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Thésaurus CEREQ > LE CADRE SOCIO-ECONOMIQUE > 2010 L'ENTREPRISE > ORGANISATION D'ENTREPRISE > FONCTION INFORMATION
FONCTION INFORMATIONSynonyme(s)COMMUNICATION DANS L'ENTREPRISE COMMUNICATION INTERNE |
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A propos de l'influence des nouveaux médias sur la formation, les avis divergent. L'auteur tente de montrer l'interaction entre la nature des systèmes de formation et ces nouveaux médias, et la façon dont ils sont utilisés dans la formation et d[...]Article : texte imprimé
Extraits des actes des 7èmes journées d'études du CNPF, dont le thème était "l'entreprise formatrice" (voir E-15-89), qui ont réuni de très nombreux chefs d'entreprise, présidents d'unions patronales, représentants des fédérations professionnell[...]Article : texte imprimé
Chantal Attane, Éditeur scientifique ; CNPF - CONSEIL NATIONAL DU PATRONAT FRANCAIS (1988; DEAUVILLE) |Compte-rendu des 7èmes journées d'études du CNPF, sur le thème : "l'entreprise formatrice", qui ont réuni de très nombreux chefs d'entreprise, présidents d'unions patronales, représentants des fédérations professionnelles, présidents et directeu[...]Article : texte imprimé
A propos de l'influence des nouveaux médias sur la formation, les avis divergent. L'auteur tente de montrer l'interaction entre la nature des systèmes de formation et ces nouveaux médias, et la façon dont ils sont utilisés dans la formation et d[...]texte imprimé
Les espoirs de nouveaux marchés ou de nouvelles technologies sont annonciateurs de changements profonds dans la gestion des hommes. L'auteur fait un examen simple et concret de la "fonction personnel", son évolution, ses perspectives, son conten[...]texte imprimé
A. Borzeix ; MINISTERE DE LA RECHERCHE (1989; PARIS) ; D. Apotheloz ; RESEAU LANGAGE ET TRAVAIL, Dédicataire ; D. Mieville ; P. Verges ; L. Bautzer ; B. Conein ; B. Laks ; B. Hutchins ; J. Merchiers ; P. Pharo ; G. Pieraut-le-Bonniec ; L. Pinsky ; J. Theureau ; J.-P. Poitou ; R. Chabot ; P. Vermersch ; O. Aktouf ; P. de Bonnault-Cornu ; J. Bres ; N. Fairclough ; B. Gardin ; J. Girin ; D. Guigo ; M. Selim ; R. Anderson ; W. Sharrock ; R. Watson ; M. Barthélémy ; M. de Fornel ; W. Francis d. ; M. Grosjean ; C. Heath ; M. Heller ; M. Lacoste ; M. C. Sabben-Ben Youssef ; Y. Winkin ; R. Bautier ; Y. Nicolas ; B. Buron ; M. Dadoy ; A. Eraly ; N. Giroux ; J. Widmer ; J. Boutet ; N. Dodier ; R. Dulong ; D. Faita ; F. Francois ; N. Ramognino ; D. Boullier ; Y. Gambier ; F. Gaudin ; L. Irigaray ; Y. Lucas ; F. Perdriset ; M. de La soudiere | Paris : Ministère de la Recherche | 1989Toutes les interventions effectuées au colloque "Travail et pratiques langagières", qui s'est tenu, à Paris, les 25 et 26 avril 1989 à l'initiative du réseau Langage et Travail, sont réunies dans ce document, regroupées dans 6 ateliers différent[...]Article : texte imprimé
Dans le cadre d'un numéro spécial sur les pratiques et les politiques de formation en entreprise, cet article aborde les problèmes de communication et d'information dans l'entreprise. L'auteur considère que l'informatisation de la production et [...]Article : texte imprimé
Cet article fait partie d'un dossier intitulé "Le marketing de la grande industrie" issu des premières Journées annuelles de l'Institut supérieur des affaires qui ont eu lieu le 2 juin 1988 à Jouy-en-Josas. (Ce dossier tente de définir ce market[...]Article : texte imprimé
Cet article tente de faire le point sur les rapports entre la recherche industrielle et les techniques de marketing. Bien qu'elles soient liées, un gros problème de communication demeure. Après avoir défini les deux notions, l'auteur montre d'ab[...]Article : texte imprimé
Cet entretien avec M. Combelles, responsable de la formation au Centre de Toulouse de MATRA ESPACE et Président du GARF MIDI-PYRENNEES est axé sur deux thèmes : l'évolution des politiques de formation et son impact sur la fonction formation ; le[...]Article : texte imprimé
