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Article : texte imprimé
Cet article relate une enquête faite auprès d'un échantillon de 128 chefs de produits français de grande consommation. Après avoir constaté l'importance du rôle du chef de produits et la relative absence d'études sur ces derniers et leurs foncti[...]Article : texte imprimé
Le développement local, nécessitant décentralisation et autonomie, doit s'accompagner de la maîtrise des informations économiques et sociales au niveau de leur production comme au niveau de leur diffusion. C'est à cette fin que se créent les obs[...]Article : texte imprimé
Jean-Gustave Padioleau ; FNEGE - FONDATION NATIONALE POUR L'ENSEIGNEMENT DE LA GESTION DES ENTREPRISES ; Michel Pecqueur ; Jean Pasquero ; Jean Orsoni |L'objet de ce dossier est de montrer les difficultés pour concilier éthique et vie des affaires : diversité des intérêts et des valeurs, nombre des acteurs concernés. Les quatre articles le composant tentent de voir si l'éthique est un outil de [...]Article : texte imprimé
Les critères traditionnels d'évaluation sont peu adaptés aux situations d'automatisation flexible de la production (efficacité en question, nouveaux critères d'évaluation). Cette démonstration s'appuie sur l'analyse des notions d'évaluation et d[...]Article : texte imprimé
L'auteur étudie ici l'apparition de l'entreprise informationnelle. Il en définit les principales caractéristiques, montre comment ce nouveau type d'organisation se débureaucratise et se déformalise. Il insiste aussi sur le rôle de l'intellectual[...]Article : texte imprimé
CES - Conseil économique et social (Paris) ; Hubert Bouchet, Secrétaire |Ce document fait un tour d'horizon de l'investissement immatériel ou intellectuel (investissement I.I). La première partie de ce dossier fait un état de la question de l'investissement I.I : elle constate la montée de l'immatériel, précise le co[...]Article : texte imprimé
Pierre Rolle ; François Hubault, Éditeur scientifique ; UNIVERSITE PARIS I - PANTHEON-SORBONNE.Paris (1989; PARIS) ; Jean-Blaise Grize ; DEPARTEMENT D'ERGONOMIE ET D'ECOLOGIE HUMAINE.Paris (1989; PARIS) ; Jacques Duraffourg ; Martine Vion ; CENTRE D'EDUCATION PERMANENTE.Paris (1989; PARIS) ; François Guérin ; J.-M. Hennebaut ; Bernard Vuillon ; Patrick Gianfaldoni ; Michel Llassera ; Denis Polo ; Elisabeth Campagnac ; Daniel Atlan ; Danièle Linhart ; Michèle Rabit ; Rose-Marie Cassin ; François Lautier ; Y. Schwartz |Synthèse des contributions au séminaire 1989 du Département d'Ergonomie et d'Ecologie Humaine, de l'Université Paris I, dont les grands thèmes furent : l'expérience professionnelle, les savoirs et savoir-faire, l'activité au travail, la genèse d[...]Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Présentation des stratégies de métier qui, selon l'auteur, vont se développer au cours des années 90. Il montre, au travers d'exemples, qu'elles peuvent être un rempart contre les diversifications hasardeuses et qu'elles ont un rôle important à [...]Article : texte imprimé
Christine Charpail ; APEC - Association pour l'emploi des cadres (France) ; Josette Blancherie, Éditeur scientifique |Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
A propos de l'influence des nouveaux médias sur la formation, les avis divergent. L'auteur tente de montrer l'interaction entre la nature des systèmes de formation et ces nouveaux médias, et la façon dont ils sont utilisés dans la formation et d[...]Article : texte imprimé
Analyse, à partir d'une enquête BVA, de la prise de conscience des ressources humaines dans l'entreprise, de l'image de la fonction personnel en entreprise (point de vue des directions générales, des opérationnels, des DRH), de la dynamique et d[...]Article : texte imprimé
Cet article est la synthèse d'une étude faite dans trois grands secteurs d'activité (IAA, banques, électronique) dans quatre régions (Ontario et Québec au Canada, Suède et France) - voir pour plus d'informations l'étude coordonnée par le même au[...]Article : texte imprimé
Extraits des actes des 7èmes journées d'études du CNPF, dont le thème était "l'entreprise formatrice" (voir E-15-89), qui ont réuni de très nombreux chefs d'entreprise, présidents d'unions patronales, représentants des fédérations professionnell[...]Article : document électronique
L'auteur, à partir des données du répertoire des entreprises SIRENE, analyse les comportements des employeurs en matière de recrutement d'un premier salarié ; pour la période récente, il relève les résultats suivants : - la décision d'embauche,[...]Article : texte imprimé
Enquête auprès de sièges sociaux de la chimie et du pétrole, par des experts du CEREQ et de l'INPACT, du syndicat et des militants de ces sièges sociaux. Elle permet d'évaluer, pour mieux les maîtriser, les évolutions de l'emploi dans le secteur[...]Article : texte imprimé
Ce guide des métiers de la gestion de production présente d'abord la gestion de production qui est une fonction en pleine émergence. Il fait le point sur la situation de la gestion de production et sur les besoins qui en découlent en termes de c[...]Article : texte imprimé
CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle ; Peter Grootings, Éditeur scientifique ; P. Bunk gerhard ; David Marsden ; David Parkes ; Alison Wolf ; Hilary Steedman ; Mateo Alaluf ; Marcelle Stroobants ; Philippe Méhaut ; Eugenia Kazamaki ottersten ; Andrew Moore ; Anne-Françoise Theunissen |Cette livraison de la revue "Formation professionnelle" du CEDEFOP est entièrement consacrée à la notion de compétence et à sa traduction dans les faits en France, Allemagne et Royaume-Uni. En effet la compréhension de cette notion est très diff[...]texte imprimé
Michel Crozier, Préfacier, etc. ; Paul Lawrence ; Jay Lorsch | Paris : Éditions d'Organisation | Les classiques E.O. | 1989texte imprimé
Analyse structurale des sytèmes de production. Vers un nouveau paradigme d'organisation intégrée.
Frédéric Héran ; UNIVERSITE LOUIS-PASTEUR.Strasbourg ; FACULTE DE SCIENCES ECONOMIQUES ET DE GESTION | Strasbourg : Université Louis Pasteur | 1989L'expression de "juste-à -temps" tend, à elle seule et pour l'instant, à incarner un nouveau paradigme d'organisation et de gestion des unités de production. Cette thèse de doctorat en Sciences de gestion veut contribuer à la recherche des fondem[...]texte imprimé
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ADEP - Agence Nationale pour le Développement de l'Education Permanente ; Richard Bieganski ; DELEGATION A LA FORMATION PROFESSIONNELLE.Paris, Dédicataire | Noisy-le-Grand : ADEP | 1989Dans un avenir proche, les emplois de conduite des véhicules poids lourds seront touchés par de nouvelles contraintes qui tiennent, entre autres, à l'ouverture du grand marché, au développement de la logistique et de l'informatique. Après avoir [...]texte imprimé
L'étude de 82 entreprises a permis aux auteurs d'analyser leur développement actuel et d'en dégager les nouvelles tendances. Ils situent, dans une première partie, les différentes approches du développement, approches "fonctionnelles" et globale[...]