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| Titre : | Les cadres en France. |
| Auteurs : | Jean-Paul Jues |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Paris : PUF - Presses universitaires de France, 1999 |
| Collection : | Que sais-je ?, num. n° 1358 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-13-049490-4 |
| Format : | 127 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ CADRE ; STATUT ; ENCADREMENT ; SOCIOLOGIE ; SYNDICALISME ; ETUDE HISTORIQUE ; FRANCEOrganisme Cité CFE-CGC |
| Résumé : | Spécificité française, la notion de "cadre" se prête mal à une définition claire. Situés entre les dirigeants et la base, les cadres exercent des fonctions de management et prennent part aux décisions stratégiques. Sujet sociologiquement sensible, selon l'évolution des conceptions managériales, cette catégorie socio-professionnelle présente des caractéristiques particulières dans un environnement en pleine mutation. L'objectif est d'en rassembler les multiples facettes afin d'en dégager une cohérence interne. Ainsi, leur portrait est dressé à travers une succession de thèmes qui étudient leur statut, la couverture sociale qui en dépend, leur rôle dans l'entreprise, leur représentation institutionnelle et leurs contraintes particulières. Leur gestion (recrutement, appréciation des performances individuelles, modes de rémunération, formation permanente et gestion de carrière) requiert une attention particulière de la part de la direction des ressources humaines. Les effectifs, l'insertion professionnelle, les femmes cadres, le chômage et les associations de cadres sont également analysés. |
| Document Céreq : | Non |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 30081 | O-25-99 | Ouvrage | CEREQ | Bibliothèque | Disponible |
