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Titre : | Faire carrière sur place, une aspiration encore vivace chez les salarié(e)s des CAF. Analyse sociologique de la mobilité des agents dans un système de marché interne presque pur. |
Auteurs : | Richard Bieganski ; CNAF - CAISSE NATIONALE DES ALLOCATIONS FAMILIALES.Paris, Dédicataire ; Paul Kalck ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) ; Chantal Labruyère ; Alain Savoyant |
Type de document : | texte imprimé |
Editeur : | Marseille : Céreq, 1996 |
Format : | 96 p. + ann. |
Langues: | Français |
Catégories : |
Thésaurus CEREQ CHEMINEMENT PROFESSIONNEL ; MOBILITE GEOGRAPHIQUE ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; MARCHE INTERNE DU TRAVAIL ; SOCIOLOGIE DU TRAVAIL ; METIER DE L'ACTION SOCIALE ; FRANCEOrganisme Cité UCANSS |
Résumé : | Le travail engagé par le Céreq sur le thème des trajectoires professionnelles des agents des CAF est motivé par le constat d'une très faible mobilité externe. Chaque CAF fonctionne en effet comme un marché interne où la mobilité géographique et inter-établissement est limitée. La mobilité professionnelle qui caractérise de nombreuses trajectoires individuelles est ensuite analysée. Un troisième axe d'étude portant sur l'identité sociale et professionnelle des personnels, permet de dégager le modèle de carrière dominant. |
Document Céreq : | Oui |
Exemplaires (1)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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29692 | C-07-98 | Etude | CEREQ | Bibliothèque | Disponible |