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ECONOMIE INDUSTRIELLE |



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[article]
Titre : Pouvoir de marché et part du travail Type de document : document électronique Auteurs : Arthur Bauer ; Jocelyn Boussard Année de publication : 2020 Article en page(s) : pp. 125-146 Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus CEREQ
TRAVAIL ; CONCURRENCE ; FONCTION DE PRODUCTION ; ECONOMIE INDUSTRIELLE ; TAILLE D'ENTREPRISE ; FRANCERésumé : Les tendances séculaires du pouvoir de marché et de la part du travail dans la valeur ajoutée ont des conséquences importantes sur les inégalités et l’efficacité de l’allocation des facteurs de production. Pour les analyser, nous exploitons une nouvelle base de données exhaustives sur les entreprises françaises entre 1984 et 2016. Nous documentons une hausse de la concentration depuis le début des années 1990. Malgré une stabilité de la part agrégée du travail, les plus grandes entreprises, dont la part du travail est plus faible, ont gagné des parts de marché, surtout dans les secteurs où la concentration a le plus augmenté. Le taux de marge (ratio du prix au coût marginal) de l’entreprise type, considéré ici comme un indicateur de son pouvoir de marché, a diminué mais la réallocation des parts de marché vers les plus grandes entreprises a fait augmenter le taux de marge agrégé. Nous ne constatons pas que la hausse de la concentration s’accompagne d’un accroissement du pouvoir de marché des plus grandes entreprises. Nous montrons enfin qu’il est essentiel de tenir compte des réallocations entre entreprises pour bien comprendre comment les tendances du pouvoir de marché ont façonné la dynamique de la part globale du travail en France. Document Céreq : Non En ligne : https://doi.org/10.24187/ecostat.2020.520d.2034 Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=69313
in Economie et statistique > n° 520-521 (2020) . - pp. 125-146[article] Pouvoir de marché et part du travail [document électronique] / Arthur Bauer ; Jocelyn Boussard . - 2020 . - pp. 125-146.
Langues : Français (fre)
in Economie et statistique > n° 520-521 (2020) . - pp. 125-146
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TRAVAIL ; CONCURRENCE ; FONCTION DE PRODUCTION ; ECONOMIE INDUSTRIELLE ; TAILLE D'ENTREPRISE ; FRANCERésumé : Les tendances séculaires du pouvoir de marché et de la part du travail dans la valeur ajoutée ont des conséquences importantes sur les inégalités et l’efficacité de l’allocation des facteurs de production. Pour les analyser, nous exploitons une nouvelle base de données exhaustives sur les entreprises françaises entre 1984 et 2016. Nous documentons une hausse de la concentration depuis le début des années 1990. Malgré une stabilité de la part agrégée du travail, les plus grandes entreprises, dont la part du travail est plus faible, ont gagné des parts de marché, surtout dans les secteurs où la concentration a le plus augmenté. Le taux de marge (ratio du prix au coût marginal) de l’entreprise type, considéré ici comme un indicateur de son pouvoir de marché, a diminué mais la réallocation des parts de marché vers les plus grandes entreprises a fait augmenter le taux de marge agrégé. Nous ne constatons pas que la hausse de la concentration s’accompagne d’un accroissement du pouvoir de marché des plus grandes entreprises. Nous montrons enfin qu’il est essentiel de tenir compte des réallocations entre entreprises pour bien comprendre comment les tendances du pouvoir de marché ont façonné la dynamique de la part globale du travail en France. Document Céreq : Non En ligne : https://doi.org/10.24187/ecostat.2020.520d.2034 Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=69313 La flexibilité, une arme contre le chômage ? Analyse empirique du marché du travail espagnol / Daniel Herrero in Revue internationale du travail, vol. 159, n° 3 (septembre 2020)
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Titre : La flexibilité, une arme contre le chômage ? Analyse empirique du marché du travail espagnol Type de document : texte imprimé Auteurs : Daniel Herrero ; Luis Cardenas ; Julián Lopez Gallego Année de publication : 2020 Article en page(s) : pp. 405-437 Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus CEREQ
FLEXIBILITE DU MARCHE DU TRAVAIL ; CHOMAGE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; SITUATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; MESURE POUR L'EMPLOI ; SEGMENTATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; RELATIONS PROFESSIONNELLES ; NEGOCIATION COLLECTIVE ; ACCORD D'ENTREPRISE ; ECONOMIE INDUSTRIELLE ; INDUSTRIE DU BTP ; ECONOMETRIE ; ESPAGNERésumé : L'Espagne a connu en 2010 et 2012 deux réformes majeures du marché du travail. Celles‐ci reposaient sur l'idée qu'il suffisait d'accroître la flexibilité du travail et de décentraliser la négociation collective pour faire baisser le chômage (thèse de la flexibilité). Les auteurs estiment pour leur part que le comportement du chômage dépend largement de la demande et de la structure sectorielle de l'économie (thèse structurelle). Ils évaluent l'apport de ces deux hypothèses dans une analyse reposant sur des données de panel de niveau infranational. Leurs résultats tendent à infirmer la thèse de la flexibilité et font ressortir le rôle primordial des facteurs cycliques et structurels. Document Céreq : Non En ligne : https://doi.org/10.1111/ilrf.12162 Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68262
in Revue internationale du travail > vol. 159, n° 3 (septembre 2020) . - pp. 405-437[article] La flexibilité, une arme contre le chômage ? Analyse empirique du marché du travail espagnol [texte imprimé] / Daniel Herrero ; Luis Cardenas ; Julián Lopez Gallego . - 2020 . - pp. 405-437.
