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Panorama de la non-qualification : un manque de perspectives professionnelles quand le travail est peu qualifié

Marion Lambert ; Isabelle Marion-Vernoux |

Dans Formation emploi (n° 166, 2024/2)

Ce travail statistique met au jour la diversité des formes de non-qualification, combinaison des caractéristiques des personnes, de leur emploi et du travail qu’elles exercent. Le troisième registre, celui du travail, caractérise à la fois le co[...]

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Emplois réputés non qualifiés et qualification des jeunes : une analyse des débuts de vie professionnelle

Vanessa Di Paola ; Stéphanie Moullet |

Dans Chroniques du travail (n° 12, 2022)

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La non-qualification en début de vie active

Vanessa Di Paola ; Stéphanie Moullet | Marseille : Céreq | Céreq Essentiels | 2022

Les emplois réputés non qualifiés représentent 22 % des premiers emplois. Plus précaires et de moins bonne qualité que les emplois qualifiés, ils laissent des traces sur les trajectoires. En effet, avoir connu ce type d’emploi accroît la probabi[...]

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‘Good’ Bad Jobs? The Evolution of Migrant Low-Wage Employment in Germany (1985–2015)

Torben Krings |

Dans Work, employment and society (vol. 35, n° 3, June 2021)

The article examines the evolution of migrant low-wage employment in the context of structural changes in the German labour market. By drawing on data from the Socio-Economic-Panel, it seeks to answer why low-wage jobs disproportionally rose amo[...]

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Polarisation du marché du travail : Y a-t-il davantage d’emplois peu qualifiés ?

Cécile Jolly ; Clément Dherbécourt |

Dans Note d'analyse (n° 98, décembre 2020)

À en croire les comparaisons internationales, la France serait un des pays d’Europe où la polarisation de l’emploi est la plus marquée. On assisterait à l’affaissement des emplois moyennement qualifiés "typiquement les employés et ouvriers quali[...]

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‘I Get Money for What I Like Doing Best’: The Class Origin of Young Blue-Collar Workers and their Commitment to Work

Carina Altreiter ; Jörg Flecker |

Dans Work, employment and society (vol. 34, n° 6, December 2020)

Applying Bourdieu’s theory of social reproduction, this article deals with workers’ family-of-origin class position and the associated socialisation processes as systematic influencers of individual work orientations and commitment to work. It d[...]

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Les nouveaux emplois des ouvrières et des ouvriers : des O.S. du tertiaire ?

Lucas Tranchant |

Dans Connaissance de l'emploi (n° 164, octobre 2020)

Le monde ouvrier en France a connu des transformations très importantes depuis les années 1980, mais reste une composante centrale de la société française. Derrière la désindustrialisation qui a provoqué son invisibilisation croissante et pu fai[...]

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De la mise à l’agenda au reflux. Les directions syndicales et les souffrances psychiques du travail (1950-1982)

Rémy Ponge |

Dans Sociologie du travail (vol. 62, n° 4, octobre-décembre 2020)

Quelle place les organisations syndicales ont-elles occupée dans les processus de mise en visibilité et d’occultation des souffrances psychiques liées au travail ? Pour répondre à cette question, nous nous intéressons au travail des conseillers [...]

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The impact of digital technology on skills in logistics warehouses

Mathieu Hocquelet |

Dans Training and employment (n° 145, 2020)

Driven by both technological developments and the boom in e-commerce, the logistics sector is currently undergoing far-reaching changes in its production processes. These dynamics could well lead to radical changes in working and employment cond[...]

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L'innovation peut-elle bénéficier aux salariés peu qualifiés en France ?

Chloé Mas ; Romain Faquet ; Guillaume Roulleau |

Dans Trésor-Eco (n° 260, mai 2020)

Le progrès technique tend à détruire les emplois peu qualifiés facilement automatisables et à accroître les écarts de salaires moyens entre peu qualifiés et très qualifiés. Toutefois, les données françaises comme britanniques montrent que les sa[...]

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De l'influence du numérique sur les compétences dans les entrepôts de la logistique

Mathieu Hocquelet |

Dans Céreq Bref (n° 388, 2020)

Sous l’impulsion à la fois d'évolutions technologiques et de l’essor du e-commerce, le secteur de la logistique connaît actuellement des transformations productives profondes. Ces dynamiques pourraient fortement modifier les conditions de travai[...]

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L'innovation en France peut-elle bénéficier aux salariés peu qualifiés ?

Chloé Mas ; Romain Faquet ; Guillaume Roulleau | Paris : Direction générale du Trésor | Documents de travail | 2020

Le progrès technique tend à détruire les emplois peu qualifiés facilement automatisables et à accroître les écarts de salaires moyens entre peu qualifiés et très qualifiés. Toutefois, les données françaises comme britanniques montrent que les sa[...]

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Ouvrières de Renault 1984, Femmes Gilet Jaune 2019 ?

Monique Haicault | Aix-en-Provence : LEST | 2020

Note comparative à 34 ans d'intervalle entre les conditions de vie des femmes ouvrières de Renault et des femmes Gilets Jaunes. Une recherche effectuée entre 1982 et 1984 auprès d'ouvrières spécialisées (les OS) de Renault à Dreux visait à appro[...]

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Quels enjeux emploi-formation-compétences pour les métiers emblématiques de l’OIR Naturalité ? : Secteurs de la chimie, de l’agroalimentaire et de l’alimentation

Lydie Chaintreuil, dir. ; Pauline Gay-Fragneaud, dir. ; Coralie Cogoluegnes ; Pierre Lorent ; Adeline Petrovitch | Marseille : ORM | Grand angle | 2020

Cette étude-action propose une approche métier par les compétences, notion désormais incontournable dans les champs de l’emploi et de la formation. Ainsi, l’Observatoire régional des métiers a développé une démarche méthodologique expérimentale [...]

