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Thésaurus CEREQ > LE CADRE SOCIO-ECONOMIQUE > 2010 L'ENTREPRISE > POLITIQUE D'ENTREPRISE > PRATIQUE DE GRH
PRATIQUE DE GRHSynonyme(s)GESTION DES AGES ;GESTION DU PERSONNEL ;GESTION INTERNATIONALE DU PERSONNEL POLITIQUE DU PERSONNELVoir aussi |
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Etude des langages mis en oeuvre dans les annonces d'offre d'emploi. Les stratégies de communication qui sous-tendent les politiques de recrutement sont perceptibles à partir des "discours" d'offre d'emploi, analysés dans une perspective cogniti[...]Article : texte imprimé
Le secteur bancaire n'a pas échappé au développement du progrès technique, et a dû développer des plans de formation de grande envergure pour pallier la sous-qualification et l'inadaptation d'un grand nombre de salariés. Le secteur bancaire a mi[...]Article : texte imprimé
Pierre Simula ; Jean Amilhat ; Jean-René Dupart ; Thierry Fresne ; Louis Mallet ; Serge Perez ; Pascale Weil |Les démarches métier se multiplient au sein des entreprises. Volonté de mettre en place une nouvelle organisation du travail, de trouver d'autres modes d'analyse de contenu des emplois, de gérer la mobilité interne, autant d'objectifs communs qu[...]Article : texte imprimé
CONSEIL REGIONAL PACA.Marseille, Dédicataire ; ORM - Observatoire régional des métiers Provence-Alpes-Côte d'Azur |Période couverte par le document : 1982,1991Article : texte imprimé
Gilles Le Bris, Collaborateur ; Cécile Baron ; Marie-Christine Bureau ; Patrick Nivolle |Cette enquête réalisée auprès de 300 employeurs ayant signés un Contrat de Retour à l'Emploi dans dix départements différents a permis de mettre en évidence les caractéristiques des entreprises utilisatrices du CRE, le type d'emplois pourvus et [...]Article : texte imprimé
A travers le cas des ingénieurs de l'électronique des grandes entreprises japonaises, l'auteur étudie "l'apparition d'une nouvelle échelle hiérarchique" qui se développe parallèlement à l'ancienne. En effet, la gestion des ressources humaines es[...]Article : texte imprimé
Les travaux entrepris sur la reconnaissance de la qualification des travailleurs dans les pays membres de la Communauté européenne se fondent sur le principe de la libre circulation et, au moins implicitement, sur l'hypothèse d'un progrès de leu[...]Article : texte imprimé
Qui sont les jeunes ingénieurs en France et au Japon ? Comment sont-ils recrutés, comment se déroule leur carrière, quel est leur statut social ? Cette étude fait apparaître (chiffres à l'appui) bon nombre de divergences importantes pour une cat[...]Article : texte imprimé
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Jean-Pierre Neveu ; Christiane Alcouffe ; Yves Nicolas ; Jean-Pierre Rouze ; Bernard Floris ; Thomas Heller ; Gilles Paché ; Patricia Pol ; Jacques Christol ; Michel Mazeau ; Michel Domenc ; Jacques Pierre |La compétitivité économique oblige les entreprises à des mutations d'ordre technologique et organisationnel. Comment l'homme, le travailleur se positionne-t-il par rapport à ces changements ? Les articles de ce dossier tentent de répondre à cett[...]Article : texte imprimé
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L'article rend compte d'un dispositif de bilan de compétences élaboré lors de la création d'une filière de formation d'ingénieur du développement agricole. Constitué de 3 épreuves, il doit permettre d'évaluer 2 types de capacités : - réaliser un[...]Article : texte imprimé
Continuing training in French firms has been regulated by law since 1971. This legislation has led above all to short-term training courses which have mainly reinforced the particular skills and qualifications of employees. It has thus hardly im[...]Article : texte imprimé
L'intensification de la concurrence, l'extension de l'informatisation, l'organisation nouvelle des entreprises et de la production amènent une évolution des structures professionnelles. L'auteur souligne une forte progression des cadres techniq[...]Article : texte imprimé
