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| Titre : | Innovation, collaboration et droit : L’internormativité dans les « labs » (2018) |
| Auteurs : | Mathias BĂ©jean ; Laurent Drai |
| Type de document : | Article : document Ă©lectronique |
| Dans : | Revue française de gestion (n° 269, 2017/8) |
| Article en page(s) : | pp. 183-198 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ INNOVATION ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; TRAVAIL COLLABORATIF ; RELATION DE SERVICE ; DROIT ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; LEGISLATION DU TRAVAIL ; NORME |
| Résumé : | La recherche d’innovations de rupture conduit les organisations à transformer leurs modes de travail profondément. Ces évolutions créent des situations de collaboration inédites qui deviennent souvent source de conflits en pratique. S’appuyant sur le cas des « labs » (FabLabs, Living Labs, Open Labs, etc.), l’article explore les limites des régimes juridiques existants pour les formes d’innovation ouverte et collaborative et propose des pistes pour penser une intervention adaptée du droit selon les phases de genèse, développement et exploitation d’une innovation. (Source : revue) |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | https://www.cairn.info/revue-francaise-de-gestion-2017-8-page-183.htm |
