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Vers une nouvelle fabrique des dirigeants suisses ? Les cabinets internationaux d’audit et de conseil

Pedro Araújo ; Eric Davoine |

Dans Sociologies pratiques (n° 47, 2023/2)

Cet article analyse l’importance du passage par une société de services professionnels (PSF) dans les carrières d’une population de dirigeants des secteurs bancaire, pharmaceutique et horloger en Suisse. Nous identifions les composantes d’un « c[...]

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La chute de Kodak : une affaire classée ?

Albéric Tellier |

Dans Gérer et comprendre (n° 151, mars 2023)

La faillite de Kodak est généralement considérée comme un cas exemplaire de disruption. Notre objectif est de revenir sur cette thèse, qui est aujourd’hui très largement partagée par les chercheurs et le grand public. L’analyse systématique des[...]

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Les tensions sur l'emploi : le cas des filières de production emblématiques du Jura

France. Cour des comptes | Paris : Cour des comptes | 2023

Outre ses secteurs agro-alimentaire et touristique développés, le Jura est doté d’un tissu dense de petites et moyennes entreprises dans l’industrie aéronautique, métallurgique ou plasturgique, le bois, le BTP ou la lunetterie. Ces entreprises s[...]

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Des pratiques émancipatrices aux prises avec les normes de genre et de classe : Le cas du groupe-femmes de Lip

Lucie Cros |

Dans Cahiers du Genre (n° 70, 2021/1)

À partir du cas du groupe-femmes de Lip, cet article propose une analyse de pratiques émancipatrices aux prises avec les effets de dominations cumulées – de genre et de classe. Il s’agit ainsi de montrer qu’une mise en cause radicale des rapport[...]

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Leadership responsable, un double alignement entre valeurs et engagement RSE

Catherine Pourquier ; Jacques Igalens |

Dans Revue française de gestion (n° 289, 2020/4)

La littérature a montré que la RSE influe sur le leadership d’une organisation. Les auteurs proposent une nouvelle définition du leadership responsable qui s’appuie sur un double alignement, alignement des valeurs et des engagements. Pour cela i[...]

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L’identité projetée des DRH : Les cas de la banque et de l’horlogerie en Suisse

Ivan Sainsaulieu ; Eric Zufferey |

Dans SociologieS (mis en ligne le 15 novembre 2018, novembre 2018)

L’identité professionnelle des DRH suisses repose sur un paradoxe : bien que dans une posture dirigeante, bénéficiant de compétences techniques cumulées et diversifiées, ils ont du mal à se définir au sein de leur entreprise de rattachement. Leu[...]

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Les quatre Everest de la création d’une marque horlogère

Alain Marhic |

Dans Journal de l'école de Paris du management (n° 126, 2017/4)

Un marché polarisé entre un haut de gamme classique et des marques “sport” abordables, avec une création conventionnelle, laisse place, pour Alain Marhic, à une nouvelle marque, haut de gamme mais créative. D’autant qu’il a déniché un designer u[...]

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Occuper son usine et produire : stratégie de lutte ou de survie ? : La fragile politisation des occupations de l’usine Lip (1973-1977)

Guillaume Gourgues |

Dans Politix (n° 117, 2017/1)

Les occupations productives de lieux de travail, et notamment d’usines, menées par les travailleurs, forment-elles la voie d’une alternative commune au capitalisme ? Pour alimenter les débats soulevés actuellement par cette question, cet article[...]

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L'intensité d'emploi de la croissance en Tunisie, selon le secteur et dans une perspective à long terme

Seifallah Sassi ; Mohamed Goaied |

Dans Revue internationale du travail (vol. 155, n° 2, juin 2016)

Les auteurs examinent le potentiel de création d'emplois des secteurs d'activité tunisiens sur le long terme. Ils estiment l'élasticité production-emploi de long terme à partir de données de panel portant sur quinze secteurs et sur la période 19[...]

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Le commerce de détail d’optique depuis 2003

Corentin Trevien |

Dans INSEE Première (n° 1576, novembre 2015)

Le commerce de détail d’optique s’est développé rapidement entre 2003 et 2013 ; l’emploi salarié y a augmenté de 3,7 % par an en moyenne contre 1,6 % dans l’ensemble du commerce de détail. La croissance du nombre de points de vente est légèremen[...]

