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FNEGE - FONDATION NATIONALE POUR L'ENSEIGNEMENT DE LA GESTION DES ENTREPRISES ; Renaud de Rochebrune, Préfacier, etc. ; Jean-Pierre Detrie ; Jean Gadrey ; Ahmed Bounfour ; Emile Laboureau ; Jacques de Saint-Martin ; Jean-Claude Delaunay ; Larry Greiner ; Danielle Nees ; Gilles Gastou ; Maurice Thévenet ; Pierre Eiglier ; Eric Langeard ; Georges Blanc ; Odile Henri ; Henri Savall |Ce numéro, consacré au conseil en management, essaie d'aborder les principales questions posées par son évolution au début des années 1990 : l'évolution de ce secteur (paysage, stratégie de l'offre de conseil aux entreprises, industrialisation d[...]Article : texte imprimé
Bernard Gomel ; Armelle Gorgeu ; René Mathieu ; Monique Bonneau ; Cristina Gardes ; Marie-Béatrice Rochard |Les PMI sous-traitantes seraient enfermées dans des ajustements de court terme ? Des plans de charge incertains rendraient difficile toute stratégie d'investissement et d'élévation de la qualification par la formation ? L'enquête du CEE (Centre[...]Article : texte imprimé
Cet article est en partie tiré d'une recherche du même auteur effectuée dans le cadre d'une thèse de doctorat ("Les facteurs de redressemment des PMI en difficulté, rôle du système d'information", Université Paris IX-Dauphine, 1986). Après avoir[...]Article : texte imprimé
Ce texte analyse l'évolution de l'emploi dans les entreprises nouvellement créées, leurs perspectives de développement, les répercussions possibles d'une intensification de ces créations. La création d'entreprise n'a pas forcément comme corollai[...]Article : texte imprimé
CES - Conseil économique et social (Paris) ; Hubert Bouchet, Secrétaire |Ce document fait un tour d'horizon de l'investissement immatériel ou intellectuel (investissement I.I). La première partie de ce dossier fait un état de la question de l'investissement I.I : elle constate la montée de l'immatériel, précise le co[...]Article : texte imprimé
Le CEREQ vient d'achever l'exploitation pour 1987 des déclarations des dépenses de formation continue, remplies obligatoirement par les entreprises ayant au moins dix salariés en application de la loi du 16 juillet 1971. L'effort des entreprises[...]Article : texte imprimé
Dans le cadre d'un dossier intitulé "La formation permanente, investissement ou alibi", ce texte pose d'emblée la question suivante : "dans quelle mesure et comment les entreprises s'impliquent-elles dans la formation professionnelle". L'auteur [...]Article : texte imprimé
PLAN CONSTRUCTION ET ARCHITECTURE.Paris ; EVMB - PROGRAMME EMPLOI ET VALORISATION DES METIERS DU BATIMENT.Paris ; Jean-Yves Boulin ; Elisabeth Campagnac ; Jean-Michel Maury ; Francis Pierre ; Michèle Tallard ; Christian du Tertre |La transformation de la demande et le renforcement de la concurrence ont amené les entreprises du bâtiment à revoir les formes d'organisation du travail et à reconsidérer les "vertus productives" de la participation des salariés. S'appuyant sur[...]Article : texte imprimé
Six problèmes liés à l'automatisation, à propos des compétences : - les effets de l'automatisation sur le travail et les compétences utiles ; - les raisons de l'inefficacité de la réponse formation ; - les situations d'apprentissage et la motiva[...]Article : texte imprimé
Benjamin Coriat ; Christian du Tertre ; EVMB - PROGRAMME EMPLOI ET VALORISATION DES METIERS DU BATIMENT.Paris, Dédicataire ; Elisabeth Campagnac ; Jacotte Bobroff ; Philippe Zarifian ; Cécilia Casassus-Montero ; Myriam Campinos-Dubernet ; Jean-Marc Grando ; Jean-Luc Guffond ; Eric Henry ; Gilbert Leconte |Numéro spécial sur les recherches en sciences sociales dans le secteur du BTP. - Eléments déterminants de la productivité par l'étude du procès de travail, conséquences de la crise sur la rationalisation du travail et l'importance nouvelle des f[...]Article : texte imprimé
Jean-Pierre Garson ; IRES - INSTITUT DE RECHERCHES ECONOMIQUES ET SOCIALES (1987; PARIS) ; El Mouhoub Mouhoud |Cet article se base sur les principales conclusions d'une étude faite, en 1987, pour la Mission de Liaison Interministérielle pour la lutte contre les trafics de main-d'oeuvre. Il reprend une contribution au Colloque Européen sur le travail non [...]texte imprimé
Monographie réalisée dans le cadre du Programme d'observation de l'emploi et du travail dans les entreprises (POETE). Cette entreprise connaît une croissance sensible qui résulte d'activités de sous-traitance fortement fluctuantes. La rapidité d[...]texte imprimé
