Joëlle Priou-Hasni ; Laurence Le Douarin ; Catherine Marry ; Marnix Dressen ; Arnaud Mias ; Carine Vacher ; Florence Osty ; Thomas Le Gall ; Henri Eckert ; Sylvie Monchatre ; Lorena Poblete ; Annette Jobert ; Elodie Béthoux ; Michel Catlla ; Guillaume Delignières ; Jean-Pierre Galland ; Catherine Omnès | Toulouse : Octarès | 2007Relations au travail et relations de travail se sont profondément transformées ces dernières années et cadrent de moins en moins avec le modèle taylorien et bureaucratique d'antan. Ces nouvelles formes d'organisation du travail et des organisati[...]texte imprimé
CES - Conseil économique et social (Paris) ; Denis Durand, Secrétaire | Paris : Éditions des Journaux officiels | 2007texte imprimé
Marie-José Kotlicki ; Jean-François Bolzinger ; Jean-Loup Julien | Paris : Editions Pascal | Société | 2007Pour expliquer les conflits sociaux où cadres et salariés qualifiés à responsabilités, prennent une part prépondérante depuis quelques années, les auteurs, en s'appuyant sur leur expérience acquise dans le syndicalisme cadre, proposent un sens à [...]texte imprimé
Depuis les années 1980, le nombre de salariés sous statut précaire a augmenté. Les formes de l'intégration professionnelle se sont modifiées avec des effets sur la structure sociale, les rapports sociaux dans les entreprises et sur les formes d'[...]texte imprimé
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Praticienne, l'auteure est confrontée à une question récurrente : quels sont les effets du management sur la santé ? Refusant de se poser en expert des bonnes pratiques ou de la dénonciation, elle s'appuie sur des exemples pour montrer comment l[...]texte imprimé
Sofia Sousa ; Ulrich Teichler, Éditeur scientifique ; Marek Melichar ; William Locke, Éditeur scientifique ; Petr Pabian ; A. Postiglione gerard ; C. Wolhuter charl ; Leonie Higgs ; Philip Higgs ; Elizabeth Balbachevsky ; Simon Schwartzman ; Akira Arimoto ; Grant Harman ; Lynn Meek ; S. Morshidi ; M. Z. Ahmad Nurulazam ; M. Y. Aida Suraya ; H. Haslina ; C. O. Ibrahim ; S. Kaur ; L. Koo y. ; J. Muhamad ; K. Muhammad ; S. Munir ; A. Pandian ; V. Pang ; R. Rosni ; R. Shukran a. ; John Brennan ; William Locke ; Rajani Naidoo ; Agnete Vabo ; Timo Aarrevaara ; Seppo Hölttä ; S. Taylor james ; Manuel Graca ; Maria de Lourdes Machado | Kassel : Wissenschaftliches Zentrum (WZI) | Werkstattberichte | 2007texte imprimé
Vincent Yzerbyt, Préfacier, etc. ; David Bourguignon ; Ginette Herman, Éditeur scientifique ; Christine Dalla valle ; Mathieu Gaillard ; Dany Jourdan ; Georges Lienard ; Florence Stinglhamber ; Donatienne Desmette | Bruxelles : De Boeck Université | Economie société région | 2007L'accroissement du chômage constitue aujourd'hui un problème de premier ordre qui affecte l'environnement du travail. L'ouvrage s'inscrit dans une approche psychosociale qui prend en considération la manière dont la situation de précarité est [...]texte imprimé
