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Titre : | L'efficacité de la formation continue dans les PME (1990) |
Auteurs : | Eric Verdier |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Sociologie du travail (vol. 32 - n° 3, 1990) |
Article en page(s) : | pp. 295-320 |
Langues: | Français |
Catégories : |
Organisme CitĂ© CENTRE D'ETUDES DE L'EMPLOI ; CEE - Centre dâĂ©tudes de lâemploi ; CEREQThĂ©saurus CEREQ FORMATION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE ; SYSTEME PRODUCTIF ; PME-PMI ; ENGAGEMENT DE DEVELOPPEMENT ; FNE - FONDS NATIONAL POUR L'EMPLOI ; CONTRAT EMPLOI-FORMATION ; FINANCEMENT DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; SAVOIR PROFESSIONNEL ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; COMPETENCE ; COLLOQUE ; BIBLIOGRAPHIE ; FRANCE |
Résumé : |
Cet article reprend une contribution de E. Verdier au CongrÚs international "Las pequenas y medianas empresas en el contexto europeo. Neofordismo o especializacion flexible ?", Alicante, 21-23 février 1990 (E-71-90).
Il étudie les incidences des dispositifs légaux de formation continue sur l'efficacité de l'utilisation de la formation par les PME françaises. Depuis la Loi de 1971, la formation continue s'est peu installée dans les PME : les voeux des législateurs ont abouti à de faibles résultats, les PME ont peu recours à la FPC et ce recours varie selon la structure de production. L'auteur montre d'abord que les modes d'utilisation de ce dipositif légal correspondent mal aux situations et aux structures des PME : inadaptation à leur organisation industrielle et à leurs modalités de constitution des compétences, stratégie industrielle quasi-absente. Il prÎne ensuite une intervention publique au service d'une nouvelle cohérence industrielle et tournée vers les PME. Des propositions mettent en évidence le fait que l'on peut rechercher des moyens pour regrouper les utilisateurs, assouplir les mormes légales, décloisonner les aides pour qu'elles soient plus efficientes : il présente, en annexe, le dispositif des engagements de développement et les conventions de formation prévention du FNE. |