Catégories
Thésaurus CEREQ > LE CADRE SOCIO-ECONOMIQUE > 2060 ENVIRONNEMENT SOCIAL > INEGALITES > DISCRIMINATION RACIALE
DISCRIMINATION RACIALESynonyme(s)SEGREGATION INEGALITE RACIALE |
Documents disponibles dans cette catégorie (527)
texte imprimé
Ewa Bogalska-Martin ; Elisabeth Doutre ; Aline Prévert | Sarrebruck [Allemagne] : Editions universitaires européennes | 2012Ce livre intéressera tout lecteur concerné par la compréhension de l’attention accordée aux phénomènes de discrimination dans les politiques publiques de l’Union Européenne. Il présente les résultats les plus significatifs d’une recherche condui[...]texte imprimé
Si de récentes flambées de suicides au travail ont ému l'opinion publique et suscité des témoignages de toutes sortes, il reste à comprendre qu'elles sont le symptôme d'un dérèglement plus vaste, plus ancien, qui a commencé d'atteindre le métabo[...]texte imprimé
Pour la première fois en France, une douzaine d'associations a décidé de faire cause commune : près de 200 propositions concrètes et applicables immédiatement sont ici réunies pour en finir avec les discriminations. Exemples concrets à l'appui, [...]texte imprimé
Les parcours professionnels de femmes immigrées et issues de l'immigration sont évoqués dans ce livre à partir des résultats d'une enquête de terrain. Ils conduisent souvent ces femmes du travail informel à un emploi précaire, à temps partiel et[...]texte imprimé
La ségrégation scolaire, largement ignorée des médias, phénomène peu perceptible mais puissant, est une réalité sociale déniée. Elle renouvelle pourtant, progressivement et profondément, les modalités de scolarisation des élèves. Depuis la fin [...]Article : texte imprimé
L'exposé s'appuie sur l'expérience de trois jeunes femmes qui ont été formées au nettoyage dans le cadre du baccalauréat professionnel "Hygiène et environnement" et sont devenues, pour l'une ouvrière, et pour les deux autres, chef d'équipe. Leur[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Cet article s’intéresse aux positions et expériences syndicales de lutte contre les discriminations ethno-raciales, il développe les modalités de construction et les situations ambivalentes de l’engagement syndical. Davantage mobilisés, les mili[...]Article : texte imprimé
À partir d’enquêtes ethnographiques réalisées dans différents commissariats de sécurité publique en région parisienne et à Berlin, cet article propose d’analyser de manière comparative comment l’expérience professionnelle de gardiens de la paix [...]Article : texte imprimé
De nombreuses entreprises ont mis en place des politiques de diversité, ou à tout le moins ont pris des engagements en ce sens, notamment en signant la charte de la diversité. Cette mobilisation peut étonner, dans la mesure où la promotion de la[...]Article : texte imprimé
À partir d’une enquête menée auprès d’entreprises, réseaux d’entreprises et intermédiaires de l’emploi, l’article propose de questionner les réalisations auxquelles conduit dans les pratique l’objectif de requalification de l’action antidiscrimi[...]Article : texte imprimé
Tandis que les disparités sociales et de sexe dans l’expérience du passage à l’âge adulte sont largement investiguées, l’étude des itinéraires des enfants d’immigrés est demeurée peu explorée. L’enquête Trajectoires et Origines, réalisée conjoin[...]Article : document électronique
Article : document Ă©lectronique
L’auteur étudie la scolarité de jeunes issus de l’immigration sous l’angle de la justice sociale et de la reconnaissance à travers une enquête par entretiens auprès d’adolescents scolarisés en Communauté française de Belgique. L’approche intégré[...]Article : texte imprimé
Dans cet article, nous analysons le passage de l’école à la vie professionnelle des jeunes hommes et des jeunes femmes issus des familles immigrées nord-africaines en nous servant des données statistiques de l’enquête dite « Génération 98 » du C[...]texte imprimé
France. Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité (Paris) | Paris : La Documentation française | 2011L'abécédaire des discriminations présente les principales délibérations de la Halde, ainsi que les concepts clés du droit de la non-discrimination, éclairés par des commentaires de spécialistes en la matière. Les entrées se font par mots de tous[...]texte imprimé
Article : texte imprimé
Cet article s’intéresse aux discriminations principalement dénoncées par les jeunes femmes, à savoir celles liées à leur sexe, à leurs « charges familiales », ainsi que celles de nature raciste. Il s’agit de comprendre comment les discrimination[...]Article : texte imprimé
Cet article étudie l’utilisation du mot "discrimination" par des jeunes s’étant déclarés discriminés en raison de leur origine. Alors qu’une fréquence élevée du mot était attendue, l’analyse a montré qu’il est au contraire paradoxalement peu uti[...]Article : texte imprimé
Si les pratiques discriminatoires affectent des personnes, elles ont aussi une incidence sur des processus sociaux globaux. L’article montre comment, à travers leur expérience de la discrimination, des jeunes dits « issus de l’immigration » poin[...]document électronique
Les auteurs constatent que les discriminations perdurent et ils illustrent les moyens d’y remédier à l’aide d’exemples concrets. Ils soulignent les progrès accomplis grâce, par exemple, aux législations anti discrimination, à l’adoption d’un nou[...]document électronique
Cette thèse est consacrée à la discrimination ethnico-raciale dans les stages organisés sous statut scolaire. Elle aborde ces questions du point de vue de l’école, institution disciplinaire confrontée à des transformations de ses frontières - ta[...]texte imprimé
texte imprimé
texte imprimé
Orley Ashenfelter, dir. ; David Card, dir. | Amsterdam [Netherlands] : Elsevier Science Publishers | Handbooks in economics | 2011texte imprimé
Alors que la propreté est une valeur absolue des sociétés riches, le travail de celles et ceux qui éliminent la saleté est socialement et économiquement dévalorisé. En Suisse, le nettoyage comme activité professionnelle est majoritairement accom[...]texte imprimé
Fabrice Dhume ; Suzana Dukic ; Séverine Chauvel ; Philippe Perrot | Paris : La Documentation française | Études & recherche | 2011Si, de longue date, les sciences sociales se sont penchées sur les inégalités dites " sociales " pour expliquer les différences de trajectoires, que savons-nous à ce jour de l'influence de " l'origine " dans l'orientation et les parcours des élè[...]document électronique
France. Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité (Paris) ; Eric Molinie | Paris : HALDE | 2011Autorité administrative indépendante créée par la loi du 30 décembre 2004, la Halde présente son rapport au titre de l'année 2010. La répartition des réclamations selon les différents critères de discrimination est relativement constante depuis [...]texte imprimé
texte imprimé
Pierre Rosanvallon, Préfacier, etc. ; Robert Castel ; Cécile Van de Velde ; Magali Bessone ; Christian Baudelot ; Blanche Segrestin ; Armand Hatchuel ; François Dubet | Paris : Seuil | La République des idées | 2011La crise financière, qui s'est prolongée en une vaste crise économique et sociale, les réformes menées au pas de charge par les gouvernements de droite en Europe, l'accroissement des écarts de richesse entre Nord et Sud, tout concourt à remettre[...]texte imprimé
La solidarité constitue le socle de ce que l'on pourrait appeler l'homo sociologicus, l'homme lié aux autres et à la société non seulement pour assurer sa protection face aux aléas de la vie, mais aussi pour satisfaire son besoin vital de reconn[...]texte imprimé
Nous vivons aujourd'hui une véritable contre-révolution. Depuis les années 1980, les plus riches n'ont en effet cessé d'accroître leur part des revenus et des patrimoines, inversant la précédente tendance séculaire à la réduction des écarts de [...]texte imprimé
Dans le monde changeant du début du XXIe siècle, il n'est plus question de travailler dans la même entreprise, ni d'exercer le même métier toute sa vie. Il faut donc repenser l'emploi de demain. Tant d'idées reçues existent en matière d'emploi, [...]texte imprimé
