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REPRESENTATION DU TRAVAILSynonyme(s)ATTITUDE FACE AU TRAVAIL ;RAPPORT AU TRAVAIL SATISFACTION AU TRAVAILVoir aussi |
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Colin Gill ; FONDATION EUROPEENNE POUR L'AMELIORATION DES CONDITIONS DE VIE ET DE TRAVAIL.Dublin ; Thérèse Beaupain ; Dieter Fröhlich ; Hubert Krieger | Luxembourg : Office des publications officielles des Communautés européennes | 1994Une enquête consacrée aux attitudes et aux expériences des représentants des directions des entreprises et des travailleurs a été menée au sein de la Communauté européenne. Elle a permis de déterminer et d'expliquer les pratiques et structures d[...]texte imprimé
Cet ouvrage souligne la nécessité de concevoir une instrumentation managériale afin de favoriser l'insertion des jeunes dans l'entreprise. Il situe d'abord le cadre dans lequel s'inscrivent les recherches et orientations en matière d'insertion d[...]texte imprimé
Christian Baudelot, Éditeur scientifique ; Françoise Battagliola ; Gérard Mauger, Éditeur scientifique ; Christine Bellavoine ; Joseph Creusen ; Corinne Davault ; Olivier Galland ; Christophe Gaubert ; Patricia Gautier ; Christophe Jalaudin ; Yves Lambert ; Annette Langevin ; Gilles Moreau ; Sébastien Ramé ; Laurence Roulleau-Berger ; Laurence Tarrin ; Jean-Luc Thebaud ; Véronique Triviere | Paris : L'Harmattan | Logiques sociales | 1994A l'inverse de ce qu'écrivait Louis Chevalier au XIXe siècle, ce sont aujourd'hui les classes sans labeur qui semblent considérées comme dangereuses. Les jeunes en sont les premières victimes en rassemblant de nombreux éléments qui concourent à [...]Article : texte imprimé
Ernest Cigare travaille pour une caisse de sécurité sociale. Agent de relation, sa fonction consiste à se rendre au domicile des usagers dont les dossiers posent un problème. Cette fonction comporte à la fois une dimension d'aide sociale et une [...]texte imprimé
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Hélène Bretin ; INSERM - INSTITUT NATIONAL DE LA SANTE ET DE LA RECHERCHE MEDICALE UNIVERSITAIRE | Paris : INSERM U. - Institut national de la santé et de la recherche médicale universitaire | 1994Dans cette recherche exploratoire on a voulu saisir comment et par qui cette fonction essentielle aux activités urbaines est assurée, dans les villes de Montréal et de Paris et étudier les conditions de santé, de travail, de protection sociale d[...]texte imprimé
Christophe Midler, Préfacier, etc. ; Joël Maline ; Jessy Pretto | Lyon : ANACT | Outils et méthodes | 1994texte imprimé
Jean-Charles Lagrée ; Françoise Bouchayer, Éditeur scientifique ; Pierre Aiach ; MIRE - MISSION RECHERCHE-EXPERIMENTATION.Paris ; INSEE.Paris ; Patrick Bantman ; Françoise Battagliola ; Isabelle Bertaux-Wiame ; Jean-Louis Borkowski ; J.-L. Brangeon ; Martine Bungener ; Dominique Cebe ; Alain Colvez ; Daniel Courgeau ; Paul Dickes ; Michèle Ferrand ; Jean-Pierre Florens ; Eve Hauet ; Françoise Imbert ; G. Jégouzo ; Thierry Kamionka ; Valérie Lechene ; Michel Legros ; Thierry Magnac ; Anna Malan ; Sophie Martin ; Georges Menahem ; Henri Paicheler ; Janine Pierret ; Jean-François Ravaud ; Bernard Roze ; Monique Saintot ; Jacqueline Scali ; Daniel Verger | Toulouse : Erès | 1994Résultats des recherches développées conjointement par la MIRE et l'INSEE à partir de l'enquête "Etudes et conditions de vie ou situations défavorisées" conduite par cette dernière en 1986-87.texte imprimé