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ORM - Observatoire régional des métiers Provence-Alpes-Côte d'Azur ; R Merceu ; CONSEIL REGIONAL.Marseille ; N Berberia ; H Wolkowitc ; PREFECTURE DE LA REGION PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR.Marseille ; E Pelag ; S de Varga ; L Martin-Preve ; R Matta ; R Gorlie ; A Grell ; R Chevalie ; E Ginovez ; O. Amat ; R Hoffmaye ; N Jua ; R Sevenie ; O Derac ; D Richar |Etude des transports routiers dans la région Provence-Alpes-Côte-d'Azur. La nouvelle nomenclature des métiers est utilisée pour présenter les données quantitatives du secteur.Article : texte imprimé
Analyse économétrique de l'ajustement de l'emploi aux structures du marché. Elle se place dans une perspective historique et sur le secteur industriel français. Le coeur de l'étude réside dans la relation d'efficience et les stratégies de gestio[...]Article : texte imprimé
La fonction logistique, intégration des diverses fonctions et activités liées à la gestion des flux, fait depuis quelques années son apparition dans les entreprises ainsi que dans le système éducatif à la suite, notamment, d'un intense travail d[...]Article : texte imprimé
Ce rapport d'une recherche réalisée en 91-92 par la FORS et financée par le FNDVA (Fonds National pour le Développement de la Vie Associative) présente l'état, le développement et les perspectives de la formation des bénévoles dans le secteur as[...]Article : texte imprimé
Une étude sur la gestion des carrières, à partir d'un échantillon de 254 observations, présente quatre types de système de carrière. Cela constitue un nouveau mode d'approche de la GRH. L'article livre le cadre d'analyse, le support méthodologiq[...]Article : texte imprimé
Michaël Gold, Éditeur scientifique ; Peter Cressey ; W. Tilden ; Albert Van Assen ; Pierre Bernard ; Jean-Pierre Claudel ; Nick Beck ; Wout Buitelaar ; Rob Bilderbee |Article : texte imprimé
Centre d'études de l'emploi (Noisy-le-Grand), Dédicataire ; Armelle Gorgeu ; Bernard Gomel ; René Mathieu ; Gilbert Colletaz ; Marie-Béatrice Rochard |Le secteur de la sous-traitance constitue un maillon très sensible dans la chaîne des relations industrielles. Il conditionne l'efficacité d'un grand nombre d'activités industrielles et la qualité des produits destinés au client final. De longue[...]Article : texte imprimé
Elisabeth Serfaty ; Emmanuel Delame, Collaborateur |Alors que la gestion anticipée des qualifications s'affirme progressivement comme un enjeu économique et social majeur, le jugement porté par les entreprises sur les compétences de leurs salariés révèle l'ampleur des difficultés qu'elles estimen[...]Article : texte imprimé
Alain Vrignaud ; Françoise Leplatre, Éditeur scientifique ; Marie-Joseph Buffin ; Hamida Laoufi ; Lydie Negre ; Yves Bussieres ; Christophe Amirault |Ce dossier rend compte de la mise en oeuvre de la "qualité" dans la formation interne en entreprise ; il présente aussi des consultants capables de mettre en évidence la demande de qualité en matière de formation continue. Un certain nombre "d'o[...]Article : texte imprimé
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Marie-Claire Villeval ; Jean-Claude Barbier ; Carole Tuchszirer ; Philippe Vrain ; Florence Cordier ; Cécile Marynczak ; Monique Legrand ; Marie-Eve Balut ; Marie-Françoise Lefilleur ; Georgie Simon-Zarca |Les nombreux licenciements économiques sont à l'origine de la création de dispositifs de reconversion. Ces dispositifs font ici l'objet d'analyses sur différents points : identification des publics et de leurs parcours professionnels, mutation d[...]Article : texte imprimé