Cet ouvrage retrace les grands modèles de professions qui se sont succédés en Occident et expose les principales théories sociologiques des professions qui continuent à s’affronter – et parfois à se combiner – dans les travaux récents. Au sein d[...]Article : texte imprimé
This article argues a case for reconsidering positive discrimination as a viable and necessary policy intervention to speed up the progression to equality in the workplace. It provides counter-arguments to the four main objections to positive di[...]Article : texte imprimé
Les temps de loisir de la jeunesse populaire ont été l’objet d’investissements militants pour l’éveil d’une conscience de classe et la transmission d’une vision conflictuelle du monde. Cet article décrit l’épuisement de ce travail de socialisati[...]Article : document électronique
Les chances d’obtenir un travail ou un logement, ou tout simplement un service auquel on a droit, varient selon l’origine perçue au travers de l’apparence physique ou du nom. L’enquête Trajectoires et Origines (TeO), menée en 2008 par l’Ined et [...]texte imprimé
La plupart des hypothèses visant à expliquer la dérive des cités sensibles (chômage, délitement de l'autorité...) font l'impasse sur sa dimension culturelle. Et quand elles la mentionnent, c'est pour la caricaturer sous les traits d'un communaut[...]document électronique
texte imprimé
document Ă©lectronique
Yaël Brinbaum ; Christelle Hamel ; Jean-Luc Primon ; Mirna Safi ; Patrick Simon | Paris : Ined | Documents de Travail | 2010texte imprimé
Emmanuel Duguet ; Yannick L'Horty ; Loïc du Parquet ; Pascale Petit ; Florent Sari | Noisy-le-Grand : CEE | Document de travail | 2010L’objet de cette étude est d’évaluer la discrimination à l’embauche à l’encontre des jeunes en Ile-de- France à travers trois dimensions : l’effet de la réputation du lieu de résidence, l’effet du sexe et l’effet de l’origine (française ou maroc[...]texte imprimé
Olivier Joseph ; Séverine Lemière ; Laurence Lizé ; Patrick Rousset ; Journées d'étude sur les données longitudinales dans l'analyse du marché du travail (JDL n° XVII; 27-28 mai 2010; Marseille) | Marseille : Céreq | Relief | 2010L'analyse porte sur les discriminations ressenties et les modes d'insertion des jeunes d'origine maghrébine sur le marché du travail sept ans après leur sortie du système éducatif. Basée sur leur sentiment subjectif, cette étude, dont on présent[...]texte imprimé
En 2008 et 2009, l'Ecole de la 2e Chance (E2C) de Marseille et Robert Castel ont imaginé et mis en oeuvre un cycle de forums ouvert au public : Chances & Quartiers. Sept conférences se sont tenues au total, balayant les problématiques contempora[...]texte imprimé
Une présentation claire et synthétique des modèles théoriques et empiriques des préjugés et des discriminations. Un ouvrage permettant de porter un regard neuf et avisé sur les comportements discriminatoires et sur les motivations sous-jacentes[...]texte imprimé
La construction de l’autre – l’étranger, la femme – comme essentiellement différent de par sa « couleur », ses potentialités, son comportement, est un des moyens de réassurer la puissance de la personne de référence : l’homme occidental, riche, [...]document électronique
Réalisée entre 2009 et 2010, cette étude confiée par le Centre d'analyse stratégique au cabinet Deloitte poursuit un double objectif : identifier des bonnes pratiques en faveur de la diversité dans le domaine de l'emploi et formuler des recomman[...]document électronique
Cris Beauchemin, Éditeur scientifique ; Christelle Hamel, Éditeur scientifique ; Patrick Simon, Éditeur scientifique | Paris : Ined | Documents de Travail | 2010Article : texte imprimé
Cet article défend l’idée d’une complexification des modes de reproduction sociale par l’école en montrant le poids des groupes de pairs dans les processus de socialisation des adolescents. L’enjeu est aujourd’hui le contrôle, par les familles, [...]Article : texte imprimé