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Documents disponibles écrits par cet auteur (12)
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Article : document Ă©lectronique
Annie Jolivet, dir. ; Alain Rozenkier, dir. ; CNAV - Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse (Paris) ; Harald KĂĽnemund ; Nicole Roth ; Jean-Pierre Loisel ; Marie Mercat-Bruns ; GĂ©raldine Martin-Houssart ; Thomas Barnay ; Eric Le Bourg ; Martin Kohli ; Bernard Quintreau ; Thierry Debrand ; Tamara K. Hareven ; Martine Burdillat |
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Régine Bercot ; Mireille Elbaum ; Martine Burdillat ; Didier Renard ; William Genieys ; Patrick Hassenteufel ; Albert Ogien ; Janine Barbot ; Anne-Marie Brocas ; Annick Valette ; Lion Murard ; Philippe Urfalino ; Jacques Magaud ; Virginie de Luca ; François-Xavier Schweyer ; Lise Demailly ; Jacques Chevallier |
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Udo Rehfeldt ; Jean-Louis Dayan, Préfacier, etc. ; Philippe-Jean Hesse ; Jean-Pierre Le Crom ; Christine Daniel ; Jean-Marc Dupuis ; Claire El Moudden ; Jean-Pierre Laborde ; Isabelle Daugareilh ; Philippe Martin ; Robert Lafore ; Maryse Bresson ; Michel Autes ; Catherine Vincent ; Bernard Friot ; Martine Burdillat ; Jean-Luc Outin |Ce dossier consacré aux liens entre l'emploi et la protection sociale, s'inscrit dans le prolongement des travaux menés sur ce sujet par la Mire (Direction de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques du ministère de l'Emploi[...]
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Jacques Gautrat ; CNAF - CAISSE NATIONALE DES ALLOCATIONS FAMILIALES.Paris ; Jacques Ion ; Pierre Valarie ; Brigitte Bouquet ; Martine Burdillat ; Paul Coulon ; Suzanne Rosenberg ; Maria Mailat ; Michel Bauer ; Jean-Marc Lhuillier ; Yvon Guillerm ; Philip Mondolfo ; Marcel Groche ; Bertrand Ravon ; Jean Saint-Haon |
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La pré-retraite progressive (PRP), basée sur le volontariat, a des conséquences concrètes importantes sur l'organisation de l'entreprise. Etudiée dans ce numéro à partir de l'expérience menée par une entreprise ayant signé une convention de PRP,[...]
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Philippe Zarifian ; ANVIE.Paris (1990,1991,1992,1993; CARGESE) ; Philippe Cabin ; Tatjana Globokar ; René Bannier ; Martine Burdillat ; Jean-Paul Gelly ; Marie-Françoise Raveyre ; Klaus Düll ; François Marie ; Corinne Chabaud ; Jean-Paul Denier ; Jean-Luc Soubie ; Pierre Deloffre ; Egizio Valceschini ; Marc Fondard ; Christian Heath ; Isaac Joseph ; Daniel Duet ; Saadi Lahlou ; Erhard Friedberg ; Christian Morel ; Jean-Pierre Benghozi | Paris : L'Harmattan | Dynamiques d'entreprises Les Cahiers de Cargèse | 1995
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Michel Cézard, Préfacier, etc. ; Michel Rousseau ; Martine Burdillat ; Laurence Merlin ; Christine Gavini ; Hugues Bertrand ; Jean-Luc Lamoureux ; Nathalie Vermel |Ainsi que l'introduction de M. Cézard à ce dossier le présente, les différents auteurs confrontent ici la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences à l'épreuve des faits. Plusieurs études de cas de pratique de GPE dans de grandes ent[...]
