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PAYS DU MAGHREBSynonyme(s)MAGHREB |
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The present research examined emotional labor and its sub-dimensions as mediators, and work autonomy as a moderator of the relationship between Effort Reward Imbalance (ERI â Siegrist, 1996) and work outcomes (burnout and organizational commitme[...]Article : document Ă©lectronique
Diane Amberny-Chevalier, dir. ; Flora Delhomme, dir. ; MaĂ«liss Gouchon, dir. |Ce nouveau numĂ©ro de Regards croisĂ©s sur lâĂ©conomie rassemble des contributions de chercheur.euses en Ă©conomie, sociologie, histoire, gĂ©ographie, droit et science politique, pour revenir sur les enjeux agricoles par le prisme de ce triptyque tra[...]Article : texte imprimĂ©
Alain Boissinot, dir. ; Claude Lessard, dir. |Recruter suffisamment d'enseignants et Ă©viter la dĂ©mission de ceux dĂ©jĂ en poste sont aujourdâhui des dĂ©fis majeurs pour tous les pays. Ce numĂ©ro sâintĂ©resse Ă 15 contextes nationaux trĂšs divers pour comprendre les causes de ce problĂšme et dĂ©cri[...]Article : document Ă©lectronique
Muchos jĂłvenes abandonan el sistema educativo sin ninguna calificaciĂłn. Para la mayorĂa de ellos, a menudo procedentes de medios desfavorecidos o de zonas urbanas o rurales perifĂ©ricas, el acceso al aparato formal de formaciĂłn no es algo natural[...]Article : document Ă©lectronique
Notre recherche se propose dâĂ©tudier en profondeur lâengagement au travail des directeurs de lâadministration rĂ©gionale tunisienne dans un contexte post-rĂ©volution. Les vingt-cinq entretiens semi-directifs menĂ©s dans le cadre de notre Ă©tude qual[...]Article : document Ă©lectronique
La retraite sportive est une rĂ©alitĂ© Ă laquelle devra se prĂ©parer tout athlĂšte. Contrairement Ă une retraite classique, qui survient gĂ©nĂ©ralement aprĂšs une longue pĂ©riode dâactivitĂ© professionnelle, celle des footballeurs survient Ă un Ăąge prĂ©co[...]Article : document Ă©lectronique
A good number of young people leave the education system without qualifications. For most of them, coming as they often do from disadvantaged areas, from areas on the periphery of towns and cities or from rural areas, access to the formal educat[...]Article : document Ă©lectronique
Aujourdâhui le turnover et la fidĂ©lisation des employĂ©s posent un vrai problĂšme pour les entreprises, particuliĂšrement pour les ingĂ©nieurs informatiques qui reprĂ©sentent le cĆur de mĂ©tier des entreprises du numĂ©rique. En Tunisie, ces entreprises[...]Article : document Ă©lectronique
Cet article vise Ă Ă©valuer lâimpact du programme de subventions salariales « Idmaj », lâun des piliers majeurs de la politique active dâemploi au Maroc, visant la promotion de lâemploi salariĂ© et destinĂ© aux jeunes diplĂŽmĂ©s. La mĂ©thode adoptĂ©e e[...]Article : document Ă©lectronique
Depuis le 18 eÌme sieÌcle, le monde a connu trois reÌvolutions industrielles. La quatrieÌme reÌvolution industrielle ou lâindustrie 4.0 est actuellement en pleine croissance. Cette reÌvolution 4.0 se base eÌnormeÌment sur lâinsertion de lâintell[...]Article : texte imprimĂ©
Bon nombre de jeunes quittent le systĂšme Ă©ducatif sans qualification. Pour la plupart d'entre eux, souvent issus de milieux dĂ©favorisĂ©s ou des zones pĂ©riphĂ©riques urbaines ou rurales, l'accĂšs Ă lâappareil formel de formation ne va pas de soi. « [...]Article : document Ă©lectronique
Cet article aborde les enjeux et les défis éthiques que rencontrent les emplois transitionnels en Algérie, à travers une étude empirique réalisée dans la région de Béjaïa. En effet, le marché du travail a connu un retournement spectaculaire, en [...]texte imprimé
Matteo Sgarzi ; Béatrice Delay ; Camille Stephanus ; Josiane Vero ; Nathalie Bosse ; Arnaud Dupray ; Alexie Robert ; Alexandra D'Agostino ; Catherine Galli ; Ekaterina Melnik Olive ; Anaïs Chatagnon ; Christine Fournier ; Françoise Kogut-Kubiak | Marseille : Céreq | In and Around | 2023In a fast-changing global context impacted by major societal shift (climate, digital, demographic) and turmoil (pandemics, international political instability), economies are transforming, skills required on the labour market are evolving and pr[...]document électronique
