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| Titre : | Evolution des qualifications professionnelles dans l'industrie : connaissances et travail. (1990) |
| Auteurs : | Philippe Zarifian ; Régine Bercot ; Institut national d'études du travail et d'orientation professionnelle (France) ; Catherine Peyrard ; Yves Clot ; Bernard Hillau |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | L'orientation scolaire et professionnelle (vol. 19 - n° 4, décembre 1990) |
| Article en page(s) : | pp. 283-358 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Auteur Cité DURKHEIM E. ; SMITH Adam ; NAVILLE Pierre ; FRIEDMANN G. ; TAYLOROrganisme Cité CEREQThésaurus CEREQ QUALIFICATION ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; TAYLORISME ; AGENT DE MAITRISE ; OUVRIER QUALIFIE ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; DIVISION DU TRAVAIL ; CHEMINEMENT PROFESSIONNEL ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; PROCESSUS D'APPRENTISSAGE ; MUTATION TECHNOLOGIQUE ; CONDITION DE TRAVAIL ; QUALIFICATION COLLECTIVE ; PRODUCTIVITE DU TRAVAIL ; SOCIOLOGIE DU TRAVAIL ; ETUDE SECTORIELLE ; ETUDE DE CAS ; INDUSTRIE AUTOMOBILE ; INDUSTRIE CHIMIQUE DE BASE ; FRANCE |
| Résumé : |
Ce dossier est consacré à l'évolution des qualifications professionnelles dans l'activité de production industrielle en cours d'automatisation. Les articles le constituant en présentent les différents aspects et approches. - R. Bercot fait une synthèse de l'étude du CEREQ, "Ouvriers qualifiés, maîtrise et techniciens de production dans les industries en cours d'automatisation" (CE 43/89), intitulée "Evolutions du travail ouvrier dans les industries automatisées et filières d'accès". Elle y aborde le problème de la qualification par le biais de l'évolution de l'activité ouvrière de travail en milieu automatisé (évolution des conditions de travail, de l'activité ouvrière, du travail de la maîtrise). Elle montre comment les chemins de la professionnalité des ouvriers qualifiés se diversifient. - C. Peyrard, dans "La production de connaissances par l'activité de travail : technologies intellectuelles et pratiques communicationnelles", aborde le problème "sous l'angle de la production des connaissances industrielles, qu'elle rapporte à la fois à la nature du rapport au procès de production dans des situations informatisées dans l'industrie chimique et aux relations communicationnelles qui se nouent" lors de la prise en charge commune de cette production par les opérateurs. - Dans "Le travail dans l'automobile : du cognitif au subjectif", Y. Clôt s'intéresse à la subjectivité des salariés sollicités par les objectifs de production, ceci dans le cadre d'ateliers de tôlerie de l'automobile où il a enquêté (voir aussi O-165-90). - L'article de P. Zarifian, "La qualification comme capacité opératoire et le problème du taylorisme" revient sur l'une des façons dont le problème de la qualification ouvrière a été traité chez les théoriciens et les praticiens de l'organisation du travail : la notion d'opération (opération de travail, opération technique) établie par A. Smith et que l'on retrouve aussi bien chez Taylor que chez Naville ou encore Friedmann et Durkheim. - B. Hillau, dans "Trajectoires professionnelles et stratégies d'acteurs dans la production automatisée" insiste sur la construction des trajectoires professionnelles des ouvriers-techniciens. Il l'assimile à un jeu d'acteurs où se rencontrent les projets des individus et ceux de l'entreprise. |