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Les métiers du nettoyage : quels types d’emploi, quelles conditions de travail ?

Aurore Desjonquères |

Dans Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats-Dares Focus (n° 043, septembre 2019)

En 2016, 8 % de l’ensemble des salariés de France métropolitaine exercent un métier du nettoyage (ou comportant une activité de nettoyage). Rarement choisis à la fin des études, ces emplois apparaissent plutôt comme une solution d’accès au march[...]

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Les ouvriers du déplacement : Travail en entrepôt et recompositions du salariat populaire en France (1980-2018) : Thèse de doctorat en Sociologie à l'université PSL Université Paris préparée à l’École normale supérieure

Lucas Tranchant | Paris : Ecole des Hautes Etudes en Sciences Sociales (EHESS) | 2019

Cette thèse analyse les recompositions du salariat populaire à travers l’étude du monde professionnel des ouvriers des entrepôts logistiques. L’enquête combine analyses qualitatives et quantitatives : une ethnographie du travail [...]

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Cadres et employés non qualifiés : les deux moteurs de l’emploi des territoires

Sylvie Dumartin |

Dans INSEE Première (n° 1674, novembre 2017)

La part des emplois de cadres et de professions intellectuelles supérieures double sur les trente dernières années, pour atteindre 17,5 % des effectifs en 2014 en France métropolitaine. Celle des employés non qualifiés progresse également, passa[...]

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Évolution technologique et prime à la compétence : un effet confirmé par le cas de l'industrie manufacturière aux États-Unis

Sushanta K. Mallick ; Ricardo M. Sousa |

Dans Revue internationale du travail (vol. 156, n° 1, mars 2017)

Une analyse exploitant la base NBER-CES sur l'industrie manufacturière états-unienne révèle une corrélation positive entre la productivité totale des facteurs et les rapports entre effectifs et salaires qualifiés et non qualifiés, signalant une [...]

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Génération low-cost : itinéraires de jeunes migrants intra-européens

Aurore Flipo | Rennes : Presses universitaires de Rennes | Le Sens social | 2017

La décennie écoulée a constitué une période d’intensification de la mobilité du travail en Europe, recouvrant un large spectre d’acteurs et de phénomènes sociaux. Que révèlent-ils de l’évolution de nos sociétés européennes ? C’est tout l’enjeu a[...]

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Les formes de contestation du travail dans les années 1968

Michelle Zancarini-Fournel |

Dans Travailler (n° 36, 2016/2)

Cette contribution étudie comment la contestation du travail dans les années 1968 n’a pas vraiment été abordée dans la discipline historique avant 1995, date à partir de laquelle les études sur les répertoires d’action au cours de la grève de ma[...]

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Emploi agrégé, polarisation des emplois et inégalités de salaire : une comparaison transatlantique

Julien Albertini ; Jean-Olivier Hairault ; François Langot ; Thepthida Sopraseuth |

Dans Revue française d'économie (vol. XXXI, n° 1, 2016/1)

Cet article analyse les effets à court terme et à long terme de réformes structurelles du marché du travail dans une situation où des réallocations de grande ampleur sont nécessaires compte tenu de l’adoption des nouvelles technologies. Nous met[...]

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Une approche globale des compétences transversales mobilisées dans le travail

Aline Branche-Seigeot |

Dans Education permanente (n° Hors-Série 8, Hors série AFPA 2016)

A partir des données de l’enquête internationale PIAAC (2012), cet article dresse un panorama général des compétences transversales mobilisées au travail selon les caractéristiques des individus (âge, sexe, catégorie socioprofessionnelle et dipl[...]

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Aux marges du travail

José Angel Calderón, dir. ; Lise Demailly, dir. ; Severin Müller, dir. | Toulouse : Octarès | Le travail en débats | 2016

Classiquement en sciences sociales, l’étude des marges constitue un révélateur des transformations sociales. Le parti-pris de cet ouvrage consiste à repenser le travail à partir d’analyses dialectiques entre les «marges», du travail et de l’empl[...]

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Vers de nouvelles figures du salariat : Entre trajectoires individuelles et contextes sociétaux

Annie Lamanthe, dir. ; Stéphanie Moullet, dir. | Aix-en-Provence : Presses universitaires de Provence | Travail & Gouvernance | 2016

Cet ouvrage s'intéresse aux populations confrontées à la recomposition des normes d’emploi et de travail à l'œuvre au cours des dernières décennies : jeunes générations entrant dans la vie active, travailleurs migrants, travailleurs des zones gr[...]

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Ouverture commerciale et marché du travail : une revue de la littérature

Catherine Laffineur |

Dans Revue d'économie politique (vol. 124, n° 3, 2014/3)

Cet article recense la littérature récente relative à l’impact de l’ouverture commerciale sur le marché du travail. Il aborde dans un premier temps, les travaux des années 1990, puis se concentre sur les travaux récents. Les études des années 19[...]

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La psychosociologie du travail : perspectives internationales

Dominique Lhuillier |

Dans Nouvelle revue de psychosociologie (n° 15, 2013/1)

Au-delà du simple emploi et de la tâche primaire, le travail comme activité et comme institution est au fondement du sujet et des unités sociales. Synonyme de transformation du donné, il est épreuve et potentialité de développement. C'est pourqu[...]

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Retour sur la condition ouvrière : enquête aux usines Peugeot de Sochaux-Montbéliard

Stéphane Beaud ; Michel Pialoux | Paris : La Découverte | Poche | 2012

Que sont devenus les ouvriers ? Objet de toutes les attentions depuis la révolution industrielle jusqu'aux années 1980, les travailleurs d'usine n'intéressent plus grand monde après l'échec du projet communiste et l'effondrement de leurs bastion[...]

