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Titre : | Renforcer la capacité des entreprises à recruter |
Auteurs : | France stratégie (Paris) |
Type de document : | document Ă©lectronique |
Editeur : | Paris : France Stratégie, 2017 |
Format : | 70 p |
Langues: | Français |
Catégories : |
Thésaurus CEREQ RECRUTEMENT ; ENTREPRISE ; RAPPORT ; FRANCE ; SITUATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; GESTION DE L'EMPLOI ; BESOIN EN MAIN D'OEUVRE ; BESOIN EN FORMATION PROFESSIONNELLE ; RELATION FORMATION-EMPLOI ; COMPETENCE |
Résumé : | Pour améliorer l’impact de la formation professionnelle en termes de retour à l’emploi et réduire les difficultés de recrutement, il importe de comprendre la manière dont les postes sont pourvus et de renforcer les capacités de recrutement des entreprises françaises. Ce rapport présente des pistes pour mieux prendre en compte cette dimension dans l’analyse des dysfonctionnements sur le marché du travail. Le groupe de travail n°4 du Réseau Emploi Compétences avait pour objectif initial d’identifier les méthodes et les sources statistiques permettant d’appréhender les « modes d’alimentation » des métiers. L’accès à un emploi peut en effet s’opérer par des voies différentes – après une formation initiale ou continue, par exemple – ou bien privilégier certains profils – jeunes débutants, actifs expérimentés ou demandeurs d’emploi. Étudier ces chemins vers l’emploi permet d’éclairer la nature du lien entre formation et emploi.(France stratégie) |
Document Céreq : | Non |
En ligne : | http://www.ladocumentationfrancaise.fr/rapports-publics/174000671-renforcer-la-capacite-des-entreprises-a-recruter-rapport-du-groupe-de-travail-n-4?xtor=EPR-526 |
Documents numériques (1)
Francestrategie-2017-rapport_rec_capacite_entreprises_recrutement_22082017.pdf Adobe Acrobat PDF |