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| Titre : | Effets du cycle économique sur la stabilité de l'emploi en Europe (2018) |
| Auteurs : | Ronald Bachmann ; Rahel Felder |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Revue internationale du travail (vol. 157, n° 3, septembre 2018) |
| Article en page(s) : | pp. 535-571 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ ACTIVITE ECONOMIQUE ; DUREE D'ACTIVITE ; ANCIENNETE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; CRISE ECONOMIQUE ; TRAVAIL INTERIMAIRE ; SITUATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; LEGISLATION DU TRAVAIL ; ECONOMETRIE ; UNION EUROPEENNE ; ALLEMAGNE ; AUTRICHE ; BELGIQUE ; BULGARIE ; CHYPRE ; DANEMARK ; ESPAGNE ; ESTONIE ; FINLANDE ; FRANCE ; GRECE ; HONGRIE ; IRLANDE ; ITALIE ; LETTONIE ; LITUANIE ; LUXEMBOURG ; PAYS BAS ; POLOGNE ; PORTUGAL ; ROUMANIE ; ROYAUME UNI ; SLOVAQUIE ; SLOVENIE ; SUEDE ; REPUBLIQUE TCHEQUE |
| Résumé : | Les auteurs examinent l'évolution de l'ancienneté au travail dans l'Union européenne entre 2002 et 2012, en exploitant les microdonnées de l'enquête sur les forces de travail (EFT?UE) d'Eurostat. Ils observent une légère hausse des valeurs moyennes en la matière, imputable au fait que les suppressions de postes pendant la crise ont touché principalement les travailleurs les plus récemment embauchés. Une tendance à la baisse de l'ancienneté moyenne apparaît toutefois lorsqu'on tient compte de l'évolution démographique de la main?d'œuvre. Les fortes disparités observées entre pays avant et pendant la crise montrent l'importance du cadre institutionnel, et surtout de la législation protectrice de l'emploi (LPE). (Source : revue) |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | https://onlinelibrary.wiley.com/doi/epdf/10.1111/ilrf.12099 |