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Se battre disent-elles

Danièle Kergoat | Paris : La Dispute | Le genre du monde | 2012

Rendre visibles les résistances et les révoltes là où elles pourraient passer inaperçues, plaider pour la nécessité sans cesse renouvelée de débusquer les blocages qui empêchent l'émergence de collectifs. et mettre en valeur les expériences qui[...]

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L'accompagnement renforcé vers la qualification, objectif d'un nouveau dispositif régional : les inégalités d'accès sont-elles de la ségrégation involontaire ?

Nathalie Beaupère ; Gérard Podevin ; Laetitia Poulain ; Journées d'étude sur les données longitudinales dans l'analyse du marché du travail (JDL n° XVIII; 19-20 mai 2011; Toulouse) | Marseille : Céreq | Relief | 2011

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Individualisation par la compétence et logique de poste chez les ouvriers qualifiés

Séverine Misset | Nancy : Presses universitaires de Nancy | Salariat et transformations sociales | 2011

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Les petites mains des petites entreprises : gestion informelle et fractures ouvrières

Cédric Lomba |

Dans Sociologie du travail (vol. 52, n° 4, octobre-décembre 2010)

Les relations entre travailleurs de bas statut dans les petites entreprises sont souvent présentées soit comme atomisées dans un cadre autocratique, soit, au contraire, comme harmonieuses dans un univers personnalisé. Cet article, reposant sur u[...]

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Vices et vertus du travail spécialisé

Jean-Louis Peaucelle |

Dans Gérer et comprendre (n° 97, septembre 2009)

Le travail spécialisé constitue la référence de la « bonne organisation », selon les principes de Taylor et la théorie d’Adam Smith. Or, quand on examine diverses situations de production réelles, on constate que la polyvalence est recherchée et[...]

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Les employés et ouvriers non qualifiés. Un niveau de vie inférieur d'un quart à la moyenne des salariés.

Yves Jauneau ; Institut national de la statistique et des études économiques (France) |

Dans INSEE Première (n° 1250, juillet 2009)

En 2007, un salarié sur cinq est employé ou ouvrier non qualifié, soit 5,5 millions de salariés. Des ouvriers non qualifiés de l'industrie aux aides à domicile, l'éventail des métiers exercés par ces salariés est large. Mais les employés et les [...]

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Employés non qualifiés : la catégorie oubliée des politiques d'égalité professionnelle.

Nicole Gadrey ; Florence Jany-Catrice ; Martine Pernod-Lemattre |

Dans Economies et sociétés (tome XLIII, n° 1, janvier 2009)

Cet article revient sur l’expansion continue de la catégorie des employés non qualifiés sur le marché du travail en l’analysant sous le prisme des politiques de l’égalité professionnelle. Qui sont les employés non qualifiés ? Comment expliquer l[...]

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Wage differentials, skills, and institutions in low-skill jobs.

L. Maxwell nan |

Dans Industrial and labor relations review - ILR review (vol. 61, n° 3, April 2008)

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Target group monitoring in European regions : empirical findings and conceptual approaches

Christa Larsen, dir. ; Waldemar Mathejczyc, dir. ; Jenny Kipper, dir. ; Alfons Schmid, dir. ; Ronald Mcquaid ; Bernard Hillau ; Sibel Kalaycioglu ; Emma Hollywood ; Marina Kargalova ; Atanas Chaushev ; Miguel Bernal ; Aftab Hladikova ; Jean-Luc Malvache ; Franz Clément ; Agnes Hars ; Katalin Nagy ; Vera Neisen ; Marc Bittner ; Michaela Hudler-Seitzberger ; Jenny Kipper ; Dieter Schulze ; Christina Stecker ; Riccardo Romano ; Yvette Grelet ; Nils Beckmann ; Silke Böttcher ; Natalie Känel ; Markus Lohr ; Michael Morlok ; Alessia Cremonini ; Patrizio Di Nicola ; Iwona Kukulak-Dolata ; Markus Höhne ; Carsten Kampe ; Anja Walter ; Jan Ulatowski ; Roland Bieräugel ; Marco Mevius ; Marco Ricceri | München : Rainer Hampp Verlag | 2008

Target Group Monitoring is a regional approach to generate data to cover adequately the information needs of labour market actors. Approaches from different European regions are presented in this book, applied onto migrants as a target group of [...]

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Note de lecture de l'ouvrage de Sociologie de l'atelier. Renault, le travail ouvrier et le sociologue, Editions Octarès, 2006.

Philippe Trouvé |

Dans Travail et emploi (n° 111, juillet-septembre 2007)

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Renault sur Seine : hommes et lieux de mémoires de l'industrie automobile.

Patrick Fridenson ; Jacqueline Costa-Lascoux, Éditeur scientifique ; Geneviève Dreyfus-Armand, Éditeur scientifique ; Jean-Louis Loubet ; Nicolas Hatzfeld ; Emile Temime, Éditeur scientifique ; Aimée Moutet ; Emmanuel Quenson ; Laure Pitti ; Xavier Vigna ; Alain-Pierre Michel ; Delphine Corteel ; Nahid Bouakline ; Catherine Omnès ; Jean-Charles Leyris ; Jean-Luc Richard | Paris : La Découverte | Recherches | 2007

Installé à Billancourt dès 1898, Renault prend son essor dans les années 1930 avec son installation sur l'île Seguin. Très vite, l'usine s'identifie à la ville, Billancourt vivant au rythme des ateliers Renault jusqu'en 1992, date de fermeture d[...]

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Histoires de vie. Dossier

Olivier Galland ; François Clanché ; Emmannuelle Crenner ; Olivier Donnat ; France Guérin-Pace ; Frédérique Houseaux ; Isabelle Ville ; Hélène Garner ; Dominique Méda ; Claudia Senik ; Daniel Ruffin ; Chloé Tavan ; Elisabeth Algava ; Marilyne Bèque ; Thomas Amossé ; Olivier Chardon |

Dans Economie et statistique (n° 393-394, 2006)

"Histoire de vie", nouvelle enquête du système de statistique public est présentée à travers différents articles traitant notamment des thèmes suivants : La place du travail dans les identités ; Migration et trajectoires professionnelles, une ap[...]

