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Bilel Osmane, dir. ; Ferruccio Ricciardi, dir. |
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Quels sont les déterminants de l’évolution de l’emploi en France au cours des trente dernières années et comment peut-on expliquer la proportion croissante d'emplois qualifiés ? Nous proposons dans cette étude une décomposition comptable des évo[...]
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Fabienne Berton ; Anousheh Karvar, Éditeur scientifique ; Luc Rouban, Éditeur scientifique ; François Fayol ; Olivier Cousin ; Violaine Delteil ; Emilie Genin ; Azdine Henni ; Françoise Piotet ; Jean-Yves Boulin ; Gilbert Cette ; Françoise Dany ; Michel Lallement ; Yves-Frédéric Livian ; Nathalie Tessier ; Jacqueline Laufer ; Sophie Pochic ; Charles Gadéa ; Amine Rezrazi ; Christelle Didier ; Guy Groux ; Marion Selz | Paris : La Découverte | Entreprise et société | 2004Les cadres forment une population en évolution, hétérogène et qui recouvre des réalités très différentes. De février à juin 2002, la CFDT a mené une enquête "Travail en questions Cadres" auprès des cadres d'entreprise et d'administration en expl[...]
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Georges Costargent ; Gildas Le Coz ; France. Igas - Inspection générale des affaires sociales (Paris) | Paris : La Documentation française | 2003Dans l'objectif d'apprécier la réalité et l'ampleur du recours aux emplois médicaux temporaires dans les établissements publics, la mission procède tout d'abord à un état des lieux. Il en ressort que l'emploi médical temporaire est un mode de ge[...]
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France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris) ; Institut national de la statistique et des études économiques (France) |Quels emplois occupent les salariés des établissements industriels et commerciaux ? À quel type et à quel niveau de qualification correspondent ces emplois selon le secteur d’activité économique ou la taille des établissements ? L’exploitation d[...]
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Quels emplois occupent les salariés des établissements industriels et commerciaux ? À quel type et à quel niveau de qualification correspondent ces emplois selon le secteur d’activité économique ou la taille des établissements ? L’exploitation d[...]
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Benoît Dumerle, Collaborateur ; Philippe Bel, Collaborateur ; France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris) ; Michel Amar ; Nicolas Provokas, Collaborateur ; Agnès Bensaid-Topiol ; Agnès Lerenard ; Pierre Marioni ; Xavier Viney |À partir de l’exploitation d’une riche base de données statistiques, ce document permet de dresser un bilan détaillé de la situation de l’emploi et du marché du travail pour 83 familles professionnelles. Il fournit les caractéristiques des actif[...]
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Quels emplois occupent les salariés des établissements industriels et commerciaux ? A quel type et à quel niveau de qualification correspondent ces emplois selon le secteur d’activité économique ou la taille des établissements ? L’exploitation d[...]
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Alain Bayet ; Manuel Marciaux ; Institut national de la statistique et des études économiques (France) ; Thomas Piketty ; Jean Gadrey ; Florence Jany-Catrice |L'harmonisation des statistiques de l'emploi au sein de l'Union européenne ou de l'OCDE, en permettant des comparaisons entre les niveaux de tertiarisation ou dans le poids respectif des services marchands, non marchands ou du commerce dans chaq[...]
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Edgar Gross ; France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris) ; Edwige Crocquey ; François Jeger ; Olivier Mazel ; Géraldine Seroussi |Pour permettre une analyse conjointe de la situation de l'emploi et de celle du marché du travail par métier, l'ANPE, l'INSEE et la DARES ont établi une table de correspondance entre la nomenclature des catégories socio-professionnelles (PCS-INS[...]
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Période couverte par le document : 1993
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Période couverte par le document : 1992
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Annie Fouquet ; Vincent Destival ; Louis Meuric ; Antoine Chastand ; Jean-Jacques Ronsac ; Jean-Pierre Le Gléau ; Jean Charmes ; Bernard Grais |Présentation du système statistique français d'observation du marché du travail. Toutes les sources citées sont explicitées : Déclarations de Mouvements de Main-d'Oeuvre (DMMO), l'Enquête Structure des Emplois (ESE), les données produites par l'[...]
