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| Titre : | Le contrôle dans la relation d'emploi : approches économiques et organisationnelles de la dualité autonomie-contrôle. (1997) |
| Auteurs : | Bernard Baudry |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Economie appliquée (tome L - n° 3, septembre 1997) |
| Article en page(s) : | pp. 77-104 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ EVALUATION DU PERSONNEL ; PRODUCTIVITE DU TRAVAIL ; PRATIQUE DE GRH ; SOCIOLOGIE DU TRAVAIL ; ECONOMIE DU TRAVAIL ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; THEORIE DES COUTS DE TRANSACTION ; THEORIE ECONOMIQUE ; ETUDE HISTORIQUE ; FRANCE |
| Résumé : | Les enquêtes mettent en évidence un double mouvement contradictoire d'autonomie contrôlée des salariés. En effet, tandis que leur autonomie s'accroît, les salariés voient le contrôle de leur activité se renforcer. La théorie de l'agence, l'économie des coûts de transaction et la théorie organisationnelle du contrôle semblent complémentaires pour aider à la compréhension de cette dualité et des évolutions des formes de contrôle. |