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'I just like working with my hands' : employment aspirations and the meaning of work for low-skilled unemployed men in Britain's service economy.

Darren Nixon |

Dans Journal of Education and Work (vol. 19, n° 2, April 2006)

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Approche statistique expérimentale sur la mobilité professionnelle dans les services de l'automobile menée à partir des enquêtes emploi de l'INSEE. Note finale.

Dominique Fournié ; Nathalie Aguettant ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) ; Alexandra D'Agostino | Marseille : Céreq | 2006

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Grain de sable sous le capot. Résistance & contre-culture ouvrière : les chaînes de montages de Peugeot (1972-2003).

Michel Pialoux, Préfacier, etc. ; Marcel Durand | Marseille : Agone | Mémoire sociales | 2006 (2e éd.)

Ecrit par un ouvrier qui a passé trente ans à travailler sur la chaîne, ce livre décrit l'exploitation quotidienne du travail posté dans l'empire Peugeot, des années 1970 à l'an 2000. (Electre) Période couverte par le document : 1972-2003

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Les logiques de compétences et les stratégies des entreprises dans les pays en développement : Actes du colloque international organisé par l'université Abdelmalek Essaâdi, Tanger-Tétouan et l'université Paul Valéry, Montpellier III, 27-28 avril 2004, Tanger

Zeineddine Khelfaoui, dir. ; Zeineddine Khelfaoui ; Abid Ihadiyan ; Liza Jabbour ; Jean-Louis Mucchielli ; H. Ait-Ziane ; K. Ait-Ziane ; Elisabeth Pereira ; Thrycia Tite ; Jalila Ait Soudane ; Hélène Rey-Valette ; Sofiane Tahi ; Mohammed Benlahcen Tlemçani ; Y. Aboutaib ; Ahmed Touil ; Rafik Bouklia-Hassane ; Boutaleb Kouider ; Khaoua Nadji ; Lamia Najar ; Catherine Lecomte ; Nathalie Claret ; Zohra Bousnina-Bouallegue ; Wafa Khlif ; Serge Edouard ; Yolande Benarrosh ; Colloque international organisé par l'université Abdelmalek Essaâdi, Tanger-Tétouan et l'université Paul Valéry, Montpellier III (avril 2004; Tanger, Maroc) |

Dans TERRITOIRES EN MUTATION (n° 13, janvier 2006)

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Loyautés incertaines. Les travailleurs du bâtiment entre discrimination et précarité. Thèse de doctorat en Sciences sociales.

Nicolas Jounin ; UNIVERSITE DE PARIS 7 - DENIS DIDEROT ; URMIS - UNITE DE RECHERCHE MIGRATIONS ET SOCIETE ; UFR DE SCIENCES SOCIALES | Paris : Université de Paris VII - Denis Diderot/Unité de recherche "Migrations et Société" (URMIS) | 2006

A partir du cas du bâtiment, et plus précisément du gros oeuvre en région parisienne, cette recherche veut analyser les contradictions pesant sur le travail salarié, partagé entre : 1) Son aspect de marchandise (vente simple de force de travail,[...]

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Sociologie de l'atelier. Renault, le travail ouvrier et le sociologue.

Gwenaële Rot | Toulouse : Octarès | Travail et activité humaine | 2006

Renault, a toujours été la référence incontournable pour les sciences humaines en général et la sociologie du travail en particulier. Pour l'auteur, l'atelier, objet empirique représente à la fois le reflet d'un monde industriel en voie de régre[...]

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L'apprentissage "sur le tas" dans les chantiers brésiliens.

Christophe Brochier |

Dans Genèses (n° 56, septembre 2004)

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De la différenciation coloniale à la discrimination systémique ? La condition d'OS algérien à Renault, de la grille Parodi à la méthode Renault de qualification du travail (1945-1973).

Laure Pitti |

Dans Revue de l'IRES (n° 46, 2004/3)

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The impact on inequality of raising the minimum wage : gap-narrowing and reranking effects.

F. Angel-Urdinola Diego ; Quentin Wodon |

Dans Labour (vol. 18, n° 2, June 2004)

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Les conditions de travail des employés non qualifiés.

Nicole Gadrey ; Florence Jany-Catrice ; Martine Pernod-Lemattre | Paris : La Découverte | Recherches | 2004

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Un emploi non qualifié en début de carrière. Et après ?

Marie-Odile Lebeaux | Marseille : Céreq | Net.Doc | 2004

L’emploi non qualifié concentre un grand nombre de jeunes sur le marché du travail : dans l’enquête Emploi 2000, la part des jeunes de moins de 30 ans est de 31,5 % dans les emplois non qualifiés alors qu’elle est de 19,7 % dans les autres emplo[...]

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Emplois non qualifié et carrières salariales : une mise en perspective à travers 7 ENQ.

Philippe Lemistre ; DARES - Direction de l’Animation de la Recherche, des Etudes et des Statistiques (2004; Paris) | Paris : La Découverte | Recherches | 2004

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Les employés non qualifiés : quelles compétences ?

Nicole Gadrey ; Florence Jany-Catrice ; Martine Pernod-Lemattre | Paris : La Découverte | Recherches | 2004

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Genre et données longitudinales

Journées d'analyse longitudinale du marché du travail (JDL n° XI; 27-28 mai 2004; Dijon) ; Alain Degenne, dir. ; Jean-François Giret, dir. ; Christine Guégnard, dir. ; Jean-Jacques Paul, dir. ; Patrick Werquin, dir. | Marseille : Céreq | Relief | 2004

Le 27 et 28 mai 2004 se sont déroulées les XIèmes journées d'analyse longitudinale du marché du travail sur le thème du genre. Plusieurs grands thèmes ont été abordés au sein de sept sessions : le marché du travail en Europe, les femmes et les e[...]