Ernst Piehl ; Roland Tavitian ; Françoise Theunissen ; Andrew Moore ; Peter Auer ; Louis Mallet ; Peer Hull Kristensen ; Jean-François Germe ; Vittorio Capecchi ; Jeroen Onstenk ; Margarida Marques ; Günther Schmid ; Ingeborg Weegmann ; C. Lam alice ; David Marsden |La formation professionnelle constitue l'un des volets de la construction européenne pour lequel les experts des différents pays travaillent en collaboration. La question est ici abordée à partir du comportement des partenaires sociaux. En effet[...]Article : texte imprimé
Nombre d'entreprises bancaires opérent ou envisagent d'opérer des compressions de personnel. Face à leur ampleur le recours aux mesures d'âge ne suffit plus et, dans ce secteur à forte codification des relations salariales, l'organisation de dép[...]texte imprimé
Réalisé par l'Agence nationale pour l'Emploi (ANPE), ce document recense les mesures pour l'emploi actuellement en vigueur et qui concernent : Les jeunes (crédit formation, contrat d'orientation, contrat de qualification, contrat d'apprentissage[...]Article : texte imprimé
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André Voisin, Préfacier, etc. ; Philippe Carré ; Michaël Pearn | Paris : Entente | Acteurs de la formation | 1992Les modèles classiques de formation ne répondent que très incomplètement aux enjeux actuels du développement et de la qualification des hommes. Fruit d'une collaboration entre deux équipes de consultants françaises et britanniques, cet ouvrage i[...]texte imprimé
CGP - Commissariat général du plan ; Gilbert Rutman, Éditeur scientifique ; Georges Dobias ; Daniel Bachet, Secrétaire ; Evelyne Elary, Secrétaire ; Jacques Verdonck, Secrétaire ; Stéphane Fratacci, Secrétaire ; Jean-François Duclert, Secrétaire | Paris : La Documentation française | 1992Le Groupe de stratégie industrielle "Automobile" est composé de deux sous-groupes. Le premier, "Modes de production" analyse l'organisation industrielle du secteur (contexte mondial, situation française, organisation de la production, sous-trait[...]texte imprimé
Benjamin Coriat ; Helena Sumiko Hirata, Éditeur scientifique ; Philippe Zarifian ; Afonso Fleury ; Stephen J. Wood ; Christophe Dejours ; Maria Tereza Leme Fleury ; Michel Freyssenet ; Elisabeth Souza-Lobo ; John Humphrey ; Danièle Kergoat ; Jacques Magaud ; Machiko Osawa ; Jean-Daniel Reynaud ; Roberto Ruas ; Jose A. Antunes ; Mauro Roese ; Elisabeth Bortolaia Silva ; Mario Sergio Salerno ; Kurumi Sugita ; Serge Volkoff | Paris : L'Harmattan | Dynamiques d'entreprises | 1992texte imprimé
MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE, Dédicataire ; ISERCO.Strasbourg | Strasbourg : ISERCO | 1992Pour établir ce bilan annuel (1991) des besoins en qualifications en Alsace, 395 entreprises ont répondu à une enquête organisée conjointement par la Délégation Régionale à la Formation Professionnelle, le Conseil régional, le Rectorat et la Cha[...]texte imprimé
F. Eymard-Duvernay ; Patricia Bouillaguet, Éditeur scientifique ; Christophe Guitton, Éditeur scientifique ; GROUPE TEN (1991; PARIS) ; Martine Aubry, Préfacier, etc. ; MIRE - MISSION INTERMINISTERIELLE RECHERCHE-EXPERIMENTATION.Paris (1991; PARIS) ; P. Auer ; D. Balmary ; J.-C. Barbier ; François Beaujolin ; L. Brams ; S. Bruno ; G. Clary ; D. Clerc ; J.-F. Colin ; G. Cornilleau ; M. Costes ; C. Crouch ; Jean-Baptiste de Foucauld ; B. de Vries ; M. Delebarre ; Didier Demazière ; O. Favereau ; L. Fina ; J. Freyssinet ; D. Gallie ; P. Garonna ; A. Gauvin ; Bernard Gazier ; D. Gélot ; L.-A. Gérard-Varet ; J.-F. Germe ; C. Gilles ; F. Ginsbourger ; X. Gizard ; F. Gosselin ; N. Herpin ; A.-G. Kirchberger ; A. Lebaube ; J. Le Carpentier ; Y. Lichtenberger ; J. Lecuir ; A. Lyon-Caen ; E. Malinvaud ; D. Marsden ; M. Maruani ; B. Meriaux ; V. Merle ; F. Michon ; J. Morin ; C. Neuschwander ; J.-L. Outin ; V. Papandreou ; P. Pavy ; B. Pecqueur ; B. Perret ; M.-T. Pignoni ; F. Pottier ; A. Ratouis ; G.-L. Rayssac ; B. Reissert ; E. Reynaud ; Claudine Romani ; G. Sarazin ; M. Scheuer ; J. Sexton ; G. Shaw ; H. Sibille ; P. Sigonney ; R. Solow ; B. Soulage ; F. Stankiewicz ; S. Ter ovanessian ; R. Tresmontant ; M. Verdie ; X. Viney ; H. Wollmann ; S. Wuhl ; C. Brooks | Paris : Syros-Alternatives | TEN | 1992Les 18 et 19 novembre 1991, la Délégation à l'Emploi et la MIRE (Mission Interministérielle Recherche Expérimentation) organisaient un colloque ayant pour thème "Agir contre le chômage de longue durée". Soixante-dix-huit experts, provenant de di[...]texte imprimé