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L'objectif de cette étude est de situer, dans le contexte de l'entreprise, l'utilisation des canaux de communication pour donner des instructions aux salariés. La réunion des données de deux enquêtes sert de base à l'analyse : l'enquête TOTTO (T[...]
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Un tiers des recrutements des établissements (de 50 salariés et plus) débouche sur un emploi durable. Le renouvellement du personnel s'effectue aussi par la promotion interne, dans plus de 40 % des cas pour les emplois de cadres contre seulement[...]
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Gilles Margirier ; IREPD ; Centre régional associé de Grenoble (Grenoble) | Grenoble : IREPD | Etudes | 1994Dans le cadre de la mise au point d'un dispositif permanent d'observation de la mobilité professionelle dans la région Rhône-Alpes auquel participe l'IREPD (Centre associé au CEREQ), l'auteur présente la mobilité interne et la compare aux mouvem[...]
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Gilles Margirier ; IREPD ; OREF - OBSERVATOIRE REGIONAL EMPLOI-FORMATION.Grenoble, Dédicataire ; Centre régional associé de Grenoble (Grenoble) | Grenoble : IREPD | 1994A la demande de l'Observatoire Emploi-Formation Rhône-Alpes, le Centre associé au Céreq a réalisé cette évaluation du dispositif statistique de la région en matière de marché interne du travail, à partir du couplage des enquêtes ESE (enquête str[...]
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Institut national de la statistique et des études économiques (France) ; France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris) |Depuis 1968, l'INSEE et la DARES (ex SES) effectuent l'enquête structure des emplois (ESE) dont l'objet est l'étude de la répartition de la population active par emploi occupé dans les établissements industriels, commerciaux et de service de plu[...]
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L'examen des structures d'emploi en France montre que les années 80 ont poursuivi une profonde transformation caractérisée par le fort déclin de la part des ouvriers non qualifiés amorcé dès 1970, celui moins prononcé de la part des employés et,[...]
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Gérard Podevin ; CERETIM - CENTRE D'ETUDES ET DE RECHERCHES SUR L'ENTREPRISE LA TECHNOLOGIE LES INSTITUTIONS ET LA MONDIALISATION ; OREF - OBSERVATOIRE REGIONAL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION.Ile de la Réunion, Dédicataire ; Centre régional associé de Rennes (Rennes) | Rennes : CERETIM | 1993Par rapprochement des données de l'enquête structure des emplois (ESE) et des déclarations mensuelles de mouvements de main-d'oeuvre (DMMO), une méthode d'évaluation des mobilités internes par grand groupe socio-professionnel a été mise au point[...]
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GREF - GROUPE REGIONAL EMPLOI-FORMATION.Clermont-Ferrand | Clermont-Ferrand : Groupe régional Emploi-Formation (GREF) | 1993Inventaire précis des principales sources d'informations statistiques disponibles sur la population, la formation initiale, l'apprentissage, l'insertion, l'activité, l'emploi, le chômage et les qualifications en Auvergne.
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Cet article contient les estimations des taux instantanés de transition entre les différents états caractérisant la situation d'un individu sur le marché français du travail au cours de la période 1986 à 1988: inactivité, chômage, emploi précair[...]
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Institut national de la statistique et des études économiques (France) ; DIVISION EMPLOI ; MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; SES |Depuis 1968, l'INSEE et le SES effectuent l'enquête structure des emplois (ESE) dont l'objet est l'étude de la répartition de la population active par emploi occupé dans les établissements industriels, commerciaux et de service de plus de 20 sal[...]
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Grâce au traitement statistique de l'enquête "Structure des emplois" de 1986, cette étude présente une répartition spatiale des entreprises sur tout le territoire français. L'inégale concentration des différentes catégories d'emplois permet de d[...]
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Depuis le début des années 60, la localisation des activités industrielles répond à une logique fondée surtout sur une division spatiale du travail au sein des entreprises. Les données de l'enquête "Structure des emplois" (ESE) de 1986 servent d[...]
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Institut national de la statistique et des études économiques (France) ; DIVISION EMPLOI ; MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; SES |Depuis 1968, l'INSEE et le SES effectuent l'enquête structure des emplois (ESE) dont l'objet est l'étude de la répartition de la population active par emploi occupé dans les établissements industriels, commerciaux et de service de plus de 20 sal[...]
