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| Titre : | Ressources humaines. Déployer la stratégie. |
| Auteurs : | Alain Meignant ; Hervé Serieyx, Préfacier, etc. |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Rueil-Malmaison : Editions Liaisons, 2000 |
| Collection : | Entreprise & carrières |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-87880-330-3 |
| Format : | 471 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ COMPETENCE ; CREATIVITE ; ENCADREMENT ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; GESTION PREVISIONNELLE ; GRH - GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; INNOVATION ; MOTIVATION ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; PRATIQUE DE GRH ; SALAIRE ; DIRECTEUR DU PERSONNEL ; FRANCE |
| Résumé : | Dans le domaine du management des ressources humaines, la notion de déploiement de stratégie, clé de réflexion et d'action des DRH, est orientée vers l'innovation et la satisfaction du client. Le renouvellement du management des ressources humaines fait appel à la compétence - abordée du point de vue de la stratégie d'entreprise et de la modernisation de la gestion du personnel - à la motivation - traitée du point de vue des politiques de rémunération, et de celles favorisant l'implication, l'initiative et la créativité du personnel, ainsi qu'à la relation entre le salarié, l'actionnaire, et la création de la valeur. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 31256 | O-286-00 | Ouvrage | CEREQ | Bibliothèque | Disponible |