Langues : Français (fre)
in Revue internationale du travail > vol. 159, n° 3 (septembre 2020) . - pp. 405-437
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FLEXIBILITE DU MARCHE DU TRAVAIL ; CHOMAGE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; SITUATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; MESURE POUR L'EMPLOI ; SEGMENTATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; RELATIONS PROFESSIONNELLES ; NEGOCIATION COLLECTIVE ; ACCORD D'ENTREPRISE ; ECONOMIE INDUSTRIELLE ; INDUSTRIE DU BTP ; ECONOMETRIE ; ESPAGNERésumé : L'Espagne a connu en 2010 et 2012 deux réformes majeures du marché du travail. Celles‐ci reposaient sur l'idée qu'il suffisait d'accroître la flexibilité du travail et de décentraliser la négociation collective pour faire baisser le chômage (thèse de la flexibilité). Les auteurs estiment pour leur part que le comportement du chômage dépend largement de la demande et de la structure sectorielle de l'économie (thèse structurelle). Ils évaluent l'apport de ces deux hypothèses dans une analyse reposant sur des données de panel de niveau infranational. Leurs résultats tendent à infirmer la thèse de la flexibilité et font ressortir le rôle primordial des facteurs cycliques et structurels. Document Céreq : Non En ligne : https://doi.org/10.1111/ilrf.12162 Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68262 Human capital and the pluralistic governance of the modern firm: The emergence of flattened hierarchies at work / Virgile Chassagnon in Revue d'économie industrielle, n° 168 (2019/4)
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Titre : Human capital and the pluralistic governance of the modern firm: The emergence of flattened hierarchies at work Type de document : document électronique Auteurs : Virgile Chassagnon ; Xavier Hollandts Année de publication : 2020 Article en page(s) : pp. 79-102 Langues : Anglais (eng) Catégories : Thésaurus CEREQ
ENTREPRISE ; THEORIE DE LA FIRME ; ECONOMIE INDUSTRIELLE ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; ENCADREMENT ; THEORIE DU CAPITAL HUMAINRésumé : Recent organizational economics literature has shown that agency theory is wrong from a legal standpoint and suggests building a renewed approach to corporate governance in cognitive capitalism. This article invites a rethinking of internal governance within modern firms based on a strong specific human capital. We propose a theoretical framework based on several building blocks from a team production approach in order to exhibit an internal governance structure in firms based on human capital. The article complements the team production model of corporate governance by addressing theoretical and practical issues associated with the development of a legally supported modern internal governance structure, and it is in line with the functioning of firms, which is increasingly based on the pursuit of more democratic and pluralistic governance. Document Céreq : Non En ligne : https://www.cairn.info/revue-d-economie-industrielle-2019-4-page-79.htm Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=67971
in Revue d'économie industrielle > n° 168 (2019/4) . - pp. 79-102[article] Human capital and the pluralistic governance of the modern firm: The emergence of flattened hierarchies at work [document électronique] / Virgile Chassagnon ; Xavier Hollandts . - 2020 . - pp. 79-102.
