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Thésaurus CEREQ > LE CADRE SOCIO-ECONOMIQUE > 2010 L'ENTREPRISE > POLITIQUE D'ENTREPRISE > PROJET D'ENTREPRISE
PROJET D'ENTREPRISEVoir aussi |
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Le rôle de l’écosystème entrepreneurial dans la phase en amont de la création d’entreprise est un sujet bien étudié, mais qu’en est-il lors de la phase de recréation ? En utilisant les données individuelles de 6.322 entrepreneurs ayant connu une[...]![]()
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L'objectif de cet article est d’étudier le rôle du capital social sur la croissance des jeunes entreprises innovantes (JEI) dans le cadre de l’accompagnement entrepreneurial et en particulier de l’incubation. Nous dissocions le rôle du capital s[...]![]()
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Cette recherche explore le lien entre l’incertitude entrepreneuriale et la mobilisation de l’effectuation et de la causation dans les décisions et actions des entrepreneurs durant la phase startup. Six cas de création d’entreprises à l’incertitu[...]![]()
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Malgré les arguments qui soulignent son influence limitée sur les comportements ou sa volonté excessive de contrôle, le document de formalisation des valeurs au travail (DFVT) persiste dans les entreprises multinationales de manière étonnante. N[...]![]()
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Cette étude approche la professionnalisation des dirigeants d’entreprise sous un angle inédit, celui des apprentissages expérientiels et existentiels que l’entrepreneur acquiert pendant les premières années d’expérience dans cette profession. El[...]![]()
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La Déclaration du centenaire de l'OIT pour l'avenir du travail, adoptée le 2 juin 2019, trace les nouvelles perspectives pour l'action de l'organisation. Elle entend ainsi « relever les défis en vue de construire un avenir du travail juste, incl[...]![]()
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Dans un territoire rural, un projet voit le jour, porté par des élus, des entrepreneurs, des travailleurs sociaux et des bénévoles : plus un chômeur de longue durée ne doit rester sans emploi. Pour cela, tous les coûts liés au chômage sont réori[...]![]()
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Ranimer l’étincelle chez ceux qui se pensent exclus à jamais du travail et de la société grâce à une entreprise et à une performance économique exigeante, c’est le pari fou d’André Dupon et de son groupe Vitamine T, où les innovations sont tant [...]![]()
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Some of the largest business where created by entrepreneurs who also maintained a full-time job. These hybrid entrepreneurs where able to juggle and balance their two roles for a time. Researchers have shown that one of the critical questions is[...]![]()
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AXA a créé Kamet, filiale très indépendante confiée à Stéphane Guinet, ancien entrepreneur et ancien membre du comité exécutif. Il s’entoure de serial entrepreneurs pour inventer des modèles disruptifs, qui seront majoritairement propriété d’AXA[...]![]()
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Frédéric Graber, dir. ; Martin Gireaudeau, dir. | Paris : Presses des Mines | Sciences sociales | 2018Nous vivons dans un monde de projets. Vous voulez des enfants : faites un projet parental ! Vous êtes étudiant : songez à votre projet d’orientation ! Vous êtes au chômage : développez votre projet de réinsertion professionnelle ! Vous êtes chef[...]![]()
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Alors que la qualité d’un projet entrepreneurial est essentiellement mesurée sur des critères financiers par les partenaires investisseurs et banquiers des entrepreneurs, le développement d’affaires aux structures allégées telle la micro-entrepr[...]![]()
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Alors que les incitations à la création d’entreprises se multiplient (Plan gouvernemental de juin 2015 pour la promotion de l’entrepreneuriat auprès des chômeurs et des jeunes), l’accompagnement des créateurs mobilise l’attention et des question[...]![]()
