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Les auteurs développent une analyse originale du fonctionnement interne d'une entreprise. S'appuyant sur l'étude fouillée d'une multinationale, ils dressent une typologie des modes d'action et de coordination et proposent des outils pratiques po[...]texte imprimé
Julio César Neffa, Éditeur scientifique ; ASOCIACION TRABAJO Y SOCIEDAD.Buenos Aires ; Esther Giraudo ; CEIL - CENTRO DE ESTUDIOS E INVESTIGACIONES LABORALES ; Silvia Korinfeld ; Nora Mendizabal ; PIETTE ; Mario Poy ; CONICET.Buenos Aires ; FOEESITRA ; Victor Vera Pinto | Buenos Aires : Asociacion trabajo y sociedad | 2001texte imprimé
Olivier Badot ; Patrick Joffre, Éditeur scientifique ; Oliver E. Williamson, Préfacier, etc. ; Olivier Germain, Éditeur scientifique ; Nicolaï J. Foss ; Michel Ghertman ; Emmanuel Josserand ; Jean-Claude Papillon ; Geoffrey M. Hodgson ; Rodolphe Durand ; Pierre-Yves Gomez ; Didier Chabaud ; Florence Palpacuer ; Keith Blois ; Thomas Loilier ; Albéric Tellier ; Michel Nakhla | Paris : Vuibert | Entreprendre | 2001Etudie les relations entretenues par la stratégie avec l'économie des coûts de transaction.(Electre)texte imprimé
CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle ; Pascaline Descy, Éditeur scientifique ; Manfred Tessaring, Éditeur scientifique ; Lorenz Lassnigg ; Andy Green ; Ann Hodgson ; Akiko Sakamoto ; Ken Spours ; Johanna Lasonen ; Sabine Manning ; Annie Bouder ; Laurence Coutrot ; Edith Kirsch ; Jean-Louis Kirsch ; Josiane Paddeu ; Alain Savoyant ; Emmanuel Sulzer ; Jens Bjornavold ; Mara Brugia ; Anne de Blignieres ; Martina Ni cheallaigh ; Jeroen Onstenk ; Roland Loos ; Peter Dehnbostel ; Gisela Dybowski ; Johan Dejonckheere ; Geert Van Hootegem ; Saïd Hanchane ; Philippe Méhaut ; Philippe Trouvé ; Elyès Bentabet ; Bruno Courault ; Mary Creagh ; Clémence Milliere ; Joseph Reindl ; Markus Fecht ; Hartmut Reineke ; Barry Nyhan ; Lutz Bellmann ; Jordi Planas ; Jean-François Giret ; Guillem Sala ; Jean Vincens ; Alan Barrett ; Joost Bollens ; Felix Büchel ; A. Wilson rob ; Friedhelm Pfeiffer ; Damian Hannan ; Patrick Werquin ; Jan Vranken ; Mieke Frans ; Jittie Brandsma ; Olga Strietska-Ilina ; Uwe Lauterbach ; Godelieve Van den Brande | Luxembourg : Office for Official Publications of the European Communities | 2001Ce rapport fait état des différentes recherches en cours concernant la formation professionnelle en Europe. Le premier volume est consacré au système de la formation professionnelle (tels que les profils des professionnels, le financement, les q[...]texte imprimé
Michel Braibant ; DIRECTION DES AFFAIRES ECONOMIQUES ET INTERNATIONALES ; Franck Piot ; MINISTERE DE L'EQUIPEMENT DES TRANSPORTS ET DU LOGEMENT ; SERVICE ECONOMIQUE ET STATISTIQUE ; François Jeger ; Patrick Hamelin ; Michel Houee ; Claude Vauclare ; Christian Calzada ; Pierre Jannin ; Frédéric Leray ; François Rageau ; Estelle Morcello ; Guillaume Delvaux ; Michel Amar ; Béatrice Boulif ; Richard Duhautois ; Daniel Michard ; Jean-François Vacher ; François Lebrun ; David Kom ; Gérard Boussac ; Marie-Françoise Hébert ; Jérôme Carreau ; Maurice Girault ; Catherine Roy ; Marie Wierink ; Arielle Bouffard ; Danielle Lemarquis ; Gaston Bessay ; Florent Favre ; Georges Honore | Paris : Ministère de l'Equipement des Transports et du Logement | Dossiers thématiques des notes de synthèse du SES | 2001Article : texte imprimé
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Loïck Roche ; John Sadowsky ; Hervé Hillion ; Grégoire de Belenet ; Jean-Pierre Erny ; A. Kovach kenneth ; L. Conner sandra ; Tamar Livneh ; M. Scallan kevin ; L. Schwartz Roy |L'explosion des nouvelles technologies de l'information et de la communication (NTIC) bouleverse les habitudes de travail. L'idéologie du tout NTIC est remise en question. Pour résister aux excès de ces nouvelles techniques, les plus convaincus [...]Article : texte imprimé