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Managers in the process of change: how to deal with emotions

Catherine Remoussenard-Pourquier |

Dans Revue de gestion des ressources humaines (n° 94, octobre-novembre-décembre 2014)

De nos jours, les organisations mettent en place des projets de changement organisationnel de manière à être capables de s’adapter aux modifications de leur environnement qui devient de plus en plus compétitif. En raison de ce contexte, les entr[...]

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Les mondes pluriels de Howard S. Becker : un travail sociologique et sociologie du travail

Marc Perrenoud, dir. | Paris : La Découverte | Recherches | 2013

Howard S. Becker n'a cessé d'étudier les mondes professionnels les plus divers. Abordés dans une perspective interactionniste, ceux-ci donnent à voir à chaque fois des modes de coopération et de négociation souvent plus tacite qu'explicite entre[...]

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La fabrique de l'innovation

Gilles Garel ; Elmar Mock | Paris : Dunod | 2012

L'innovation est une nécessité pour les entreprises, le management de l'innovation est un enseignement qui s'est généralisé et pourtant l'innovation se heurte souvent à la peur de l'inconnu. Comment aboutir à la création de nouvelles idées consi[...]

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Restructuring of local production systems : two Italian case studies about responses to globalisation.

Francesca Gambarotto ; Stefano Solari |

Dans Revue d'économie régionale et urbaine (n° 1, 2008)

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Case study 16 "Vulnérabilité à la globalisation" : Cas d'étude Franche-Comté.

Sophie Carel-Bergeon ; Théoriser et modéliser pour aménager (Besançon) ; Edwige Dubos-Paillard | [s.l] : s.e. | 2008

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L'industrie microtechnique en Franche-Comté : un système productif complexe en cours de structuration territoriale.

Sophie Carel-Bergeon |

Dans REVUE GEOGRAPHIQUE DE L'EST (tome XLVII, 3/2007)

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Le rôle de l'acteur tiers dans la construction d'un réseau stratégique.

Sébastien Geindre |

Dans Revue française de gestion (vol. 31 - n° 154, janvier-février 2005)

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La difficile reconversion de l'horlogerie franc-comtoise vers les microtechniques

Sophie Bergeon-Carel ; André Larceneux |

Dans Formation emploi (n° 87, juillet-septembre 2004)

Le système productif horloger a subi, dans les années 1970-1980, des bouleversements majeurs qui ont amené le milieu industriel à opérer un glissement progressif vers les microtechniques. Ce glissement a en fait été anticipé par l'enseignement t[...]

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De l'horlogerie aux microtechniques : la trajectoire d'un SPL Franc-Comtois.

Sophie Bergeon-Carel ; André Larceneux | Besançon : Presses universitaires de Franche-Comté | Les cahiers de la MSH Ledoux | 2004

Période couverte par le document : 1700-2000

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Les systèmes productifs dans l'Arc jurassien : acteurs, pratiques et territoires (XIXe-XXe siècles)

Pierre Lamard ; Christophe Koller ; Jean-Claude Daumas, Éditeur scientifique ; Pierre-Yves Donze ; Alain Cortat ; Evelyne Ternant ; Sophie Bergeon-Carel ; André Larceneux ; Jean-Claude Brocard ; Béatrice Veyrassat ; Thomas Perret ; Hélène Pasquier ; Raymond Woessner ; Fabienne Picard ; Nathalie Rodet-Kroichvili | Besançon : Presses universitaires de Franche-Comté | Les cahiers de la MSH Ledoux | 2004

Met en lumière la force des activités industrielles qui se sont développées dans le massif du Jura de part et d'autre de la frontière franco-suisse depuis le XIXe siècle. Montre qu'elles partagent des caractéristiques techniques communes, notamm[...]

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Compétences et connaissances dans les organisations.

Ken Starkey ; Jean-Claude Sardas, Éditeur scientifique ; Isabelle Affolter ; Alain Max Guenette, Éditeur scientifique ; Mathias Rossi, Éditeur scientifique ; Charles-Henri Amherdt ; Chris Argyris ; Renée Bedard ; Sandra Bellier ; Sabine Cacciatore ; Vincent Calvez ; Alain Chanlat ; Yan Curty ; Christian Defélix ; Pascaline Dupas ; Yves Emery ; David Giauque ; Stéphanie Gogniat ; Philippe Gorge ; Philippe Jacques ; Stéphanie Jungen ; Yelena Jussupova ; Georg von Krogh ; Ingo Kühner ; Philippe Lefebvre ; Stefan Merckelbach ; Esther Merino arnedo ; Claude Michaud ; Jean-Daniel Mottas ; Florence Osty ; François Pichault ; Frédérique Pigeyre ; André René Probst ; Steffen Raub ; Pascal Roos ; David Rosse ; Jean-Philippe Rudolf ; Ron Sanchez ; Eddie Soulier ; Sue Tempest ; Dieter Wenger ; Yvonne Wicki | Lausanne : Société d'études économiques et sociales (SEES) | Conception et dynamique des organisations | 2003

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Le Design et les immatérialités de l'entreprise.