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« L’entreprise libérée en question : le DRH doit se positionner ! », tel était le titre d’un article récent dans une revue professionnelle. Encensées par les uns, dénoncées par les autres, les entreprises décrites comme « libérées » suscitent a [...]![]()
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Au cours des dernières décennies, l’entrepreneuriat est devenu un phénomène économique et social important, un sujet de recherche ainsi qu’un domaine d’éducation et d’enseignement. Bien que l’entrepreneuriat ne soit pas un concept nouveau, il a [...]![]()
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En raison de l’environnement international, des progrès technologiques et des évolutions sociétales, on observe une évolution des profils et des comportements entrepreneuriaux. L’émergence dans la littérature d’un nouveau type d’entrepreneur qua[...]![]()
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Depuis plusieurs années, la littérature relative à l’entrepreneuriat de nécessité et d’opportunité a montré que ces deux types d’entrepreneuriat conduisent à des comportements entrepreneuriaux très différents. Certains chercheurs soutiennent aus[...]![]()
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Dans la littérature, le concept de l’entrepreneuriat de nécessité est quasi-automatiquement assimilé à une solution par défaut pour sortir du chômage (Ritsilä et Tervo, 2002 ; Evans et Leighton, 1990 ; Mason, 1989 ; Harrison et Hart, 1983). S’a[...]![]()
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Alors que le risque entrepreneurial est souvent identifié au moyen de critères financiers, nous interrogeons l’aversion des néo-entrepreneurs au risque à partir de leurs caractéristiques, celles de leurs projets et de leurs interactions avec ce [...]![]()
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Les entreprises créées au premier semestre 2014 (« cohorte 2014 »), hors régime de l'auto-entrepreneur, l'ont été le plus souvent par des salariés du secteur privé et des chômeurs. La proportion de femmes créatrices est stable par rapport aux gé[...]![]()
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Coriolis Composites est fondée en 2001 à Lyon par trois ingénieurs passionnés de voile dans le but de construire des coques de voiliers en matériaux composites. Mais c’est Airbus qui passe la première commande et la fait décoller à Lorient... (S[...]![]()
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Cet article présente les résultats d’une étude de six cas d’accompagnement professionnel d’entrepreneurs correspondants à 32 entretiens individuels. Notre objectif est d’approfondir la notion de territoire au travail en soulignant son lien dans [...]![]()
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Le plan d’affaires est la pédagogie la plus répandue dans l’enseignement de l’entrepreneuriat (J. Brinckmann et al., 2010 ; B. Honig, 2004 ; K.W. Kuehn et al., 2009). Il est un cadre d’apprentissage pertinent pour analyser une opportunité d’affa[...]![]()
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À l’heure où la recherche en entrepreneuriat s’intéresse à la dimension cognitive de l’entrepreneur, cet article propose un focus particulier sur un mécanisme de la pensée entrepreneuriale : la conception. L’article est organisé en trois parties[...]![]()
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Sylvie Robert, dir. ; Agnès Terrieux, dir. ; Aurore Guyard, dir. |La production de services par l’agriculture fait déjà l’objet de plusieurs études dont les approches diffèrent selon qu’on assimile ces services à une diversification, une segmentation de l’activité agricole répondant à de nouveaux marchés, ou à [...]![]()
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François Vatin, dir. ; Michel Callon, Commentateur ; Alain Desrosieres, Commentateur | Toulouse : Presses Universitaires du Mirail | Socio-logiques | 2013Produit d'une longue réflexion collective du groupe Mesure, ce livre dirigé par François Vatin s'attache à étudier la genèse de la valeur économique dans ces dispositifs de mesure. Cherchant à penser l'économie en amont du marché, il offre une c[...]![]()
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Les sciences de gestion se penchent de plus en plus sur les déterminants organisationnels, managériaux de la santé au travail ; en revanche, elles ont peu prêté attention aux processus sociaux par lesquels ces déterminations s’effectuent. L’obje[...]![]()