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Centre régional associé de Nancy (Nancy) ; Corinne Tanguy, dir. ; Daniel Villavicencio, dir. ; Jean Ruffier ; Nathalie Lazaric ; Sophie Dubuisson-Quellier ; Benoît Grasser ; Joëlle Forest ; Pascal Byé ; Hélène Égu ; Rigas Arvanitis ; Nicholas S. Vonortas |Complexité des nouvelles technologies et poids de l'innovation comme facteur de compétitivité des entreprises expliquent l'importance accordée à la production et à la gestion des connaissances. Les approches théoriques et empiriques d'économiste[...]Article : document électronique
Les nouvelles formes d’organisation des entreprises renforcent l’autonomie des salariés. Les entreprises font plus que par le passé appel à l’initiative de leurs salariés pour mieux répondre à la demande de leurs clients et pour améliorer leur p[...]Article : document électronique
La généralisation de l'informatisation des entreprises entraîne des changements organisationnels importants. Les modifications d'organisation des activités comptables entre 1994 et 1997 face à l'évolution de l'informatique sont prises comme exem[...]Article : document électronique
Aucune corrélation n'a pu être mise en évidence entre la croissance de la productivité des entreprises et leur degré d'informatisation. C'est le paradoxe de Solow. Pourtant une explication liée au mode d'organisation interne des entreprises est [...]Article : texte imprimé
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Richard Wittorski ; Dongo Rémi Kouabenan, Éditeur scientifique ; Michel Dubois, Éditeur scientifique ; Michèle Grosjean, Éditeur scientifique ; Jacques Leplat ; Dominique Cau-Bareille ; Irène Gaillard ; Fernande Lamonde |L'organisation du travail au sein des entreprises a subi de nombreuses évolutions ces dix dernières années pour s'adapter aux transformations de l'économie. Aux notions de flexibilité, de performance ou encore de qualité, le système de travail a[...]Article : document électronique
Cette étude montre que le dialogue social sort de son cadre institutionnel pour s’intéresser à des thèmes clés et qu’il implique des processus de nature opérationnelle et stratégique. C’est ici que le dialogue social institutionnalisé peut faire[...]Article : texte imprimé
L'article présente les tendances générales d'évolution en matière de GRH que l'on peut étudier dans différentes sociétés de la Silicon Valley. Il soulève ensuite la question du transfert de ces pratiques à d'autres secteurs et environnement culturel.Article : texte imprimé
Francis Kramarz ; Michel Gollac ; Michel Cézard ; Catherine Rougerie ; Sophie Prunier-Poulmaire ; Claude Rosental ; Olivier Godechot ; Jean-Pierre Hassoun ; Fabian Muniesa ; Anne-France de Saint Laurent ; Josiane Pinto ; Eric Klinenberg ; François Bonvin ; Jean-Pierre Faguer |L'informatique est source d'innovations radicales dans l'organisation des entreprises. Mobilisant des attitudes intellectuelles particulières, son apprentissage et son usage dépendent de la proximité à la culture légitime et de la position profe[...]Article : texte imprimé
Les constructeurs automobiles ont, depuis longtemps, développé des relations dites de partenariat avec leurs fournisseurs et leurs équipementiers. Mais ces relations connaissent actuellement de nouveaux développements, qui vont au-delà des prati[...]Article : texte imprimé
Michel Kalika ; Daniel Paul, Éditeur scientifique ; Henri Bouquin ; Fabien Blanchot ; Henri Isaac ; Emmanuel Josserand ; Bernard de Montmorillon ; Pierre Romelaer ; Florence Durieux ; Martine Girod-Seville ; Véronique Perret |Ce dossier fait le point sur les démarches qui s'élaborent, en étroite articulation avec les entreprises, dans les centres de recherche de l'université de Paris-Dauphine. Trois questions qui sont au coeur des mutations en cours sont ainsi discut[...]Article : texte imprimé