Monique Vervaeke | Paris : L'Harmattan | Dynamiques d'entreprises | 2003

Examine comment la pratique professionnelle des designers s'insère dans la filière lunetière. Cette approche permet d'éclairer le système des acteurs, les logiques industrielles qui conduisent les entreprises de ce secteur à utiliser le design d[...]

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La technologie au risque de l'histoire.

France. Ministère de l'Éducation nationale, de la recherche et de la technologie, Dédicataire ; Robert Belot, Éditeur scientifique ; Michel Cotte, Éditeur scientifique ; UNIVERSITE DE TECHNOLOGIE DE BELFORD-MONTBELIARD.Montbéliard (1999; SEVENANS) ; Isabel Amaral ; René Amiable ; Pierre Lamard, Éditeur scientifique ; Louis Andre ; David Aubin ; Jean-Marc Belhoste ; A. Carneiro ; François Caron ; Virginie Champeau ; Yves Cohen ; Horia Colan ; Jean-Marc Combe ; Alain Cortat ; Mathieu Detchessahar ; Martine Duquesne ; Gérard Emptoz ; Andreas Fickers ; Robert L. Frost ; Olivier Garro ; Marie-Laure Griffaton ; Ichiro Kobayashi ; Christophe Koller ; Olivier Lavoisy ; Yannick Lemarchand ; Sylviane Llinares ; Laurence Marti ; Jean-Marie Moine ; Denis Morin ; Jean-Marc Olivier ; Michel Pennaneach ; Thomas Perret ; Jacques Perrin ; Nicolas Pierrot ; Eugénio Pinto Ruy ; B. Pritchard sara ; Olivier Raveux ; Jean Rosselot ; V. Sniatkov serguei ; Z. Souponitski semen ; Philippe Tomsin ; Béatrice Veyrassat ; Fontès Vital raul manuel ; Maki Yamashita | Paris : Université de technologie de Belfort-Montbéliard - UTBM / Berg International Editeurs | 2000

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Développer ou recruter les compétences ? Les stratégies américaines de gestion des compétences.

Alain Bernard, Auteur de la postface, du colophon, etc. ; Dominique Besson ; Slimane Haddadj | Paris : L'Harmattan | 1999

Les entreprises américaines connaissent une pénurie de compétences et de qualifications depuis 20 ans. Pour y remédier, elles adoptent des stratégies différenciées. La majorité d'entre elles le font par la décentralisation directive. Elles gèren[...]

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Fonds social européen. Des actions en France.

Centre Inffo (France) ; Jean-Marc Boulanger ; François Boltz ; Marie-Jo Maerel ; Céline Serrat ; Gilles Daniel ; Valérie Grasset-Morel |

Dans Actualité de la formation permanente (Hors série, décembre 1998)

Le traité de Rome a créé en 1957 le Fonds social européen pour "assurer le réemploi productif des travailleurs par la formation professionnelle". Son rôle est d'apporter les financements qui permettent de renforcer les dispositifs d'emploi des p[...]

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Rénovation des diplômes de la filière microtechnique. Dossier d'opportunité.

André Larceneux, Éditeur scientifique ; Philippe Cuisinier ; IRADES - INSTITUT DE RECHERCHES ET D'ANALYSES DES DYNAMIQUES ECONOMIQUES ET SPATIALES.Besançon ; Elise Kabantchenko ; Théoriser et modéliser pour aménager (Besançon) ; Stéphane Cheref ; Evelyne Ternant | 1997

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Evolif 96 : contribution au schéma directeur du dispositif de formation.

Jean-François Nallet ; Association nationale pour la formation professionnelle des adultes (France) ; Denis Plasse | Montreuil : AFPA | 1996

Evolif est, parmi d'autres, un outil, un choix méthodologique à usage interne, devant permettre d'exercer dans un champ d'observation précis une fonction de veille sous les aspects d'alerte et d'analyse des rapports complexes formation-emploi. I[...]