CGP - Commissariat général du plan, Dédicataire ; M. Bayle ; J. C. Hallouin ; CREJ-PME ; J. Mouly | Limoges : Centre de Recherches sur les PME (CREJ-PME) | 1989texte imprimé
Guy Groux ; MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; Eliane Le Dantec ; SES ; Robert Linhart ; Giancarlo Santilli | 1989Bien que le système des relations industrielles propres aux PME-PMI se caractérise par des rapports de pouvoir et de travail particuliers, les situations observées dans l'industrie de l'habillement permettent de dégager des pratiques souples en [...]texte imprimé
Les mutations industrielles génèrent ou transforment les compétences de faible niveau de qualification. A partir d'une étude dans une unité d'usinage d'une PMI, l'auteur s'est attaché à analyser : - les transformations du travail afin de compren[...]texte imprimé
Période couverte par le document : 1850-1939texte imprimé
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CREI - CENTRE DE RECHERCHE EN ECONOMIE INDUSTRIELLE ; D Chenar, Éditeur scientifique ; F. Alfonsi ; CONSEIL GENERAL DE LA SEINE-SAINT-DENIS.Saint-Denis, Dédicataire ; C. Douharde ; E. Cugnot ; G. Doucet ; V. Grémont ; C. Boulifard | Saint Denis : Centre de recherche en économie industrielle (CREI) | 1989Le nord-est du département de la Seine-Saint-Denis se développant très rapidement, cette étude a pour objectif d'y analyser les mouvements d'emploi et de qualification. Un premier chapitre présente la zone étudiée de manière historique, stratégi[...]texte imprimé
CGP - Commissariat général du plan ; Antoine Riboud, Présentateur ; Daniel Bachet, Secrétaire ; Jérôme Cazes, Secrétaire ; Bérold Costa de Beauregard, Secrétaire ; Odile Hanappe, Secrétaire ; Alain Bucaille, Secrétaire ; Etienne Coffin, Secrétaire ; Michel Devilliers, Secrétaire ; Jean-Paul Vaillant, Secrétaire ; Francis Merrien, Secrétaire | Paris : La Documentation française | La France l'Europe. Xème Plan 1989-1992 | 1989Rassemblant des dirigeants d'entreprises, les organisations patronales, les syndicats de salariés, les administrations compétentes et des personnalités qualifiées, la commission "Europe technologique industrielle et commerciale" avait pour manda[...]texte imprimé
INSEP - INSTITUT NATIONAL DU SPORT ET DE L'EDUCATION PHYSIQUE ; Commission des Communautés européennes (Bruxelles), Dédicataire | Paris : INSEP | 1989Sur la base d'une enquête effectuée auprès de nombreuses entreprises appartenant à la Communauté Européenne, cette étude est structurée autour de deux logiques de la formation régissant les rapports grande entreprise-PME. Une logique "produit", [...]texte imprimé
Gérard Naro ; UNIVERSITE DE MONTPELLIER I ; EFRI - EQUIPE DE RECHERCHE SUR LA FIRME ET L'INDUSTRIE.Montpellier | 1989La gestion du personnel reste l'apanage des grandes organisations. Cependant, à l'heure où les grandes entreprises se livrent à d'importantes réductions du personnel, les PME apparaissent comme créatrices d'emploi. La notion d'embauche en PME re[...]texte imprimé
Michel Prada, Éditeur scientifique ; CGP - Commissariat général du plan ; Eric de La Chaise ; Michel Clavier | Paris : La Documentation française | La France l'Europe. Xème Plan 1989-1992 | 1989Article : texte imprimé
A partir d'un suivi d'avril 1985 à avril 1987, sur un échantillon d'un peu moins de 14 000 établissements de plus de 10 salariés dans le BTP et les transports, de l'enquête trimestrielle sur l'activité et les conditions d'emploi de la main-d'oeu[...]Article : texte imprimé
Quel rôle joue la formation continue dans les entreprises dans cette seconde moitié des années 80 ? Des études antérieures ont montré que le recours à la formation continue est d'autant plus intense que l'entreprise est de grande taille, qu'elle[...]texte imprimé
Centre d'études de l'emploi (Noisy-le-Grand) ; CGP - Commissariat général du plan, Dédicataire ; M. Bonneau ; C. Gardes ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) ; M.-B. Rochard ; B. Gomel ; A. Gorgeu ; CRESEP - CENTRE DE RECHERCHE SUR L'EMPLOI ET LA PRODUCTION ; R. Mathieu ; Laboratoire d'Économie d'Orléans (Orléans) | Paris : Céreq | 1989Afin de combler un vide statistique concernant les entreprises sous-traitantes, ce rapport d'étude aborde des thèmes qui sont à la fois économiques (marchés, relations avec les clients, ouverture sur l'étranger, modernisation et organisation int[...]