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| Titre : | Le travail en reconversion. (1999) |
| Auteurs : | Alain Lipietz ; Françoise Piotet ; Bernard Brunhes ; Jean-Emmanuel Ray ; Denis Piveteau ; Christian Arnsperger ; René Tijou ; Jean-Yves Calvez ; Antoine Kerhuel |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Projet (n° 259, septembre 1999) |
| Article en page(s) : | pp. 37-107 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Organisme Cité RENAULTThésaurus CEREQ TRAVAIL ; METIER EN EMERGENCE ; LEGISLATION DU TRAVAIL ; PCS ; DIVISION SEXUELLE DU TRAVAIL ; EMPLOI DE PROXIMITE ; TEMPS DE TRAVAIL ; REDUCTION DU TEMPS DE TRAVAIL ; PARTAGE DU TRAVAIL ; NEGOCIATION COLLECTIVE ; CONVENTION COLLECTIVE ; REVENU ; DEVELOPPEMENT PERSONNEL ; ORGANISATION QUALIFIANTE ; METIER ; CONTRAT DE TRAVAIL ; TEMPS ; METIER DE LA FONCTION COMMERCIALE ; SECTEUR TERTIAIRE ; INDUSTRIE AUTOMOBILE |
| Résumé : | Le travail est en cours de redéfinition. Les métiers en émergence, les négociations sur le temps de travail et l'évolution du droit du travail repositionnent les débats sur la place du travail dans notre société et sur le travail comme lieu de socialisation. Il reste cependant une valeur, même s'il est confronté à des exigences de mobilité et de sécurité. En effet, le métier, notion floue, doit pouvoir aller de pair avec l'épanouissement personnel. Ainsi, le nouveau compromis social à construire autour du travail doit permettre à chacun d'inscrire sa vie professionnelle dans le mouvement et de participer à la vie économique. Des solutions émergent déjà , contrats d'activités ou allocation universelle, tandis que d'autres pistes, non encore éprouvées manifestent la recherche d'un nouveau rapport entre travail, revenu et socialisation. |
