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Qui veut (dé)réglementer le travail dans les pays en développement ? La théorie des insiders-outsiders en question

Lucas Ronconi ; Ravi Kanbur ; Santiago Lopez-Cariboni |

Dans Revue internationale du travail (vol. 162, n° 2, juin 2023)

Selon l'approche «insiders-outsiders», qui domine le discours sur le droit du travail, la législation protectrice de l'emploi favorise les travailleurs dotés d'un emploi stable, les insiders, au détriment des outsiders, moins bien lotis. Les out[...]

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Le marché du travail : L’esprit libéral et la revanche du politique

Jean Vercherand | Bruxelles : P.I.E. Peter Lang | Business & Innovation | 2018

Voici plus de 40 ans qu’économistes et politiques s’échinent à faire reculer le chômage de masse, la précarité et les inégalités sociales. En vain. Dans tous les pays développés, la situation, examinée sous l’angle du chômage ou des inégalités, [...]

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L’analyse économique du travail et de l’emploi : sortir de l’inversion

Bruno Tinel |

Dans Travailler (n° 36, 2016/2)

Ce texte met en évidence le processus par lequel l’analyse du travail et de l’emploi dans la théorie dominante en économie consiste en une inversion des causalités et des rôles sociaux, cela participant à un mouvement plus large de dépolitisatio[...]

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L'imposture économique

Steve Keen | Ivry-sur-Seine : Les Éditions de l'Atelier | 2014

Dès 2005, Steve Keen indiquait qu'une crise financière s'annonçait et que la période de stabilité qui semblait régner depuis 1995 n'était que l'apparence du "calme avant la tempête". Son ouvrage traduit en français se présente comme une remise e[...]

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Travail, « rapport salarial » et théorie de la régulation : apports et limites

Christian du Tertre |

Dans Travailler (n° 29, 2013/1)

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Le travail : un marché pas comme les autres.

Jean Vercherand | Rennes : Presses universitaires de Rennes | Des Sociétés | 2006

Pourquoi le marché du travail ne peut-il être basé sur une concurrence pure et parfaite ? Après une analyse historique, le modèle néoclassique du marché du travail est présenté comme base du raisonnement. Ce dernier s'appuie sur la mise en évide[...]

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Plein-emploi, chômage : synthèses critiques et propositions.

Elie Sadigh | Paris : L'Harmattan | Questions contemporaines | 2003

Remet en cause la thèse néoclassique qui fait reposer le chômage sur le niveau des salaires. Démontre que les politiques de l'emploi reposant sur cette hypothèse conduisent à l'échec. Affirme qu'il est possible d'augmenter les ressources product[...]

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La qualité. Dossier-débat

Christine Musselin ; Catherine Paradeise ; Michel Callon ; François Eymard-Duvernay ; Jean Gadrey ; Lucien Karpik |

Dans Sociologie du travail (vol. 44 - n° 2, avril-juin 2002)

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Controverses théoriques sur les régulations publiques des ajustements de l'emploi

Régis Rouyer |

Dans Les Cahiers du Grée (n° 14, janvier 2001)

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Le "S" inversé. La fonction néoclassique complète de l'offre de main-d'oeuvre.

Mohamed Sharif |

Dans Revue internationale du travail (vol. 139, n° 4, 2000)

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Problématiques hétérodoxes du travail en économie : quel avenir ?

Pascal Ughetto |

Dans Economies et sociétés (tome XXXIV, n° 4, avril 2000)

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L'économie repensée. Le renouveau théorique, le marché dans la société, la globalisation, la croissance et l'emploi, les politiques économiques.