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Présentation d'un projet ayant pour but de réduire l'écart entre les besoins de l'entreprise et ses ressources humaines. L'auteur propose des outils pour faire l'inventaire des compétences, définir les contributions, gérer les écarts et dynamise[...]![]()
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Christian Thuderoz, Éditeur scientifique ; Guy Minguet, Éditeur scientifique ; Jacques Bélanger ; Jérôme Cihuelo ; Thomas Debril ; Hélène Denis ; Michel Ferrary ; Patrice Flichy ; Sarah Ghaffari ; Armand Hatchuel ; Romain Laufer ; Pascal Le Masson ; Florence Osty ; Thomas Reverdy ; Gwenaële Rot ; Dominique Vinck ; Pierre Veltz ; Benoît Weil | Paris : Presses universitaires de France | Sciences sociales et sociétés | 2005Manuel destiné à aider les ingénieurs et les scientifiques à mieux comprendre et gérer les technologies, les innovations, l'efficience organisationnelle et la fiabilité technique. Le travail d'ingénierie, les échanges dans les réseaux scientific[...]![]()
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CIGREF - Club Informatique des Grandes Entrepises Françaises ; Virginie Bauvais ; Olivier Porte | Paris : Cigref | 2002Le projet IMP a réuni dix entreprises ainsi qu'un certain nombre d'experts afin de traiter les différentes problématiques d'un projet e-procurement ou de place de marché. Le rapport s'articule autour de trois points : les apports de l'e-procurem[...]![]()
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Centre Inffo (France) ; Françoise Gérard, Éditeur scientifique ; Lilianne Volery ; ARIFOR - ASSOCIATION REGIONALE POUR L'INFORMATION SUR LA FORMATION ET L'ORIENTATION ; Patrice Marquois ; Marie-Dolorès Rodas ; Béatriz Bardet ; Paul Boulet ; Marie Tugal ; Muriel Jabot ; Céline Julien | Paris : Centre Inffo | 2002L'ensemble des 131 outils représente les productions pédagogiques les plus significatives. Chaque outil est décrit et analysé par un groupe de professionnels impliqués dans le tutorat.![]()
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L'innovation est le moteur du changement dans une organisation : nouveau produit, nouveau design, nouveau procédé ou nouvelle organisation. C'est un acte voulu, concerté, précis qui commence par une idée et finit par sa mise en oeuvre. Elle est [...]![]()
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Brigitte Frachon ; AGEFOS-PME RHONE-ALPES ; Dominique Brunon ; Serge Geri ; Philippe Brunon ; Alice Daval | Lyon : Chronique sociale | Savoir communiquer | 2002Passer de décisions prises au coup par coup à un véritable management stratégique, organiser le pilotage de l'entreprise dans un environnement mobile, répondre à la contrainte par l'agilité, innover plutôt que reproduire, telles sont les proposi[...]![]()
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Etude des liens étroits qu'entretiennent entre eux projets et récits à partir de l'hypothèse selon laquelle un projet fait récit, et que c'est cela qui lui confère sa force.![]()
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Michèle Lacoste ; Pierre Delcambre, Éditeur scientifique ; Thomas Heller ; Olivier Lavoisy ; Valérie Lepine ; Christian Le Moënne ; Catherine Loneux ; Maggy Silam ; Alain Van Cuyck ; Dominique Vinck ; Patrick Basse ; Françoise Bernard ; Jean-Luc Bouillon ; Sylvie Bourdin ; Arlette Bouzon ; Didier Chauvin ; Jean-Claude de Crescenzo ; Pierre Delcambre ; Nathalie Deley ; Nicole Denoit ; Michel Durampart ; Bernard Floris ; Michèle Gabay ; Brigitte Guyot ; Anna Halatchev | Rennes : Presses Universitaires de Rennes | Communications d'entreprises et d'organisations | 2000![]()
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Dominique Vinck, Éditeur scientifique ; Eric Blanco ; Michel Bovy ; Pascal Laureillard ; Olivier Lavoisy ; Pascal Lecaille ; Stéphane Mer ; Nathalie Ravaille ; Thomas Reverdy | Grenoble : Presses Universitaires de Grenoble | Génie industriel | 1999![]()
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La réduction des coûts de production ou de conception et l'amélioration de la qualité motivent les entreprises dans leurs projets de capitalisation des connaissances. Cependant, ces projets rencontrent des obstacles liés à la surévaluation des s[...]![]()