Langues : Anglais (eng)
in Revue d'économie industrielle > n° 168 (2019/4) . - pp. 79-102
Catégories : Thésaurus CEREQ
ENTREPRISE ; THEORIE DE LA FIRME ; ECONOMIE INDUSTRIELLE ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; ENCADREMENT ; THEORIE DU CAPITAL HUMAINRésumé : Recent organizational economics literature has shown that agency theory is wrong from a legal standpoint and suggests building a renewed approach to corporate governance in cognitive capitalism. This article invites a rethinking of internal governance within modern firms based on a strong specific human capital. We propose a theoretical framework based on several building blocks from a team production approach in order to exhibit an internal governance structure in firms based on human capital. The article complements the team production model of corporate governance by addressing theoretical and practical issues associated with the development of a legally supported modern internal governance structure, and it is in line with the functioning of firms, which is increasingly based on the pursuit of more democratic and pluralistic governance. Document Céreq : Non En ligne : https://www.cairn.info/revue-d-economie-industrielle-2019-4-page-79.htm Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=67971 De la transformation numérique rêvée d’une industrie à sa transformation numérique réelle / Emmanuelle Dutertre in Revue d'économie industrielle, n° 168 (2019/4)
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Titre : De la transformation numérique rêvée d’une industrie à sa transformation numérique réelle : le cas de l’entretien et de la réparation automobile Type de document : document électronique Auteurs : Emmanuelle Dutertre ; Bernard Jullien Année de publication : 2020 Article en page(s) : pp. 103-129 Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus CEREQ
MUTATION TECHNOLOGIQUE ; NTI - NOUVELLE TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION ; ECONOMIE INDUSTRIELLE ; ETUDE DE CAS ; INDUSTRIE AUTOMOBILE ; REPARATION-COMMERCE AUTOMOBILE ; FONCTION COMMERCIALE ; RELATION DE SERVICE ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; BANQUE ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; TRAVAIL ; FRANCERésumé : Les transformations numériques que vivent les entreprises depuis quelques années invitent à s’interroger sur les changements qu’elles induisent sur le travail et sur la « construcion sociale et politique » des marchés. Partant du secteur de l’entretien et de la réparation automobile, les auteurs montrent que les réticences dont témoignent certaines entreprises face aux changements induis par le numérique relèvent à la fois de la préservation de leurs qualifications et de la contestation de la capacité de ces outils à traiter la demande sur des marchés situés Document Céreq : Non En ligne : https://www.cairn.info/revue-d-economie-industrielle-2019-4-page-103.htm Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=67972
in Revue d'économie industrielle > n° 168 (2019/4) . - pp. 103-129[article] De la transformation numérique rêvée d’une industrie à sa transformation numérique réelle : le cas de l’entretien et de la réparation automobile [document électronique] / Emmanuelle Dutertre ; Bernard Jullien . - 2020 . - pp. 103-129.
Langues : Français (fre)
in Revue d'économie industrielle > n° 168 (2019/4) . - pp. 103-129
Catégories : Thésaurus CEREQ
MUTATION TECHNOLOGIQUE ; NTI - NOUVELLE TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION ; ECONOMIE INDUSTRIELLE ; ETUDE DE CAS ; INDUSTRIE AUTOMOBILE ; REPARATION-COMMERCE AUTOMOBILE ; FONCTION COMMERCIALE ; RELATION DE SERVICE ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; BANQUE ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; TRAVAIL ; FRANCERésumé : Les transformations numériques que vivent les entreprises depuis quelques années invitent à s’interroger sur les changements qu’elles induisent sur le travail et sur la « construcion sociale et politique » des marchés. Partant du secteur de l’entretien et de la réparation automobile, les auteurs montrent que les réticences dont témoignent certaines entreprises face aux changements induis par le numérique relèvent à la fois de la préservation de leurs qualifications et de la contestation de la capacité de ces outils à traiter la demande sur des marchés situés Document Céreq : Non En ligne : https://www.cairn.info/revue-d-economie-industrielle-2019-4-page-103.htm Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=67972 L’iconomie : un modèle de l’économie numérique / Pierre-Olivier Beffy in Revue d'économie industrielle, n° 165 (2019/1)
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Socialisation du risque économique et redistribution des responsabilités / Nicole Maggi-Germain in Droit social, n° 10 (octobre 2019)
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PermalinkUne caractérisation des trajectoires de croissance des start-up au travers de leur taille et de leur mode de financement / Jean-Pierre Boissin in Revue de l'entrepreneuriat, vol. 18, n° 2 (2019/2)
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PermalinkHow to evaluate startups and SMEs? A study of French analysts’ IPO reports / Dorra Najar in Revue de l'entrepreneuriat, vol. 18, n° 2 (2019/2)
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PermalinkLes start-up et PME à forte ou hyper croissance : comprendre les enjeux et les raisons de leur performance / Jean-Michel Sahut in Revue de l'entrepreneuriat, vol. 18, n° 2 (2019/2)
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PermalinkPermalinkAttractivité des métiers, attractivité des territoires : des défis pour l’industrie / Alain Cadix (2019)