Ahmed Silem ; Philippe Cabin, Éditeur scientifique ; Philippe Adair ; Michel Aglietta ; Jean-Pierre Allegret ; Sylvain Allemand ; Wladimir Andreff ; Jean-Charles Asselain ; Laurence Bancel-Charensol ; Georges Benko ; Henri Bourguinat ; Robert Boyer ; Michel Cabannes ; Philippe Cabin ; Jean-Claude Delaunay ; Jean-François Dortier ; Jacques Freyssinet ; Dominique Guellec ; Bernard Guerrien ; Muriel Jougleux ; Smaïn Laacher ; Michel Lallement ; Michel Lelart ; Alain Lipietz ; Jean-Hervé Lorenzi ; Pascal Lorot ; Daniel Mercure ; Claire Pignol ; Robert Reich ; Christine Roland-Lévy ; André Rousseau ; Jean-Claude Ruano-Borbalan ; Ignacy Sachs ; Frédérique Sachwald ; Jean-Michel Servet ; Pierre Veltz ; Immanuel Wallerstein | Paris : Sciences humaines | 2000

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Sociologie et éducation.

Nathalie Bulle | Paris : PUF - Presses universitaires de France | Premier cycle | 2000

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Expanding the behavorial foundations of labor economics.

Bruce E. Kaufman |

Dans Industrial and labor relations review - ILR review (vol. 52, n° 3, April 1999)

L'examen des hypothèses psychologiques, en particulier la motivation, la connaissance et l'émotion, qui sous-tendent le modèle des choix rationnels dans l'analyse néoclassique en économie du travail permet de mesurer l'intérêt de ce modèle. Il e[...]

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Introduction aux théories économiques.

Françoise Duboeuf | Paris : La Découverte | Repères | 1999

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La mobilisation de la main-d'oeuvre jeune par les entreprises : logiques sectorielles, logiques sociétales. Thèse de doctorat de sciences économiques, sous la direction de José Rose.

Nathalie Moncel | Nancy : Université de Nancy II | 1999

L'insertion des jeunes est analysée sous l'angle du recours à la main-d'oeuvre par les entreprises. Cette approche découle de l'hypothèse de travail selon laquelle la circulation de la main-d'oeuvre est le moteur du fonctionnement du marché du t[...]

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Principes de l'économie salariale : conditions d'un fonctionnement harmonieux dans une perspective économique et de justice sociale.

Elie Sadigh | Paris : L'Harmattan | Logiques économiques | 1999

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La théorie économique néoclassique. 1. Microéconomie.

Bernard Guerrien | Paris : La Découverte | Repères | 1999

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Peut-on réguler le capitalisme ?

Michel Aglietta ; Dominique Goux ; Eric Maurin ; Pierre-Noël Giraud ; Olivier Mongin ; Nicolas Bouleau ; Jean-Joseph Goux |

Dans Esprit (n° 247, novembre 1998)

Les travaux et les interventions récentes de Michel Aglietta mettent en valeur l'émergence d'un nouvel ordre salarial dans les entreprises articulé à un nouveau régime de croissance capitaliste. L'analyse de cette articulation ainsi que celle, c[...]

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Le chômage d'équilibre, de quoi parlons-nous ?

Yannick L'Horty ; Florence Thibault |

Dans Revue française d'économie (n° 4, automne 1998)

Les notions diverses qui gravitent autour du concept de chômage d'équilibre, même si elles contribuent à le rendre flou, n'en constituent pas moins des variables d'équilibre. Le chômage d'équilibre déterminé par des variables d'offre et par une [...]

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L'économie repensée. Théories et enjeux politiques.

Ahmed Silem ; Jean-François Dortier ; Bernard Guerrien ; Claire Pignol ; Achille Weinberg ; André Orléan ; Michel Cabannes ; Sylvain Allemand ; Michel Aglietta ; Jacques Freyssinet ; Claude Vimont |

Dans Sciences humaines (Hors-série n° 22, septembre-octobre 1998)

La science économique se transforme, complexifie ses modèles, élargit son champ d'investigation à l'entreprise, aux marchés financiers, à la famille et prend en compte l'anticipation et les représentations des agents ou les situations de concurr[...]

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Les jeunes face à l'emploi.

