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Thésaurus CEREQ > LA RELATION FORMATION EMPLOI > 1020 L'EMPLOI > EMPLOI > FORME D'EMPLOI > TRAVAIL PRECAIRE

TRAVAIL PRECAIRE

Synonyme(s)

EMPLOI ATYPIQUE ;EMPLOI INTERMEDIAIRE ;EMPLOI PRECAIRE ;FORME PARTICULIERE D'EMPLOI ;PRECARITE D'EMPLOI ;TRAVAIL ATYPIQUE TRAVAIL INTERMITTENT

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Les damnés de l’économie digitale, une réalité inavouable / Henri Poulain in Journal de l'école de Paris du management, n° 146 (2020/6)

Public

ISBD

[article]
inJournal de l'école de Paris du management > n° 146 (2020/6) . - pp. 15-22
Titre : Les damnés de l’économie digitale, une réalité inavouable
Type de document : document électronique
Auteurs : Henri Poulain
Année de publication : 2020
Article en page(s) : pp. 15-22
Langues : Français (fre)
Catégories : Thésaurus CEREQ
ECONOMIE NUMERIQUE ; METIER DU MULTIMEDIA ; TRAVAIL PRECAIRE ; CONDITION DE TRAVAIL ; RISQUE PSYCHOSOCIAL ; TEMOIGNAGE

Résumé : Ils livrent les plats à emporter, éduquent les algorithmes de la fameuse IA, tiennent des services clients en ligne de grandes marques, ou encore modèrent les réseaux sociaux. Dans son documentaire Invisibles – Les travailleurs du clic, Henri Poulain donne la parole à ces damnés des temps modernes. Il ne s’agit pas d’oubliés de la mondialisation, mais, au contraire, de véritables chevilles ouvrières de l’économie digitale que l’on confine pourtant de manière organisée dans des trappes de pauvreté, de précarité et d’invisibilité.
Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.3917/jepam.146.0015
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68837

[article] Les damnés de l’économie digitale, une réalité inavouable [document électronique] / Henri Poulain . - 2020 . - pp. 15-22.
Langues : Français (fre)
in Journal de l'école de Paris du management > n° 146 (2020/6) . - pp. 15-22
Catégories : Thésaurus CEREQ
ECONOMIE NUMERIQUE ; METIER DU MULTIMEDIA ; TRAVAIL PRECAIRE ; CONDITION DE TRAVAIL ; RISQUE PSYCHOSOCIAL ; TEMOIGNAGE

Résumé : Ils livrent les plats à emporter, éduquent les algorithmes de la fameuse IA, tiennent des services clients en ligne de grandes marques, ou encore modèrent les réseaux sociaux. Dans son documentaire Invisibles – Les travailleurs du clic, Henri Poulain donne la parole à ces damnés des temps modernes. Il ne s’agit pas d’oubliés de la mondialisation, mais, au contraire, de véritables chevilles ouvrières de l’économie digitale que l’on confine pourtant de manière organisée dans des trappes de pauvreté, de précarité et d’invisibilité.
Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.3917/jepam.146.0015
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68837

Idées. Esclavage / Claude Riveline in Journal de l'école de Paris du management, n° 146 (2020/6)

Public

ISBD

[article]
inJournal de l'école de Paris du management > n° 146 (2020/6) . - p. 7
Titre : Idées. Esclavage
Type de document : document électronique
Auteurs : Claude Riveline
Année de publication : 2020
Article en page(s) : p. 7
Langues : Français (fre)
Catégories : Thésaurus CEREQ
TRAVAIL PRECAIRE ; PAUVRETE ; CONDITION DE TRAVAIL ; CRISE SANITAIRE ; SOCIOLOGIE DU TRAVAIL ; FRANCE

Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.3917/jepam.146.0007
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68834

[article] Idées. Esclavage [document électronique] / Claude Riveline . - 2020 . - p. 7.
Langues : Français (fre)
in Journal de l'école de Paris du management > n° 146 (2020/6) . - p. 7
Catégories : Thésaurus CEREQ
TRAVAIL PRECAIRE ; PAUVRETE ; CONDITION DE TRAVAIL ; CRISE SANITAIRE ; SOCIOLOGIE DU TRAVAIL ; FRANCE

Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.3917/jepam.146.0007
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68834

Des éducateurs et éducatrices intérimaires dans les foyers de l’enfance / Charlène Charles in Journal des anthropologues, n° 160-161 (2020/2-3)

