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Titre : | La dynamique des rapports salariaux : lieux, règles, sens. Approches par l'entreprise, la branche et la jurisprudence sociale. |
Auteurs : | Groupe de recherche sur l'éducation et l'emploi. Nancy ; Raphaël Clément ; MIRE - MISSION INTERMINISTERIELLE RECHERCHE-EXPERIMENTATION.Paris, Dédicataire ; Philippe Enclos ; Dominique Gérard ; UNIVERSITE DE NANCY II ; Catherine Marraud ; José Rose ; CENTRE D'ETUDE ET DE RECHERCHE DE L'INSTITUT REGIONAL DU TRAVAIL.Nancy |
Type de document : | texte imprimé |
Editeur : | Nancy : Groupe de Recherche sur l'Education et l'Emploi (GREE)/Centre d'étude et de recherche de l'Institut régional du travail, 1990 |
Format : | 355 p. |
Langues: | Français |
Catégories : |
Organisme Cité FRANCE TELECOMThésaurus CEREQ ENTREPRISE ; BRANCHE PROFESSIONNELLE ; ORGANISATION D'ENTREPRISE ; TEMPS DE TRAVAIL ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; GESTION DE L'EMPLOI ; RAPPORT SALARIAL ; FLEXIBILITE DU MARCHE DU TRAVAIL ; JURISPRUDENCE ; CONTRAT DE TRAVAIL ; ETUDE DE CAS ; EVALUATION ; METHODOLOGIE ; BIBLIOGRAPHIE ; COMMERCE-DISTRIBUTION ; NETTOYAGE INDUSTRIEL ; FABRICATION DE MATERIEL ELECTRONIQUE ; INDUSTRIE ELECTRIQUE-ELECTRONIQUE ; TELECOMMUNICATION-POSTE ; FRANCE |
Résumé : |
Résultat d'une réflexion collective, cette étude analyse la constitution et la transformation des rapports de travail et d'emploi. Elle fait l'objet de trois volumes : - le premier est consacré au cadre général de la recherche. Les auteurs exposent la problématique d'ensemble, les ancrages théoriques, les diverses approches retenues ainsi que les principaux résultats ; - le volume 2 intitulé "Autour d'une problématique interdisciplinaire : rapports salariaux, flexibilité et contrat de travail" s'intéresse donc, comme son nom l'indique, plus particulièrement à certains thèmes de la problématique ; - le dernier d'entre eux s'attache à décrire "l'apport des études sectorielles et de la jurisprudence sociale". En effet, certains aspects de la problématique ont pu être éclaircis grâce daux études de cas que sont les sociétés de service de nettoyage, la grande distribution et l'étude sur France Télécom. Les analyses ont porté sur : - la cohérence d'ensemble du processus de mobilisation, usage, démobilisation des forces de travail ; - la compréhension de la dynamique des rapports de travail et d'emploi en ce qui concerne les temps de travail, la flexibilité ainsi que les conditions et modalités de changement d'une organisation. |
Exemplaires (2)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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22958 | E-20-91 | Etude | CEREQ | Archives | Disponible |
22959 | - | Etude | CEREQ | Bibliothèque | Disponible |