Accueil
| Titre : | Les relations professionnelles et les restructurations industrielles en France. (1989) |
| Auteurs : | Claude Piganiol |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Revue internationale du travail (vol. 128 - n° 5, 1989) |
| Article en page(s) : | pp. 685-702 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ GRH - GESTION DES RESSOURCES HUMAINES ; PRATIQUE DE GRH ; RELATIONS PROFESSIONNELLES ; RECONVERSION INDUSTRIELLE ; RESTRUCTURATION D'ENTREPRISE ; ETUDE DE CAS ; INDUSTRIE DU BTP ; INDUSTRIE SIDERURGIQUE ; INDUSTRIE ELECTRIQUE-ELECTRONIQUE ; FABRICATION DE MATERIEL ELECTRONIQUE ; FRANCE |
| Résumé : | Cet article étudie les problèmes des relations professionnelles et la place du facteur humain dans les décisions de restructuration en France. Pour illustrer son propos, l'auteur décrit les relations nouées à l'occasion d'une restructuration au sein de trois entreprises dont les situations socio-économiques sont différentes (bâtiment, sidérurgie, électronique professionnelle). Ces études de cas présentent l'origine, la nature, la démarche de ces restructurations et leurs effets sur la main-d'oeuvre et sur les relations professionnelles. |
