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| Titre : | Le droit du travail en changement. Essai de mesure. (1998) |
| Auteurs : | Antoine Jeammaud |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Droit social (n° 3, mars 1998) |
| Article en page(s) : | pp. 211-222 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ LEGISLATION DU TRAVAIL ; NEGOCIATION COLLECTIVE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; FLEXIBILITE DU MARCHE DU TRAVAIL ; DROIT ; CHANGEMENT SOCIAL ; REFORME ; EVALUATION ; FRANCE |
| Résumé : | Le droit du travail a subi plusieurs vagues de réformes législatives, que ce soit pour "démocratiser l'entreprise", avec le rapport Auroux, pour flexibiliser les conditions d'emploi et de travail, avec les lois de 1986 sur le licenciement pour motif économique, etc. Mais pour s'interroger sur l'avenir de ce droit, il faut tout d'abord observer puis analyser différents changements : ceux-ci concernent la production des règles, bousculées par l'extension du rôle de la négociation collective et les politiques de l'emploi, mais surtout la teneur même de ce droit. |