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Genre et emplois non qualifiés.

Nicole Gadrey ; Florence Jany-Catrice ; Martine Pernod-Lemattre | Paris : La Découverte | Recherches | 2004

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L'intégration dans l'entreprise. Le cas de jeunes opérateurs non qualifiés d'une entreprise automobile.

Jean-François Lochet ; MATISSE - MODELISATION APPLIQUEE TRANSFORMATIONS INSTITUTIONNELLES ET STRATEGIES SOCIO-ECONOMIQUES, Dédicataire | Paris : Université de Paris I | 2004

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Une mise en regard des mesures usuelles de la (non-) qualification

Gaël Ryk | Marseille : Céreq | NEF - Notes emploi formation | 2004

Alors que le nombre d'emplois réputés non qualifiés a diminué de manière régulière de 1980 à 1994, il ne cesse d'augmenter depuis. On compte aujourd'hui plus de cinq millions d'actifs occupant un emploi réputé non qualifié, soit autant qu'il y a[...]

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Les non-qualifiés : qui sont-ils ?

Nicole Gadrey ; Florence Jany-Catrice ; Martine Pernod-Lemattre | Paris : La Découverte | Recherches | 2004

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Rationalisation ou professionnalisation des emplois non qualifiés ?

Bernard Fourcade ; Laboratoire interdisciplinaire de recherche sur les ressources humaines et l'emploi (Toulouse) ; Maurice Ourtau | Paris : La Découverte | Recherches | 2004

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Travail non qualifié et changement social.

Laurence Coutrot ; Annick Kieffer ; DARES - Direction de l’Animation de la Recherche, des Etudes et des Statistiques (2004; Paris) ; Roxane Silberman | Paris : La Découverte | Recherches | 2004

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Le travail non qualifié. Colloque du 4 mai 2004 organisé par la DARES, Ministère de l'emploi, du travail et de la cohésion sociale.

Roxane Silberman ; DARES - Direction de l’Animation de la Recherche, des Etudes et des Statistiques (2004; Paris) ; Laurence Coutrot ; Annick Kieffer ; José Rose ; Philippe Lemistre ; Catherine Béduwé ; Florence Jany-Catrice ; Martine Pernod-Lemattre ; Ferhat Mihoubi ; Nicole Gadrey ; Islem Gafsi ; Yannick L'Horty | Paris : DARES | 2004

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Le travail non qualifié : permanences et paradoxes.

Lucie Tanguy ; Francis Vennat, Éditeur scientifique ; Catherine Béduwé ; Dominique Méda, Éditeur scientifique ; Pierre Biscourp ; Thierry Colin ; Laurence Coutrot ; Bernard Fourcade ; Jacques Freyssinet ; Nicole Gadrey ; Islem Gafsi ; Jérôme Gautié ; Benoît Grasser ; Alain Gubian ; Jean-Pascal Higelé ; Florence Jany-Catrice ; Annick Kieffer ; Andreana Khristova ; Yannick L'Horty ; Philippe Lemistre ; Ferhat Mihoubi ; Claude Minni ; Mahrez Okba ; Maurice Ourtau ; Martine Pernod-Lemattre ; José Rose ; Régis Rouyer ; Gaël Ryk ; Paul Santelmann ; Béatrice Sédillot ; Roxane Silberman ; Michèle Tallard | Paris : La Découverte | Recherches | 2004

Le travail non qualifié existe-t-il toujours ? Flexibilité, capacités d'adaptation, d'innovation et de communication sont maintenant demandées à tous les travailleurs. Depuis les années 1990, l'emploi non qualifié a recommencé à augmenter en Fra[...]

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Travail sans qualité ou travail réputé non qualifié ?

José Rose ; DARES - Direction de l’Animation de la Recherche, des Etudes et des Statistiques (2004; Paris) | Paris : La Découverte | Recherches | 2004

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Les enjeux de la qualification des employés : conditions de travail et compétences des « non qualifiés ».

Nicole Gadrey ; Florence Jany-Catrice ; France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris), Dédicataire ; CLERSE - Centre lillois d’études et de recherches sociologiques et économiques (Villeneuve d'Ascq) ; Martine Pernod-Lemattre | Paris : DARES | 2003

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Evolution des carrières et du mode de recrutement des non-qualifiés (une étude pour sept figures représentatives)

Philippe Lemistre ; CEREQ (2003; CAEN) ; Maurice Ourtau | Marseille : Céreq | Documents | 2003

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Opération 500. Un dispositif de qualification des opérateurs de la Plasturgie. Rapport final d'évaluation.

FEDERATION DE LA PLASTURGIE.Paris, Dédicataire ; Olivier Liaroutzos ; Josiane Paddeu ; F. Lozier | Marseille : Céreq | 2003

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Le travail non qualifié: enjeux économiques et sociaux d'une catégorie statistique - Emploi non qualifié : quel(s) usage(s) pour quels parcours professionnels ? Rapport final.

Catherine Béduwé ; Bernard Fourcade ; Laboratoire interdisciplinaire de recherche sur les ressources humaines et l'emploi (Toulouse) ; France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris), Dédicataire ; Philippe Lemistre ; Maurice Ourtau | Paris : DARES | 2003

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Usine de femmes. Récit

Marie-France Bied-Charreton | Paris : L'Harmattan | 2003

Chronique d'une jeune bourgeoise "établie" pendant dix ans dans une usine de la région parisienne : conditions de travail pénibles, emprise de la hiérarchie, mirage de la prime de chaîne, rapports hommes-femmes, grève... (Electre)

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La réorganisation des temps travaillés et les 35 heures : un renforcement de la segmentation du marché du travail.