Bruno Racine ; PLAN CONSTRUCTION ET ARCHITECTURE.Paris ; EMPLOI-QUALIFICATION-FORMATION.Paris ; ACT CONSULTANTS.Paris | Paris : Plan Construction et Architecture | 1992Les méthodes de GPE (gestion prévisionnelle des emplois) développées dans l'industrie sont-elles transposables dans un secteur comme le BTP ? C'est à cette question que tente de répondre cette étude comparative portant sur deux entreprises. CLE[...]texte imprimé
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Chantal Cossalter ; Nicole Monod ; Joëlle Pelosse ; Geneviève Benier ; Hélène Korganoff ; Sandra Michel ; Brigitte Roques ; Clairelise Patte-Gay ; Elisabeth Brin ; Jean-Philippe Lhotellier ; Jacques-Daniel Gillot | Marseille : Céreq | Etudes | 1992Le secteur bancaire est en profonde mutation. La démarche des contrats d'études prévisionnelles (CEP) relève de la "modernisation négociée" préconisée par les pouvoirs publics dans le but de promouvoir conjointement la compétitivité accrue des e[...]texte imprimé
A partir de ses travaux antérieurs et des résultats d'une recherche comparative (1), I. DREXEL retrace l'évolution des voies d'accès aux emplois de technicien en Allemagne et en France au cours des trente dernières années. L'analyse ne se limite[...]texte imprimé
INSPECTION DE L'EQUIPEMENT ; Bernard Seligmann, Secrétaire | Dijon : Direction régionale de l'équipement de Bourgogne | 1992Période couverte par le document : 1966-1991texte imprimé
Gilles Laflamme ; UNIVERSITE LAVAL.Québec ; Michel Audet, Éditeur scientifique ; DEPARTEMENT DES RELATIONS INDUSTRIELLES.Québec ; Esther Deom, Éditeur scientifique ; Jean-Paul Deschenes, Éditeur scientifique ; Gilles Ferland, Éditeur scientifique ; Roch Laflamme, Éditeur scientifique ; Jean Sexton, Éditeur scientifique ; Thierry Wils ; Christiane Labelle ; William Brown ; Gilles Paquet ; T. Milkovich george ; Jean Fuller ; Jean Thivierge ; Jean-Guy Frenette ; Claude Marier ; Normand Rheault ; Claude Rioux ; Diane Bellemare ; Lise Poulin-Simon ; Roland Theriault ; Joanne Bergeron ; Clément Godbout | Québec [Canada] : Presses de l'Université de Laval - PUL | 1992texte imprimé
"Les emplois d'aujourd'hui doivent être à géométrie variable." C'est à partir de ce constat qu'a été construit l'outil de gestion des emplois et des compétences présenté dans cet ouvrage. Réalisée à l'origine pour une entreprise de plus de 10 00[...]texte imprimé
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Pierre Job ; P.J.M. CONSULTANTS.Béziers ; DDTE - DIRECTION DEPARTEMENTALE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE.Digne, Dédicataire | Béziers : P.J.M. Consultants | 1992Les objectifs de cette étude ont été de : - identifier les éléments fondamentaux de l'évolution des marché (économique - technique et social), - comparer et analyser les écarts pouvant exister entre les besoins en personnel sur le proche avenir[...]texte imprimé
Association nationale pour la formation professionnelle des adultes (France) ; Mary Porro ; DIRECTION REGIONALE DE PROVENCE ALPES-COTE D'AZUR.Marseille ; Hélène Mean ; ANPE - AGENCE NATIONALE POUR L'EMPLOI ; Christiane Bailly ; Jacques Bakouche ; Pierrette Cassese ; Norbert Victori ; Mireille Tremlet | Marseille : AFPA | 1992texte imprimé
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A partir d'un bilan des politiques de l'emploi des vingt dernières années, l'auteur s'efforce de cerner les problèmes structurels récurrents dans la mise en oeuvre des différentes mesures. Dans la seconde partie de son ouvrage, il met en lumière[...]texte imprimé