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Depuis 1968, l'INSEE et le SES effectuent l'enquête structure des emplois (ESE) dont l'objet est l'étude de la répartition de la population active par emploi occupé dans les établissements industriels, commerciaux et de service de plus de 10 sal[...]
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Gérard Podevin ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) | Paris : Centre d'Etudes et de Recherches sur les Qualifications (CEREQ) | 1990Si l'évolution d'ensemble de l'effectif d'un secteur se déduit assez logiquement des mouvements externes d'entrée et de sortie de ce secteur, cette évidence n'existe plus au niveau des catégories d'emploi. En effet, le jeu des mobilités promotio[...]
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BIPE - BUREAU D'INFORMATION ET DE PREVISIONS ECONOMIQUES | Issy-les-Moulineaux : Bureau d'Information et de Prévisions Économiques (BIPE) | 1990En vue de l'achèvement du Marché unique, la Commission a sélectionné 40 secteurs économiques regroupés en 4 catégories, selon leur degré de sensibilité économique à 1992. Pour la France, ces 40 secteurs industriels représentent environ 50 % de l[...]
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Depuis une quinzaine d'années, l'industrie française a perdu de nombreux emplois : 1 350 000 entre 1974 et 1987, soit une baisse de près de 22 %. Cette évolution a été différenciée selon les niveaux de qualification : 20 % des emplois ouvriers o[...]
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Depuis 1968, l'INSEE et le SES effectuent l'enquête structure des emplois (ESE) dont l'objet est l'étude de la répartition de la population active par emploi occupé dans les établissements industriels, commerciaux et de service de plus de 10 sal[...]
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Constatant le rôle croissant, voir central, des industries de haute technologie dans l'écomonie et leur développement original par rapport aux autres industries : elles modifient le tissu industriel, mobilisent d'importants enjeux économiques et[...]
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De la théorie de la segmentation, on retient généralement l'opposition marché interne/marché externe, définie le plus souvent par l'opposition stabilité/instabilité. Cependant, plus que l'intensité de la rotation externe de la main-d'oeuvre, il [...]
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Les mutations économiques et technologiques en cours imposent de mieux connaître l'évolution des structures d'emploi des industries, notamment, mais pas exclusivement, afin de mieux cerner le type d'emplois nouveaux qui émerge de cette recomposi[...]
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Depuis 1968, l'INSEE et le SES effectuent l'enquête structure des emplois (ESE) dont l'objet est l'étude de la répartition de la population active par emploi occupé dans les établissements industriels, commerciaux et de service de plus de 10 sal[...]
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Institut national de la statistique et des études économiques (France) ; DIVISION EMPLOI ; SES | 1989Depuis 1968, l'INSEE et le SES effectuent l'enquête structure des emplois (ESE) dont l'objet est l'étude de la répartition de la population active par emploi occupé dans les établissements industriels, commerciaux et de service de plus de 10 sal[...]
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CGP - Commissariat général du plan, Dédicataire ; M. Bellet ; ECT - ECONOMIE DES CHANGEMENTS TECHNOLOGIQUES ; K. Bouabdallah ; C. Le Bas | Lyon : ECT | 1988Comment définir les nouveaux emplois ? Pour répondre à cette question, les auteurs évaluent la structure des qualifications de ceux-ci ainsi que leur contenu en formation. Pour ce faire, ils proposent un recensement et une typologie des sources [...]
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Depuis 1968, l'INSEE et le SES effectuent l'enquête structure des emplois (ESE) dont l'objet est l'étude de la répartition de la population active par emploi occupé dans les établissements industriels, commerciaux et de service de plus des 10 sa[...]
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Depuis 1968, l'INSEE et le SES effectuent l'enquête structure des emplois (ESE) dont l'objet est l'étude de la répartition de la population active par emploi occupé dans les établissements industriels, commerciaux et de service de plus des 10 sa[...]
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Depuis le début des années 1970, les emplois tertiaires au sein des entreprises industrielles sont en constant développement, et ils représentent actuellement plus d'un emploi sur cinq. Cependant, les fonctions auxquelles répondent ces emplois n[...]
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Trois grandes catégories professionnelles existent au sein d'une entreprise : les ouvriers, les collaborateurs et les cadres. Les comportements de promotion professionnelle diffèrent selon les catégories et les groupes sociaux dans son intensité[...]