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Afin d'atteindre les objectifs fixés en matière d'innovation, de qualité et de réduction des coûts et des délais, Renault a dû adapter en permanence l'organisation du travail et les comportements. Les principaux changements induits sont le manag[...]![]()
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Jean-Pierre Helfer ; Jean-Yves Capul, Éditeur scientifique ; Pascal Charpentier ; Michel Kalika ; Jacques Orsoni ; Pierre Morin ; Bernard de Montmorillon ; Etienne Lissillour ; Vincent Giard ; Michel Queruel ; Jean-Claude Tarondeau ; Philippe Lorino ; Patrick Joffre ; Martine Laronche ; Marie-Béatrice Baudet ; Florentin Collomp ; Isabelle Huault ; Anne Galez-Rovan ; Danielle Kaisergruber ; Pierre Mevellec ; Dominique Roux ; Valérie-Inès de La Ville ; Benjamin Coriat ; Olivier Weinstein ; Gérard Koenig ; Jacques Jaussaud |Sous l'effet de leur environnement, les organisations se transforment. Ainsi, les modes de fonctionnement, le contenu du travail et les structures des entreprises sont appelés à changer. Si les nouvelles organisations sont devenues des modèles d[...]![]()
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Géraldine de Bonnafos ; Caroline Lanciano, Éditeur scientifique ; Marc Maurice, Éditeur scientifique ; Martine Blanc ; Jean-Jacques Silvestre, Éditeur scientifique ; David Courpasson ; Alice Lam ; Hiroatsu Nohara, Éditeur scientifique ; Koichiro Imano ; Arndt Sorge ; Michel Bauer ; Bénédicte Bertin-Mourot ; Francesco Consoli ; André Grelon ; Michel Quéré ; Dominique Vinck ; Philippe Laredo | Paris : L'Harmattan | Dynamiques d'entreprises | 1998L'analyse sociétale de l'innovation, comparant la situation des entreprises françaises et japonaises, a été initiée par le LEST à partir de 1989. Le champ de l'étude portait sur les ateliers de production et les services directement associés. Di[...]![]()
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Matthieu de Nanteuil, Éditeur scientifique ; ANACT - Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (France) | Lyon : ANACT | Agir sur... | 1998![]()
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Jean-Pierre Boutinet ; Marc Glady ; Philippe Saielli ; Frédérique Barnier ; Cécile Prévost ; Béatrice Piazza-Paruch ; Corinne Bollenot ; Richard Wittorski ; Bernard Masingue ; Anne Putot ; Patrice Bouyssieres ; Angeline Aubert ; Pascal Roquet ; Marie-Hélène Calmettes ; Aline Jouy ; Pascale Molinier ; Jean-François Blin |Etat des lieux des pratiques de formation d'adultes : pratiques formatives en entreprise, état de la promotion sociale individuelle, praticiens de la formation et de l'audit, analyse du travail. Quelques thèmes périphériques : qu'est-ce qu'un ad[...]![]()
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L'observation d'entreprises novatrices, dont Citröen pour la 2CV, révèle que les conditions du succès d'une innovation s'appuient rarement sur la demande. Il s'agit plutôt de trouver le vrai moyen de la révéler, de la provoquer, en privilégiant [...]![]()
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Anne-Marie Letondal ; ANACT - Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (France) | Lyon : ANACT | Outils et méthodes | 1997L'encadrement de proximité constitue le premier niveau de l'encadrement. Proche des lieux de production ou de commercialisation, il est en prise directe avec les problèmes quotidiens des équipes. Il doit à la fois trouver des compromis, prendre [...]![]()
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CGP - Commissariat général du plan ; Bertrand Larrera de Morel, Présentateur ; Luc Matray, Secrétaire ; Thierry Baumgart, Secrétaire ; Denis Plantamp, Secrétaire ; Serge Wachter, Secrétaire | Paris : La Documentation française | 1997La création d'entreprise doit-elle faire l'objet d'un soutient de l'Etat ? A l'évidence, son apport dans le développement économique et de l'emploi en justifie la politique. Au-delà du constat de sa diversité, le groupe de travail du Commissaria[...]![]()
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Toute action de changement dans une organisation, conçue comme une réalité humaine négociée au quotidien, convoque sa capacité d'apprendre. Les stratèges à l'origine de ce type d'action innovante peuvent en trouver les éléments dans la construct[...]![]()
