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| Titre : | Salaires et emploi. Une critique de la pensée unique. |
| Auteurs : | Hoang-Ngoc Liem |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Paris : Syros, 1996 |
| Collection : | Alternatives économiques |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-84146-296-4 |
| Format : | 187 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ THEORIE ECONOMIQUE ; MACROECONOMIE ; CHOMAGE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; SALAIRE ; ECONOMETRIE ; COUT DE LA MAIN D'OEUVRE ; COMPETITIVITE ECONOMIQUE ; QUALIFICATION ; MARCHE DU TRAVAIL ; ANALYSE KEYNESIENNE ; ECONOMIE DE MARCHE ; POLITIQUE SALARIALE ; ANALYSE NEOCLASSIQUE ; ETUDE CRITIQUE ; FRANCE ; EUROPE |
| Résumé : | Qu'ils soient d'inspiration keynésienne ou néo-classique, certains économistes s'accordent pour mettre l'accent sur le coût du travail comme élément déterminant dans le problème du chômage. Ce "courant de synthèse" offre les arguments nécessaires aux experts officiels qui légitiment ainsi les mesures concrètes de la politique de l'emploi. Dans un premier temps, l'objet de cet ouvrage est donc de présenter les hypothèses théoriques retenues pour justifier la mise en oeuvre des mesures en matière d'emploi. Le second objectif de l'auteur est de définir précisément la politique macroéconomique de réduction des déficits telle qu'elle est conçue par les dirigeants européens, tout en soulignant les implications de cette stratégie sur le traitement du chômage. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 28015 | O-578-96 | Ouvrage | CEREQ | Bibliothèque | Disponible |
