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2030 L'EVOLUTION TECHNOLOGIQUE |
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L'exploitation du savoir devrait permettre de débloquer le développement économique : l'invention est la conséquence directe de l'accroissement du stock de connaissances et mène à l'innovation. L'acte économique qui va de l'invention à l'innovat[...]texte imprimé
E. Walton richard ; Juan José Castillo, Éditeur scientifique ; MINISTERIO DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL.Madrid ; Federico Butera ; Angelo Dina ; Claudio Ciborra ; Alberto Baldissera ; Bruna Ingrao ; Paolo Piacentini ; Patrizio Bianchi ; Lorenzo Cillario ; Torkel Alfthan ; F. Eyraud ; M. Maurice ; F. Rychener ; Emanuele Invernizzi ; Francesco Novara ; M. Manacorda paola ; Sebastiano Bagnara ; Michele Visciola ; Emanuele Gualandri ; Horst Kern ; Michael Schumann ; Danièle Linhart ; John Child ; Piercarlo Maggiolini ; Enid Mumford ; Luciano Gallino | Madrid : Ministerio de Trabajo y Seguridad Social | 1988Dans cet ouvrage, l'auteur propose une sélection des problématiques européennes portant sur les impacts sociaux des nouvelles technologies, et tout particulièrement, sur l'évolution des conditions de travail.texte imprimé
Fadi Abillama ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) ; Institut de recherche sur l'éducation: sociologie et économie de l'éducation (Dijon) | Marseille : Céreq | Etudes | 1988Cette entreprise fabrique un produit banal et peu évolutif. Confrontée à de sérieuses difficultés économiques, elle a engagé une profonde recomposition de ses structures et de son fonctionnement. Une organisation taylorienne cède progressivement[...]texte imprimé
UNIVERSITE DES SCIENCES SOCIALES DE GRENOBLE ; François Cochet ; Ministère de la Recherche et de la Technologie, Dédicataire ; ALPHA CONSEIL.Paris ; Marc Bartoli | Paris : Alpha Conseil | 1988Le taylorisme se situe toujours dans sa phase d'expansion dans les industries de l'habillement. En effet, si les opérations de piquage qui constituent la majorité des postes de travail ne sont pas automatisées, les différentes étapes qui vont du[...]texte imprimé
Christophe Midler | 1988Cet article présente l'expérience menée chez Renault lors du lancement de la R19, à l'occasion duquel la Régie a robotisé entièrement ses ateliers de tôlerie. Dans la première partie l'auteur expose en détail la phase d'étude et l'élaboration du[...]texte imprimé
Au sens propre, le mot "technologie" signifie : "discours sur la technique". Son emploi est donc pertinent lorsqu'il désigne, par exemple, la sociologie ou la philosophie de la technique. En revanche, il devient abusif quand, sous le terme techn[...]texte imprimé
FONDATION EUROPEENNE POUR L'AMELIORATION DES CONDITIONS DE VIE ET DE TRAVAIL.Dublin | Luxembourg : Office des publications officielles des Communautés européennes | Brochures d'information | 1988Etablie à partir d'études aux Pays-Bas, au Royaume-Uni, en Italie et en RFA, cette brochure rend compte des impacts de la bureautique sur les économies nationales, les entreprises et le système social. Elle propose une définition et une typolog[...]texte imprimé
Université de Provence ; Jean-Pierre Poitou ; Ministère de la Recherche et de la Technologie, Dédicataire ; CREPCO - CENTRE DE RECHERCHE EN PSYCHOLOGIE COGNITIVE.Aix-en-Provence | Aix-en-Provence : Université de Provence/Centre de recherche en psychologie cognitive | 1988En février dernier, la presse annonçait la liquidation des chantiers navals NORMED, dont le démantèlement avait déjà été entamé sur les sites de Dunkerque et de la Seyne depuis plusieurs mois. De 7860 personnes en 1985, les effectifs de la NORME[...]texte imprimé
