
Titre : | Les collectifs de travail dans les métiers auprÚs des personnes ùgées : fragiles, fragilisés mais indispensables (2023) |
Auteurs : | François-Xavier Devetter ; Annie Dussuet ; Laura Nirello ; Emmanuelle Puissant |
Type de document : | Article : document Ă©lectronique |
Dans : | Journal de gestion et d'économie de la santé (n° 4, 2022/4) |
Article en page(s) : | pp. 250-274 |
Langues: | Français |
Catégories : |
ThĂ©saurus CEREQ TROISIEME AGE ; FRANCE ; CONDITION DE TRAVAIL ; QUALIFICATION COLLECTIVE ; TRAVAIL EN EQUIPE ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; METIER DE LA SANTEOrganisme CitĂ© EHPAD - Etablissement d'hĂ©bergement pour personnes ĂągĂ©es dĂ©pendantes ; SAAD - Services dâAide et dâAccompagnement Ă Domicile |
RĂ©sumĂ© : | Les mauvaises conditions de travail et dâemploi dans les « mĂ©tiers du vieillissement », que ce soit en Ă©tablissements ou dans les services Ă domicile, sont aujourdâhui largement documentĂ©es. Parmi celles-ci la faiblesse des collectifs de travail est plus rarement mise en avant. Cette contribution Ă partir de donnĂ©es quantitatives issues de lâenquĂȘte RPS 2016 et surtout dâune enquĂȘte qualitative (40 entretiens) menĂ©e au sein dâEhpad et de Saad, vise Ă rappeler la fragilitĂ© spĂ©cifique des collectifs de travail dans ces mĂ©tiers. Il sâagit ensuite de souligner la diversitĂ© et lâimportance des rĂŽles que le collectif de travail peut ĂȘtre amenĂ© Ă jouer. Enfin, nous mettons en Ă©vidence lâĂ©mergence de deux visions diffĂ©rentes de ce que peut ou pourrait ĂȘtre un collectif de travail dans ce champ. Ces orientations demandent nĂ©anmoins des ressources multiples, difficilement mobilisables dans le contexte actuel des politiques de la vieillesse. |
Document Céreq : | Non |
En ligne : | https://www.cairn.info/revue-journal-de-gestion-et-d-economie-de-la-sante-2022-4.htm |