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| Titre : | Les meilleurs articles de la Harvard Business Review sur le Management du savoir en pratique. |
| Auteurs : | Henry Mintzberg ; Etienne Wenger ; Jean-François Ballay, Préfacier, etc. ; Laurence Paul Cohen, Traducteur ; Roger Bohn ; Ludo Van der Heyden ; Jeffrey Pfeffer ; Robert I. Sutton ; Etienne C. Wenger ; M. Snyder william ; Morten T. Hansen ; Nitin Nohria ; Thomas Tierney ; Chris Argyris ; John Seely brown ; Paul Duguid ; M. Eisenhardt kathleen ; D. Galunic charles |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Paris : Éditions d'Organisation, 2003 |
| Collection : | Harward business review |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-7081-2739-5 |
| Format : | 254 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Organisme Cité XEROXThésaurus CEREQ GESTION DES CONNAISSANCES ; SAVOIR ; COMPETENCE ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; PROCESSUS DE DECISION ; ORGANISATION QUALIFIANTE ; SALARIE ; COMPORTEMENT ; MOTIVATION ; CHEF D'ENTREPRISE ; ETUDE DE CAS |
| Résumé : | Présente les stratégies à adopter pour organiser, développer et transmettre les connaissances au sein de l'entreprise. Plusieurs auteurs de la HBR expriment leurs savoir-faire et leurs idées afin de promouvoir le management des connaissances, aujourd'hui encore à ses débuts. (Electre) |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 34670 | O-166-03 | Ouvrage | CEREQ | Bibliothèque | Disponible |