En poste pendant sept ans dans les services de renseignement suisse, le colonel Baud décrit, au cours d'un entretien, son métier d'analyste dans les renseignements en identifiant notamment les compétences et les qualités qu'il requiert.Article : texte imprimé
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Ce texte est la traduction d’un discours fait par James G. March à la " Conferencia sobre Administracion Universitaria " de Mexico en 1982. Le style est celui d’un exposé oral et non d’un article écrit, mais il s’agit, avec son article " Footno[...]Article : texte imprimé
Patrick Chaskiel ; Christian Le Moënne, Éditeur scientifique ; Robert Boure ; Françoise Bernard ; Jean-Louis Le Moigne ; Pascal Vidal ; Pierre Delcambre ; Anne Mayere ; Philippe Zarifian ; Brigitte Guyot ; Pierre Musso ; Bernard Floris ; Michèle Lacoste ; Frederik Mispelblom Beyer ; Patrick Laurens ; Axel Gryspeerdt ; Robert-Vincent Joule ; Louis Quéré ; Jacques Rojot |Article : texte imprimé
Gérard Valenduc ; Patrice Flichy, Éditeur scientifique ; Jean-Pierre Benghozi, Éditeur scientifique ; Jack Leavitt harold ; L. Whisler thomas ; Martine Gadille ; Dominique Cardon ; Brigitte Saintive ; Frantz Rowe ; Emmanuel Monod ; Florence Bailly ; Sylvie Craipeau ; Alain Briole ; Emmanuelle Vaast |Ce numéro qui fait suite à un séminaire organisé par le CNRS et le CNET présente les résultats de recherches empiriques réalisées en France. Il est consacré à la diffusion et à l'usage des technologies de l'information et de la communication dan[...]Article : texte imprimé
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Jean Pisani-Ferry ; Jean-Yves Capul, Éditeur scientifique ; Emmanuel Marcovitch ; SERVICE D'INFORMATION DU GOUVERNEMENT.Paris ; Christophe Agnus ; Dorothée Tomparent ; Philippe Queau ; Olivier Nouaillas ; Eric Maigret ; L. Shapiro andrew ; Bruno Lasserre ; Michel Catinat ; Thierry Vedel ; Philippe Baudoin ; Eric Freyssinet ; Michel Ktitareff ; Frédéric Lelievre ; Emmanuel Quainon ; Pierre Bouchara ; Pascal Le Merrer ; Bertrand Du Marais ; Joël Boyer ; Florent Latrive ; Isabelle de Lamberterie ; Olivier Garnier ; Herbert Maisl ; Dieudonné Mandelkern |Article : texte imprimé
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Cet article part de l’hypothèse que les activités de formation évoluent en relation avec les besoins de la société cognitive et l’importance croissante accordée aux besoins des salariés adultes. À côté du paradigme traditionnel de la formation f[...]Article : document électronique
Des études sur l’Australie et les États-Unis ont été analysées dans le but d’essayer de dégager les caractéristiques probables des entreprises de demain et d’examiner quelques-unes des incidences qu’elles pourront avoir sur la formation professi[...]texte imprimé
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Anne Bouthry ; Patrick Chevalier ; LE PREAU ; Serge Ravet ; ASKA ; Jean-Louis Schaff ; KLR | S.l. : Le Préau | 2000Le secteur des "technologies éducatives" est en plein essor. Aux éditeurs de plates-formes de téléformation viennent s'ajouter aujourd'hui les éditeurs de portails. Afin d'aider les organisations à faire leur choix dans cette diversité d'offres [...]texte imprimé
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Commission des Communautés européennes (Bruxelles) | Bruxelles : Commission des Communautés Européennes | 2000L'impact de la société de l'information sur l'emploi dans la Communauté européenne n'est plus à démontrer. En stimulant la croissance économique et la productivité, la société de l'information affecte tous les secteurs et génère de nouvelles act[...]texte imprimé