Valérie Ulrich ; Marc-Antoine Estrade |

Dans Travail et emploi (n° 92, octobre 2002)

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Formation professionnelle et emplois non qualifiés

Paul Santelmann |

Dans Droit social (n° 4, avril 2002)

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Sur l'agrégation des demandes de travail non-qualifié.

Edmond Malinvaud |

Dans Annales d'économie et de statistique (n° 66, avril-juin 2002)

On dit souvent que les pratiques d'évaluation des effets emploi des baisses du coût du travail non-qualifié conduisent à des sous-évaluations, car un biais d'agrégation est ignoré quand sont transposées certaines estimations micro-économétriques[...]

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Former pour adapter et recruter. Usages des certificats de qualification paritaires dans la métallurgie.

Elsa Personnaz ; Patrick Veneau ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) | Marseille : Céreq | Documents | 2002

La présence, relativement récente, des certificats de qualification professionnelle dans le paysage de la certification suscite débats et interrogations. Ces certificats, dont les branches possèdent la maîtrise totale du contenu et de l'organisa[...]

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Le métier, la chaîne et le réseau. Petite histoire de la vie ouvrière.

Henri Jorda | Paris : L'Harmattan | Economie et innovation. Série Clichés | 2002

Des débuts de l'automatisation dans le secteur textile, avec les métiers à tisser Jacquard, aux centres d'appel contemporains, en passant par le développement des chaînes de fabrication dans l'industrie automobile, les conditions de vie et de tr[...]

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Qualifications ou compétences : en finir avec la notion d'emplois non qualifiés.

Paul Santelmann | Rueil-Malmaison : Editions Liaisons | Entreprise & carrières | 2002

La représentation des cinq millions d'emplois non qualifiés en France est dévalorisée et pourtant ces métiers sont largement influencés par la relation avec le client mais aussi par les mutations technologiques. L'image de ces métiers est-elle e[...]

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Recrutement et emploi des jeunes : comment former les professionnels de demain ? Actes des colloques de l'AMEF

Dominique Thierry ; Louis Burgay ; AMEF - ASSOCIATION METIERS ENTREPRISES ET FORMATION (1997-2002) ; Georges Girault ; Sylvère Chirache ; Frantz Krautter ; Sylvie Lemaitre ; Jacques Delplancq ; Gérard Huot ; Jean-François Veysset ; Nelly Bensimon ; Jean-Claude Martin ; Chantal Astier ; Jean Dessez pierre ; Michel Bercot ; Pierre Girault ; Alain Druelles ; Agnès Veilhan ; Jean-Loup Chaumet ; Françoise Sirot ; Pierre Cabriot ; Michel Blachere ; Claude Vimont ; Bertrand Patier ; Philippe Vernhes ; Jean-Claude Pascal ; François Butet ; Patrick Du chalard ; Danièle Dupuy ; Alain Palacios ; Anne-Marie Surrel ; Pascale Morio ; Bernard Dedieu ; Peter Sandkamp ; Pierre Daumezon ; Jacques Misselis ; Pascal Pellan ; Jean-Luc Cenat ; Dominique Fauconnier ; Hélène Marquet ; Daniel Villevet ; Dominique Lucas-Creps ; Guy Viala ; Gilbert Longhi ; Danielle Pourtier ; Ghislaine Chouraqui-Serviere ; Marie-Claire Mery ; Martine Margaleff ; Jean-François Connan ; Rose-Marie Van Lerberghe ; Franklin Claude ; Jean Tanguy ; Roger Moiroud ; Jean-Luc Beylat ; Alain Aussedat ; M. Dellis ; Marie-Dominique Pinson ; Jean-Louis Deschanels ; Gilles Freyssinet ; Gérard Roucairol ; Patrick Chevalier ; Pierre-Marie Thobois ; Thierry Mileo ; Doron Benghozi ; Marie-Françoise Moullard-Lambert ; Gérard Gentilhomme ; Alain Cheilan ; Henry Laslandes ; Dominique Baricheff ; Françoise Angoulvant ; Roger Fauroux ; Nicole Catala, Préfacier, etc. | Paris : PUF - Presses universitaires de France | 2002

Regroupe les actes de six colloques tenus entre mars 1997 et février 2002 consacrés à l'orientation professionnelle, au recrutement, à l'emploi et à l'avenir professionnel des jeunes. Met l'accent sur le concept d'alternance dans la formation qu[...]

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Transition Research in Europe. Past achievements and future challenges. 10th workshop of the European Research network on transitions in youth.

Louis Lévy-Garboua ; EUROPEAN UNIVERSITY INSTITUTE (2002; FLORENCE) ; Rolf Van der Velden ; Walter Van Trier ; Jaap Dronkers ; David Raffe ; Walter Müller ; Harald Schomburg ; Catherine Sofer ; John Ainley ; Yvette Grelet ; Michèle Mansuy ; Annick Kieffer ; Laurence Coutrot ; Hilde Creten ; Veerle Van de Velde ; Dieter Verhaest ; E. Verhofstadt ; E. Omey ; T. Schatteman ; P. Coppieters ; Ase Arnesen clara ; Christoph Meng ; P. Van de Loo ; Heidi Pustjens ; Jan Van Damme ; Ineke Nagel ; Tiziano Nazio ; Hans-Peter Blossfeld ; Heidi Belet ; Ignace Glorieux ; Ilse Laurijssen ; Hans Dietrich ; T. Hammer ; H. Russel ; Sverre Try ; Jens Grogaard ; Jean-François Giret ; Catherine Béduwé ; Emer Smyth ; Selina McCoy ; Frank Kalter ; Irena Kogan ; Catherine Ris ; Hans Heijke ; Herman Van der Werfhorst ; Fabrizio Bernardi ; Markus Gangl ; Maarten Wolbers ; Stefani Scherer ; Erzsébet Bukodi ; Katrin Golsch ; Y. Shavit ; Juan A. Cañada-Vicinay ; Andrew Clark ; Peter Dolton ; Peter Elias ; Wim Groot ; Kjell-Erik Lommerud ; Abigail Mcknight | Florence : European University Institute | 2002