Public

ISBD

[article]
inJournal des anthropologues > n° 160-161 (2020/2-3) . - pp. 89-101
Titre : Des éducateurs et éducatrices intérimaires dans les foyers de l’enfance : Un contrôle social renouvelé ?
Type de document : document électronique
Auteurs : Charlène Charles
Année de publication : 2020
Article en page(s) : pp. 89-101
Langues : Français (fre)
Catégories : Thésaurus CEREQ
ACTION SOCIALE ; EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS ; EDUCATEUR SPECIALISE ; TRAVAIL INTERIMAIRE ; TRAVAIL PRECAIRE ; CONDITION DE TRAVAIL ; RECRUTEMENT ; COMPETENCE ; JEUNE EN DIFFICULTE ; SOCIOLOGIE DES ORGANISATIONS ; FRANCE

Résumé : Si les agences d’intérim se sont développées de manière assez inattendue dans le champ du travail social au regard des spécificités du travail relationnel qui s’y déploie, l’une des fonctions des entreprises de travail temporaire en ce domaine consiste à intervenir dans les contextes de « crise » et « d’urgence ». L’article explore la manière dont les éducateurs et éducatrices intérimaires sont parfois instrumentalisé.e.s comme ressource de pacification sociale au sein des établissements sociaux. À travers l’observation des leviers de contrôle, l’article entend cerner les mutations dans le traitement des publics de l’Aide sociale à l’enfance en se penchant sur une nouvelle forme de gouvernementalité des marges sociales par des agents précarisés. Le recours à l’intérim dans le champ apparait finalement comme une forme renouvelée et externalisée de contrôle social.
Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.4000/jda.9486
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68819

[article] Des éducateurs et éducatrices intérimaires dans les foyers de l’enfance : Un contrôle social renouvelé ? [document électronique] / Charlène Charles . - 2020 . - pp. 89-101.
Langues : Français (fre)
in Journal des anthropologues > n° 160-161 (2020/2-3) . - pp. 89-101
Catégories : Thésaurus CEREQ
ACTION SOCIALE ; EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS ; EDUCATEUR SPECIALISE ; TRAVAIL INTERIMAIRE ; TRAVAIL PRECAIRE ; CONDITION DE TRAVAIL ; RECRUTEMENT ; COMPETENCE ; JEUNE EN DIFFICULTE ; SOCIOLOGIE DES ORGANISATIONS ; FRANCE

Résumé : Si les agences d’intérim se sont développées de manière assez inattendue dans le champ du travail social au regard des spécificités du travail relationnel qui s’y déploie, l’une des fonctions des entreprises de travail temporaire en ce domaine consiste à intervenir dans les contextes de « crise » et « d’urgence ». L’article explore la manière dont les éducateurs et éducatrices intérimaires sont parfois instrumentalisé.e.s comme ressource de pacification sociale au sein des établissements sociaux. À travers l’observation des leviers de contrôle, l’article entend cerner les mutations dans le traitement des publics de l’Aide sociale à l’enfance en se penchant sur une nouvelle forme de gouvernementalité des marges sociales par des agents précarisés. Le recours à l’intérim dans le champ apparait finalement comme une forme renouvelée et externalisée de contrôle social.
Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.4000/jda.9486
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68819

Les nouveaux visages de la précarisation du travail au Québec et au Canada / Louise St-Arnaud in Travailler, n° 44 (2020/2)

Public

ISBD

[article]
inTravailler > n° 44 (2020/2) . - pp. 171-194
Titre : Les nouveaux visages de la précarisation du travail au Québec et au Canada : les risques de penser la raréfaction de la main-d’œuvre sans penser le travail
Type de document : document électronique
Auteurs : Louise St-Arnaud ; Émilie Giguère
Congrès : Congrès: Colloque international de Psychodynamique et Psychopathologie du Travail « Quelle psychodynamique du travail, pour quel travail, pour qui ? Changements dans le travail. Nouveaux défis pour la PDT » - CIPPT10 (10e; 21 au 23 août 2019; Sao Paulo, Brésil)
Année de publication : 2020
Article en page(s) : pp. 171-194
Langues : Français (fre)
Catégories : Thésaurus CEREQ
TRAVAIL PRECAIRE ; SANTE AU TRAVAIL ; BESOIN EN MAIN D'OEUVRE ; CHOMAGE ; FORME D'EMPLOI ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; MESURE POUR L'EMPLOI ; EVALUATION ; TRAVAIL ; REPRESENTATION DU TRAVAIL ; PRATIQUE DE GRH ; HYGIENE-SECURITE ; TRAVAILLEUR MIGRANT ; CONDITION DE TRAVAIL ; CRISE SANITAIRE ; CANADA ; QUEBEC