Anne-Françoise Molinié ; Bernard Melier, Éditeur scientifique ; Yvon Queinnec, Éditeur scientifique ; Marion Wolff ; Jean-Claude Sperandio ; Nicole Boudes ; Corinne Capsie ; Anne-France Corredor ; Lionel Fleury ; Elyeth Tremblay ; Patrick Mayen ; Robert Parise ; Sonia Abdesslem ; Marie-Christine Bressolle ; Sylvain Biquand ; Jacques Leplat ; Christelle Casse ; Antoine Laville ; Frédéric Moatty ; Nathaël Papalia ; Myriam Guillou ; Brigitte Saintive ; Cécile Van de Leemput ; Mariane Galbat ; Alexandre Morais ; Stéphane Caro ; Solenn Botrel ; Noël Chateau ; Séverine Ravet ; Ali Kerbal ; Laurent Van Belleghem ; Agnès Bombart ; Frédéric Garem ; Eric Liehrmann ; Daniel Sanchis ; Michel Jouanneaux ; Francisco Duarte ; Christian Martin ; Dominique Baradat ; Jérôme Grall ; Laurent Nicolas ; Corinne Humbert ; Françoise Darses ; Isabelle Marty ; Chrystelle Fourot ; Louise Beaudoin ; Jean Barrau ; Marie Wallet ; François Lautier ; Nadia Heddad ; Danielle Mezzarobba ; Eliete De Medeiros Franco ; Aguiar Dutra ana regina ; Costa Proenca rossana pacheco da ; Neri dos Santos ; Irène Gaillard ; Roland Cantin ; Dominique Vial ; Jean Contensou ; Odiel Lemoine ; Sandrine Caroly ; Gérard Valléry ; Sylvain Leduc ; Annie Pochat ; Pierre Falzon ; Christian Lascaux ; Natacha Manson ; Philippe Penel ; René Baratta ; Michel Berthet ; Livia Scheller ; Yves Clot ; Michel Sailly ; Valérie Laville ; Catherine Zanarelli ; Claire Compagnon ; Marianne Cerf ; Catherine Delgoulet ; Alain Kerguelen ; Béatrice Barthe ; Eugenia Orihuela maria ; Guillaume Calvet ; Pierre Decouard ; Bernard Pavard ; Sandrine Darcy ; Michèle Rabit ; Katia Kostulski ; Sabrina Merin ; Elodie Dequaire ; Evelyne Morvan ; Gilbert de Terssac ; Alain Peytavin ; Solange Lapeyriere ; Sandra Fastre ; Lydie Lasserre-Soria ; Corinne Chabaud ; Franck Bernard ; Corinne Grusenmeyer ; Jean-Philippe Le Roux ; Pierre Pavageau ; Marc Jourdan ; Serge Parisot ; Bernard Jannin ; Sylvie Dimerman ; Ghislaine Tirilly ; Jean Foret ; Fernande Lamonde ; Robert Villatte ; Laurent Samson ; Thierry Pradere ; Jean-Louis Pomian ; Bernard Cormier ; Violaine Bringaud ; Araujo De Sousa Anete ; José de Fatima Juvencio ; Angela Biazus marisa ; Valter Lopes ; Georges Toulouse ; Daniel Imbeau ; Chantal Bélanger ; Marco Savoie ; Véronique Peloquin ; Jean-Yves Vincent ; François Bilodeau ; Rafaël Gonzalez ; Catherine Teiger ; Martine Vion ; Sylvie Perez ; Jacques Theureau ; Jean-Michel Boucheix ; Alexandre Chanteclair ; Francis Six | Toulouse : Octarès | Colloques | 2000texte imprimé
Michèle Lacoste ; Pierre Delcambre, Éditeur scientifique ; Thomas Heller ; Olivier Lavoisy ; Valérie Lepine ; Christian Le Moënne ; Catherine Loneux ; Maggy Silam ; Alain Van Cuyck ; Dominique Vinck ; Patrick Basse ; Françoise Bernard ; Jean-Luc Bouillon ; Sylvie Bourdin ; Arlette Bouzon ; Didier Chauvin ; Jean-Claude de Crescenzo ; Pierre Delcambre ; Nathalie Deley ; Nicole Denoit ; Michel Durampart ; Bernard Floris ; Michèle Gabay ; Brigitte Guyot ; Anna Halatchev | Rennes : Presses universitaires de Rennes | Communications d'entreprises et d'organisations | 2000texte imprimé
Dominique de Calan ; Sandra Bellier, Éditeur scientifique ; Charles-Henri Amherdt ; Jean-Pierre Bellier ; Pierre Chartron ; Grégoire Evequoz ; Jean-Bernard Fournier ; Pierre Giorgini ; Jean-Michel Joubier ; Françoise Nallet ; Anne-Françoise Rabasse ; Paul Timmermans ; Hubert Trapet | Rueil-Malmaison : Editions Liaisons | Entreprise & carrières | 2000Gestionnaire de ressources humaines, syndicaliste, formateur ou consultant, chacun porte un regard qui lui est propre sur la mise en oeuvre des compétences dans l'action quotidienne de la vie des organisations, des individus de la société. L'obj[...]