Marc Raffenne ; William Gasparini, Éditeur scientifique ; Marie-Christine Le Floch ; Jean-Pierre Durand, Éditeur scientifique ; Rachid Bouchareb ; Michel Forestier ; Danièle Linhart ; Lionel Jacquot ; Fabienne Berton ; Guillaume Tiffon ; Marnix Dressen ; Arnaud Mias ; Olivier Cousin ; François Aballéa ; Elodie Segal ; Stéphane Le Lay ; Jean-Philippe Melchior ; Dominique Glaymann ; Mihaï Dinu Gheorghiu ; Frédéric Moatty ; Pierre Stefanon ; Frédéric Rey ; Martine Blanc ; Catherine Peyrard ; Aparecida Chaves jardim maria ; Jérémie Rosanvallon ; Jean Ferrette | Toulouse : Octarès | Le travail en débats | 2007Le retour en force du travail en sociologie s'explique par au moins trois raisons. La première est liée à la rareté de l'emploi dans nos sociétés et au fait qu'il pose problème en tant que facteur d'exclusion sociale. La seconde est que la socio[...]texte imprimé
Renato Di Ruzza ; Joël Marcq, Éditeur scientifique ; Jean-Philippe Melchior ; Serge Le Roux, Éditeur scientifique ; Thierry Rochefort ; Giusto Barisi ; Dominique Lanoe ; Hélène Brice ; Sana Guerfel-Henda ; Emmanuelle Frank ; Patrick Gilbert | Paris : L'Harmattan | Marché & organisations cahiers d'Economie et de Gestion de la Côte d'Opale | 2007Les contributions montrent que le travail reste l'axe central de la vie économique et également celui de la vie sociale. (Electre)texte imprimé
Hugues Bertrand ; Christine Durieux, Éditeur scientifique ; Thierry Colin ; William Cavestro, Éditeur scientifique ; Sylvie Monchatre, Éditeur scientifique ; Benoît Grasser ; Sandrine Caroly ; Céline Cholez ; Nathalie Richebe ; Pascal Ughetto ; Guillaume Delignières ; Monique Vervaeke ; Laurence Baraldi ; Ewan Oiry ; René Bagorski ; Damien Brochier ; Florence Lefresne | Paris : Economica | Connaissance de la gestion | 2007La mobilisation des compétences est considérée comme un impératif pour la performance des entreprises et le maintien des individus dans l'emploi. Cette mobilisation est souvent présentée comme porteuse d'un cercle vertueux car elle contribuerait[...]texte imprimé
Le travail fait-il toujours société, et si tel est le cas de quelles manières ? Telles sont les questions posées par cet ouvrage avec en toile de fond le champ de la sociologie du travail. Les nombreuses études et recherches en sciences sociales[...]texte imprimé
Alors que les savoirs permettent aujourd'hui d'identifier de nombreux facteurs d'altération de la santé par le travail, on constate la généralisation de la mise en danger d'autrui dans les choix d'organisation et de conditions du travail. A part[...]texte imprimé
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Pierre Morin ; Maurice de Montmollin, Éditeur scientifique ; René Amalberti ; Jean-Marie Cellier ; Françoise de Darses-Montmollin ; Françoise Decortis ; Pierre Falzon ; Geneviève Filippi ; Irène Gaillard ; Jean-Blaise Grize ; Yvon Haradji ; François Jeffroy ; Catherine Kasbi-Prost ; Michèle Lacoste ; Fernande Lamonde ; Véronique Laval ; Brigitte Le Guilcher ; Jacques Leplat ; Jean-Claude Marquié ; Michel Masson ; Gilberte Pieraut-le-Bonniec ; Yvon Queinnec ; Vincent Rogard ; Jean-Claude Sperandio ; Jacques Theureau | Toulouse : Octarès | Travail et activité humaine | 2007Propose des définitions des principaux termes utilisés par les ergonomes pour identifier et décrire leurs objets d'étude, les modèles et les méthodes de leurs analyses ainsi que leurs objectifs et les modalités de leurs interventions et de leurs[...]Article : texte imprimé
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Ce dossier présente les résultats d'une enquête menée en septembre octobre 2005 auprès d'un échantillon de 1 200 enseignants du econd degré représentatif au niveau national par âge, type d'établissement et corps. Les résultats de cette étude n'e[...]