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FNEGE - FONDATION NATIONALE POUR L'ENSEIGNEMENT DE LA GESTION DES ENTREPRISES ; ECOLE DE PARIS ; Franck Aggeri ; Albert Angehrn ; Michel Berry ; Michel Bon ; Hamid Bouchikhi ; Bernard Bougon ; Michel Callon ; Gilbert Castro ; Franck Chaigneau ; Florence Charue ; Bernard Colasse ; Bertrand Collomb ; Jacques Cornilliat ; Bernard Cova ; Michel Crozier ; James Dean ; Meinolf Dierkes ; Jean-Jacques Duby ; Hervé Dumez ; Emmanuel Edou ; Lars Engwall ; Gilles Garel ; Pierre Giraudet ; Jacques Girin ; Eric Godelier ; Armand Hatchuel ; France Henri ; Claude Henry ; Robert J. House ; Alain Jeunemaitre ; John Kimberly ; Michel Klein ; François Kourilsky ; Patrick Lagadec ; Pierre Larrouturou ; Bruno Latour ; André Le Saux ; Caroline Leboucher ; Mohammed Liassine ; Philippe Logak ; Gianni Lorenzoni ; Pierre-Louis Marger ; Philippe de Margerie ; Jacques Marsaud ; Antoine Martin ; Bernard Martin ; Francine Maubourguet ; Paul Mayer ; Christophe Midler ; Jean-Pierre Neveu ; Louis Omnès ; Jean-Marc Oury ; Maurice Perron ; Jean-Pierre Ponssard ; Gérard de Pouvourville ; Claude Riveline ; Bernard Roy ; Christian Sautter ; Jean-Claude de Schiettere ; Michel Setbon ; Jean-Claude Seys ; William Starbuck ; Raymond-Alain Thietart ; Jean-Claude Thoenig ; Dominique Tonneau ; Pierre Tremeau ; Gérard Unger ; Bertrand Venard ; Franck Vermeulen ; Stefano Zan | Paris : Ecole de Paris | 1996![]()
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Guy-Patrick Azemar ; Didier Livio, Éditeur scientifique ; Centre des jeunes dirigeants d'entreprise (France) ; Michèle Buinet ; Pierre Kupferman ; Bruno Tilliette | Paris : Flammarion | 1996Face à la fracture sociale, il est nécessaire de réfléchir sur l'économie libérale de marché. Le temps de l'entreprise créatrice de richesse, d'emploi et de protection sociale est révolu. L'économie d'abondance se heurte à l'économie d'exclusion[...]![]()
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Préserver les raisonnements, les savoirs, les connaissances, voire les contradictions, communs à un groupe de personnes travaillant dans un même lieu : tel est le fondement du concept de mémoire d'entreprise. Loin d'être une démarche nostalgique[...]![]()
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Martine Inisan ; Odile Saint Raymond | Toulouse : Presses Universitaires du Mirail | Villes et territoires | 1996Qu'elle soit volontaire ou contrainte, la délocalisation revêt des dimensions telles que l'aménagement du territoire, le développement local, la gestion des emplois face à la crise économique, ou encore la modernisation du service public. Depuis[...]![]()
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Renaud Sainsaulieu ; Hélène-Yvonne Meynaud, Éditeur scientifique ; Marcel Boiteux, Préfacier, etc. ; Philippe Ansel ; Alain Beltran ; Anni Borzeix ; Martine Bungener ; Christophe Desjours ; Jean Dubost ; Eugène Enriquez ; Jacqueline Laufer ; Jean-Pierre Le Goff ; Danièle Linhart ; Georges Morlat ; Jean-Pierre Pages ; Guy Palmade ; Jean-François Picard ; Denis Segrestin ; Pierre-Eric Tixier ; Sylvaine Trinh ; Michel Wieviorka | Paris : La Découverte | Textes à l'appui | 1996A l'occasion du cinquantième anniversaire d'EDF, un certain nombre de contributions ont été réunies, retraçant l'histoire des recherches à caractère social menées au sein de l'entreprise. Considérée comme une pionnière dans ce domaine, EDF a en [...]![]()
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Cette étude est basée sur le cas de la société Manducher, qui désirait créer un nouvel établissement à Burnhaupt. La démarche d'évaluation qu'elle a souhaité adopter pouvait s'inscrire dans un processus d'apprentissage organisationnel que l'Anac[...]![]()
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L'Anact est intervenu dans deux projets de grande envergure : l'EPBF (Etablissement public de la Bibliothèque de France) et la mise en place du logiciel Socrate à la SNCF. Cette étude évalue son intervention, et analyse plus particulièrement la [...]![]()
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Hugues Bertrand ; ANACT - Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (France) ; Michel Capron ; Francis Ginsbourger ; Michel Pepin ; Farida Yahiaoui | Lyon : ANACT | Dossiers Documentaires | 1995Les changements dans l'organisation du travail viennent non seulement d'une préoccupation sociale, mais aussi des contraintes économiques. Avec la mutation technologique, l'évolution organisationnelle est en effet, avant tout, un outil d'efficac[...]![]()
