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Le rapport réfléchit sur les façons de considérer les transformations associées à la mise en œuvre de la stratégie européenne pour l’emploi (SEE) depuis le sommet de Luxembourg. Il propose de mieux distinguer les processus et les mécanismes qui [...]Article : texte imprimé
Les femmes ne sont entrées dans la société salariale ni dans les mêmes temporalités ni dans les mêmes statuts que les hommes. Pendant longtemps, c'est leur lien familial qui définira leur lien à l'emploi et à la protection sociale. L'article exa[...]Article : texte imprimé
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Les formes d'intégration professionnelle des débutants varient sensiblement d'un pays à l'autre, même à l'intérieur de l'Europe. En écho, le passage de l'école au monde du travail n'est pas formalisé partout de la même façon : vu comme un proces[...]Article : texte imprimé
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CES - Conseil économique et social (Paris) ; Michèle Monrique, Secrétaire |La place des femmes dans la Défense nationale était traditionnellement limitée. Par la loi du 28 octobre 1997 portant réforme du service national, la France s'est engagée dans la professionnalisation totale de ses armées. Le Conseil économique e[...]Article : texte imprimé
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Many countries use settlement policies to direct the inflow of immigrants away from immigrant dense areas. We evaluate a reform of Swedish immigration policy that featured the dispersion of refugee immigrants, but also a change in the approach t[...]Article : document électronique
La plupart des pays européens promeuvent des politiques d’expansion éducative. Cependant, ils accordent très peu d’attention à l’utilisation des compétences sur le lieu de travail, aux contextes d’apprentissage et aux obstacles «sexospécifiques»[...]texte imprimé
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Robert Boyer ; OECD - Organisation for Economic Co-operation and Development ; Wan-Sang Han ; KRIVET - KOREA RESEARCH INSTITUTE FOR VOCATIONAL EDUCATION AND TRAINING (2001) ; John Martin ; Abrar Hasan ; Helen Keogh ; Beatriz Pont ; Albert Tuijnman ; Ji-Sun Chung ; Patrick Werquin ; Norton Grubb w. ; Jens Bjornavold ; Maria Rudowski ; Insung Jung ; Jeong Taik lee ; Esther Widmer ; Christos Doukas ; Dae-Bong Kwon ; Byong-Moo Yang ; Hideaki Sekine ; Adama Ouane ; Jorma Ahola ; Jeong-Taik Lee | Paris : OCDE | 2004texte imprimé
Mateo Alaluf ; Amparo Serrano Pascual ; Eduardo Crespo ; Jean-Claude Barbier ; Jean-Michel Bonvin ; Colin Lindsay ; Mikkel Mailand ; Jens Lind ; Iver Hornemann moller ; Helge Albrechtsen ; Florence Lefresne ; Carole Tuchszirer ; Janine Leschke ; Klaus Schömann ; Isabelle Schömann ; Winfried Heidemann ; Hermann Rademacker ; Isabelle Darmon ; Thomas Kieselbach ; Ute Traiser ; Céline Lafoucriere ; Jonathan Winterton | Bruxelles : ETUI | 2004texte imprimé
France. Igas - Inspection générale des affaires sociales (Paris) ; Annick Morel, Secrétaire | Paris : La Documentation française | 2004Parallèlement à son rapport annuel 2004 "Gestion des âges et politiques de l'emploi", l'IGAS publie, sur le même thème, quatre rapports portant sur la Belgique, l'Allemagne, la Suède, le Royaume-Uni, ainsi qu'un rapport de synthèse sur l'Union e[...]texte imprimé
Diane-Gabrielle Tremblay | 2004Malgré un nombre annuel d'heures de travail moins important que dans le reste du Canada et qu'aux Etats-Unis, les Québécois souffrent de plus en plus du manque de temps. A l'heure où un grand nombre de gens et de travailleurs vieillissants nota[...]