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| Titre : | Le retour de congé maternité des femmes cadres |
| Auteurs : | APEC - Association pour l'emploi des cadres (France) |
| Type de document : | document électronique |
| Editeur : | Paris : APEC, 2024 |
| Collection : | Points Clés |
| Format : | 13 p |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ CONGE PARENTAL ; FEMME ; CADRE ; FRANCE ; DIVISION SEXUELLE DU TRAVAIL ; CHEMINEMENT PROFESSIONNEL |
| Mots-clés: | Congé maternité |
| Résumé : | Le retour de congé maternité est considéré comme difficile par près de la moitié des mères cadres (47 %). Et même lorsqu’il se passe plutôt bien, en partie grâce au télétravail, le congé maternité reste une période délicate. Les analyses présentées dans cette publication reposent sur une enquête qualitative menée auprès de mères cadres et d'une enquête quantitative en ligne menée auprès de 12 400 cadres, dont 840 femmes cadres ayant eu au moins 1 enfant au cours des 10 dernières années (2011-2022). D’après les mères cadres, le retour de congé maternité est peu anticipé et mal accompagné par les entreprises. Plus globalement, les mères cadres sont confrontées à des répercussions de la maternité sur leur évolution professionnelle. |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | https://corporate.apec.fr/home/nos-etudes/toutes-nos-etudes/le-retour-de-conge-maternite-des-femmes-cadres.html |
Documents numériques (1)
 Apec-2024-le-retour-de-conge-maternite-des-femmes-cadres.pdf Adobe Acrobat PDF |