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De l'horlogerie aux microtechniques 1965-1975. Actes du colloque organisé par le CETHEOR et le Musée du Temps, Besançon, 9 et 10 février 1995.

Denis Maillat ; Evelyne Ternant, Éditeur scientifique ; CETHEOR - CENTRE TECHNIQUE DE L'INDUSTRIE HORLOGERE, Dédicataire ; Girolamo Ramunni ; IRADES - INSTITUT DE RECHERCHES ET D'ANALYSES DES DYNAMIQUES ECONOMIQUES ET SPACIALES.Besançon (1995; BESANCON) ; Anne-Marie Odouze, Éditeur scientifique ; CEREQ-CENTRE ASSOCIE.Besançon (1995; BESANCON) ; André Beyner ; Robert Anguenot ; Olivier Crevoisier ; Claude Oudet ; Michel Dalin ; Marc Pfister ; Gérard Cugney ; François Henriot ; Claude Briselance ; Rémi Brendel ; Claude Courlet ; Jean-David Pasche ; André-Marcel Augé ; Maurice Petiteau ; Charles Naly | Besançon : Conseil général du Doubs (ADED) | 1996

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Stratégies pour une démocratie de participation des deux sexes. Les femmes et le dialogue social européen.

Cynthia Cockburn |

Dans Europe sociale (supplément au n° 4, 1995)

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Le devenir des jeunes filles ayant suivi une formation technologique industrielle.

Chantal Davy ; Fernando Faria de Oliveira ; CERETIM ; Centre régional associé de Rennes (Rennes) ; SAIO - SERVICE ACADEMIQUE D'INFORMATION ET D'ORIENTATION.Rennes | Rennes : Université de Rennes | 1995

Bien que le ministère de l'Education nationale ait pris conscience depuis presque 30 ans (1966) du problème de la diversification de l'orientation des filles, l'accès des jeunes femmes aux formations scientifiques et techniques reste très restre[...]

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De la gestion à la stratégie. Redécouvrir l'esprit d'entreprise.

Camille Vert | Villejust : Editions Didro | 1995

Les entreprises industrielles rencontrent des difficultés pour s'adapter à leur environnement économique qui évolue constamment. Pour impulser un changement, le modèle d'entreprise auquel leurs dirigeants se réfèrent doit s'adapter à l'économie [...]

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L'adaptation des horaires de travail aux fluctuations de la demande : les stratégies des entreprises.

Pierre Boisard |

Dans Travail et emploi (n° 59, avril 1994)

A partir d'une enquête auprès de dix entreprises de secteurs différents, l'auteur met en évidence des stratégies d'entreprises dans le recours à la flexibilité. Elles ont en commun de préférer des systèmes flexibles "maison", qui ne les engagent[...]

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Offre de formation au niveau ingénieur et équivalent pour les fonctions d'encadrement technique : Partie 1 : France, Flux de diplômés préparés pour les fonctions d'encadrement technique, répartition par grandes spécialités, modalités d'accès à l'emploi. Partie 2 : Étranger, comparaison avec les situations de quelques grands pays industriels, les mécanismes de régulation de l'offre et de la demande

Claude Maury ; Chantal Darsch ; France. Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche (Paris), Dédicataire ; Sonia Gandolfi ; CEFI - COMITE D'ETUDES SUR LES FORMATIONS D'INGENIEURS.Paris | Paris : Comité d'études sur les formations d'ingénieurs (CEFI) | Etude | 1994

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Les sections de techniciens supérieurs industrielles en région Rhône-Alpes. Insertion et trajectoires professionnelles.

Michel Brosse ; Rhône-Alpes. Conseil régional ; Sylvia Didier-Bichon ; France. Académie (Lyon) ; Jacques Franconie ; France. Académie (Grenoble) ; Valérie Gicquel ; Yves Chomel ; Michèle Herbin ; Farouk Lakhdari ; Catherine Rotondo | 1994

Cette enquête s'est intéressée aux titulaires d'un BTS industriel, obtenu entre 1989 et 1991, en formation initiale. Le traitement des informations obtenues permet de situer la place des techniciens supérieurs industriels dans la formation et da[...]

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Les délocalisations et l'emploi. Mieux comprendre les mécanismes des délocalisations industrielles et des services.

