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| Titre : | Former pour travailler - Volume 2 : Accompagner la montée en compétences des actifs en emploi fragilisés |
| Auteurs : | Michel Weill |
| Type de document : | document électronique |
| Editeur : | Lyon : Conseil Economique, Social et Environnemental Régional Auvergne-Rhône-Alpes (CESER), 2017 |
| Collection : | Les avis et contributions, num. Contribution n° 2017-13 |
| Format : | 40 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE ; TRAVAIL ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; ACCES A LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; FORMATION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE ; SALARIE ; LEGISLATION DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; DROIT INDIVIDUEL A LA FORMATION ; FORMATION TOUT AU LONG DE LA VIE ; INGENIERIE DE LA FORMATION ; APPROCHE LOCALE ; REGION ; AUVERGNE-RHONE-ALPES ; FRANCE |
| Résumé : | Après un premier volet consacré aux demandeurs d'emploi, le deuxième volet de la contribution "Former pour travailler" aborde les enjeux plus spécifiques aux actifs en emploi, fragilisés par les mutations du travail sous l'effet des évolutions techniques, économiques et organisationnelles. Le CESER présente tout d'abord des éléments de diagnostic et de contexte, il insiste sur la multiplicité des facteurs de fragilisation des actifs en emploi, puis identifie les leviers mobilisables pour rendre les organisations "apprenantes". Il termine par des préconisations, et propose notamment de mieux identifier les publics fragilisés, de revaloriser le rôle de la formation tout au long de la vie, ou encore de développer les compétences transversales et transférables. |
| Document Céreq : | Non |
| En savoir plus : | Synthèse |
| En ligne : | http://www.calameo.com/read/000119781ecc62409ecb8 |
Documents numériques (1)
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