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Thésaurus CEREQ > LE CADRE GENERAL > 3010 POPULATION > POPULATION INACTIVE > CHOMEUR

CHOMEUR

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La responsabilité de Pôle emploi en cas de défaillance dans l'exercice de ses missions / Marc Véricel in Droit social, n° 2 (février 2020)

Public

ISBD

[article]
inDroit social > n° 2 (février 2020) . - pp. 181-185
Titre : La responsabilité de Pôle emploi en cas de défaillance dans l'exercice de ses missions
Type de document : texte imprimé
Auteurs : Marc Véricel
Année de publication : 2020
Article en page(s) : pp. 181-185
Langues : Français (fre)
Catégories : Organisme Cité
POLE EMPLOI
Thésaurus CEREQ
INSTITUTION ; CHOMAGE ; CHOMEUR ; ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL ; INDEMNISATION DU CHOMAGE ; LEGISLATION ; FRANCE

Document Céreq : Non
En ligne : http://dallozknd-pvgpsla6.dalloz-revues.fr/fr/pvPage2.asp?nu=202002&skin=dlz_knd [...]
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66724

[article] La responsabilité de Pôle emploi en cas de défaillance dans l'exercice de ses missions [texte imprimé] / Marc Véricel . - 2020 . - pp. 181-185.
Langues : Français (fre)
in Droit social > n° 2 (février 2020) . - pp. 181-185
Catégories : Organisme Cité
POLE EMPLOI
Thésaurus CEREQ
INSTITUTION ; CHOMAGE ; CHOMEUR ; ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL ; INDEMNISATION DU CHOMAGE ; LEGISLATION ; FRANCE

Document Céreq : Non
En ligne : http://dallozknd-pvgpsla6.dalloz-revues.fr/fr/pvPage2.asp?nu=202002&skin=dlz_knd [...]
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66724

Les salariés licenciés pour motif économique / Jihene Ghrairi in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 001 (janvier 2020)

Public

ISBD

[article]
inDares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats > n° 001 (janvier 2020) . - 10 p
Titre : Les salariés licenciés pour motif économique : Le contrat de sécurisation professionnelle de 2015 a-t-il accéléré le retour à l’emploi durable de ses bénéficiaires ?
Type de document : document électronique
Auteurs : Jihene Ghrairi
Année de publication : 2020
Article en page(s) : 10 p
Langues : Français (fre)
Catégories : Thésaurus CEREQ
LICENCIEMENT ECONOMIQUE ; CHOMEUR ; MESURE POUR L'EMPLOI ; ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL ; REINSERTION PROFESSIONNELLE ; SORTIE DU CHOMAGE ; FRANCE
Organisme Cité
POLE EMPLOI

Mots-clés : contrat de sécurisation professionnelle (CSP)
Résumé : Depuis 2011, les salariés faisant l’objet d’un licenciement économique peuvent se voir proposer un contrat de sécurisation professionnelle (CSP). D’une durée de 12 mois, ce contrat leur permet de bénéficier – suite à leur inscription comme demandeurs d’emploi à Pôle emploi – d’un accompagnement individualisé et renforcé. Il permet également à ceux justifiant de plus d’un an d’ancienneté dans l’entreprise de percevoir une allocation chômage d’un montant sensiblement supérieur à celui d’une allocation chômage classique.
Une nouvelle convention du contrat de sécurisation professionnelle est entrée en vigueur le 26 janvier 2015. Elle a permis d’améliorer le retour à l’emploi, y compris l’emploi durable. Dans les 24 mois suivant leur adhésion au dispositif, 67 % des bénéficiaires du CSP de 2015 ont accédé à un emploi, contre 62 % pour ceux de la précédente convention. En contrôlant des différences entre les populations concernées, cet effet positif est confirmé.
Cette accélération de l’accès à l’emploi est plus marquée dans les dix premiers mois du dispositif, période durant laquelle le demandeur d’emploi peut, depuis la convention de 2015, obtenir le versement d’une prime de reclassement s’il retrouve un emploi durable.
Document Céreq : Non
En ligne : https://dares.travail-emploi.gouv.fr/dares-etudes-et-statistiques/etudes-et-synt [...]
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66570