Mots-clés : Covid-19
Résumé : Cet article présente une analyse et une discussion des enjeux humains et politiques des nouveaux visages de la précarisation du travail au Québec et au Canada. Entre, d’un côté, l’augmentation du chômage et de la précarisation du travail et, de l’autre, la pénurie de la main-d’œuvre et les stratégies de recrutement, se cachent deux faces de la même pièce, régie par des pouvoirs publics qui n’arrivent pas à prendre en compte la question de la centralité du travail et des enjeux du travail « indésirable ». Ces enjeux du travail ne sont pas sans conséquence sur les processus d’insertion, d’intégration et de maintien en emploi des travailleuses et travailleurs. Ces réalités sont d’autant plus importantes à considérer face aux nouvelles réalités des marchés et des transformations du travail générées à la suite de la pandémie de la Covid-19.
Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.3917/trav.044.0171
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68754

[article] Les nouveaux visages de la précarisation du travail au Québec et au Canada : les risques de penser la raréfaction de la main-d’œuvre sans penser le travail [document électronique] / Louise St-Arnaud ; Émilie Giguère / Congrès: Colloque international de Psychodynamique et Psychopathologie du Travail « Quelle psychodynamique du travail, pour quel travail, pour qui ? Changements dans le travail. Nouveaux défis pour la PDT » - CIPPT10 (10e; 21 au 23 août 2019; Sao Paulo, Brésil) . - 2020 . - pp. 171-194.
Langues : Français (fre)
in Travailler > n° 44 (2020/2) . - pp. 171-194
Catégories : Thésaurus CEREQ
TRAVAIL PRECAIRE ; SANTE AU TRAVAIL ; BESOIN EN MAIN D'OEUVRE ; CHOMAGE ; FORME D'EMPLOI ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; MESURE POUR L'EMPLOI ; EVALUATION ; TRAVAIL ; REPRESENTATION DU TRAVAIL ; PRATIQUE DE GRH ; HYGIENE-SECURITE ; TRAVAILLEUR MIGRANT ; CONDITION DE TRAVAIL ; CRISE SANITAIRE ; CANADA ; QUEBEC

Mots-clés : Covid-19
Résumé : Cet article présente une analyse et une discussion des enjeux humains et politiques des nouveaux visages de la précarisation du travail au Québec et au Canada. Entre, d’un côté, l’augmentation du chômage et de la précarisation du travail et, de l’autre, la pénurie de la main-d’œuvre et les stratégies de recrutement, se cachent deux faces de la même pièce, régie par des pouvoirs publics qui n’arrivent pas à prendre en compte la question de la centralité du travail et des enjeux du travail « indésirable ». Ces enjeux du travail ne sont pas sans conséquence sur les processus d’insertion, d’intégration et de maintien en emploi des travailleuses et travailleurs. Ces réalités sont d’autant plus importantes à considérer face aux nouvelles réalités des marchés et des transformations du travail générées à la suite de la pandémie de la Covid-19.
Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.3917/trav.044.0171
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68754

Précarisation du travail, genre et subjectivité / Helena Hirata in Travailler, n° 44 (2020/2)

Public

ISBD

[article]
inTravailler > n° 44 (2020/2) . - pp. 147-158
Titre : Précarisation du travail, genre et subjectivité
Titre original : Precarização do trabalho, gênero e subjetividade
Type de document : document électronique
Auteurs : Helena Hirata
Congrès : Congrès: Colloque international de Psychodynamique et Psychopathologie du Travail « Quelle psychodynamique du travail, pour quel travail, pour qui ? Changements dans le travail. Nouveaux défis pour la PDT » - CIPPT10 (10e; 21 au 23 août 2019; Sao Paulo, Brésil)
Année de publication : 2020
Article en page(s) : pp. 147-158
Langues : Français (fre)
Catégories : Thésaurus CEREQ
TRAVAIL PRECAIRE ; DIVISION SEXUELLE DU TRAVAIL ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; SOCIOLOGIE ; IDENTITE SOCIALE ; GENRE ; TRAVAIL ; AIDE SOIGNANT ; CARE ; EMPLOI DES FEMMES ; CONDITION DE TRAVAIL ; TRAVAILLEUR MIGRANT ; METIER DE L'ACTION SOCIALE ; JAPON ; FRANCE ; BRESIL ; ISRAEL ; ESPAGNE

