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Titre : | Vers une médecine du travail préventive ? (2015) |
Auteurs : | Yvan Barel ; Sandrine Frémeaux |
Type de document : | Article : document Ă©lectronique |
Dans : | Gérer et comprendre (n° 122, décembre 2015) |
Article en page(s) : | pp. 4-12 |
Langues: | Français |
Catégories : |
Thésaurus CEREQ SANTE AU TRAVAIL ; MEDECIN DU TRAVAIL ; HYGIENE-SECURITE ; CONDITION DE TRAVAIL ; ACTIVITE PROFESSIONNELLE ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; REFORME ; ETUDE DE CAS ; FRANCE |
Résumé : |
Face aux problÚmes de santé au travail qui représentent un coût à la fois humain et financier, agir en amont sur les causes organisationnelles et managériales des troubles de santé constitue une urgence. La réforme de la médecine du travail intervenue en 2011 cherche précisément à promouvoir les actions pluridisciplinaires de prévention. Comment les médecins du travail se positionnent-ils par rapport à cette préconisation ?
Cet article propose lâanalyse approfondie de trois profils distincts de mĂ©decins du travail : les « biomĂ©dicaux », les « militants » et les « progressistes ». Ces profils sont loin dâĂȘtre uniformĂ©ment rĂ©ceptifs Ă une Ă©volution de leurs pratiques en faveur dâune mĂ©decine prĂ©ventive. La formation des mĂ©decins du travail, le management des services de santĂ© au travail (SST) ainsi que le management des entreprises mĂ©ritent dâĂȘtre repensĂ©s en vue de faciliter cette dynamique de prĂ©vention (Source : revue) |
Document Céreq : | Non |
En ligne : | http://www.cairn.info/revue-gerer-et-comprendre-2015-4-page-4.htm |