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MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; Pierre de Saintignon ; SECRETARIAT D'ETAT AUPRES DU PREMIER MINISTRE CHARGE DE LA VILLE ; Muriel Martin-Dupray ; Michel Delarbre ; GROUPE INTERMINISTERIEL ENTREPRISES ET QUARTIERS ; Corinne Gillot ; Henri Le Marois ; Martine Aubry | 1992Le rapport Praderie a été remis en juillet 1991 aux ministres de la Ville et du Travail. On examine ici, un an après, les 18 propositions qu'il contenait. Elles sont groupées en 4 grands objectifs : - Prévenir l'exclusion - Faire participer les [...]texte imprimé
MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE, Dédicataire ; CENTRE INFFO (1992; PARIS) | Paris-La Défense : Centre Inffo | 1992Les actes des Entretiens Condorcet sur : "Entreprise, Formation et Qualification", se sont déroulés du 22 au 24 septembre 1992 à la Cité des Sciences et d'Industrie à Paris. Les documentalistes du Centre Inffo présentent ici les journées du Col[...]texte imprimé
CATALIS CONSEIL.Le Rheu ; Alain Jaunault, Éditeur scientifique ; CNCT, Dédicataire ; Alain Rehault ; Isabelle Bodin ; Anne Patault ; Anne Premel-Cabic ; Isabelle Chauvel | Le Rheu : Catalis conseil | 1992texte imprimé
La construction de l'Europe a fait émerger la nécessité d'une gestion européenne des ressources humaines. Cet ouvrage contribue à répondre à ce besoin. Il s'attache tout d'abord à présenter les diversités européennes : contextes, diversité des r[...]texte imprimé
Université de Provence ; Ministère de la Recherche et de la Technologie, Dédicataire ; CENTRE A.P.S.T. RECHERCHE - ANALYSE PLURIDISCIPLINAIRE DES SITUATIONS DE TRAVAIL.Aix-en-Provence ; Marie-Madeleine Charriaux ; Yves Clot ; Muriel Coutureau ; Bernard Doray ; Nicole Fouilleul ; Patrick Gianfaldoni ; Marc Jourdan ; Franck Martini ; Geneviève Matheron ; Annie Michel ; Sylvie Niero ; Jean-Marc Sanchez ; Yves Schwartz ; Bernard Vuillon | Aix-en-Provence : Centre "A.P.S.T." Recherche | 1992Le phénomène massif de "tertiarisation de l'économie" pousse à moderniser les services notamment les services publics et administratifs. La volonté de définir ces politiques de modernisation, de maîtriser les dépenses publiques entraîne des proc[...]texte imprimé
REGIE RENAULT, Dédicataire ; Armand Hatchuel ; Daniel Fixari ; ECOLE DES MINES DE PARIS ; CGS - CENTRE DE GESTION SCIENTIFIQUE.Paris ; Franck Aggeri ; Alain Vergnenegre, Éditeur scientifique | Paris : Ecole des Mines de Paris | Cahiers de recherche | 1992texte imprimé
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Michel Lorenzo ; Marie-Yvonne Poujade | Paris : Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) | Recherche et développement | 1992Etude du "dispositif de perte d'emploi" mis en place par le nouveau statut de la fonction publique territoriale (depuis 1983). Désormais, les notions de grade et d'emploi sont dissociées. Le fonctionnaire territorial qui se voit écarté de son po[...]texte imprimé
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Centre Inffo (France) ; Claudia Annasse ; Sophie de Champris | Paris-La Défense : Centre Inffo | 1992Cette bibliographie apporte des éléments de réflexion sur les points suivants : - les concepts et démarches de la gestion prévisionnelle des emplois et compétences (GPEC) - les apports de la formation et des bilans de compétences - les pratiques[...]texte imprimé
Anne-Marie Lucas ; QUATERNAIRE EDUCATION ; Emmanuelle Trebot | Paris : Quaternaire éducation | 1992Période couverte par le document : 1988-1991texte imprimé
Irène Jonas ; Jean-François Marchat ; ADEL - AGENCE POUR LE DEVELOPPEMENT DE L'ECONOMIE LOCALE.Paris ; Juliette Viltard | Paris : Syros-Alternatives | 1992A l'occasion de son 15ème anniversaire, l'AGEFOS PME Ile-de-France publie un bilan de ces activités. C'est un organisme dont le rôle initial était la gestion des fonds de formation, mais qui a essayé d'enrichir cette mission en devenant un agent[...]texte imprimé