Analyse approfondie de l'évolution des discours sur la stratégie des entreprises pour tenter d'apporter des réponses aux nouveaux problèmes des entreprises en ce domaine. Ce dossier en présente les différentes approches : théorique, rhétorique, [...]texte imprimé
Etude de l'exercice de l'autorité à EDF-GDF. Après avoir présenté le bilan, sur vingt années, des recherches antérieures effectuées dans cette entreprise, sous la responsabilité de R. Sainsaulieu, sur le thème des rapports hiérarchiques, un deux[...]texte imprimé
Madeline Ghertman, Éditeur scientifique ; Mary Boss, Éditeur scientifique ; Association nationale des directeurs et cadres de la fonction Personnel (France) | Paris : Créations Editions Productions Publicitaires (CEPP) | Les enjeux de l'entreprise | 1988Ce volume regroupe de courts articles de spécialistes en gestion des ressources humaines, surtout destinés aux dirigeants et directeurs du personnel. Ils y exposent leurs réflexions, leurs stratégies et leurs innovations autour des thèmes suivan[...]texte imprimé
Ces 7èmes journées d'études du CNPF sur le thème : "l'entreprise formatrice" ont réuni de très nombreux chefs d'entreprise, présidents d'unions patronales, représentants des fédérations professionnelles, présidents et directeurs d'AS.FO et d'org[...]texte imprimé
Anne Mayere ; ECONOMIE ET HUMANISME.Lyon ; CEDES - CENTRE DE DOCUMENTATION ET D'ECHANGE SUR LES ACTIVITES DE SERVICE | 1988Présentation du contenu et des principaux résultats d'une thèse soutenue dans le cadre d'un doctorat de sciences économiques à l'université Lyon II. L'objectif de cette thèse qui a pour origine un ensemble de travaux de recherches, est de connaî[...]texte imprimé
François Jakobiak | Paris : Éditions d'Organisation | Systèmes d'Information et de Documentation | 1988L'information critique est destinée à sélectionner, à maîtriser efficacement le flux informationnel (notamment en distinguant information fatale et information utile), à utiliser au mieux les nouvelles technologies qui touchent ce domaine (bases[...]texte imprimé
CRIDEP - CENTRE DE RESSOURCES INTERDEPARTEMENTAL DE L'EST PARISIEN ; DOCUMENTATION | Montreuil : CRIDEP | Dossier documentaire | 1988Une nouvelles industrie, celle de l'information, est en train de se structurer. Après une présentation de la fonction information au sein de l'entreprise, ce document est surtout axé sur l'émergence d'un nouvel espace professionnel. Celui-ci rés[...]texte imprimé
Cet ouvrage préconise des méthodes et des techniques de gestion prévisionnelle de l'emploi, tant pour les entreprises que pour les salariés. Il est nécessaire de confronter besoins et ressources humaines, de promouvoir la mobilité et la promotio[...]texte imprimé
La servuction est la production de services. Le marketing des services n'est pas fondementalement différent de celui des produits mais il doit être traité de façon très distincte. Trois parties au sommaire de cet ouvrage : la gestion des service[...]Article : texte imprimé
Cet article analyse successivement : - l'émergence de la fonction direction de la communication ; - la communication comme expression de l'identité de l'entreprise (valeurs, performances) ; - la communication interne, problème à la fois psycholo[...]Article : texte imprimé
Après avoir constaté la rapidité de l'évolution, en 20 ans, des techniques de traitement de l'information, l'auteur note la stabibilité du concept de système d'information de gestion. Il s'interroge sur ce manque de dynamisme et propose un nouve[...]texte imprimé
Jean-Louis Nicolet ; Jean Celier ; Albert Ducrocq, Préfacier, etc. ; Armand Colas ; Jean-Claude Hanriot ; Antoine de Vaugelas ; Raymond Zachantke | Paris : Masson | Le nouvel ordre économique | 1984Les résultats de recherches menées sur les moyens d'améliorer la sûreté de réaction et de décision des responsables du fonctionnement des systèmes hommes-machines, principalement dans les industries à haut risque. (Electre)