[article] Les salariés licenciés pour motif économique : Le contrat de sécurisation professionnelle de 2015 a-t-il accéléré le retour à l’emploi durable de ses bénéficiaires ? [document électronique] / Jihene Ghrairi . - 2020 . - 10 p.
Langues : Français (fre)
in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats > n° 001 (janvier 2020) . - 10 p
Catégories : Thésaurus CEREQ
LICENCIEMENT ECONOMIQUE ; CHOMEUR ; MESURE POUR L'EMPLOI ; ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL ; REINSERTION PROFESSIONNELLE ; SORTIE DU CHOMAGE ; FRANCE
Organisme Cité
POLE EMPLOI

Mots-clés : contrat de sécurisation professionnelle (CSP)
Résumé : Depuis 2011, les salariés faisant l’objet d’un licenciement économique peuvent se voir proposer un contrat de sécurisation professionnelle (CSP). D’une durée de 12 mois, ce contrat leur permet de bénéficier – suite à leur inscription comme demandeurs d’emploi à Pôle emploi – d’un accompagnement individualisé et renforcé. Il permet également à ceux justifiant de plus d’un an d’ancienneté dans l’entreprise de percevoir une allocation chômage d’un montant sensiblement supérieur à celui d’une allocation chômage classique.
Une nouvelle convention du contrat de sécurisation professionnelle est entrée en vigueur le 26 janvier 2015. Elle a permis d’améliorer le retour à l’emploi, y compris l’emploi durable. Dans les 24 mois suivant leur adhésion au dispositif, 67 % des bénéficiaires du CSP de 2015 ont accédé à un emploi, contre 62 % pour ceux de la précédente convention. En contrôlant des différences entre les populations concernées, cet effet positif est confirmé.
Cette accélération de l’accès à l’emploi est plus marquée dans les dix premiers mois du dispositif, période durant laquelle le demandeur d’emploi peut, depuis la convention de 2015, obtenir le versement d’une prime de reclassement s’il retrouve un emploi durable.
Document Céreq : Non
En ligne : https://dares.travail-emploi.gouv.fr/dares-etudes-et-statistiques/etudes-et-synt [...]
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66570

Documents numériques

dares_analyses_salaries_licencies_economiques_csp_2015.pdf
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I want to work. (2020)

Public

ISBD

Titre : I want to work.
Type de document : document électronique
Editeur : Employment Services
Année de publication : 2020
Importance : 82 p.
Langues : Anglais (eng)
Catégories : Thésaurus CEREQ
RECHERCHE D'EMPLOI ; EMPLOYEUR ; RECRUTEMENT ; ECONOMIE NUMERIQUE ; CHOMEUR ; ENTRETIEN ; AUSTRALIE

Résumé : Australians want to work. They want to find a job quickly and stay employed. They want to be listened to. Employers want to fill roles with job seekers who are a good fit, who are motivated, who last. The community wants to trust the system. A system that is efficient. A system that is personalised. A system that works.Thank you for telling us what you need. This is what we heard.(source: article)
Document Céreq : Non
En ligne : https://docs.employment.gov.au/system/files/doc/other/final_-_i_want_to_work.pdf
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66478

I want to work. [document électronique] . - Australia : Employment Services, 2020 . - 82 p.
Langues : Anglais (eng)
Catégories : Thésaurus CEREQ
RECHERCHE D'EMPLOI ; EMPLOYEUR ; RECRUTEMENT ; ECONOMIE NUMERIQUE ; CHOMEUR ; ENTRETIEN ; AUSTRALIE

Résumé : Australians want to work. They want to find a job quickly and stay employed. They want to be listened to. Employers want to fill roles with job seekers who are a good fit, who are motivated, who last. The community wants to trust the system. A system that is efficient. A system that is personalised. A system that works.Thank you for telling us what you need. This is what we heard.(source: article)
Document Céreq : Non
En ligne : https://docs.employment.gov.au/system/files/doc/other/final_-_i_want_to_work.pdf
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66478

Documents numériques

final_-_i_want_to_work.pdf
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Long-term effects of extended unemployment benefits for older workers / Tomi Kyyrä in Labour economics, vol. 62 (January 2020)