Jean Arthuis ; René Monory, Préfacier, etc. | Paris : Éditions d'Organisation | 1993

Il s'agit du rapport établi par un groupe de travail organisé par la Commission des finances du Sénat. L'objectif était de démontrer que les délocalisations industrielles vers les pays du sud entraînaient des destructions d'emploi et amplifiaien[...]

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Les nouveaux espaces de l'entreprise.

Pierre Veltz, Éditeur scientifique ; Michel Savy, Éditeur scientifique ; Sergio Alecian ; Antoine Bureth ; Philippe Duong ; Jean-Luc Gaffard ; Renaud Fabre ; Alfonso Fernandez ; Patrick Llerena ; Jacques Malezieux ; Patricia Pilinski ; Bernard Planque ; Jean Zuccarelli | La Tour d'Aigues : Datar / Editions de l'Aube | Monde en cours. Série Prospective et Territoires | 1993

Ce document tente de rendre compte des questions fondamentales qui ont animé le groupe de travail "Industries, services et territoires en Europe", mis en place dans le cadre du programme de prospective de la DATAR. Comment, dans le nouvel espace[...]

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Diagnostic action. Bassin de Villefranche. Pistes pour l'action.

Christine Gesse ; ALGOE MANAGEMENT.Ecully | Ecully : Algoe Management | 1992

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Profil métier : Horloger.

OBSERVATOIRE DES QUALIFICATIONS ET DES FORMATIONS DE L'ARTISANAT.Paris, Dédicataire ; Jacques Pillemont ; CERFISE - CENTRE D'ETUDES DE RECHERCHES ET DE FORMATIONS INSTITUTIONNELLES DU SUD-EST.Marseille | Paris : Observatoire des Qualifications et des Formations de l'Artisanat (OQFA) | Profil métier | 1992

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Diagnostic action sur les difficultés de recrutement des entreprises de la métallurgie et de la mécanique du secteur de Villefranche-sur-Saône. Rapport intermédiaire.

Christine Gesse ; ALGOE MANAGEMENT.Ecully ; Maryvonne Levy | Ecully : Algoe Management | 1991

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Microelectronic product applications in Great Britain and West Germany. Strategies, competence and training.

Adrian Campbell ; Arndt Sorge ; Malcolm Warner | Aldershot (RU) : Avebury/WZB-Publications | 1989

Etude comparative de la diffusion de la micro-électronique au Royaume-Uni et en RFA dans les secteurs de l'industrie de bien d'équipement. Elle a pris en compte aussi bien les stratégies de production que les besoins en compétences et en personn[...]

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Revivifier l'industrie par la technologie.

Wilhelm Kurth ; Candice Stevens ; Organisation de coopération et de développement économiques (Paris) | Paris : OCDE | 1988

Les industries parvenues à maturité, c'est-à-dire caractérisées par la lenteur ou même la stagnation de leur production, tiennent une place importante dans la structure industrielle générale des pays de l'OCDE. Pour la France, 59 % des activités[...]

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Machine et communication. Du théâtre des machines à la mécanique industrielle.

Jean-Pierre Seris | Paris : Librairie philosophique J. Vrin | L'histoire des sciences : textes et études | 1987

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Monographies d'entreprises des secteurs de la mécanique et de la métallurgie.

TET - PROGRAMME MOBILISATEUR TECHNOLOGIE-EMPLOI-TRAVAIL.Paris, Dédicataire ; William Cavestro ; IREP-DEVELOPPEMENT - INSTITUT DE RECHERCHE ECONOMIQUE ET DE PLANIFICATION ; Marie-Françoise Raveyre ; Jean Saglio ; IECI DEVELOPPEMENT.Strasbourg ; Christian Lazzeri ; ETABLISSEMENT PUBLIC D'AMENAGEMENT DE LA VILLE NOUVELLE DU VAUDREUIL.Léry ; UNIVERSITE DE LYON II - LUMIERE ; GRYSI.Bron ; LAPPS - LABORATOIRE D'ANALYSE PROSPECTIVE DES PROCESSUS SOCIAUX.Paris ; ADS CONSULTANTS | 1984

A la demande du Programme Mobilisateur Technologie-Emploi-Travail et du CPE, les auteurs établissent des études monographiques d'entreprises appartenant aux secteurs de la mécanique et de la métallurgie. Après une description de l'entreprise au [...]

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