Accueil
| Titre : | Rompre avec la segmentation juridique. Faut-il généraliser l'application du droit à tous les travailleurs ? Dossier (2022) |
| Auteurs : | Ulrich Mückenberger, dir. ; Irene Dingeldey, dir. |
| Type de document : | Article : document électronique |
| Dans : | Revue internationale du travail (vol. 161, n° 4, décembre 2022) |
| Article en page(s) : | pp. 575-762 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ LEGISLATION DU TRAVAIL ; SEGMENTATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; FORME D'EMPLOI ; SALARIE ; TRAVAIL INDEPENDANT ; TRAVAIL AU NOIR ; CONDITION DE TRAVAIL ; INEGALITES ; DIVISION SEXUELLE DU TRAVAIL ; DISCRIMINATION RACIALE ; TRAVAIL PRECAIRE ; ANCIENNETE ; EXCLUSION ; PAUVRETE ; GENRE ; COLONISATION ; NORME ; EVALUATION ; ETUDE HISTORIQUE ; COMPARAISON INTERNATIONALE ; ARGENTINE ; BRESIL ; CHILI ; URUGUAY ; MEXIQUE ; AFRIQUE ; CHINE ; INDE ; MALAISIE ; VIETNAM ; EUROPE ; MONDEOrganisme Cité EFT - Enquête sur les forces de travail de l’Union européenne ; OIT - ORGANISATION INTERNATIONALE DU TRAVAIL.Genève |
| Résumé : | Le présent numéro spécial vise à alimenter la discussion sur la nécessité de renforcer le cadre de régulation des relations de travail individuelles en proposant une analyse de la segmentation juridique engendrée par les fonctions régulatrice, hiérarchisante et compensatrice du droit du travail. |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | https://onlinelibrary.wiley.com/toc/15649121/2022/161/4 |
