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| Titre : | L’évaluation comme pratique ordinaire de travail : L’intégration de la normativité gestionnaire dans l’activité des ingénieurs de conception (2018) |
| Auteurs : | SĂ©bastien Petit |
| Type de document : | Article : document Ă©lectronique |
| Dans : | SociologieS (mis en ligne le 13 mars 2018, mars 2018) |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ INGENIEUR ; CADRE ; METIER DE LA FONCTION ETUDE ; INDUSTRIE AERONAUTIQUE ; GESTION ; EVALUATION ; EVALUATION DU PERSONNEL ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; ACTIVITE PROFESSIONNELLE ; ANALYSE DU TRAVAIL ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; FRANCE |
| Résumé : | La gestion du travail collectif, la production de dispositifs de mesure et la prescription des tâches sont des compétences traditionnellement associées aux ingénieurs. Dans la société industrielle, cette population s’est vue conférer des dispositions professionnelles et organisationnelles faisant de la mesure, de l’optimisation et de la rationalisation des aspects notoires de leur professionnalité et de leur travail. Pourtant, les politiques gestionnaires et managériales récentes exposent de plus en plus les ingénieurs à des pratiques d’évaluation et à des techniques de mesure de leur propre travail. Parmi celles-ci, le lean management favorise une systématisation des normes et des pratiques d’évaluation dans les bureaux d’étude. (Source : revue) |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | http://journals.openedition.org/sociologies/6687 |