Yves Dupuy ; Maurice Ourtau ; Centre d'études juridiques et économiques de l'emploi (Toulouse) ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) | Marseille : Céreq | Etudes | 1988Une réorientation des marchés, des produits nouveaux, un fort investissement ont permis à cette entreprise de faire face à une réduction des commandes publiques et de maintenir la croissance de ses effectifs. Mais la logique commerciale, dominan[...]texte imprimé
MINISTERE DE L'INDUSTRIE ET DE L'AMENAGEMENT DU TERRITOIRE | Paris : Délégation à l'Information et à la Communication | 1988Ce rapport d'étape est le fruit d'un groupe de travail issu de la commission technique de la sous-traitance. Trois thèmes prioritaires ont fait l'objet d'étude : La réforme du régime juridique des clauses de réserve de propriété et le crédit in[...]texte imprimé
Une entreprise fromagère de Normandie souhaitait se moderniser tout en conservant une fabrication traditionnelle au lait cru. Elle a trouvée un compromis d'innovation avec le robot de moulage. Il reproduit exactement le geste du mouleur et perme[...]texte imprimé
AFCET - ASSOCIATION FANCAISE POUR LA CYBERNETIQUE ECONOMIQUE ET TECHNIQUE.Paris (1988; GRENOBLE) ; COLLEGE AUTOMATIQUE (1988; GRENOBLE) ; INSTITUT BELGE DE REGULATION ET D'AUTOMATISME, Dédicataire | Paris : AFCET | 1988Les communications du Congrès automatique 88 ont porté sur les recherches récentes dans les domaines de l'automatisation, de la gestion, du travail, ainsi que les réalisations industrielles et leur analyse critique : automatisation de l'assembla[...]texte imprimé
CGP - Commissariat général du plan, Dédicataire ; M. Bellet ; ECT - ECONOMIE DES CHANGEMENTS TECHNOLOGIQUES ; K. Bouabdallah ; C. Le Bas | Lyon : ECT | 1988Comment définir les nouveaux emplois ? Pour répondre à cette question, les auteurs évaluent la structure des qualifications de ceux-ci ainsi que leur contenu en formation. Pour ce faire, ils proposent un recensement et une typologie des sources [...]texte imprimé
J. Martin ; SFP - SOCIETE FRANCAISE DE PSYCHOLOGIE.Paris (1987; PARIS) ; PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL.Paris (1987; PARIS) ; P. Jardillier ; P. Gilbert ; D. Martin ; J. Bineau ; R. Ghiglione ; J.-M. Caveng ; M. Joras ; D. Maraillet ; G. Vargas ; P. Morin ; J.-L. Pepin ; D. Clavier ; J.-M. Oliveri ; D. Guitard ; B. Denoeud ; D. Parois ; J. Sobol ; O. Bauchet ; P. Pinczon du sel ; D. Chalvin ; P. Cauvin ; G. Chandezon ; A. Kokosowski ; C. Foret ; J.-C. Cammas ; P. Goguelin | Issy-les-Moulineaux : ESF | 1988texte imprimé
Edith Kirsch ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) | Marseille : Céreq | Etudes | 1988En 1985, toute la stratégie de cette entreprise était au service d'un seul objectif : rétablir sa rentabilité. Depuis plus de dix ans, la hausse des coûts de production et la récession de ses principaux débouchés dans un marché très concurrentie[...]texte imprimé
Yves Chirouze, Éditeur scientifique ; Cédric Ducrocq ; GERM - GROUPE D'ETUDE ET DE RECHERCHE SOCIOLOGIQUE SUR LA TRANSFORMATION DES MODES DE VIE ; DIRECTION DES ETUDES DE LA DIRECTION DU COMMERCE EXTERIEUR, Dédicataire | Montpellier : GERM | 1988texte imprimé
Dossier Formation et emploi : qualification et formation dans les industries chimiques et de process