Résumé : L’article discute les rapports entre psychodynamique du travail et rapports sociaux de sexe, en reprenant l’origine de cette rencontre et les concepts mis en œuvre, pour ensuite présenter des recherches récentes qui partent de cette approche interdisciplinaire, pour montrer l’actualité théorique de ces concepts. À la lumière de cette analyse sur le rapport subjectif et sexué au travail de la psychodynamique du travail et de la sociologie des rapports sociaux de sexe, l’article traite ensuite de la question de la précarisation du travail du care dans une perspective de comparaison internationale.
Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.3917/trav.044.0147
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68753

[article] Précarisation du travail, genre et subjectivité = Precarização do trabalho, gênero e subjetividade [document électronique] / Helena Hirata / Congrès: Colloque international de Psychodynamique et Psychopathologie du Travail « Quelle psychodynamique du travail, pour quel travail, pour qui ? Changements dans le travail. Nouveaux défis pour la PDT » - CIPPT10 (10e; 21 au 23 août 2019; Sao Paulo, Brésil) . - 2020 . - pp. 147-158.
Langues : Français (fre)
in Travailler > n° 44 (2020/2) . - pp. 147-158
Catégories : Thésaurus CEREQ
TRAVAIL PRECAIRE ; DIVISION SEXUELLE DU TRAVAIL ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ; SOCIOLOGIE ; IDENTITE SOCIALE ; GENRE ; TRAVAIL ; AIDE SOIGNANT ; CARE ; EMPLOI DES FEMMES ; CONDITION DE TRAVAIL ; TRAVAILLEUR MIGRANT ; METIER DE L'ACTION SOCIALE ; JAPON ; FRANCE ; BRESIL ; ISRAEL ; ESPAGNE

Résumé : L’article discute les rapports entre psychodynamique du travail et rapports sociaux de sexe, en reprenant l’origine de cette rencontre et les concepts mis en œuvre, pour ensuite présenter des recherches récentes qui partent de cette approche interdisciplinaire, pour montrer l’actualité théorique de ces concepts. À la lumière de cette analyse sur le rapport subjectif et sexué au travail de la psychodynamique du travail et de la sociologie des rapports sociaux de sexe, l’article traite ensuite de la question de la précarisation du travail du care dans une perspective de comparaison internationale.
Document Céreq : Non
En ligne : https://doi.org/10.3917/trav.044.0147
Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=68753

La précarité comme modèle normalisé. Idées et questions / Miriam Wlosko in Travailler, n° 44 (2020/2)

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Travail, précarisation et subjectivité / Christophe Dejours in Travailler, n° 44 (2020/2)

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Les nouveaux emplois des ouvrières et des ouvriers : des O.S. du tertiaire ? / Lucas Tranchant in Connaissance de l'emploi, n° 164 (octobre 2020)

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Faire de nécessité soutenabilité. Tenir et vieillir comme saisonnier/ère agricole / Nicolas Roux in Revue française de sociologie, vol. 61, n° 2 (2020/2)

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La division sexuée du travail revisitée en Chine rurale aujourd’hui / Renyou Hou in Travail, genre et sociétés, n° 44 (2020/2)

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Le labor organizing dans les luttes des travailleurs précaires aux États-Unis / Mathieu Hocquelet in Sociologie, vol. 11, n° 3 (2020/3)

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Pour l’université, pour la recherche / Camille Noûs in Genèses, n° 119 (2020/2)

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Varieties of Precarity / Hande Inanc in Work and Occupations, vol. 47, n° 4 (November 2020)

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Quelles sont les conditions d’emploi des salariés à temps partiel ? / Lisa Mourlot in Dares Analyses-Dares Indicateurs-Dares Résultats, n° 025 (août 2020)

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LPPR : une réforme néolibérale contre la science et les femmes / Camille Noûs in Sociétés contemporaines, n° 116 (2019/4)

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Quand la recherche s’arrête… Dossier in Actes de la recherche en sciences sociales, n° 231 (2020/1)

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Travail et apprentissage en ligne à l’ère du coronavirus / CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle in Note d'information du Cedefop, n° 9148 (juillet 2020)

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La durée du travail II / Sandra Limou in Liaisons sociales Les Thématiques, n° 79 (juin 2020)

