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| Titre : | Dossier emploi. (1992) |
| Auteurs : | François Michon ; Bernard Fourcade ; Françoise Dauty ; Marie-Laure Morin ; Christophe Ramaux ; Chantal Nicole-Drancourt ; Pierre-Yves Bernard ; Florence Lefresne |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Travail et emploi (n° 52, avril-juin 1992) |
| Article en page(s) : | pp. 4-86 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ EMPLOI ; TRAVAIL PRECAIRE ; TRAVAIL INTERIMAIRE ; CES - CONTRAT EMPLOI-SOLIDARITE ; FLEXIBILITE DU MARCHE DU TRAVAIL ; MARCHE DU TRAVAIL ; TRAVAIL A DUREE DETERMINEE ; FRANCE |
| Résumé : |
Un dossier sur le travail atypique : le premier article, historique, présente l'évolution des situations d'emploi particulières de l'après-guerre à nos jours. A travers l'examen des modifications des "normes" du travail traditionnel, petit à petit intégrées à la codification juridique des emplois, l'auteur éclaire d'un jour nouveau la notion de précarité et conclut à l'émergence actuelle de pluralité de normes d'emploi. Cette notion de précarité se trouve reprise dans l'article de C. NICOLE-DRANCOURT, qui a mené une enquête auprès de jeunes âgés de 30 ans. Leurs trajectoires d'entrée dans la vie active révèlent une "utilisation" de la précarité comme stratégie d'adaptation au monde du travail. D'ailleurs la plupart des jeunes interrogés ont eu recours aux structures juridiques d'emploi temporaire (CDD, CES, Interim) dont les modes d'utilisation sont évoqués dans les 3 autres articles. Analyse des raisons économiques, institutionnelles, de recours à ces formes d'emploi, bilan chiffré sur les dix dernières années, ces contributions soulignent toutes l'évolution à la fois sociologique et structurelle de la notion d'emploi. |