La catégorie de sexe étant rarement prise en compte en sociologie, cette étude se propose d'en examiner les différents modes d'approche pour tenter de comprendre les évolutions actuelles du monde du travail. Trois problématiques s'enchaînent : l[...]texte imprimé
Centre régional associé de Toulouse (Toulouse) ; Alain Kokosowski, Éditeur scientifique ; Marie-Christine Bonte ; Valérie Cohen ; Anne-Marie Lefebure | Mont-Saint-Aignan : Centre Inter-régional associé au Céreq | 1992Les adresses fournies par le Centre Inffo ont permis de mener une enquête auprès d'un nombre important de correspondants des structures d'accueil pour les jeunes (Permanences Accueil Information Orientation - PAIO, Missions locales par exemple).[...]texte imprimé
MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE, Dédicataire ; TPFC - SOCIETE TOWERS-PERRIN F&C | Paris : La Documentation française | Prospective Formation Emploi | 1992Si elle n'a pas subit de crise profonde, l'industrie pharmaceutique française n'en connaît pas moins des évolutions économiques et technologiques qui ont des répercussions sur les entreprises et les hommes. S'adapter aux mutations internationale[...]texte imprimé
Caroline Lanciano ; Laboratoire d'économie et de sociologie du travail (Aix-en-Provence) ; Marc Maurice ; Hiroatsu Nohara ; Jean-Jacques Silvestre | Aix-en-Provence : LEST | 1992Cette recherche sur le rôle des ingénieurs dans l'espace d'innovation des entreprises, s'inscrit dans la continuité des travaux de l'équipe du LEST depuis 10 ans. Elle cherche à anlayser les liens entre professionnalité technique ou "créativité [...]texte imprimé
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Louis Mallet | Toulouse : Centre d'Etudes Juridiques et Economiques de l'Emploi (CEJEE) | Note du CEJEE | 1992L'entreprise présentée dans ce document fabrique des fibres synthétiques; 60 des 115 salariés qui la composent travaillent au service fabrication. Confrontée à la nécessité d'augmenter sa rentabilité, l'usine définit en 1987 un plan de modernisa[...]texte imprimé
A partir de son expérience de chef d'entreprise, l'auteur livre l'essentiel de sa réflexion sur les moyens de rendre l'entreprise plus active et plus efficace. Après avoir redéfini un certain nombre de concepts sur l'attitude au travail, la form[...]texte imprimé
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MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE ET DES REFORMES ADMINISTRATIVES ; DGAFP - Direction générale de l'administration et de la fonction publique | Paris : Direction des Journaux Officiels | 1992La réunion des ministres du 16 juin 1992 s'inscrit dans la continuité de la politique de renouveau du Service Public, engagée depuis 1989. Elle s'articule autour de cinq axes : valoriser les actions du service public et de ses agents ; faire pas[...]texte imprimé
Ministère de la Recherche et de la Technologie, Dédicataire ; Sophie Le Corre | Paris : Atelier de Travaux Sociologiques (ATS) | 1992L'hypermarché est un système social "ouvert" faiblement producteur de normes et d'identités professionnelles. Cette conclusion est le fruit d'une étude conduite en deux parties : - une analyse documentaire sur le secteur des hypermarchés, sur l'[...]texte imprimé
Sébastien Ringuedé ; CRESEP - CENTRE DE RECHERCHE SUR L'EMPLOI ET LA PRODUCTION ; Laboratoire d'Économie d'Orléans (Orléans) ; DRTE - DIRECTION REGIONALE DU TRAVAIL ET DE L'EMPLOI ; OBSERVATOIRE REGIONAL DE LA FORMATION ET DE L'EMPLOI.Orléans | Orléans : Préfecture de la région Centre | 1992Ce document décrit et analyse les pratiques de la gestion de la main-d'oeuvre au niveau local au cours de la période 1987-1990. Les indicateurs examinés sont regroupés en trois groupes principaux : la structure des emplois des établissements pri[...]texte imprimé
Laurence Rivaud ; DRTE - DIRECTION REGIONALE DU TRAVAIL ET DE L'EMPLOI ; OBSERVATOIRE REGIONAL DE LA FORMATION ET DE L'EMPLOI.Orléans ; CONSEIL REGIONAL DU CENTRE.Orléans ; PREFECTURE DE LA REGION CENTRE | Orléans : Observatoire régional de la formation et de l'emploi | 1992Période couverte par le document : 1992texte imprimé