Permalink
Sciences en danger, revues en lutte / Camille Noûs in La Nouvelle Revue du Travail, n° 16 (2020)

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Marche ou crève in Savoir/Agir, n° 51 (2020/1)

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La structuration des perspectives temporelles en contexte d’incertitude d’emploi. Le cas des intermittent·e·s du spectacle en France / Aude Beder in L'orientation scolaire et professionnelle, vol. 49, n° 1 (mars 2020)

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Précarité professionnelle dans les emplois d’éducateur sportif à temps partiel / Eric Boutroy in Sociologie, vol. 11, n° 1 (2020)

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Flexibility for Who? Working Time, the Ontario Employment Standards Act and the Experiences of Workers in Low-Wage and Precarious Jobs / Mark P. Thomas in Relations industrielles / Industrial relations, vol. 75, n° 1 (Hiver 2020)

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Les droits sociaux au travail / Olivier Giraud (2020)

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Emploi, chômage, revenus du travail. Edition 2020 / Institut national de la statistique et des études économiques (France) (2020)

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Les métiers du lien / Bruno Bonnell (2020)

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"Le plus beau métier du monde". Dans les coulisses de l'industrie de la mode / Giulia Mensitieri (2020)

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Plusieurs employeurs au cours d’une année ou l’emploi « éclaté » / Alexandra D'Agostino (2020)

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Sociologie de la précarité / Maryse Bresson (2020)

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The platform economy and precarious work / Harald Hauben (2020)

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Travailleurs des plateformes : au-delà de la question du statut, quelles protections ? / Michel Forissier (2020)

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Des classes sociales aux inégalités / Serge Paugam in Revue européenne des sciences sociales, vol. 57, n° 2 (2019/2)

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Discriminations « acceptables » et racisme « inavouable » dans le travail interimaire / Grégory Giraudo Baujeu in Les cahiers de la LCD, n° 10 (2019/2)

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Itinéraires instables et exposition à la discrimination / Emmanuelle Marchal in Les cahiers de la LCD, n° 10 (2019/2)

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En Italie et en Espagne, les travailleuses agricoles exploitées / Stefania Prandi in Projet, n° 373 (2019/6)

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Job Insecurity and Abusive Supervision / Hsiao-Yen Mao in Relations industrielles / Industrial relations, vol. 74, n° 4 (Automne 2019)

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Quarante ans d’analyse du travail et de l’emploi : points de vue de quatre économistes / Philippe Askenazy in Travail et emploi, n° 158 (avril-juin 2019)

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Classe ! / Jean-Paul Gaudilliere in Mouvements, n° 100 (2019/4)

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Penser les classes sociales à partir des marges de l’emploi / José Angel Calderón in Mouvements, n° 100 (2019/4)

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Faire face à la dépendance économique et au contrôle numérique : des résistances aux mobilisations professionnelles des chauffeurs des plateformes / Fabien Brugière in La Nouvelle Revue du Travail, n° 15 (2019)

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The Struggle to Reconcile Precarious Work and Parenthood / Stefano Ba in Work, employment and society, vol. 33, n° 5 (October 2019)

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Irlande. Entrée en vigueur de la loi interdisant les contrats zéro heure : quelle avancée pour les travailleurs précaires ? / Noélie Delahaie in Chronique Internationale de l'IRES, n° 167 (septembre 2019)

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Controverse : quels instruments juridiques pour limiter le recours aux contrats courts ? / Dirk Baugard in Revue de droit du travail, n° 7-8 (juillet-août 2019)

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Malaise sur le marché du travail / Marius Amiel in Le débat, n° 205 (mai-août 2019)

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Educateurs et éducatrices en "miroir" avec leur public / Charlène Charles in La Nouvelle Revue du Travail, n° 14 (2019)

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L’intérim de masse comme vecteur de disqualification professionnelle‪ / Lucas Tranchant in Travail et emploi, n° 155-156 (juillet-septembre 2018)

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Quand la reconversion conduit les chômeurs à redevenir « débutants »‪ / Murielle Matus in Formation emploi, n° 145 (2019/1)

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Précarité, précaires, précariat. Allers-retours internationaux / Adrien Mazières-Vaysse in Emulations, n° 28 (2018)

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A Typology of Crowdwork Platforms / Debra Howcroft in Work, employment and society, vol. 33, n° 1 (February 2019)

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L’institutionnalisation paradoxale des écoles de journalisme / Samuel Bouron in Savoir/Agir, n° 46 (2018/4)

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