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[article]
| Titre : |
Réinventer le travail par la participation. Actualité nouvelle d’un vieux débat. Introduction |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Anni Borzeix ; Julien Charles ; Bénédicte Zimmermann |
| Année de publication : |
2015 |
| Article en page(s) : |
pp. 1-19 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ
ORGANISATION DU TRAVAIL ; TRAVAIL ; RELATION HUMAINE ; EXPRESSION DES SALARIES ; SOCIOLOGIE DU TRAVAIL ; FRANCE
|
| Résumé : |
Ouverture vertueuse aux voix de chacun pour certains, la participation au travail s’apparente pour d’autres à une forme sournoise de domination consentie. Dépasser cette opposition suppose d’abord de s’enquérir de ce que participer veut dire dans un environnement caractérisé par l’asymétrie de la relation salariale, et d’en identifier les ambiguïtés constitutives. Il importe, ensuite, de se doter d’outils permettant de problématiser les rapports entre travail et démocratie, non pas de manière abstraite et générale, mais au plus près d’expériences concrètes de travail et de participation. Pour ce faire, nous proposons d’appréhender, à la suite de John Dewey, la participation selon une logique de l’enquête et de l’expérimentation plaçant chaque participant en position d’enquêteur appelé à s’enquérir de la meilleure manière de contribuer à une activité, de définir son contenu, les conditions et les attendus de sa réalisation, mais aussi ses finalités. (Source : revue) |
| Document Céreq : |
Non |
| En ligne : |
http://ac.els-cdn.com/S0038029614001538/1-s2.0-S0038029614001538-main.pdf?_tid=2 [...] |
| Permalink : |
https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=54920 |
in Sociologie du travail > vol. 57, n° 1 (janvier-mars 2015) . - pp. 1-19
[article] Réinventer le travail par la participation. Actualité nouvelle d’un vieux débat. Introduction [texte imprimé] / Anni Borzeix ; Julien Charles ; Bénédicte Zimmermann . - 2015 . - pp. 1-19. Langues : Français ( fre) in Sociologie du travail > vol. 57, n° 1 (janvier-mars 2015) . - pp. 1-19
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ
ORGANISATION DU TRAVAIL ; TRAVAIL ; RELATION HUMAINE ; EXPRESSION DES SALARIES ; SOCIOLOGIE DU TRAVAIL ; FRANCE
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| Résumé : |
Ouverture vertueuse aux voix de chacun pour certains, la participation au travail s’apparente pour d’autres à une forme sournoise de domination consentie. Dépasser cette opposition suppose d’abord de s’enquérir de ce que participer veut dire dans un environnement caractérisé par l’asymétrie de la relation salariale, et d’en identifier les ambiguïtés constitutives. Il importe, ensuite, de se doter d’outils permettant de problématiser les rapports entre travail et démocratie, non pas de manière abstraite et générale, mais au plus près d’expériences concrètes de travail et de participation. Pour ce faire, nous proposons d’appréhender, à la suite de John Dewey, la participation selon une logique de l’enquête et de l’expérimentation plaçant chaque participant en position d’enquêteur appelé à s’enquérir de la meilleure manière de contribuer à une activité, de définir son contenu, les conditions et les attendus de sa réalisation, mais aussi ses finalités. (Source : revue) |
| Document Céreq : |
Non |
| En ligne : |
http://ac.els-cdn.com/S0038029614001538/1-s2.0-S0038029614001538-main.pdf?_tid=2 [...] |
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