Marie-Claire Villeval, Éditeur scientifique ; F. Ginsbourger, Préfacier, etc. ; Ministère de la Recherche et de la Technologie, Dédicataire ; A. Hidalgo ; Nicole Kerschen ; A.-V. Nenot ; J.-L. Outin ; R. Salais ; V. Merle ; J.-P. Brouat ; M. Legrand ; G. Royon ; J.-P. Devulder ; D. Gay ; J. Bertherat ; A. Lyon-Caen ; F. de Chassey ; G. Bosch ; A. Cherain ; Didier Demazière ; B. Strath ; S. Wachter ; B. Convert ; M. Pinet ; B. Vennin ; Y. Lichtenberger ; P. Auer ; M. Burdillat ; Edith Kirsch ; José Rose ; M. Alaluf ; D. Charasse ; E. Gallon ; P. Enclos ; D. Atlan | Paris : L'Harmattan | Pour l'emploi | 1992Les textes rassemblés dans cet ouvrage sont une sélection des communications présentées les 11 et 12 janvier 1990 à Pont-à -Mousson au colloque "Les mutations économiques et sociales et la reconversion de la main-d'oeuvre". Ils reflètent les tend[...]texte imprimé
Colette Bernier ; Anne Filion ; IRAT - INSTITUT DE RECHERCHE APPLIQUEE SUR LE TRAVAIL.Laval (Québec) ; Isabelle Reny | Montréal : Agence d'Arc | 1992Depuis 1983, nombreuses sont les études traitant des répercussions des nouvelles technologies sur le travail, son organisation et son contenu. Le lecteur trouvera ici un bilan-synthèse des travaux portant sur ce thème dans le secteur tertiaire. [...]Article : texte imprimé
Centre Inffo (France) ; Françoise Gérard, Éditeur scientifique ; Paul Rue ; Arnaud Du Crest ; Christian Lenoir ; Agnes Solelhac ; Dominique Bachelart ; Catherine Gay ; Renée Sage-Ripoll ; Richard Ulisse ; Suzanne Faure ; François Olivier Mordohay ; Francine Duprouilh ; Daniel Prouteau ; Christophe Courtin ; Pascal Tronina ; Jean-Jacques Soulas ; Gérard Closier ; Claudia Annasse ; Marie Tugal |Les nouvelles technologies et la modernisation des entreprises ont transformé les compétences. Les mutations technologiques ont eu des effets non seulement sur les techniques, mais aussi sur les relations professionnelles et l'organisation du tr[...]texte imprimé
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ANACT - Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (France) ; MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE, Dédicataire | Paris : Ministère du Travail de l'Emploi et de la Formation professionnelle | [1992]La politique du changement du travail du ministère vise à améliorer à la fois l'efficacité des entreprises et la situation des salariés (santé, emploi, perspectives professionnelles). Ce guide présente les modalités des aides au conseil et à l'a[...]texte imprimé
Ilona Kovacs ; Maria da Conceiçao Cerdeira ; INSTITUT DE L'EMPLOI ET DE FORMATION PROFESSIONNELLE, Dédicataire ; Mario Bairrada ; Antonio Brandao moniz | s.l : CESO I&D | 1992texte imprimé
Kalthoum Chaussepied ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) ; Florence Audier | Paris : Céreq | Documents de travail | 1992Les entreprises recourent de plus en plus aux contrats à durée déterminée et à l'intérim, qui représentent les principaux outils de flexibilité externe utilisés pour faire varier les effectifs. A partir d'une étude fine des réponses apportées p[...]texte imprimé
Périodique : texte imprimé
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Dans les années 80 à la suite des restructurations d'entreprises industrielles, beaucoup de travailleurs ont perdu leur emploi en Allemagne et en France. Cet ouvrage montre comment, dans ces deux pays, furent négociés des plans de reconversion, [...]texte imprimé
Alain Meignant ; ANDCP - ASSOCIATION NATIONALE DES DIRECTEURS ET CADRES DE LA FONCTION PERSONNEL.Paris (1992; TOULOUSE) ; J.-C. Merlin, Éditeur scientifique ; Anne-Marie Duvocelle ; John Du monceau ; Jean Noël Guillou ; Alfred Burger ; Gérard Guire ; Loïc Cadin ; Alain Etchegoyen ; Francis Depernet ; Daniel Drouilly ; Cécile Martin ; Bernard Millet ; Frédéric Oger ; Dominique Pages ; Pierre de Poret ; Jean-Claude Weisbecker ; Michel Pequignot ; Gabriel Bacq ; Philippe David ; André Astre ; Odile Idoux ; Jean-Manuel Maries ; Annie Dutech ; Jean-Claude Martin ; Y Debene ; Anne-Marie Levet ; Yves Baraquin ; Gérard Soum ; Jean-Luc Seguillon | Paris : Association Nationale des Directeurs et Cadres de la fonction Publique (ANDCP) | 1992texte imprimé
