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| Titre : | Le bilan de compétences : Pour qui ? Pourquoi ? Comment ? |
| Auteurs : | Yves Bayard |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Paris : Demos, 1993 |
| Collection : | Ressources humaines |
| Format : | 126 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ BILAN DE COMPETENCES ; PROJET PROFESSIONNEL ; ORIENTATION SCOLAIRE-PROFESSIONNELLE ; TRANSFERABILITE DES COMPETENCES ; MARCHE DU TRAVAIL ; RELATIONS PROFESSIONNELLES ; RECRUTEMENT ; FRANCE |
| Résumé : | Comme son nom l'indique cet ouvrage donne une définition de ce qu'est un bilan de compétences. Après le droit à la formation, chaque salarié peut prétendre au droit à un bilan des compétences pour orienter ses projets professionnels. Le dispositif juridique est décrit, analysé ainsi que les outils et méthodes pour le réaliser. La transférabilité des compétences et son utilisation dans la recherche de l'emploi sont étudiées. Ces pratiques nouvelles dans le management des ressources humaines vont permettre un recentrage sur les valeurs de l'individualité. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 24807 | O-212-93 | Ouvrage | CEREQ | Bibliothèque | Disponible |