Public

ISBD

[article]
inLabour economics > vol. 62 (January 2020) . - Article 101777
Titre : Long-term effects of extended unemployment benefits for older workers
Type de document : texte imprimé
Auteurs : Tomi Kyyrä ; Hanna Pesola
Année de publication : 2020
Article en page(s) : Article 101777
Langues : Anglais (eng)
Catégories : Thésaurus CEREQ
TRAVAILLEUR AGE ; CHOMEUR ; CHOMAGE ; INDEMNISATION DU CHOMAGE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; SANTE ; MENAGE ; FINLANDE

Résumé : This paper examines the long-term effects of extended unemployment benefits that older unemployed can receive until retirement in Finland. We consider a reform that increased the age threshold of this scheme from 55 to 57. Our estimates show that the reform increased employment over the remaining working career by seven months. Despite the corresponding reduction in unemployment, we find no evidence of significant effects on mortality or receipt of disability and sickness benefits, nor on spouse’s labor supply. The reform led to a fiscal impact of 15,000 Euros in increased net transfers paid by an average individual over the 10-year period.
Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.1016/j.labeco.2019.101777
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66775

[article] Long-term effects of extended unemployment benefits for older workers [texte imprimé] / Tomi Kyyrä ; Hanna Pesola . - 2020 . - Article 101777.
Langues : Anglais (eng)
in Labour economics > vol. 62 (January 2020) . - Article 101777
Catégories : Thésaurus CEREQ
TRAVAILLEUR AGE ; CHOMEUR ; CHOMAGE ; INDEMNISATION DU CHOMAGE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; SANTE ; MENAGE ; FINLANDE

Résumé : This paper examines the long-term effects of extended unemployment benefits that older unemployed can receive until retirement in Finland. We consider a reform that increased the age threshold of this scheme from 55 to 57. Our estimates show that the reform increased employment over the remaining working career by seven months. Despite the corresponding reduction in unemployment, we find no evidence of significant effects on mortality or receipt of disability and sickness benefits, nor on spouse’s labor supply. The reform led to a fiscal impact of 15,000 Euros in increased net transfers paid by an average individual over the 10-year period.
Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.1016/j.labeco.2019.101777
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66775

Recherche d’emploi et cycle de vie / François Langot in Revue d'économie politique, vol. 129, n° 5 (2019/5)

Public

ISBD

[article]
inRevue d'économie politique > vol. 129, n° 5 (2019/5) . - pp. 741-776
Titre : Recherche d’emploi et cycle de vie
Type de document : document électronique
Auteurs : François Langot
Année de publication : 2019
Article en page(s) : pp. 741-776
Langues : Français (fre)
Catégories : Thésaurus CEREQ
RECHERCHE D'EMPLOI ; EMPLOI ; CHOMAGE ; RETRAITE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; TRAVAILLEUR AGE ; EMPLOYE ; CHOMEUR ; INDEMNISATION DU CHOMAGE ; SALAIRE ; CHEMINEMENT PROFESSIONNEL ; ECONOMETRIE ; FRANCE

Résumé : Cet article présente une extension du modèle de recherche d’emploi où le cycle de vie des individus est pris en considération. Nous montrons que les politiques visant à reculer l’âge effectif de départ en retraite accroissent le taux d’emploi des seniors via des reprises d’emploi plus nombreuses. Nous montrons que ces politiques sont plus efficaces pour accroître le taux d’emploi des seniors qu’une forte dégressivité des allocations chômage. Toutefois, ce type de réforme du système de retraite peut se heurter à des effets d’éviction. Nous en soulignons deux : d’une part des dispositifs spéciaux d’assurance chômage plus généreux en fin de carrière, et d’autre part une réduction des opportunités de promotion en fin de carrière. Ces deux phénomènes sont la source de séparations avant l’âge de départ en retraite d’un chômeur : elles réduisent le nombre de seniors en emploi, et donc la part des éligibles aux bonus liés au report de l’âge de départ en retraite.
Document Céreq : Non
En ligne : https://www.cairn.info/revue-d-economie-politique-2019-5-page-741.htm
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66538