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Après avoir étudié la stratégie de grandes entreprises françaises sur une période de 20 ans, les auteurs présentent leurs conclusions et surtout leurs propositions pour une meilleure gestion. Celle-ci devrait s'articuler autour de trois axes : [...]![]()
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L'entrée dans l'ère de la complexité a amené les entreprises à s'intéresser à des notions comme le management par les valeurs ou la culture d'entreprise. Dans cette nouvelle optique, un outil a rencontré un grand succès : le projet d'entreprise.[...]![]()
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Anne Flottes lerolle, Éditeur scientifique ; Vincent Degot ; Marie-Alice Merle ; Bernard Devin |Pour élaborer un processus de changement et plus particulièrement pour mener à bien une opération de licenciement, les PME peuvent avoir recours à des actions de conseil subventionnables par le programme LIGE (Ligne d'innovation pour la gestion [...]![]()
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CGP - Commissariat général du plan ; Hervé Serieyx, Éditeur scientifique ; Christine Feau, Secrétaire ; France. Ministère de la fonction publique ; Paul Raveaud, Secrétaire ; Josette Soulas, Secrétaire ; Philippe Viron, Secrétaire ; Lionel Chaty, Secrétaire ; Robert Fraisse, Secrétaire | Paris : La Documentation française | 1994Le service public est en mouvement. Depuis les lois de décentralisation qui ont modifié ses compétences, la gestion plus rigoureuse à laquelle il est astreint depuis 1983 et les grands changements qui touchent la société tels que la montée du ch[...]![]()
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Les auteurs proposent des éléments pour renouveler l'approche du concept de productivité dans l'entreprise. La qualité de la coordination entre les différentes activités joue un rôle fondamental dans la performance et la communication se trouve [...]![]()
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Bilan, après trois ans, d'une expérience qui a vu dix PMI du secteur des hautes technologies, situées dans la ZIRST de Meylan, organiser en commun un système de formation du personnel. La coordinatrice du projet en rappelle les éléments fondateu[...]![]()
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Philippe Biard ; Marie-Dominique Bidault ; Eric Gautier ; Jean-Michel Texier ; Francine Duprouilh ; Antoinette Petitjean ; Michel Moles ; Robert Ouaknine ; Paul Olry |Au sommaire de ce premier numéro : - L'évaluation des compétences ; - Evaluation formative et management des compétences ; - De la formation à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences dans les petites et moyennes entreprises ; -[...]![]()
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Jean-Marc Grando ; AFITEP - ASSOCIATION FRANCAISE DES INGENIEURS ET TECHNICIENS D'ESTIMATION DE PLANIFICATION ET DE PROJETS.Paris (1993; PARIS) ; Roland Flageollet ; Pierre Roumieux ; Alain Herve ; Gaëtan Blaison ; Christian Falck ; Sauveur Benzekri ; Charles Blondel ; Jean-Paul Barriol ; Patrick Bourdichon ; Patrick Morin ; Patrick Jaulent ; Denis Meingan ; Claude Chanchevrier ; Claude Salmon ; Pierre Basma ; Nicolas Igersheim ; Gérard Vermeulen ; Bernard Avoine ; Michel Ducroux ; Luc Tagnon ; Jean Cavailles ; Didier Ave ; Ian Stokes ; Pierre Carpentey ; Xavier Gazagnes ; Yves Lacroix ; François Maugis ; Daniel Sole ; Gérald Orange ; Alan Fustec ; Jean-Pierre Hallais ; Rolande Marciniak | Paris : Association Française des Ingénieurs et Techniciens d'Estimation de Planification et de Projets (AFITEP) | 1993![]()
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Gilles Barouch ; Hervé Chavas ; IMP - INSTITUT DE MANAGEMENT PUBLIC.Paris | Paris : L'Harmattan | Logiques sociales | 1993Ce bilan analyse les différentes politiques gouvernementales de modernisation du service public depuis 1981 et leurs influences sur la gestion prévisionnelle des ressources humaines. Le point de vue des experts ("écoles de pensée") est systémati[...]![]()