José Rose | Paris : Desclée de Brouwer | Sociologie économique | 1998

L'étude du rapport entre les jeunes et l'emploi oriente la réflexion, à la fois sur les jeunes en terme de groupe social, sur les différentes dimensions de l'emploi mais également sur les institutions, les organisations, les formes culturelles s[...]

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Quel est le niveau optimal des allocations de chômage dans les modèles de négociations salariales ?

Etienne Lehmann |

Dans Recherches économiques de Louvain (vol. 63 - n° 4, octobre-décembre 1997)

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L'économie des ressources humaines en transition : le cas du Japon.

Hiroatsu Nohara |

Dans Economie appliquée (tome L - n° 3, septembre 1997)

Les monographies d'entreprises élaborées en France et au Japon montrent le rôle primordial du phénomène hiérarchique de l'organisation au Japon. Les notions universelles de "marché interne" ou de "rank hierarchy" peuvent être considérées comme s[...]

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Ségrégation professionnelle hommes-femmes : les théories en présence.

Richard Anker |

Dans Revue internationale du travail (vol. 136 - n° 3, automne 1997)

Les inégalités entre les sexes demeurent un phénomène important sur le marché du travail. Différentes théories économiques : néoclassique, socioculturelle, institutionnelle ainsi que la théorie de la segmentation du marché se sont penchées sur c[...]

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Le chômage. Mécanismes économiques, conséquences sociales et humaines.

Robert Holcman | Paris : La Documentation française | 1997

Le chômage a pris une ampleur considérable dans les pays industrialisés. Il a suscité, de ce fait, de nombreuses polémiques dues à des approches théoriques très différentes, axées sur le dysfonctionnement du marché du travail ou du circuit écono[...]

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Formation et transformation des règles salariales dans la France contemporaine. Une mise à l'épreuve des théories conventionnaliste et régulationniste. Thèse pour le doctorat en Sciences économiques.

Laurence Baraldi ; Université Pierre Mendès France (Grenoble) | Grenoble : Sciences sociales/ UFR Développement Gestion Economique et Sociétés / Institut de Recherche Economique sur la Production et le Développement (IREPD) | 1997

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Pour un nouveau plein emploi. Appel des économistes pour sortir de la pensée unique.

Philippe Zarifian ; APPEL DES ECONOMISTES POUR SORTIR DE LA PENSEE UNIQUE.Paris ; Hoang-Ngoc Liem ; Thomas Coutrot ; Florence Lefresne ; Jean Gadrey ; Christophe Ramaux ; Bruno Theret ; Farida Sebai ; Carlo Vercellone ; Alain Morin | Paris : Syros | Alternatives économiques | 1997

Les trois cents chercheurs signataires de l'"appel des économistes pour sortir de la pensée unique" s'élèvent ici contre l'"économisme" ambiant, qui présente la crise actuelle comme la résultante de mécanismes économiques inéluctables. Ils souti[...]

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Croissance, chômage et hystérésis.

Jean-Marie Le Page |

Dans Economie appliquée (tome XLIX - n° 4, décembre 1996)

L'analyse de plusieurs écoles de pensées économiques met à jour les liens d'interdépendance entre chômage et croissance. Dans la théorie keynésienne traditionnelle, la croissance affecte le taux de chômage à court terme. Un nouveau modèle généri[...]

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La croissance économique.

Robert J. Barro ; Xavier Sala-i-Martin | Paris : Ediscience international | Sciences économiques | 1996

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Non prêtable

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Salaires et emploi. Une critique de la pensée unique.

Hoang-Ngoc Liem | Paris : Syros | Alternatives économiques | 1996

Qu'ils soient d'inspiration keynésienne ou néo-classique, certains économistes s'accordent pour mettre l'accent sur le coût du travail comme élément déterminant dans le problème du chômage. Ce "courant de synthèse" offre les arguments nécessaire[...]

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Modèles du cycle économique et marché du travail.