AnaĂŻs Chatagnon ; Christine Fournier ; Françoise Kogut-Kubiak ; Matteo Sgarzi ; Alexandre Berthon-Dumurgier, dir. ; Centre d'Ă©tudes et de recherches sur les qualifications (France) ; AFD - AGENCE FRANCAISE DE DEVELOPPEMENT | Paris : AFD | Rapports techniques | 2023Permettre Ă chacun et chacune dâaccĂ©der Ă une qualification reconnue qui concourt Ă une meilleure employabilitĂ© et Ă un Ă©largissement des opportunitĂ©s dâemploi dĂ©cent tout au long de la vie constitue un dĂ©fi majeur Ă relever Ă travers le monde. [...]texte imprimĂ©
Si l'éducation est devenue un champ d'études essentiel dans la plupart des sciences sociales (histoire, sociologie, philosophie), elle est un objet encore émergent pour la géographie en France, alors qu'elle est clairement instituée en Amérique [...]texte imprimé
Anaïs Chatagnon ; Christine Fournier ; Françoise Kogut-Kubiak ; Matteo Sgarzi | Marseille : Céreq | In and Around | 2023A good number of young people leave the education system without qualifications. For most of them, coming as they often do from disadvantaged areas, from areas on the periphery of towns and cities or from rural areas, access to the formal educat[...]Article : document électronique
Despite the important role of institutions in fostering entrepreneurial activity, the existing cognitive models predicting entrepreneurial behavior are restricted to the influence of informal institutions. Moving beyond this effect, the present [...]Article : document Ă©lectronique
Le tĂ©lĂ©travail est nĂ© dans les annĂ©es 50 initiĂ© par N. Wiener, il est une rĂ©alitĂ© Ă©conomique aprĂšs avoir naviguĂ© quelques annĂ©es dans lâombre. La pandĂ©mie de la Covid-19 a perturbĂ© toutes les activitĂ©s. Lâentreprise algĂ©rienne devra sâadapter, l[...]Article : document Ă©lectronique
Les comportements de citoyennetĂ© organisationnelle (CCO), qui peuvent ĂȘtre dĂ©finis comme des comportements non prescrits Ă lâavance pour la rĂ©alisation dâun travail donnĂ©, sont reconnus pour leurs effets bĂ©nĂ©fiques aussi bien sur le fonctionneme[...]Article : document Ă©lectronique
Le bore-out ou lâĂ©puisement professionnel par lâennui : un corolaire Ă la souffrance au travail
Aziz Chtioui ; Lamia Hechiche-Salah ; Sandra Ben Othman ; CongrĂšs de lâAGRH (33e; octobre 2022; Brest) |Le travail occupe de nos jours une place importante dans la vie des individus. Il constitue un moyen privilĂ©giĂ© pour se rĂ©aliser et sâinsĂ©rer dans la sociĂ©tĂ©. Cependant, au cours de ces derniĂšres dĂ©cennies, le travail a subi dâimportantes mutati[...]Article : document Ă©lectronique
Cette étude empirique, basée sur cinquante entretiens semi-directifs en face-à -face, propose une analyse approfondie du cÎté sombre de la diversité culturelle nationale en équipe de travail, dans le contexte tunisien. Elle met en relief les effe[...]Article : document électronique
Depuis 2019, le projet The Moroccan Entrepreneurial University Initiative, menĂ© pour dĂ©velopper lâemployabilitĂ© des Ă©tudiants diplĂŽmĂ©s par lâacquisition de compĂ©tences professionnelles, rĂ©unit deux universitĂ©s allemandes, deux universitĂ©s maroca[...]Article : document Ă©lectronique
HĂ©lĂšne Buisson-Fenet, dir. ; Yannick Tenne, dir. |Dâune conception traditionnelle fondĂ©e sur lâhygiĂšne et la prĂ©vention des maladies Ă la prise en compte du bien-ĂȘtre global des enfants, la dĂ©finition de la santĂ© Ă lâĂ©cole a beaucoup Ă©voluĂ© au fil des deux derniers siĂšcles, sous lâinfluence des[...]Article : document Ă©lectronique
Lâapprentissage et lâenseignement de la transfusion sanguine en formation infirmieÌre repreÌsentent un deÌfi pour les eÌtudiants et les enseignants de cette profession. La preÌsente eÌtude vise aÌ eÌvaluer lâinfluence dâun dispositif hybride de [...]Article : texte imprimĂ©
La gĂ©ographie est une science territorialisĂ©e qui repose sur la pratique de terrainsâ: le gĂ©ographe rapporte ce qui sâobserve et le contextualise pour transformer lâobservable ponctuel en une analyse dâensemble. Il quantifie le terrain pour obje[...]