Bernard Hillau ; Edith Kirsch ; Jean-Louis Kirsch ; Françoise Meylan ; Brigitte Peskine ; Catherine Peyrard ; Gilberte Turet ; Philippe Zarifian | Marseille : Céreq | Etudes | 1988Elaboré dans le cadre des travaux du Groupe des Enseignements technologiques (Ministère de l'Education nationale), ce dossier fait le point sur la situation de l'emploi et les besoins en formation dans les industries chimiques et de process. Ces[...]texte imprimé
Ce recueil, issu d'un colloque organisé au Centre de Communication de l'Ouest de Nantes, le 26 octobre 1987, rassemble les réflexions des responsables d'établissements, enseignants, praticiens d'activités périscolaires, parents d'élèves, sur les[...]texte imprimé
MINISTERE DE LA RECHERCHE ET DE L'INDUSTRIE, Dédicataire ; Dominique Carre ; ARETE - ASSOCIATION POUR LA RECHERCHE SUR L'EMPLOI DES TECHNIQUES.Paris ; Aslaug Johansen | Paris : ARETE | 1988A partir d'entretiens et d'enquêtes sur le terrain, les auteurs étudient l'impact des nouvelles technologies sur l'évolution de la distribution dans l'assurance. De cette analyse, ils dégagent les évolutions prévisibles de l'emploi non seulement[...]Article : texte imprimé
L'AGEFOS-PME Champagne-Ardenne a fait, durant le 3ème trimestre 1986, une enquête par sondage auprès des établissements d'au moins un salarié (tous secteurs confondus sauf agriculture et services non marchands excepté EDF-GDF, SNCF, PTT), sur le[...]Article : texte imprimé
Analyse de la dynamique du changement dans dix entreprises de mécanique ayant acquis des machines-outils à commande numérique (MOCN). L'article présente trois d'entre-elles pour étudier les processus d'apprentissage par lesquels les différents s[...]texte imprimé
Marc Maurice ; Laboratoire d'économie et de sociologie du travail (Aix-en-Provence) ; Hiroshi Mannari ; Yukiharu Takeoka ; Takenori Inoki | Aix-en-Provence : LEST | 1988Dans le cadre d'une recherche franco-japonaise, les auteurs étudient la façon dont les entreprises (françaises et japonaises, relativement comparables par leur type de production), ont investi dans des machines à commande numérique. Plus précise[...]texte imprimé
Claude Maury ; Didier Sarfati ; CNGE - COMITE NATIONAL POUR LE DEVELOPPEMENT DES GRANDES ECOLES.Paris ; France. Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche (Paris), Dédicataire ; Louis Delattre, Éditeur scientifique ; CEFI | Paris : Comité National pour le Développement des Grandes Ecoles | 1988Afin d'éclairer les responsables du système éducatif, les dirigeants d'entreprise et tous ceux qui sont concernés par les problèmes d'emploi, le Comité National pour le Développement des Grandes Ecoles - qui rassemble des représentants du monde [...]texte imprimé
CGP - Commissariat général du plan, Dédicataire ; Michel Liu, Éditeur scientifique ; EST - ETUDES SOCIO-TECHNIQUES.Meudon | 1988Depuis déjà un certain nombre d'années, les mutations technologiques touchent le monde industriel. Elles nécessitent de nouvelles formes d'organisation dans les entreprises, ce qui implique de gérer les problèmes qu'elles induisent. Cependant, a[...]texte imprimé
CGP - Commissariat général du plan, Dédicataire ; Nelly Bousquet ; INRP - INSTITUT NATIONAL DE LA RECHERCHE PEDAGOGIQUE ; Colette Grandgérard | Paris : INRP | Etudes et recherches sur les enseignements technologiques | 1988Les auteurs de cette recherche, à partir d'entretiens et de documents écrits, se sont attachés à décrire les pratiques mises en oeuvre par les responsables afin de mobiliser les ressources humaines de leur entreprise. Trois critères essentiels l[...]