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| Titre : | Quand le vieillissement réinterroge l'emploi et le travail |
| in : | |
| Auteurs : | Isabelle Faurie ; Université d'été "Emploi, compétences et territoires" (3e; 27 et 28 août 2009; Montpellier) |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Marseille : Céreq, 2011 |
| Collection : | Relief |
| Sous-collection : | Échanges du Céreq, num. 33 |
| Format : | pp. 23-36 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ TRAVAILLEUR AGE ; COLLOQUE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; CONDITION DE TRAVAIL ; SANTE AU TRAVAIL ; CHEMINEMENT PROFESSIONNEL ; PRATIQUE DE GRH ; ENQUETE ; ENTREPRISE ; LANGUEDOC ROUSSILLON ; FRANCE |
| Résumé : |
Plan de l'intervention :
1. État des lieux sur la question du vieillissement au travail 1.1. Les constats statistiques 1.2. Les problèmes de terrain liés au vieillissement au travail 1.3. Accords et plans d'action : trois perspectives 2. Perspective ergonomique : usure professionnelle et pénibilité du travail 2.1. Les atteintes liées à l'âge 2.2. L'usure prématurée liée au travail 3. Perspective GRH : la question des parcours professionnels 4. Perspective psychosociale : reconnaissance et discrimination des seniors 5. Enquête qualitative "politiques de gestion des seniors : l'exemple de 13 entreprises de l'Hérault" 5.1. Le recrutement des seniors : une pratique exceptionnelle malgré une sensibilisation au discours sur l'égalité des chances 5.2. L'anticipation et l'évolution des carrières professionnelles : des pratiques peu orientées vers le maintien en activité des seniors 5.3 Pénibilité au travail et prévention des risques : priorité sur la prévention de la pénibilité physique, silence sur les risques psychosociaux |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | https://www.cereq.fr/demographie-et-mutations-economiques-les-territoires-en-mouvement |
