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Titre : | Conditions de travail et "soutenabilité" des connaissances à l'action |
Auteurs : | Serge Volkoff ; Corinne Gaudart |
Type de document : | document électronique |
Editeur : | Noisy-le-Grand : CEE, 2015 |
Collection : | Rapport de recherche, num. 91 |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-11-138791-1 |
Format : | 47 p. |
Langues: | Français |
Catégories : |
Thésaurus CEREQ RAPPORT ; CONDITION DE TRAVAIL ; SANTE AU TRAVAIL ; VIEILLISSEMENT ; POPULATION ACTIVE ; HORAIRE DE TRAVAIL ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; INDUSTRIE AUTOMOBILE ; INDUSTRIE SIDERURGIQUE ; EBOUEUR ; METIER DE LA SANTE ; FRANCE |
Résumé : | Le rapport synthétise, et met en perspective pour l'action, un ensemble de connaissances issues de recherches menées principalement en ergonomie pour caractériser des conditions de travail « soutenables » et repérer des pistes permettant de progresser en ce sens. Cette synthèse a été demandée par la Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail (Dublin, Eurofound) à l'unité de recherche « Âges et Travail » du CEE, et au groupement d'intérêt scientifique Creapt. La question de la « soutenabilité » des conditions de travail renvoie ici aux interrogations suivantes : ces conditions permettent-elles aux personnes de demeurer en bonne santé, insérées et efficaces tout au long de leur carrière ? Sinon, quelle est la nature des obstacles que ces personnes rencontrent ? Quelles en sont, pour elles, les conséquences ? Qu'en résulte-t-il en termes de santé au travail, de développement des compétences et d'efficacité économique ? Le rapport précise d'abord sous quel angle la thématique de la « soutenabilité » peut être abordée, et quels sont ses liens avec le vieillissement des actifs. Les auteurs examinent ensuite quatre évolutions (ou « non-évolutions ») majeures, en pointant leurs enjeux compte tenu des transformations dans les structures d'âges : la persistance de contraintes physiques importantes dans les milieux de travail ; la progression lente mais continue des horaires décalés et notamment nocturnes ; l'accentuation des contraintes temporelles ; et l'accélération du tempo des changements dans les entreprises. Au terme de cette analyse, les auteurs reviennent sur l'approche générale de la « soutenabilité », en soulignant en quoi, et selon quelle orientation, cette préoccupation mériterait d'occuper une place centrale dans les politiques économiques et sociales, à tous niveaux. (CEE) |
Document Céreq : | Non |
En ligne : | http://www.ladocumentationfrancaise.fr/var/storage/rapports-publics/154000632.pdf |
Documents numériques (1)
Cee-RR-91-conditions-travail-soutenabilite-connaissances-action.pdf Adobe Acrobat PDF |