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Guilhem Jousselme ; Bernard Cuneo ; GIP - GROUPEMENT D'INTERET PUBLIC MUTATIONS INDUSTRIELLES.Paris ; Annie Dona Gimenez ; Olivier Weinstein ; Jean-Claude Thenard ; Michel Quéré ; Géraldine de Bonnafos ; Robin Foot ; Michel Freyssenet ; Elsie Charron ; Françoise Imbert ; Martine Blanc ; Anni Borzeix ; Jacques Girin ; Michèle Lacoste ; Martine Burdillat ; Thierry Delaplace ; Martine Bercovici ; Michio Mizuno ; Margaret Maruani ; Nicole May ; Giusto Barisi ; Hélène-Yvonne Meynaud ; Patrick Rozenblatt ; Christian Marcadet ; Gérard Althabe ; Danièle Linhart ; Jacques Capdevielle ; René Mouriaux ; Evelyne Guillaume ; Henri Weber ; Udo Rehfeldt ; Guy Groux ; Claude Dubois ; Bruno Racine |
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Dans l'entreprise, des pratiques ayant des incidences sur l'emploi sont développées par les différents acteurs concernés qui appartiennent à des fonctions différentes dans l'entreprise. A partir de trois exemples qui sont respectivement : - l'e[...]
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François Michon ; CNAM - CONSERVATOIRE NATIONAL DES ARTS ET METIERS (1988; PARIS) ; LABORATOIRE DE SOCIOLOGIE DU TRAVAIL ET DES RELATIONS PROFESSIONNELLES.Paris (1988; PARIS) ; PIRTTEM - PROGRAMME INTERDISCIPLINAIRE DE RECHERCHE SUR LA TECHNOLOGIE LE TRAVAIL L'EMPLOI ET LES MODE DE VIE, Dédicataire ; Benjamin Coriat ; Pierre Tripier ; Yves Dupuy ; UNIVERSITE PARIS I - PANTHEON-SORBONNE.Paris (1988; PARIS) ; SET - SEMINAIRE D'ECONOMIE DU TRAVAIL.Paris (1988; PARIS) ; Maurice Ourtau ; François Stankiewicz ; Martine Burdillat ; Bruno Courault ; Frédéric Héran ; Philippe Capdevielle ; Bernard Hillau ; Bernard Roman ; Diane-Gabrielle Tremblay ; Philippe Zarifian ; Quynh Delaunay ; Annie Garanto ; Armelle Gorgeu ; René Mathieu ; Nadine Seglas ; Pierre Rolle ; Jean-Jacques Silvestre ; Bernard Friot ; Guy Groux ; Malcolm Mansfield ; Bénédicte Reynaud ; Mateo Alaluf ; Guy Caire ; Pierre Béret ; Albano Cordeiro ; Pierre Desmarez ; Marcelle Stroobants ; Bernard Gazier ; Robert Leroy ; Margaret Maruani ; Marie-Agnès Barrère-Maurisson ; André-Clément Decouflé ; Sabine Erbès-Seguin ; Claude Gilain ; Gilles Ferréol ; Michel Lallement ; Jean Lojkine ; Paul Bouffartigue ; Frédéric de Coninck ; Marie-G. David ; Shirley Dex ; Krzysztof Starzec ; Patricia Walters ; Jacqueline Heinen ; R. Foudi ; Nawel Kamel ; Paul-Martel Roy ; Gerhard Bosch ; Danièle Meulders ; Robert Plasman ; Claude Dubar ; Maïten Bel ; Régine Bercot ; Catherine Peyrard ; Jean-Pierre Durand ; Michel Grossetti ; Piere Mas ; Jean-Luc Outin | 1988Organisées en novembre 1988 avec le soutien du PIRTTEM (Programme interdisciplinaire de recherche sur les technologies, le travail, l'emploi, les modes de vie) du CNRS et de la MIRE (Mission Recherche-Expérimentation) du Ministère du travail, de[...]
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CRMSI - CENTRE DE RECHERCHE SUR LES MUTATIONS DES SOCIETES INDUSTRIELLES.Paris ; Giusto Barisi ; Ministère de la Recherche et de la Technologie, Dédicataire ; Martine Burdillat ; David Charasse | Paris : CRMSI | 1985A partir de statistiques nationales et régionales et des fichiers de trois grandes entreprises sidérurgiques lorraines, les auteurs analysent les caractéristiques des travailleurs immigrés selon les différentes nationalités ainsi que les modalit[...]