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Une nouvelle évaluation des effets des allégements de charges sociales sur les bas salaires : suivi de commentaires de Yannick L'Horty et Guy Lacroix

Bruno Crépon ; Rozenn Desplatz ; Yannick L'Horty ; Guy Lacroix |

Dans Economie et statistique (n° 348, août 2001)

Instaurés à partir de 1993, les dispositifs d’allégement de charges sur les bas salaires ont connu un développement important en 1995 et 1996, au point de devenir aujourd’hui un instrument central de la politique pour l’emploi. Leur impact sur l[...]

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Les transformations de l'emploi non qualifié depuis vingt ans.

Olivier Chardon ; Institut national de la statistique et des études économiques (France) |

Dans INSEE Première (n° 796, juillet 2001)

En 20 ans, l'emploi non qualifié s'est transformé. Il s'est développé dans le commerce, les services aux particuliers et les services aux entreprises, secteurs en plein essor et a fortement diminué dans les postes de production. En 2001, l'emplo[...]

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Employés qualifiés et non qualifiés : une proposition d'aménagement de la nomenclature des catégories socioprofessionnelles.

Guillaume Burnod ; Alain Chenu |

Dans Travail et emploi (n° 86, avril 2001)

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Accès à l'emploi et protection sociale.

CERC - CONSEIL DE L'EMPLOI DES REVENUS ET DE LA COHESION SOCIALE | Paris : La Documentation française | Rapport CERC | 2001

La recherche d'une conciliation entre création d'emploi pour tous et exigences de justice sociale fait l'objet de ce rapport. A travers cinq analyses sur l'emploi et la rémunération des travailleurs peu qualifiés, la diversité des populations à [...]

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L'observatoire des rémunérations 2000. Les salaires des non cadres.

ADECCO ; DIRECTION MARKETING ; LAB'HO.Villeurbanne | 2001

Période couverte par le document : 1999-2000

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Réflexion sur les emplois de niveau V. Les apports des enquêtes sur l'emploi de l'INSEE. Contribution à la CPC de la métallurgie.

Jean-Louis Kirsch | Marseille : Céreq | 2001

Période couverte par le document : 1994-2000

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Relative labour market disadvantage among the least qualified in Ireland, the Netherlands and Scotland, 1979-1997.

Selina McCoy ; ESRI - ECONOMIC AND SOCIAL RESEARCH INSTITUTE.Dublin | Dublin : Economic and social research institute (ESRI) | Working papers | 2001

Période couverte par le document : 1979-1997

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Tensions et résistances. Une ethnographie des chantiers en France.

Christian Ghasarian | Toulouse : Octarès | Applications de l'anthropologie | 2001

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Former pour répondre à des besoins en qualification : L'exemple d'un certificat de qualification paritaire de la métallurgie

Elsa Personnaz ; Patrick Veneau |

Dans Céreq Bref (n° 166, juillet-août 2000)

Élaboré à la fin des années 1980, le dispositif de certification de branche de la métallurgie a pour finalité première de répondre aux besoins des entreprises. Pour cela, il leur laisse une large part d'initiative tant dans la construction que d[...]

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Skilling the unskilled : access to work-based learning and the lifelong learning agenda.

Helen Rainbird |

Dans Journal of Education and Work (vol. 13, n° 2, June 2000)

Les politiques nationales et européennes font de la formation tout au long de la vie le coeur de l'adaptabilité et de l'employabilité. Mais les travailleurs les moins qualifiés sont aussi ceux qui bénéficient le moins souvent de la formation con[...]

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La formation professionnelle continue. Transformations, contraintes et enjeux.

Pierre Béret ; Christian Maroy ; Mateo Alaluf ; Claire de Brier ; Arnaud Dupray ; Christine Jaminon ; Pierre Doray ; Catherine Béduwé ; Eric Cahuzac ; Jean-François Giret ; Bernard Fusulier ; Ides Nicaise ; Bernard Conter ; Vincent Vandenberghe, Préfacier, etc. | Louvain-la-Neuve : Academia-Bruylant | 2000

Au cours des dernières décennies, le secteur de la formation professionnelle continue s'est considérablement développé, notamment en Belgique, en France et au Canada. Les bénéficiaires de cette formation professionnelle sont essentiellement des [...]

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Jeunes sans diplôme et risques d'exclusion sociale.

Marc Bordigoni ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) | Marseille : Céreq | Notes de travail. Génération 92 | 2000

Dans les années 90, les mesures pour l'insertion professionnelle des jeunes sans qualification se sont développées. Cette étude aborde le problème de leur insertion sociale et des risques éventuels d'exclusion. Après avoir défini le terme de "sa[...]

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Les usines Renault à l'épreuve de leur modernisation. Contribution à une sociologie de l'atelier. Thèse présentée pour obtenir le grade de Docteur de l'Institut d'Etudes Politiques de Paris en sociologie, sous la direction de Erhard Friedberg.

Gwenaële Rot | Paris : Institut d'Etudes Politiques | 2000

À partir de l'étude du fonctionnement de nouvelles formes d'organisation du travail, cette thèse basée sur des entretiens, se propose d'analyser le fonctionnement d'ateliers en prise au déploiement du Management par la Qualité Totale. La premièr[...]

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La formation professionnelle continue. Bilan et perspectives.