L'ouvrage d'Annie Jacob vient à point, à l'heure de la crise économique qu'accompagnent tant de maux au premier rang desquels le chômage qui semble détruire les individus, en retraçant les méthodes de construction et de déconstruction des représ[...]Article : texte imprimé
Annie Gauvin ; Marie-Pierre Bailly ; François Beaujolin ; Béatrice Becherel ; Georges Cottin ; Pierre Deneux ; Claude Dubar ; Dominique Guillet ; Jean-Claude Moisdon ; Bernard Perret ; Françoise Piotet ; Yves Schwartz ; Claude Sounack ; Alain Supiot ; Gilbert de Terssac |Le monde du travail éclate, un nombre important de personnes en sont exclues. La thèse selon laquelle l'activité professionnelle ne serait plus au centre de la vie sociale et qu'il faudrait s'appuyer sur d'autres fonctions pour construire la soc[...]Article : texte imprimé
La sociologie des organisations veut que l'acteur ait la possibilité d'agir sur les contraintes en les modifiant ou en les évitant. La capacité de mise en oeuvre de la rationnalité de l'acteur se trouve "ébranlée" lorsqu'il s'agit de situations [...]Article : texte imprimé
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Comment agir sur l'amélioration de la qualité dans l'entreprise ? Les auteurs, à partir de cas précis, soulignent la nécessité d'identifier sur les lieux de production eux-mêmes les facteurs ayant une influence sur les résultats. Des entretiens,[...]Article : texte imprimé
Les enquêtes en entreprises industrielles menées entre 1992 et 1997, en France et au Québec, révèlent des mutations en cours dans la façon d'aborder la relation d'emploi et d'en négocier les formes et les modalités. En effet, on négocie plus sou[...]Article : document électronique
A. Grelon, sociologue ayant travaillé par ailleurs sur la catégorie des ingénieurs, présente conjointement deux ouvrages issus de thèses d'Etat et qui examinent cette catégorie. Il s'agit du travail d'Henri Lasserre : "Le pouvoir de l'ingénieur"[...]Article : texte imprimé
Au sein d'un numéro consacré aux faiblesses et incertitudes du système capitaliste, cet article fait le point sur la place de l'appareil de formation et ses relations avec le monde du travail. Devenue priorité nationale suite au choc technologiq[...]Article : texte imprimé
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Guy Groux ; CFDT - Confédération française démocratique du travail, Dédicataire ; FNSP-CNRS ; CEVIPOF | Paris : IRES/CFDT | 1993A la demande de l'Union confédérale des ingénieurs et des cadres de la CFDT, l'Institut CSA a réalisé une enquête auprès de 1539 cadres dans cinq pays de la Communauté européenne : France, Allemagne, Espagne, Royaume-Uni, Italie. Elle a porté su[...]texte imprimé
Duncan Gallie ; Michael White | 1993Une grande enquête conduite de mai à septembre 1992 a interrogé un large échantillon d'actifs âgés de 20 à 60 ans. Les informations sont regroupées sous huit chapitres : 1. Préférences et responsabilité dans le travail dans l'industrie britanniq[...]texte imprimé
CNAM - Conservatoire National des Arts et Métiers ; Elisabeth Dugué ; Ministère de la Recherche et de la Technologie, Dédicataire | Paris : CNAM | 1993L'organisation post-taylorienne amène de profonds bouleversements dans le travail des employés peu qualifiés du tertiaire. D'agents passifs ils doivent devenir acteurs et faire preuve d'initiatives dans leur travail. Des actions de formation se [...]texte imprimé
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Les sociologues, suivant la représentation commune, pensent comme inactive toute une partie de la société. Les chômeurs, ainsi définis par la négative, sont pris pour ce qu'ils ne sont pas. Pourtant le poids grandissant de ces catégories inertes[...]