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Titre :

Évaluation du déploiement du Plan d’investissement dans les compétences à l’échelle régionale : Lot n° 5 : Martinique - Rapport final – Monographie régionale

Auteurs :

Cabinet EY ; Dictys Conseil (Paris)

Type de document :

document électronique

Editeur :

Paris : DARES, 2024

Collection :

Rapport d'études, num. 59

Format :

115 p

Langues:

Français

Catégories :

Organisme Cité

PIC - Plan d’investissement dans les compétences ; POLE EMPLOI

Thésaurus CEREQ

EVALUATION ; RAPPORT ; FRANCE ; MARTINIQUE ; ETUDE REGIONALE ; APPROCHE LOCALE ; ACCES A LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; CHOMEUR ; ACTEURS DE L'EMPLOI ; ORGANISME DE FORMATION ; PARTENARIAT ; BESOIN EN EDUCATION ; BNQ - BAS NIVEAU DE QUALIFICATION

Résumé :

Le Plan d’investissement dans les compétences (PIC) vise à favoriser l’effort de formation à destination des personnes en recherche d’emploi les plus éloignées du marché du travail, et à transformer en profondeur le système de formation professionnelle. Il comporte un volet national et un volet régional via les Pactes régionaux d’investissement dans les compétences. Un comité scientifique, installé depuis juillet 2018, a pour mission de mener les évaluations des actions conduites dans ce cadre. En 2020, un marché d’études a été lancé afin d’analyser le déploiement du PIC à l’échelle régionale : huit monographies régionales ont ainsi été financées et sont publiées en septembre 2024. En Martinique, la mise en œuvre du Pacte ultramarin s’inscrit dans un contexte complexe, marqué par un écosystème de formation dominé par un grand nombre de petites structures souvent fragiles financièrement. Le déploiement du Pacte a principalement reposé sur France Travail (ex Pôle Emploi), via une importante délégation des crédits, en raison des difficultés de la Collectivité Territoriale de Martinique (CTM) à gérer son « socle » de formation et à adapter ses modes d'achat. Le déploiement du PIC s’est traduit par une hausse des entrées en formation, notamment grâce à un enrichissement des offres pour répondre aux besoins locaux, comme la lutte contre l'illettrisme et le développement de compétences transverses. Toutefois, le Pacte n'a pas pleinement rempli son rôle fédérateur entre les acteurs locaux, et la modernisation des pratiques pédagogiques reste limitée, malgré la mise en conformité avec les exigences Qualiopi.

Note de contenu :

Ce rapport a été réalisé par les cabinets EY et Dictys Conseil entre 2020 et 2023, dans le cadre du marché d’études « évaluation du déploiement du Plan d’investissement dans les compétences à l’échelle régionale » lancé par la Dares sous l’égide du comité scientifique d’évaluation du PIC. Il s’inscrit dans un travail portant sur 8 régions qui vise à illustrer, au travers de monographies, les différentes modalités de déploiement du PIC en interrogeant l’ensemble de l’écosystème de l’orientation et de la formation dans les régions retenues. La monographie de la région Martinique ne constitue ni une évaluation du pacte régional, ni une évaluation de la politique régionale de formation.

Document Céreq :

Non

En ligne :

https://dares.travail-emploi.gouv.fr/publication/martinique-evaluation-du-deploiement-du-PIC