[article] Recherche d’emploi et cycle de vie [document électronique] / François Langot . - 2019 . - pp. 741-776.
Langues : Français (fre)
in Revue d'économie politique > vol. 129, n° 5 (2019/5) . - pp. 741-776
Catégories : Thésaurus CEREQ
RECHERCHE D'EMPLOI ; EMPLOI ; CHOMAGE ; RETRAITE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; TRAVAILLEUR AGE ; EMPLOYE ; CHOMEUR ; INDEMNISATION DU CHOMAGE ; SALAIRE ; CHEMINEMENT PROFESSIONNEL ; ECONOMETRIE ; FRANCE

Résumé : Cet article présente une extension du modèle de recherche d’emploi où le cycle de vie des individus est pris en considération. Nous montrons que les politiques visant à reculer l’âge effectif de départ en retraite accroissent le taux d’emploi des seniors via des reprises d’emploi plus nombreuses. Nous montrons que ces politiques sont plus efficaces pour accroître le taux d’emploi des seniors qu’une forte dégressivité des allocations chômage. Toutefois, ce type de réforme du système de retraite peut se heurter à des effets d’éviction. Nous en soulignons deux : d’une part des dispositifs spéciaux d’assurance chômage plus généreux en fin de carrière, et d’autre part une réduction des opportunités de promotion en fin de carrière. Ces deux phénomènes sont la source de séparations avant l’âge de départ en retraite d’un chômeur : elles réduisent le nombre de seniors en emploi, et donc la part des éligibles aux bonus liés au report de l’âge de départ en retraite.
Document Céreq : Non
En ligne : https://www.cairn.info/revue-d-economie-politique-2019-5-page-741.htm
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=66538

Création et management d’une entreprise à but d’emploi / Clémentine Hodeau in Journal de l'école de Paris du management, n° 140 (2019/6)

Permalink
Fighting long-term unemployment: Do we have the whole picture? / Alessandra Pasquini in Labour economics, vol. 61 (December 2019)

Permalink
Markets for jobs and their task overlap / Maarten Goos in Labour economics, vol. 61 (December 2019)

Permalink
Unemployment or out of the labor force: A perspective from time allocation / Chen Song in Labour economics, vol. 61 (December 2019)

Permalink
Les dispositifs spécifiques d’emploi aidé et de formation au 1er trimestre 2019 / Titouan Blaize in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 056 (novembre 2019)

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Nous ne sommes plus des travailleuses, nous sommes des femmes de cinquante ans ! / Tania Toffanin in Formation emploi, n° 147 (2019/3)

Permalink
Les sortants des listes de Pôle emploi en 2017 / Guillaume Bagein in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 048 (octobre 2019)

Permalink
Les dispositifs spécifiques d’emploi aidé et de formation au 4e trimestre 2018 / Marie Rey in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 046 (octobre 2019)

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Slimane, ou les effets du récit de vie dans un dispositif d’accompagnement au sens de la vie et du travail / Nadia Baatouche in L'orientation scolaire et professionnelle, vol. 48, n° 1 (mars 2019)

Permalink
Indemnisation des demandeurs d’emploi en 2016 / Cécile Phan in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 040 (septembre 2019)

Permalink
Les dispositifs publics d’accompagnement des restructurations en 2017 / Jihene Ghrairi in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 039 (septembre 2019)

Permalink
A contrepied de l’employabilité : insérer pour former / Olivier Foschia in Education permanente, n° 220-221 (septembre-décembre 2019)

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Territoires zéro chômeur : le projet est à l'envers / Jean-Marie Bergère in Education permanente, n° 220-221 (septembre-décembre 2019)

Permalink
Emploi, chômage et population active en 2018 / Christelle de Miras in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 030 (juillet 2019)

Permalink
Les créateurs d’entreprise : quels profils, quel accompagnement et quelles difficultés à la création ? / Oriol Boum-Galiana in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 026 (juin 2019)

Permalink
Des chômeurs radiés en Belgique, entre normes et expériences vécues / Didier Demazière in La Nouvelle Revue du Travail, n° 14 (2019)

Permalink
Les pratiques d’activité réduite et leurs impacts sur les trajectoires professionnelles / Nathalie Havet in Revue d'économie politique, vol. 129, n° 1 (2019/1)