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Régine Bercot ; Vincent Giard, Éditeur scientifique ; Jacotte Bobroff ; Christophe Midler, Éditeur scientifique ; ECOSIP - ECONOMIE DES SYSTEMES INTEGRES DE PRODUCTION ; Catherine Caro ; Sylvie Célérier ; Frédéric de Coninck ; Christine Divry-Groff ; Christian Fray ; Pierre Leclair ; Claude Locherer ; Antoine Valeyre ; Alain Vergnenegre ; Ian Stokes ; Philippe Zarifian | Paris : Economica | Gestion. Série Production et techniques quantitatives appliquées à la gestion | 1993Ce document présente les enseignements des travaux menés par le Groupe ECOSIP (Economie des systèmes intégrés de production). Ce réseau de praticiens et d'universitaires s'est penché, depuis 1988, sur "l'analyse des transformations en cours dans[...]![]()
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Les années 80 semblent avoir constitué les "années-projets" pour les entreprises. Les auteurs du présent document considèrent close la période pendant laquelle le projet apparaissait sous une forme presque "publicitaire". Désormais le projet d'e[...]![]()
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Louis Mallet | Toulouse : Centre d'Etudes Juridiques et Economiques de l'Emploi (CEJEE) | Note du CEJEE | 1992L'entreprise présentée dans ce document fabrique des fibres synthétiques; 60 des 115 salariés qui la composent travaillent au service fabrication. Confrontée à la nécessité d'augmenter sa rentabilité, l'usine définit en 1987 un plan de modernisa[...]![]()
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L'approche systémique, née dans les années 50, est un puissant outil de transmission des connaissances et d'action combinatoire. Son utilisation est de plus en plus répandue en sciences de la gestion de l'informatique des télécommunications, de [...]![]()
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Philippe Zarifian ; Philippe Madelin ; DEVELOPPEMENT ET EMPLOI.Clichy ; Jacques Laplace ; Bernard Volot ; D. Dugas ; Dominique Thierry ; Jean Bonis | Clichy : Développement et Emploi (DE) | octobre 1992A partir de cinq monographies d'entreprises réalisées chez RHONE-POULENC, OUEST-FRANCE, RENAULT, EDF-GDF et SANOFI-BEAUTE, ce document présente une synthèse des recherches effectuées par le département Hommes-Travail-Technologie (HTT) du ministè[...]![]()
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Centre Inffo (France) ; Valérie Hellouin, Éditeur scientifique ; Damien Brochier ; Gérard Guire ; Alain Swierkos ; René Martinez ; Pierre Boncompain ; Henri Louis ; Brigitte Pique ; Richard Ulisse ; Bernard Ibal ; Marie-Odile Paulet ; Christian Frebet ; Guy Scat ; Jean-François Joberton ; Christine Merllie | 1991Ce dossier fait le point sur les diverses stratégies utilisées pour rendre le dispositif français de formation plus performant. Les politiques des entreprises impliquent de plus en plus l'encadrement dans les opérations de formation : projets et[...]![]()
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DELEGATION A LA FORMATION PROFESSIONNELLE.Paris, Dédicataire ; Colette Verlhac | Grenoble : Recherche Action en développement | 1991Que ce soit chez Merlin-Gérin ou chez MTM-Bull, l'introduction de technologies avancées a rendu indispensables des actions de mise à niveau dans la formation professionnnelle. L'auteur analyse, pour ces deux entreprises séparément, "les conditio[...]![]()
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Ministère de la Recherche et de la Technologie, Dédicataire ; Odile Rocher ; RHONE-POULENC RECHERCHES ; CENTRE DE RECHERCHES DES CARRIERES DE SAINT-FONS.Saint-Fons ; UNIVERSITE DE LYON II - LUMIERE.Lyon ; GROUPE ESC LYON ; ISEOR - INSTITUT DE SOCIO-ECONOMIE DES ENTREPRISES ET DES ORGANISATIONS.Ecully | Saint-Fons : Rhône-Poulenc Recherches | 1991Le groupe Rhône-Poulenc met en oeuvre depuis quelques années une stratégie de recentrage de ses activités en consolidant ses métiers actuels. Dans ce cadre, le centre de recherches qui travaille dans les domaines de la chimie organique et la chi[...]![]()
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Claude Dubar ; Michel Feutrie, Éditeur scientifique ; Philippe Allorant ; Nelly Bousquet ; Jacques Broda ; Jean-Charles Canonne ; Jean-Claude Castagnos ; Elisabeth Charlon-Dubar ; Jean Chollet ; Evelyne Deret ; Sylvie Engrand ; Jocelyne Ernecq ; Jean-Paul Géhin ; Colette Grandgérard ; François Lebon ; Philippe Méhaut ; Philippe Mouy ; Michel Parlier ; Françoise de Saint-Louvent ; Jacques Tapin ; Marie-Christine Vermelle |Ce numéro livre les résultats d'une recherche menée par quatre équipes. Ses objectifs sont de repérer et d'interpréter les formations innovantes qui se sont développées ces dernières années dans les entreprises françaises. Ce dossier souligne la[...]