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Michel Berry ; Ministère de la Recherche et de la Technologie, Dédicataire ; William Kriegel ; ARMINES - ASSOCIATION POUR LA RECHERCHE ET LE DEVELOPPEMENT DES METHODES ET PROCESSUS INDUSTRIELS.Paris (1991; PARIS) ; J.-G. Padioleau ; CENTRE DE RECHERCHE EN GESTION DE L'ECOLE POLYTECHNIQUE (1991; PARIS) ; Michel Villette ; J.-C. Thoenig ; J. Driencourt ; Jean-Marc Oury ; Jacques Ribourel ; Philippe Roqueplo ; J.-P. Nioche ; J.-C. Moisdon ; Denis Maugars ; P.-L. Dahan ; Françoise Charbit ; P. Le Roux ; Hamid Bouchikhi ; John Kimberly ; Daniel Ivanier ; N Soubeyra ; Gérard Naulleau | 1992Périodique : texte imprimé
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A partir d'une analyse extrêmement détaillée d'archives d'entreprises, et plus encore de la presse professionnelle et syndicale complétée par les textes législatifs et les débats parlementaires, A. Moutet a écrit une somme indispensable à la con[...]texte imprimé
MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; DELEGATION A LA FORMATION PROFESSIONNELLE.Paris ; Michel Rousseau ; Paquerette Forest ; MINISTERE DU TOURISME ; Evelyne Ozenne ; DIRECTION DES INDUSTRIES TOURISTIQUES ; Marc Pascal ; René Siestrunck ; GSOTS - GROUPEMENT SYNDICAL DES ORGANISMES DU TOURISME SOCIAL ; CNPEFTSF - COMMISSION NATIONALE PARITAIRE EMPLOI FORMATION DU TOURISME SOCIAL ET FAMILIAL ; CEDAET - CONSEIL ETUDES ET RECHERCHES POUR LE DEVELOPPEMENT LOCAL ET L'ECONOMIE TOURISTIQUE | Paris : La Documentation française | Prospective Formation Emploi | 1992Cette étude a été menée par le CEDAET, organisme de recherches spécialisé dans le secteur du tourisme, à la demande des organisations professionnelles. Après avoir réalisé un inventaire et une analyse du tourisme social aujourd'hui, à la fois da[...]texte imprimé
Bureau d'économie théorique appliquée (Strasbourg) ; Françoise Schwoerer ; SES, Dédicataire ; Françoise Stoeffler-Kern ; Centre régional associé de Strasbourg (Strasbourg) | Strasbourg : BETA | 1992Le phénomène frontalier s'est accentué ces dernières années. Le recensement de 1990 fait apparaître le doublement en sept ans du nombre de français allant travailler à l'étranger, entrainant une pénurie de main-d'oeuvre dans les zones frontalièr[...]texte imprimé
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Ray Wild ; Pascal Paoli ; Clive Purkiss, Préfacier, etc. ; Olivier de Roy ; AEGIST ; Eric Verborgh, Préfacier, etc. ; FONDATION EUROPEENNE POUR L'AMELIORATION DES CONDITIONS DE VIE ET DE TRAVAIL.Dublin ; Jacques T. Allegro ; Erik Andreasen lars ; Castejon Vilella emilio ; Xénofon Constantidinis ; Stany Regout ; Werner Fricke ; Jean-Baptiste Herve ; Robert Villatte ; Denis Regnaud ; Pierre-Louis Rémy ; Matteo Rollier ; Peter Schuh ; Reginald Sell | Luxembourg : Office des publications officielles des Communautés européennes | Brochure d'informations | 1992texte imprimé
La nécessité d'une gestion prévisionnelle des emplois s'est fait sentir lors de l'apparition de deux phénomènes : le grand nombre de licenciements qui a touché les entreprises au début des années 80 et qui a fait naître un besoin de prévention f[...]Article : texte imprimé
Après avoir montré l'évolution des politiques d'achats des constructeurs automobiles et présenté les stratégies de leurs fournisseurs, face à leur nouvelle exigence - la livraison en juste à temps - cette étude, à partir de l'exemple de l'usine [...]Article : texte imprimé
Le bilan de l'emploi 1990, comme les précédents, est composé d'articles d'auteurs appartenant à divers organismes. Il s'ouvre par six articles de synthèse sur les thèmes suivants : - "1990 : Créations d'emplois stables, mais reprise du chômage"[...]