Permalink
La qualité au guichet : négocier le travail peu qualifié à Pôle emploi‪ / Hadrien Clouet in Travail et emploi, n° 155-156 (juillet-septembre 2018)

Permalink
Les temps retrouvés de l’insertion / Pauline Blum in Actes de la recherche en sciences sociales, n° 226-227 (2019/1-2)

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L’intervention dans les groupes de développement de l’employabilité / Chantal Leclerc in Nouveaux c@hiers de la recherche en éducation, N° hors-série, 2018 (2018)

Permalink
Le devenir des personnes sorties de contrat aidé / Sandrine Firquet in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 017 (avril 2019)

Permalink
L’objectivité sous contrôle : analyse d’une évaluation randomisée de programmes d’accompagnement des demandeurs d’emploi / Claire Vivés in Revue française de sociologie, vol. 60, n° 1 (2019/1)

Permalink
Quand la reconversion conduit les chômeurs à redevenir « débutants »‪ / Murielle Matus in Formation emploi, n° 145 (2019/1)

Permalink
Quand l’externalisation de l’accompagnement des demandeurs d’emploi mène à une standardisation de l’action publique‪ / Julie Gérard in Travail et emploi, n° 154 (avril-juin 2018)

Permalink
Les dérives de la sélection dans l'accompagnement des chômeurs / Julie Gérard in SociologieS, mis en ligne le 27 février 2019 (février 2019)

Permalink
La formation professionnelle des personnes handicapées entre 2014 et 2016 / Valérie Bernardi in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 010 (février 2019)

Permalink
La formation professionnelle des personnes en recherche d’emploi en 2016 et 2017 / Valentin Guillon in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 009 (février 2019)

Permalink
L’extinction des droits à l’indemnisation chômage : quelle incidence sur la satisfaction pour les emplois retrouvés ? / Damien Euzenat in Economie et statistique, n° 503-504 (2018)

Permalink
L'action de Pôle emploi au regard de l'évolution du marché du travail / Pôle emploi (2019)

Permalink
Analyse des parcours relatifs aux droits rechargeables : la place du diplôme / Oana Calavrezo (2019)

Permalink
Appariement entre l’enquête Emploi et le fichier Historique de Pôle emploi sur la période 2012-2017 / Alexis Hameau (2019)

Permalink
Les chiffres clés de la Direccte Provences-Alpes-Côte d'Azur. Edition 2019 / Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi Provence-Alpes-Côte-d'Azur (2019)

Permalink
Crise(s) et mondes du travail / Anne-Marie Arborio (2019)

Permalink
Le devenir des allocataires de l’assurance-chômage à l’issue d’une formation / Florine Martin (2019)

Permalink
Does subsidized part-time employment help unemployed workers to find full-time employment? / Tomi Kyyrä in Labour economics, vol. 56 (January 2019)

Permalink
Emploi, chômage, revenus du travail. Edition 2019 / Institut national de la statistique et des études économiques (France) (2019)

Permalink
Les enquêtes ouvrières dans l'Europe contemporaine / Eric Geerkens (2019)

Permalink
L'évaluation économique de l'expérimentation visant à résorber le chômage de longue durée (ETCLD) / Anne Perrot (2019)

Permalink
Expérimentation territoires zéro chômeur de longue durée / Olivier Bouba-Olga (2019)

Permalink
Fiches pratiques : les fiches pratiques de la formation professionnelle. Livre 2 / Centre Inffo (France) (2019)

Permalink
La France dans l'Union européenne. Edition 2019 / Institut national de la statistique et des études économiques (France) (2019)

Permalink
L’insertion des chômeurs par l’activité économique / France. Cour des comptes (2019)

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Pratiques de recherche d’emploi : autonomie et parcours des demandeurs d’emploi / Guillaume Blache (2019)

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Territoires zéro chômeur de longue durée - Expérimentation territoriale contre le chômage de longue durée / Experimentation Territoriale contre le chômage de longue durée (2019)

Permalink
Les dispositifs spécifiques d’emploi aidé et de formation au 3e trimestre 2018 / Marie Rey in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 062 (décembre 2018)

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