Union européenne. Commission européenne (Luxembourg) ; Paul Santelmann, Éditeur scientifique ; France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris) ; Hubert Bouchet ; Daniel Cohen ; Institut national de la statistique et des études économiques (France) ; Frédéric de Coninck ; Jacques Delors ; François Dubet ; DG XXII - DIRECTION GENERALE EDUCATION FORMATION ET JEUNESSE.Bruxelles ; Danilo Martuccelli ; Michel Fornet ; DG V - DIRECTION GENERALE EMPLOI RELATIONS INDUSTRIELLES ET AFFAIRES SOCIALES.Bruxelles ; Véronique Bedin ; Pierre Gaspar ; Jean Gelamur ; Claude Goasguen ; Jean Ueberschlag ; Dominique Goux ; Eric Maurin ; M. Hely a. s. ; Gérard Ignace ; Hugues Lenoir ; Rémi Jean ; Jean Charriaux ; Christian Julien ; Jean-Marie Luttringer ; Vincent Merle ; Daniel Mothe ; Yves Palazzeschi ; Gérard Podevin ; Bertrand Schwartz ; Marcelle Stroobants ; Alain Supiot ; André Voisin ; Joël Bonamy |

Dans Problèmes politiques et sociaux (n° 819, 2 avril 1999)

La loi de 1971 relative à la formation continue avait pour objet la promotion sociale et l'adaptation des salariés aux modernisations de l'appareil productif. Mais la crise économique a freiné ces ambitieux objectifs et la formation est devenue [...]

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La double absence. Des illusions de l'émigré aux souffrances de l'immigré.

Pierre Bourdieu, Préfacier, etc. ; Abdelmalek Sayad | Paris : Seuil | Liber | 1999

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Informalités sans protection. Une lecture de travaux relatifs à l'économie informelle.

Liane Mozere ; UNIVERSITE DE ROUEN.Rouen ; GRIS - GROUPE DE RECHERCHE INNOVATIONS ET SOCIETES.Mont-Saint-Aignan | Rouen : Université de Rouen | 1999

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Retour sur la condition ouvrière. Enquête aux usines Peugeot de Sochaux-Montbéliard.

Stéphane Beaud ; Michel Pialoux | Paris : Fayard | 1999

Si la classe ouvrière s'est effondrée, le monde ouvrier n'a pas disparu. Mais il s'est profondément transformé au cours des vingt dernières années. Une enquête menée pendant dix ans dans la région de Montbéliard permet de décrire les conditions [...]

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Globalisation and the rise in labour market inequalities.

Adrian Wood |

Dans The economic journal (vol. 108, n° 450, September 1998)

A partir des années 1980, ont été établis des liens de causalité entre la globalisation rapide des marchés et l'accroissement des inégalités de salaires et dans l'accès à l'emploi des travailleurs qualifiés et non-qualifiés. Cependant, une analy[...]

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International trade and labour market outcomes results, questions and policy options.

J. Slaughter matthew |

Dans The economic journal (vol. 108, n° 450, September 1998)

Les recherches récentes montrent l'incidence de la mondialisation et de l'ouverture des marchés sur les marchés du travail, en particulier sur l'accroissement des inégalités de salaires entre main-d'oeuvre qualifiée et non-qualifiée. Ces recherc[...]

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La requalification à l'épreuve des faits et des institutions.

Jean-Claude Moisdon ; Benoît Weil |

Dans Recherche et formation (n° 27, 1998)

Période couverte par le document : 1980

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Technologie, productivité et emploi.

Jean-Philippe Cotis ; Georges Papaconstantinou ; Dominique Guellec ; Pierre Mohnen ; Mario Pianta ; Rinaldo Evangelista ; Giulio Perani ; Edward N. Wolff ; Dominique Goux ; Henri Sneessens ; Jean-Marc Germain ; Alain Quinet |

Dans STI REVUE - SCIENCE TECHNOLOGIE INDUSTRIE (n° 18, 1997)

Période couverte par le document : 1950-1995

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Article : document électronique

Les effets du progrès technique sur le travail peu qualifié sont indirects et limités

Jean-Philippe Cotis ; Jean-Marc Germain ; Institut national de la statistique et des études économiques (France) ; Alain Quinet |

Dans Economie et statistique (n° 301-302, janvier-février 1997)

La situation relative des travailleurs peu qualifiés des pays de l'OCDE tend à se détériorer depuis le début des années quatre-vingt. Cette détérioration, qui peut prendre la forme d'une baisse de leur rémunération relative ou d'une augmentation[...]

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Progrès technique, commerce international, qualifications : les liens avec le coût du travail et l'emploi. Dossier

Francis Kramarz ; Institut national de la statistique et des études économiques (France) ; Pierre Joly ; Jean-Philippe Cotis ; Jean-Marc Germain ; Alain Quinet ; Olivier Cortes ; Sébastien Jean ; Denis Fougère ; Arnaud Lefranc ; Brigitte Dormont ; François Legendre ; Patricia Le Maitre ; Ferhat Mihoubi ; Marianne Pauchet ; Sandrine Duchene ; Gérard Forgeot ; Alain Jacquot |

Dans Economie et statistique (n° 301-302, janvier-février 1997)

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D'une appellation à l'autre : bas niveaux de qualification et premiers niveaux professionnels.

Hugues Lenoir |

Dans Actualité de la formation permanente (n° 146, janvier-février 1997)

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Les entreprises et l'emploi. Les nouvelles formes de qualification du travail.

Annette Dube ; Daniel Mercure | Québec : Les Publications du Québec | Qualification emploi travail | 1997

La qualification de la main-d'oeuvre est un atout essentiel de la compétitivité des entreprises. Une évaluation précise de leurs besoins s'avère donc nécessaire. Une enquête menée dans quatre secteurs de l'industrie manufacturière québécoise (ha[...]

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