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| Titre : | Représentations du travail et de la qualification ouvrière : des conséquences pour les changements dans l'entreprise (1988) |
| Auteurs : | Evelyne Saillet, Collaborateur ; Marie-Christine Bureau ; Patrick Nivolle |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Dossier de recherche du CEE (n° 21, juin 1988) |
| Article en page(s) : | 87 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ MUTATION TECHNOLOGIQUE ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; QUALIFICATION ; REPRESENTATION DU TRAVAIL ; OUVRIER NON QUALIFIE ; ANALYSE DU TRAVAIL ; MOTIVATION ; ENQUETE ; METIER DE LA CERAMIQUE ; METIER DE LA CHIMIE ; INDUSTRIE DE BIEN DE CONSOMMATION ; INDUSTRIE DE LA PARFUMERIE ; INDUSTRIE PARACHIMIQUE ; FRANCE |
| Résumé : | A partir d'un centaine d'interviews dans trois usines (céramique sanitaire et parfumerie), ce rapport tente de montrer quelques conséquences, pour des ouvriers sans qualification reconnue, des politiques de reconversion interne destinées à accompagner des actions de modernisation d'entreprise. La méthodologie retenue a consisté à recueillir les représentations du travail et de la qualification que les ouvriers expriment sous forme de jugements. A partir de ces représentations, les auteurs ont établi une typologie en quatre modes de définition des activités productives : le travail simple, le travail professionnel, le travail technicien et le travail gestionnaire. Ils ont aussi analysé les différentes formes de mobilisation des salariés dans l'entreprise et les risques d'exclusions. L'étude a porté sur la situation dans les entreprises enquêtées avant et après les actions de modernisation afin de dégager les redéfinitions des activités productives et les nouvelles formes de mobilisation liées aux politiques de reconversion interne mise en place. |
| Document Céreq : | Non |