Steve Ambler ; Louis Phaneuf |

Dans Revue économique (volume 45 - n° 4, juillet 1994)

Les auteurs résument ainsi leur contribution : "nous défendons l'idée que l'approche du cycle fondée sur le modèle néoclassique de croissance et l'approche IS-LM-courbe de Phillips en sont à peu près au même point en ce qui concerne leur capacit[...]

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Le paradigme classique a-t-il encore un avenir ? Un symposium sur "The economics of the profit rate" de Duménil et Lévy.

Gérard Duménil ; Michel De Vroey ; K. Foley duncan ; Carlo Benetti ; Jean Cartelier ; Nicolas Gravel ; Gérard de Bernis ; Dominique Lévy |

Dans Recherches économiques de Louvain (vol. 61 - n° 3, 1995)

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Economie de l'innovation dans les services.

Faïz Gallouj | Paris : L'Harmattan | Logiques économiques | 1994

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L'emploi. Des repères pour comprendre et agir.

Guy Caire | Paris : éditions Liris | 1994

Ouvrage de référence et de synthèse qui rassemble une réflexion positive sur les thèmes du chômage et de l'emploi. A partir de la définition des concepts fondamentaux, des conventions de langage, du collationnement des sources statistiques et du[...]

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Une histoire de la sociologie économique.

Alain Caillé, Préfacier, etc. ; Richard Swedberg | Paris : Desclée de Brouwer | Sociologie économique | 1994 (2e éd.)

La sociologie économique bénéficie depuis les années soixante d'un regain d'intérêt autant aux Etats-Unis qu'en Europe. Parallèlement, la frontière qui autrefois séparait de manière radicale l'économie et la sociologie est remise en cause, faisa[...]

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Aux sources du chômage 1880-1914. Une comparaison interdisciplinaire entre la France et la Grande-Bretagne.

Robert Salais, Éditeur scientifique ; Malcolm Mansfield, Éditeur scientifique ; Haïm Barkai ; Edward Cadbury ; Noël Whiteside, Éditeur scientifique ; Claude Didry ; David Gilbert ; Christophe Guitton ; Michel Pigenet ; Jean-Noël Retiere ; Bénédicte Reynaud ; Humphrey Southall ; Duncan Tanner ; Rachel Vorspan | Paris : Belin | Temps Présents | 1994

En rassemblant des contributions de chercheurs de disciplines complémentaires, cet ouvrage met en évidence les différents aspects d'un processus défini comme celui de la "fabrication du chômeur". La démarche choisie est comparative et s'intéress[...]

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Les théories du salaire.

Bénédicte Reynaud | Paris : La Découverte | Repères | 1994

B. Reynaud offre tout d'abord une rétrospective historique des différentes théories du salaire, à partir de celles des "pères fondateurs de l'économie" pour qui le salaire constituait le juste prix du travail. On ne peut cependant pas éliminer d[...]

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Les déterminants de l'embauche : cadre d'analyse et pistes de recherche pour l'étude des mises en relation de l'ANPE.

Laurence Lizé ; IRES - Institut de recherches économiques et sociales | Noisy-le-Grand : IRES | Document de travail | 1993

Cette note de problématique pour le programme de recherche ANPE-PIRTTEM étudie les déterminants de l'embauche des demandeurs d'emploi mis en relation avec des entreprises par l'ANPE. La question centrale concerne le rôle de l'ANPE. Quelles sont [...]

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L'analyse économique des carrières salariales.

Michel Sollogoub ; Gérard Ballot ; Joseph Lanfranchi |

Dans Travail et emploi (n° 54, octobre-décembre 1992)

Les contributions de ce dossier se répartissent comme suit : * L'approche en termes de capital humain * La théorie des contrats à paiement différé * Tournoi et carrières.

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Néo-classicisme versus institutionnalisme.

Maurice Baslé |

Dans Revue française d'économie (volume VI - n° 3, été 1991)

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