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PermalinkÉcologie industrielle et territoriale / Sabrina Brullot in Revue d'économie régionale et urbaine, n° 5 (2017/5)
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PermalinkPermalinkImpact of digitalisation and the on-demand economy on labour markets and the consequences for employment and industrial relations / European Economic and Social Committee (2017)
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PermalinkThe Next Production Revolution / Organisation de coopération et de développement économiques (Paris) (2017)
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PermalinkPermalinkLa gouvernance et le financement de l’enseignement supérieur : une approche microéconomique / Julien Jacqmin in Reflets et perspectives de la vie économique, Tome LV, n° 2 (2016/2)
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PermalinkStructures industrielles, stratégies d’entreprise et innovation / Blandine Laperche in Innovations, n° 50 (2016/2)
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PermalinkLa théorie des jeux peut-elle aider à comprendre l’évolution des politiques de la concurrence et des politiques industrielles depuis la fin des années 1970 ? / Richard Arena in Revue économique, vol. 67, n° hors série (2016/HS1)
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PermalinkDes clusters aux écosystèmes industriels locaux / André Torre in Revue d'économie industrielle, n° 152 (2015/4)
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PermalinkLe déploiement des écosystèmes industriels et d’innovation dans le business vert / Marc-Hubert Depret in Revue d'économie industrielle, n° 152 (2015/4)
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PermalinkRécents enseignements de la théorie des réseaux en faveur de la politique et du management des clusters / Raphaël Suire in Revue d'économie industrielle, n° 152 (2015/4)
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PermalinkRégulation des interactions au sein d’un réseau territorialisé d’entreprises dans le cadre de l’écologie industrielle / Christophe Beaurain in Revue d'économie industrielle, n° 152 (2015/4)
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PermalinkPermalinkManufacturing Renaissance. Dossier / Vincent Frigant in Revue d'économie industrielle, n° 145 (2014/1)
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PermalinkFrance-Allemagne : une comparaison des effets de gamme dans l’industrie / Patrick Artus in Revue d'économie industrielle, n° 144 (2013/4)
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PermalinkStructural Transformations in Industry and Filières / Patrizio Bianchi in Revue d'économie industrielle, n° 144 (2013/4)
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PermalinkPermalinkPermalinkLes dynamiques territoriales : quelles nouveautés ? Dossier. / Bernard Pecqueur in Revue d'économie régionale et urbaine, n° 2 (2008)
PermalinkPer tornare allo sviluppo. Vecchi e nuovi protagonisti dell'industria italiana. / Elie Cohen in L'INDUSTRIA, anno XXVIII (numero speciale 2007)
PermalinkLes nouvelles frontières du travail subordonné. Approche pluridisciplinaire. / François Eymard-Duvernay (2006)
PermalinkA dual theory of the firm between transactions and competences : conceptual analysis and empirical considerations. / Patrick Cohendet in Revue d'économie industrielle, n° 110 (juin 2005)
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PermalinkL'économie industrielle en mutation. / Frédéric Héran in CLES - Cahiers lillois d'économie et de sociologie, n° 43-44 (1er et 2ème semestres 2004)
PermalinkPermalinkL'évaluation des politiques économiques. En débat. / Jean-Paul Fitoussi in Revue de l'OFCE, n° 85 (avril 2003)
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PermalinkLe vesti rinnovate dei vecchi protagonisti : industria e servizi. / Luigi Prosperetti in L'INDUSTRIA, anno XXIII - n° 1 (gennaio-marzo 2002)
PermalinkAlbert Aftalion. Redécouverte d'un économiste français du XXe siècle. / Bernard Delmas in CLES - Cahiers lillois d'économie et de sociologie, n° 39 (1er semestre 2002)
PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkL'état de l'industrie française en 2001/2002. Diagnostic 2001-2002. Financement de l'industrie. Fiches thématiques. / MINISTERE DE L'ECONOMIE DES FINANCES ET DE L'INDUSTRIE (2001)
PermalinkL'état de l'industrie française. Rapport annuel 2001. / MINISTERE DE L'ECONOMIE DES FINANCES ET DE L'INDUSTRIE (2001)
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PermalinkLe regroupement des compétences comme outil stratégique : une application aux technologies de l'information. / Patrick Rondé in Economies et sociétés, tome XXXIV, n° 5 (mai 2000)
PermalinkPermalinkInnovation et évolution des compétences dans la dynamique industrielle : le cas de l'industrie pharmaceutique mondiale. / Marie-Antoinette Maupertuis in Revue d'économie industrielle, n° 90 (4ème trimestre 1999)
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PermalinkLes modèles décentralisés d'interactions productives et spatiales face à la géographie industrielle contemporaine : une revue de la littérature. / Jérôme Vicente in CAHIERS DE RECHERCHE DU LEREPS, n° 4 (1999)
PermalinkApproches évolutionnistes de la firme et de l'industrie. Théories et analyses empiriques. / Benjamin Coriat (1999)
PermalinkL'industrie française. Edition 1998-1999 / SESSI - SERVICE D'ETUDES DES STRATEGIES ET DES STATISTIQUES INDUSTRIELLES in CHIFFRES CLES - SERIE REFERENCE, (4ème trimestre 1998)
PermalinkRapport d'activité. Juin 1994-juin 1998. / GIP - GROUPEMENT D'INTERET PUBLIC MUTATIONS INDUSTRIELLES.Noisy-le-Grand in Cahiers de recherche du GIP-Mutations Industrielles, n° 75 (15 septembre 1998)
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